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幼兒園“大班額”問(wèn)題的法律分析與思考

時(shí)間:2021-11-08 20:01:24 資料 我要投稿

幼兒園“大班額”問(wèn)題的法律分析與思考

作者:張?zhí)燔?/p>

幼兒園“大班額”問(wèn)題的法律分析與思考

早期教育(教師) 2012年06期

案例簡(jiǎn)介:

金太陽(yáng)幼兒園系著名的公辦幼兒園,生源年年爆滿(mǎn)。為了滿(mǎn)足家長(zhǎng)的需求,該園不斷擴(kuò)大班額,現(xiàn)如今每班人數(shù)都在45人以上,10個(gè)班總?cè)藬?shù)450人以上。另外,該園因教師人數(shù)不足,就招聘了一批幼師實(shí)習(xí)生頂崗工作。

某天,實(shí)習(xí)生劉某組織戶(hù)外活動(dòng)時(shí)玩手機(jī),忽視了多名幼兒擠在大型玩具上相互嬉戲的場(chǎng)景,致使幼兒之間因?yàn)閾頂D與打鬧發(fā)生了摔傷事故,其中四名幼兒摔傷嚴(yán)重。又因?yàn)槿珗@只有一名保健醫(yī),四名幼兒沒(méi)有被及時(shí)救治,致使傷情惡化,引起了家園的法律糾紛。

律師點(diǎn)評(píng):

1.幼兒園是否應(yīng)對(duì)實(shí)習(xí)生劉某組織戶(hù)外活動(dòng)中的過(guò)錯(cuò)行為負(fù)責(zé)?

法人或者其他組織的法定代表人、負(fù)責(zé)人以及工作人員在執(zhí)行職務(wù)中致人傷害的,由該法人或者其他組織承擔(dān)民事責(zé)任。

實(shí)習(xí)生劉某的過(guò)錯(cuò)行為是在履行職務(wù)時(shí)發(fā)生的`,金太陽(yáng)幼兒園應(yīng)當(dāng)按照正式教師的職務(wù)行為對(duì)待,對(duì)其職務(wù)行為負(fù)責(zé)。因此金太陽(yáng)幼兒園應(yīng)先依法對(duì)受傷幼兒承擔(dān)賠償責(zé)任,然后可根據(jù)幼兒園對(duì)實(shí)習(xí)生的管理制度及國(guó)家的有關(guān)法律法規(guī)對(duì)劉某進(jìn)行追償。

2.倘若實(shí)習(xí)生劉某在組織活動(dòng)中沒(méi)有過(guò)錯(cuò),幼兒園是否會(huì)因班額過(guò)大而承擔(dān)法律責(zé)任呢?

《幼兒園工作規(guī)程》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)規(guī)程)第十一條規(guī)定:“幼兒園規(guī)模以有利于幼兒身心健康,便于管理為原則,不宜過(guò)大。幼兒園每班幼兒人數(shù)一般為:小班(3~4周歲)25人,中班(4~5周歲)30人,大班(5~6、7周歲)35人,混合班30人,學(xué)前幼兒班不超過(guò)40人。寄宿制幼兒園每班幼兒人數(shù)酌減!

金太陽(yáng)幼兒園違反《幼兒園工作規(guī)程》的規(guī)定,班額嚴(yán)重超標(biāo),致使教師在管理過(guò)程中難以兼顧到每名幼兒,增加了幼兒受傷害的可能性。據(jù)此,可推定金太陽(yáng)幼兒園存在過(guò)錯(cuò),應(yīng)負(fù)一定的法律責(zé)任。

3.金太陽(yáng)幼兒園僅聘用了一名專(zhuān)職衛(wèi)生保健人員,請(qǐng)問(wèn)是否符合國(guó)家規(guī)定?

幼兒園應(yīng)當(dāng)根據(jù)規(guī)模、接收兒童數(shù)量等設(shè)立相應(yīng)的衛(wèi)生室或者保健室,具體負(fù)責(zé)衛(wèi)生保健工作。按照衛(wèi)生部、教育部2010年聯(lián)合發(fā)布的《托兒所幼兒園衛(wèi)生保健管理辦法》的規(guī)定,托幼機(jī)構(gòu)聘用衛(wèi)生保健人員應(yīng)當(dāng)按照收托150名兒童至少設(shè)1名專(zhuān)職衛(wèi)生保健人員的比例配備衛(wèi)生保健人員;收托150名以下兒童的,應(yīng)當(dāng)配備專(zhuān)職或者兼職

http://www.dameics.com/news/5592BF7362BBC410.html

衛(wèi)生保健人員。聘用醫(yī)師應(yīng)取得《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(shū)》、護(hù)士應(yīng)取得《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書(shū)》,聘用保健員應(yīng)當(dāng)具有高中以上學(xué)歷,經(jīng)過(guò)衛(wèi)生保健專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),且具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能。衛(wèi)生保健人員上崗前必須經(jīng)縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門(mén)指定的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查,取得《托幼機(jī)構(gòu)工作人員健康合格證》后方可上崗。

金太陽(yáng)幼兒園收托450名以上的幼兒,至少應(yīng)當(dāng)聘用3名符合條件的衛(wèi)生保健人員,以提高衛(wèi)生保健工作水平,預(yù)防和減少疾病發(fā)生。同時(shí),在發(fā)現(xiàn)意外傷害事件時(shí)能及時(shí)使受傷害幼兒得到救治。

律師建議:

幼兒園班額過(guò)大不僅會(huì)影響幼兒受教育的質(zhì)量,也不利于幼兒的安全和健康,政府相關(guān)部門(mén)應(yīng)加大對(duì)班額過(guò)大幼兒園的整治力度。比如,對(duì)未按規(guī)定超額招生的幼兒園要進(jìn)行一定的控制與懲戒。同時(shí)加強(qiáng)班額監(jiān)控,建立班額、保健醫(yī)、教師狀況報(bào)告制度,以此防微杜漸。

政府相關(guān)部門(mén)還應(yīng)做好幼兒園發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,根據(jù)人口容量和流動(dòng)人口的數(shù)量科學(xué)預(yù)測(cè)適齡幼兒人數(shù),做好新建幼兒園規(guī)劃。政府相關(guān)部門(mén)還應(yīng)鼓勵(lì)民間資本和國(guó)外資本投資幼兒教育領(lǐng)域,并出臺(tái)更加有利于民辦教育的政策,大力支持社會(huì)力量發(fā)展幼兒教育事業(yè),增加教育資源總量,分擔(dān)“大班額”的壓力。

幼兒園的管理者要做好對(duì)職工(包括實(shí)習(xí)生)的管理工作,制定出切實(shí)可行的崗位職責(zé),并加以落實(shí),讓每位職工都有一定的安全意識(shí),杜絕玩忽職守,搞好教育教學(xué)工作的同時(shí),保障幼兒的生命安全。

作者介紹:張?zhí)燔姡幽鲜∴嵵萦變簬煼秾W(xué)校

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