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企業(yè)職工退休審批流程
企業(yè)職工退休審批流程法律依據(jù):國務(wù)院《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)、《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[1997]26號)、《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)[2017]38號)、《吉林省統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度實施辦法》、《吉林省完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度實施意見》
一、條件
1、 國發(fā)[1978]104號第一條“全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關(guān)、群眾團體的工人,符合下列條件之一的,應(yīng)該退休:
(1)男年滿六十周歲,女年滿五十周歲,連續(xù)工齡滿十年的。
(2)從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作,男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年的。本項規(guī)定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
(3)男年滿五十周歲,女年滿四十五周歲,連續(xù)工齡滿十年,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的。
(4)因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的!
2、國發(fā)[1997]26號第五條1998年1月1日《吉林省統(tǒng)一企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度實施辦法》實施以后參加工作的,個人繳費年限(含視同繳費年限)累計滿15年的,可以按月發(fā)給退休金;個人繳費年限累計不滿15年的,不享受基礎(chǔ)養(yǎng)老金待遇。該辦法實施以前參加工作,該辦法實施以后達到退休年齡的,繳費年限滿10年不滿15年的,退休后可以按月發(fā)給基本養(yǎng)老金;累計繳費年限不滿10年的,個人帳戶儲存額一次性支付個本人。
二、提交材料
(1)《退休審批表》三份,(2)照片六張,(3)職工檔案材料或查檔證明,(4)養(yǎng)老保險金交納證明。(5)辦理病退的,應(yīng)提交個人申請一份,市勞動能力鑒定委員會出具的完全喪失勞動能力的證明材料。(6)辦理特殊工種退休的,還應(yīng)提交個人申請一份。
三、辦理程序
(一)正常退休的:
1、由單位報送職工的檔案材料,經(jīng)審核符合退休條件的,填寫《退休審批表》。
2、由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供職工養(yǎng)老保險費交納情況,并核算該職工退休養(yǎng)老金待遇,社會保險科復(fù)核后報局長辦公會研究審批。
3、局長辦公會研究審批后對擬退休人員情況進行公示,公示無異議的,發(fā)給退休證,并辦理相關(guān)手續(xù)。
(二)病退(含退職)、傷退辦理程序
1、對申報病退(含退職)、傷退職工的檔案材料進行初步審核,報市勞動能力鑒定委員會對職工勞動能力進行鑒定。
2、經(jīng)勞動能力鑒定委員會鑒定符合條件的,對單位報送的職工檔案材料審核。符合退休條件,由社會保險經(jīng)辦機構(gòu)提供職工養(yǎng)老保險費交納情況并核算該職工退休養(yǎng)老金待遇,社會保險科復(fù)核后報市勞動保障局審批,再為其辦理相關(guān)手續(xù)。
(三)申請?zhí)厥夤しN退休程序:
由單位報送職工檔案材料, 經(jīng)社會保險科初審, 報市勞動保障局審批后, 再為其辦理相關(guān)手續(xù)。
企業(yè)職工退休審批流程 [篇2]
(一)經(jīng)辦流程
職工達到法定退休年齡當(dāng)月的26日,用人單位或存檔機構(gòu)到社險北辰分中心打印《養(yǎng)老保險個人帳戶存儲額及平均工資指數(shù)情況單》;退休職工本人對《工齡審定表》和《養(yǎng)老保險手冊》進行核實并簽字;用人單位或存檔機構(gòu)填寫《退休審批表》核算退休金后攜帶以下材料到區(qū)人力社保局養(yǎng)老保險科辦理退休審批手續(xù):
(二)所需材料:
1、《退休審批表》、《 市城鎮(zhèn)企業(yè)職工退休證》、《養(yǎng)老保險手冊》
2、92年前原國企業(yè)合同制工人需提供《養(yǎng)老保險手冊》首頁及第四頁復(fù)印件。
3、本人人事檔案,《 市城鎮(zhèn)職工連續(xù)工齡審定表》原件、復(fù)印件(職工確認并注明“本人核實**年**月工齡無誤,簽名、日期”);
4、職工本人的《 市養(yǎng)老保險個人帳戶存儲額及平均工資指數(shù)情況單》原件、復(fù)印件
5、 “職工二代身份證”、“戶口本”原件、復(fù)印件;
6、女職工需提供《勞動合同書》原件、復(fù)印件!毒蜆I(yè)、勞動合同登記名冊》或《續(xù)訂變更勞動合同名冊》原件、復(fù)印件。
7、具有高級專業(yè)技術(shù)職稱的職工辦理退休,還需攜帶《資格證書》、《評審表》、《聘書》、《勞動合同書》原件、復(fù)印件。
8、1995年12月31日以前獲得勞動模范稱號的,還需攜帶勞動模范證書原件、復(fù)印件。
9、符合提前退休條件的,還需攜帶《 市城鎮(zhèn)企業(yè)職工特殊工種提前退休審核表》或《因病、非因工勞動能力鑒定表》。
10、符合后延退休條件的,還需攜帶《后延退休申請確認表》。
11、有間斷繳費的還需提供《就失業(yè)證》原件、復(fù)印件;(就失業(yè)證需復(fù)印首頁、第9、23、37頁)
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