離職證明
在日常學習、工作和生活中，要用到證明的情況還是蠻多的，證明是證明某個事實的一類文書。證明到底怎么擬定才正確呢？下面是小編為大家整理的離職證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
離職證明1
________先生/女士/小姐自________年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20________年07月31日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
__公司單位(蓋章)
__年__月__日
離職證明2
茲證明xxx，出生日期xx年xx月xx日，姓別xx
于xx年xx月xx日起在xxxxxxxxxxxxx公司xxxx部門任xxxxxxxxxxxxx職務。
�。ㄈ温氉C明日期須至少6個月以上）
單位主管：xxx
月薪：xxxx
單位地址：xxxxxxx
離職證明3
甲方：xxx（單位名稱）
乙方：xx身份證號：xxx
乙方原為甲方xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx（職務），于2xx-xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致，并辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方（簽章）：xxx
甲方代表簽字：xx
乙方簽字：xxx
20xx年xx月xx日
離職證明4
本人 自 年 月 日至 年 月 日在 公司工作，離職日期為 年 月 日，保險于 年 月繳至 年 月(沒有就不用寫了)，本人聲明已于 單位正式解除勞動合同，一切后果由本人承擔!
特此聲明!
簽字： 日期：
離職證明5
茲有本單位員工________，性別________，身份證：____，勞動合同期限為：____年____月____日至____年____月____日，因員工個人發(fā)展原因提出解除勞動合同，公司同意與其接觸勞動合同，根據(jù)《勞動合同法》相關規(guī)定，自____年____月____日開始，我公司與該員工正式解除勞動關系。
本員工離職前職位為：________。
特此證明
________有限公司
________年________月________日
離職員工簽名：
日期：________
離職證明6
茲證明xxx先生/女士原系我公司xxxxx部門的職員，在職時間為xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明！
xxxxxxxx公司（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日
離職證明7
xxx先生/女士/小姐（身份證號為xxxxxxxxxx_）自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部 人力資源助理 職務，至20xx年07月31日因個人 原因申請離職，在職期間無不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理了離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
單位名稱（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
離職證明8
______原為我單位______（部門）的______（職務），于______年______月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動。確認終止勞動關系，現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清所有費用，已辦理交接手續(xù)。
特此證明！
單位名稱（加蓋公章）
______年______月______日
離職證明9
甲方：（單位名稱）___________
乙方：___身份證號：___________________
乙方原為甲方___（部門）的____（職務），于20__年__月__日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。特此證明。
乙方（簽章）：________甲方（簽章）：______________乙方簽字：___甲方代表簽字：___離職證明范文2
茲證明______自____年__月__日入職我公司擔任______部門______崗位，至____年__月__日因________原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“______”稱號(榮譽)。經(jīng)公司慎重研究準予離職，已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。特此證明
公司蓋章
日期：____年__月__日
離職證明10
茲有（姓名）同志于x年xx月xx日至x年xx月xx日期間在我公司擔任職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現(xiàn)。現(xiàn)因原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續(xù)。以后其一切相關事宜均與我公司無關。
特此證明
x公司單位（蓋章）
x年xx月xx日
離職證明11
xxx監(jiān)督管理局：
我單位(x藥店)員工(xx)擔任(xx)崗位，已于xx年xx月xx日離職，同意該人員注銷其本人的《xx行業(yè)從業(yè)人員上崗證》(證號：xxx)，并已依法解除勞動關系。
企業(yè)負責人簽字：xxx
(單位蓋章) x年xx月xx日
離職證明12
某某先生/女士/小姐自20xx年xx月xx日入職我酒店擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經(jīng)酒店研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明
酒店名稱（加蓋公章）
20xx年xx月xx日
離職證明13
xxxxxxx先生/女士/小褲，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我醫(yī)院擔任xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx職務，由于xxxxxxxxx原因提出辭職，與醫(yī)院解除勞動關系。以資證明！
醫(yī)院名稱（加蓋公章）
xxxx年xx月xx日
離職證明14
乙方：xxx身份證號：xxxxx
乙方原為甲方xx（部門)的xxx(職務)，于20xx年XX月XX日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
乙方(簽章)：xxx
甲方(簽章)：xxx
乙方簽字：xxx
甲方代表簽字：xxx
離職證明15
茲有xx（單位）xx，于xx年xx月xx日，向該單位申請辭職。根據(jù)《全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術人員和管理人員辭職暫行規(guī)定》第xx條第xx款和《關于執(zhí)行<全民所有制事業(yè)單位專業(yè)技術人員和管理人員辭職暫行規(guī)定>中有關問題的通知》第xx條第xx款，經(jīng)xx（單位或人才流動服務機構）審核（審批），該同志從xx年xx月xx日起辭職。
特此證明
單位公章xx
xx年xx月xx日
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