測試部經(jīng)理崗位職責(zé)范文

測試部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、全面主持測試部門的所有測試、管理工作，對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)

2、參與建立并維護(hù)公司的測試工作制度，測試工程師的工作流程規(guī)范，審批通過后督導(dǎo)貫徹執(zhí)行

3、負(fù)責(zé)制定測試計(jì)劃、組建測試流程、方案，搭建自動(dòng)化測試系統(tǒng)

4、指導(dǎo)測試工程師按照測試流程對軟件產(chǎn)品進(jìn)行全面、規(guī)范的測試;帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員運(yùn)用測試方法和測試管理工具，出色完成測試任務(wù)

5、參與需求討論和審核，根據(jù)系統(tǒng)需求設(shè)計(jì)測試用例并保證對需求的覆蓋

6、提交產(chǎn)品、樣品測試的缺陷報(bào)告并跟蹤處理流程

7、進(jìn)行測試需求分析、測試結(jié)果分析報(bào)告

8、與研發(fā)等進(jìn)行有效溝通，并協(xié)同研發(fā)、質(zhì)量控制及配置管理等部門工作

9、根據(jù)測試結(jié)果完成測試報(bào)告，配合研發(fā)、生產(chǎn)、市場、客戶完成產(chǎn)品發(fā)布

10、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)建設(shè)，在授權(quán)范圍內(nèi)對測試部門工程師進(jìn)行考核、培訓(xùn)、管理

11、定期向上級反饋可行性工作方法，及工作流程等改進(jìn)建議

12、定期向上級述職，按時(shí)完成各項(xiàng)報(bào)表(測試工作周報(bào)，測試報(bào)告，及其他部門統(tǒng)計(jì)分析報(bào)表)

13、及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

測試部經(jīng)理崗位職責(zé)

根據(jù)公司研發(fā)部門產(chǎn)品、項(xiàng)目研制計(jì)劃和目標(biāo)，組織和指導(dǎo)相關(guān)產(chǎn)品或項(xiàng)目的整個(gè)測試過程，并負(fù)責(zé)產(chǎn)品版本的維護(hù)和最終發(fā)布。

(1)不斷完善和優(yōu)化公司測試管理流程，并完成流程文檔;

(2)參與產(chǎn)品需求分析過程，根據(jù)研發(fā)部門產(chǎn)品、項(xiàng)目研發(fā)計(jì)劃，組織制定響應(yīng)的測試方案和計(jì)劃;

(3)跟蹤管理測試工程師測試工作的時(shí)效性、正確性、規(guī)范性;

(4)重點(diǎn)參與關(guān)鍵產(chǎn)品的軟、硬件測試;

(5)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成測試及QA任務(wù)，對團(tuán)隊(duì)人員提供技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)，組織員工能力培養(yǎng)及考核。

測試部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目中測試相關(guān)日常管理工作;

2、不斷優(yōu)化測試流程和制度，制定測試規(guī)范;

3、構(gòu)建測試團(tuán)隊(duì)績效考核方案，負(fù)責(zé)每個(gè)周期內(nèi)團(tuán)隊(duì)考核;

4、負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目測試計(jì)劃、方案、用例和報(bào)告的編制和評審;

5、與產(chǎn)品、研發(fā)團(tuán)隊(duì)溝通，共同制定并不斷優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)流程，提高產(chǎn)品質(zhì)量;

6、測試部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提高團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。

測試部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、制訂測試方案及計(jì)劃，包括人員安排、測試進(jìn)度、測試流程等

2、帶領(lǐng)測試團(tuán)隊(duì)完成公司產(chǎn)品的測試工作，執(zhí)行測試計(jì)劃，跟蹤執(zhí)行進(jìn)度;

3、完成組內(nèi)人員招聘、培訓(xùn)以及及團(tuán)隊(duì)建設(shè);

4、負(fù)責(zé)測試團(tuán)隊(duì)人員的績效考核，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的成長;

5、與上級及協(xié)作部門溝通測試進(jìn)度及測試結(jié)果。

測試部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品和項(xiàng)目測試的任務(wù)，統(tǒng)計(jì)和分析測試結(jié)果，問題確認(rèn)和跟蹤，推動(dòng)問題及時(shí)合理解決;

2、測試環(huán)境的配置和版本管理;

3、軟件測試流程、體系的梳理和建立;

4、負(fù)責(zé)測試組人員的技能和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)的測試能力;

5、制定、編寫軟件測試方案與計(jì)劃，完成測試任務(wù)，編寫測試報(bào)告;

6、測試團(tuán)隊(duì)的人員管理工作及團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

[測試部經(jīng)理崗位職責(zé)范文]

【測試部經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

測試經(jīng)理經(jīng)理簡歷模板07-16

生產(chǎn)部經(jīng)理助理崗位職責(zé)06-19

建筑工程部經(jīng)理崗位職責(zé)09-19

人力資源部經(jīng)理崗位職責(zé)10-24

軟件測試崗位職責(zé)范文11-16

關(guān)于產(chǎn)品經(jīng)理能力測試題的回答07-28

餐廳經(jīng)理崗位職責(zé)08-19

ktv經(jīng)理崗位職責(zé)10-06

產(chǎn)品經(jīng)理的崗位職責(zé)08-17

測試經(jīng)理年終總結(jié)07-27