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面試中的語(yǔ)言習(xí)慣

時(shí)間:2024-09-22 15:51:29 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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面試中的語(yǔ)言習(xí)慣

  很難說(shuō)求職面試中存在有特殊的語(yǔ)言要求,除了個(gè)別特殊職業(yè)。語(yǔ)言是人類用以表達(dá)思想,進(jìn)行社會(huì)交往的最基本的方式,而求職面試同其他社會(huì)交往一樣,是以語(yǔ)言表達(dá)思維,互相溝通的社會(huì)行為,所以,社會(huì)所認(rèn)可的良好的語(yǔ)言習(xí)慣也是求職面試應(yīng)達(dá)到的水準(zhǔn)。養(yǎng)成良好的語(yǔ)言習(xí)慣,要經(jīng)過(guò)日積月累,決非一蹴而就之舉,能在晝夜之間準(zhǔn)備就緒。

面試中的語(yǔ)言習(xí)慣

  1、良好的語(yǔ)言習(xí)慣

  不僅是不犯語(yǔ)法錯(cuò)誤,表達(dá)流利,用詞得當(dāng),言之有物,同樣重要的還有說(shuō)話方式,例如:發(fā)音清晰,語(yǔ)調(diào)得體,聲音自然,音量適中等。說(shuō)話時(shí)俚語(yǔ)不斷,口頭禪連篇,如病句、破句一樣,都是語(yǔ)言修養(yǎng)不高的表現(xiàn)。

  2、發(fā)音清晰

  發(fā)音清晰,咬字準(zhǔn)確,對(duì)一般人來(lái)說(shuō)不是十分困難。有些人由于發(fā)音器官的缺陷,個(gè)別音素發(fā)音不準(zhǔn),如果嚴(yán)重影響人們理解,或影響講話整體質(zhì)量的,應(yīng)少用或不用含有這個(gè)音素的字或詞。當(dāng)然,如果有法矯正的應(yīng)該努力矯正,不要取消極的方法。古希臘演說(shuō)家德摩斯梯尼口含鵝卵石練出一付伶俐口齒的故事,可能會(huì)使你得到一些啟示。

  3、語(yǔ)調(diào)得體

  無(wú)論是哪一種語(yǔ)言對(duì)于各種句式都有語(yǔ)調(diào)規(guī)范。有些同樣的句子,用不同的語(yǔ)調(diào)處理,可表達(dá)不同的感情,收到不同的效果。若有人說(shuō):"我剛丟了一份工作。"使用同樣的反問(wèn)句:"是嗎?"作答,可以表達(dá)吃驚、煩惱、懷疑、嘲諷等各種意思。

  有研究說(shuō),使用上揚(yáng)語(yǔ)調(diào)易造成懸念,提高聽(tīng)者的興趣,但若持續(xù)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)會(huì)引起疲勞。而降調(diào)表現(xiàn)說(shuō)話人果敢決斷,有時(shí)顯示他的主觀武斷。

  得體的語(yǔ)調(diào)應(yīng)該是起伏而不夸張,自然而不做作。但定富于感情變化的抑揚(yáng)頓挫總比生冷平板的語(yǔ)調(diào)感人。

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