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求職者如何避免這些錯(cuò)誤?(2)
8.第一印象不深
很抱歉,不管你面試是多么努力,但是“不雇你”的決定卻通常是在第一印象的接觸時(shí)就決定了的。假如你給別人留下的第一印象非常深刻,面試者通常會(huì)忽略你的一些不怎么完美的答案。
9.對公司不了解
通常情況下,公司越是有名,面試者就越想你對公司了解透徹,對公司了解透徹意味著你對著份工作相當(dāng)認(rèn)真。
以下是一著名的食品店面試時(shí)的真實(shí)場面:
求職者:“您好,面試官先生,我非常想進(jìn)你們公司工作,你們的名氣非常大我想我在公司的市場戰(zhàn)略上可以作出一番貢獻(xiàn)。”
面試者:“那你認(rèn)為同我們的競爭對手相比我們目前的市場如何呢?”
求職者:“哦-----這個(gè)---恩---,我現(xiàn)在還實(shí)在沒有答案!
你說這樣的面試能得到工作機(jī)會(huì)嗎?不可能!
10.沒有意識到自己得罪人
當(dāng)然,你不可能想在這個(gè)時(shí)候得罪人。但是你完全沒有發(fā)覺到, 只是從別人的反映中斷定,那么遇到這種問題該怎么辦?
準(zhǔn)備簡單的對他說聲“對不起,我不是故意的!边@就需要你要關(guān)注面試者而并非只是談自己的想法和感受。當(dāng)?shù)狼负,起身離開一會(huì),做個(gè)深呼吸放松放松然后繼續(xù)你的面試。
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