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延遲退休年齡時(shí)間表解讀
延遲退休一直是大家關(guān)心的熱點(diǎn)話題。此前，網(wǎng)上流傳過各種版本的“延遲退休年齡時(shí)間表”，對此，人社部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，現(xiàn)在社會流傳的延遲退休年齡時(shí)間表的細(xì)化版本都不實(shí)。據(jù)悉，目前漸進(jìn)式延遲退休年齡的政策已經(jīng)擬定，正在按程序報(bào)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)。
延遲退休年齡時(shí)間表出爐
人力資源和社會保障部部長尹蔚民表示，目前延遲退休年齡時(shí)間表還在制定當(dāng)中，今年將向社會公開征求意見。我國目前法定的退休年齡是男職工年滿60周歲，女干部年滿55周歲，女工人年滿50周歲。從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種并在這類崗位工作達(dá)到規(guī)定年限的職工，男性年滿55周歲、女性年滿45周歲退休。
工作到幾時(shí)可以退休?
如果延遲退休年齡時(shí)間表落地實(shí)施了，那么以下三個(gè)群體會首當(dāng)其沖受到影響：1、到2022年，小于50歲的女性工人(1972年以及以后出生的女性);2、到2022年，小于等于55歲的女性干部和男性工人，主要是從事繁重體力勞動的工人(1967年以及以后出生的人);
3、到2022年，小于等于60歲的男性干部(1962年以及以后出生的男性)。如果方案2022年開始實(shí)施，72年以后出生的人，一定會延遲退休(法律規(guī)定的可提前退休的情況除外)。而據(jù)了解，其中55歲退休的女干部、女白領(lǐng)有可能是第一批執(zhí)行延遲退休的人群。
政策落實(shí)時(shí)不會一步跨太大，而是每年推遲幾個(gè)月時(shí)間，在經(jīng)過一段相當(dāng)長的時(shí)間以后再達(dá)到法定的退休年齡。舉個(gè)例子，原本你是60歲退休的，政策實(shí)施后可能會變成60歲零三個(gè)月，然后再過一年，會變成6年零6個(gè)月，以此類推。
為什么要延遲退休?
人社部部長尹蔚民表示，現(xiàn)在法定退休年齡是在中華人民共和國成立初期制定的，隨著人口預(yù)期壽命的增長，目前我國老齡化趨勢嚴(yán)重，去年60歲以上老人已經(jīng)達(dá)到了2.2億，占比超過16%。
所以無論是從開發(fā)人力資源，還是保持養(yǎng)老、醫(yī)療基金的持續(xù)健康運(yùn)行，都需要對法定退休年齡進(jìn)行調(diào)整，這也是世界各國通行的做法。
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