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注重教師職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)
發(fā)達(dá)國家普遍重視教師職業(yè)道德建設(shè),特別是重視編制具體的教師職業(yè)道德規(guī)范,規(guī)則,如師生關(guān)系準(zhǔn)則等,以保證教師在職業(yè)道德習(xí)慣養(yǎng)成上和社會(huì)對(duì)教師道德外行為評(píng)價(jià)上有規(guī)可依,有章可循。國外教師職業(yè)道德規(guī)范建設(shè)和師德教育的經(jīng)驗(yàn)啟示我們:
一、應(yīng)重新建構(gòu)以民主法制和公民義務(wù)為基礎(chǔ)的道德規(guī)范
眾所周知,我國教師職業(yè)道德規(guī)范制定的依據(jù)是基于對(duì)教師職業(yè)的崇高性的認(rèn)識(shí)而作的對(duì)教師的人格期待。在日常社會(huì)生活中,教師在人們心目中往往被定格為理性的“道德的化身”,由此對(duì)教師提出了“學(xué)為人師,行為世范”這種相當(dāng)高的職業(yè)道德要求及自身人格修養(yǎng)的要求。仔細(xì)分析,這種要求是一種理想的期待而無堅(jiān)定的社會(huì)現(xiàn)實(shí)生活基礎(chǔ)和法律基礎(chǔ)。
在西方國家,師德規(guī)范的提出是給予法律準(zhǔn)繩的,各種行為規(guī)則都定位在法律的框架之內(nèi),它首先是對(duì)公民的義務(wù)要求。在充分考慮教師工作的職業(yè)特點(diǎn)的基礎(chǔ)上,遵循憲法法律賦予公民的權(quán)利與義務(wù)來制定。例如,規(guī)范中的各種人際關(guān)系——教師與學(xué)生、教師與家長(zhǎng),教師與同事等關(guān)系的處理準(zhǔn)則,都是由法律所規(guī)定的公民的權(quán)利與義務(wù)派生出來的。這樣,教師自身對(duì)職業(yè)道德要求的理解和踐行都是建立在這樣的基礎(chǔ)上,即作為一個(gè)公民或公職人員應(yīng)具備的基本道德品質(zhì)和職業(yè)修養(yǎng)。因此,我們應(yīng)當(dāng)結(jié)合我國現(xiàn)有的法律規(guī)定,來細(xì)化教師職業(yè)道德規(guī)范,使教師充分認(rèn)識(shí)到,如果他違背了職業(yè)道德規(guī)范,不僅涉及道德問題,而且涉及法律問題,進(jìn)而養(yǎng)成在法律的意義上強(qiáng)化自己的職業(yè)道德意識(shí)和行為的習(xí)慣。
二、教師職業(yè)道德建設(shè)應(yīng)從“理想"回歸“現(xiàn)實(shí)",從“高尚”走向“樸素”
教師職業(yè)道德規(guī)范是在教育職業(yè)活動(dòng)中調(diào)整各種利益關(guān)系,判斷教師教育行為是非善惡的具體標(biāo)準(zhǔn)師德規(guī)范固然需要崇高的理想做指導(dǎo),但僅有“理想”是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因?yàn)榻處熉殬I(yè)道德行為只有道德理想的制約引導(dǎo)而沒有可以遵循的具體規(guī)則的約束,那往往只能約束少數(shù)人,其效果也是打折扣的,這一點(diǎn)已被社會(huì)發(fā)展的歷史所證明。教師工作有平凡的一面,教師本人也是一個(gè)公民,也要生存,而且要在物質(zhì)和精神上生活得體面,因此,不能因?yàn)榻處熉殬I(yè)的特殊重要而無視教師作為一個(gè)“人”的基本需求,過高的道德期待往往適得其反。所以,教師職業(yè)道德規(guī)范的制定應(yīng)建立在“現(xiàn)實(shí)”社會(huì)生活的地基上,使教師首先從一個(gè)人,一個(gè)公民,一個(gè)公職人員的角色上去履行自己的職責(zé),盡自己的道德義務(wù)。此外,還應(yīng)借鑒移植國外重視“樸素”道德的做法,要求教師遵守那些維護(hù)教育教學(xué)秩序所必須的最起碼的最簡(jiǎn)單的教育勞動(dòng)行為準(zhǔn)則,如堅(jiān)持公道,保護(hù)學(xué)生隱私,不把學(xué)生作為“獲利”的工具等等。如果我們的師德規(guī)范能從“高尚”走進(jìn)“樸素”,更加符合人性,符合社會(huì)發(fā)展的實(shí)際,那么教師就更容易踐行職業(yè)道德規(guī)范,師德行為就具有強(qiáng)大的感染力量。
三、師德教育應(yīng)從“灌輸”轉(zhuǎn)向“養(yǎng)成”
我國教師職業(yè)道德教育以開設(shè)專門的課程,采取強(qiáng)制性或硬性的灌輸為主打模式。不容否認(rèn),它有著一定的意義并曾起到過積極的作用。然而,今天我國社會(huì)的就業(yè)機(jī)制和勞動(dòng)力市場(chǎng)已經(jīng)發(fā)生了重大的變化,計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代那種教師社會(huì)經(jīng)濟(jì)地位較低,職業(yè)缺乏吸引力,從教者‘身在曹營心在漢”,師范生被迫等待派遣等狀況已經(jīng)發(fā)生逆轉(zhuǎn)。一方面做教師不再是被動(dòng)從命,另一方面在城市,在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)謀到一個(gè)教師職位已不再是輕易之舉。對(duì)于師范生和已上崗的教師來說,教師職業(yè)的內(nèi)外部條件都發(fā)生了變化。如果我們?nèi)匀缓?jiǎn)單地以傳統(tǒng)的強(qiáng)制灌輸方式進(jìn)行師德教育,則不足以順應(yīng)時(shí)代變化之需,必須注重教師職業(yè)和師德的德的內(nèi)化和行為養(yǎng)成,使從教者和教師備選者真正從內(nèi)心,從價(jià)值取向上認(rèn)同教師專業(yè),使從教變成一種內(nèi)心的自由選擇.在自主的道德踐行過程中提升職業(yè)道德水準(zhǔn),如此,師德教育才能真正見到實(shí)效。
因此認(rèn)真研究國外的經(jīng)驗(yàn),吸取期合理內(nèi)核,對(duì)于重建社會(huì)主義和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)制度的我國教師職業(yè)道德建設(shè)具有重要意義。
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