工廠的通告錦集(15篇)
工廠的通告1
近來有少數員工出現上班遲到現象，嚴重影響工作秩序和公司形象，為了加強勞動紀律，杜絕遲到現象發(fā)生，從×月××日起，凡員工遲到的，一律按公司××管理制度進行考核，遲到1小時以內扣一小時工資，1小時以上扣超過時數的`兩倍工資。特此通知。
部門名：xxx
日期：20xx年xx月xx日
工廠的通告2
為了營造一個整潔、舒適的居住環(huán)境，減少疾病的傳播，保證每位員工的身心健康，本公司決定每周對員工宿舍衛(wèi)生狀況進行檢查，以及制定每月宿舍評選先進獎罰方案，如下：
1.每月宿舍綜合評定(包括衛(wèi)生、擺設、整潔等方面)。當月綜合評分獲得第一名的宿舍，集體獎勵200元的生活用品;當月綜合評分獲得第二名的.宿舍，集體獎勵100元的生活用品。
2.每月宿舍綜合評定(包括衛(wèi)生、擺設、整潔等方面)。綜合評分排最后一名的宿舍，集體罰款100元;當月綜合評分倒數第二名的宿舍，集體罰款50元。
3.各部門領班或宿舍舍長對宿舍管理起連帶作用，每月宿舍綜合評選第一名所在班領班或舍長獎勵50元，宿舍綜合評選最后一名所在班領班或舍長罰款30元。
行政人事部
年二月二十三日
工廠的通告3
集團各中心、二級單位：
炎炎夏日已經來臨，各類誘發(fā)火災的因素也逐漸增多，為防患于未然，根據集團和上級領導機關相關文件的精神，現就加強各單位夏季防火工作通知如下：
一、認真開展防火安全檢查
(1)各單位對本單位防火安全工作進行一次徹底的檢查，要求在各辦公室內不得堆放易燃、易爆物品;
(2)保持公共通道、樓梯、安全出口處的暢通，不得隨意挪用和拆除消防器件設施;
(3)人員下班離開辦公室前，必須認真檢查電源是否切斷，火源是否熄滅;
(4)各單位加強對各自責任區(qū)域消防設施的檢查，確保滅火器有效、安全出口暢通、照明設施完好，保證消防設施在位和處于正常狀態(tài)。
二、加強對宿舍、食堂的用火、用電、用氣管理
(1)嚴格控制明火，不得在站、礦內使用明火、焚燒垃圾，不得將未熄滅的煙頭等帶有火種的物品扔到垃圾桶內;
(2)宿舍內不準私接電線、超負荷使用電器設備;
(3)管理好食堂用氣，隨時檢查氣閥是否關閉好，是否有銹蝕、漏氣情況;看好灶上廚具，嚴防在無人看管情況下廚具被燒干熔化或鍋中液體溢出而引發(fā)火災，做到人走火熄、氣關、電斷。
(4)各職能部門加強對食堂、宿舍電氣線路的檢修，嚴防意外的'發(fā)生。
三、加強對特殊工種人員的教育
各單位加強特殊工種人員(如電、氣焊接工、汽車修理工、炊事員)的宣傳教育，嚴格按照標準規(guī)程作業(yè)，避免發(fā)生生產事故。
各單位要高度重視，時刻敲起警鐘，認真貫徹落實通知要求，認真履行職責，做好夏季防火安全工作，確保安全。
特此通知!
xx集團股份有限公司
二〇xx年七月四日
工廠的通告4
清明節(jié)假期將至，這是中國傳統(tǒng)祭祖、掃墓、踏青、春游的'日子。根據國家節(jié)假日放假規(guī)定以及考慮公司的實際情況，經公司領導研究決定，特將放假事宜公布如下：
1、行政部門(辦公室人員)放假一天(即4月4日當天);
2、機電班、倉庫因車間生產需要需安排人員值班;
3、因目前生產緊張，故車間生產人員按實際生產情況酌情考慮安排放假或加班;放假期間，請各部門根據自己的工作需要合理安排，并且做好防火、防盜、安全保衛(wèi)等工作。
××有限公司人事行政部
4-2
工廠的通告5
尊敬的新老用戶：
正值中國的傳統(tǒng)節(jié)日“春節(jié)”來臨之際，全體同仁向新老客戶和廣大朋友們拜個早年!祝大家新春愉快!財源廣進!三陽開泰!
我公司將于xx年2月16日(農歷27號)至2月28日(農歷正月初十)放假13天。期間相關的'信息審核及服務工作將分別順延至節(jié)后處理，在線咨詢和電話接聽將暫停。如給您帶來不便，我們深表歉意。
再次感謝您對關注與支持!
順祝
商祺!
民營企業(yè)
20xx年2月15日
工廠的通告6
20xx年x月x日，員工在工作中，發(fā)現，幸好及時發(fā)現，提出問題，才能得以解決，不然后果不堪設想。經公司研究決定給予鼓勵和獎勵。
在此號召全體員工以他為榜樣，不斷地提升自己，為公司的`長遠發(fā)展做出自己的貢獻。
xxx有限公司
20xx年xx月xx日
工廠的通告7
隨著公司的不斷發(fā)展，員工能力不斷提升。茲有、位員工在工作上表現突出，經領導批準，給予二位員工正式加薪。
自20xx年十一月一日起，員工及各加薪三佰元整(￥300.00)。
特此通知
xxx
20xx年xx月xx日
工廠的通告8
今由我公司變壓器部件斷裂需修理，所以需停電。 停電時間：____年____月____日____時至____年____月____日____時。
請本公司各部門，在此時段內，配合工作，謝謝合作!
________有限公司
____年____月____日
工廠的通告9
為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，結合各部門實際情況，特制定本規(guī)定。
一、加班原則
公司原則上不鼓勵員工無故加班，如各職能部門、項目在規(guī)定工作時間內，工作未完成或因本身工作需要或負責人指定事項需繼續(xù)工作者，由部門負責人安排或經部門負責人批準方能加班，且需要填寫《加班審批表》，以便考勤管理。
二、加班分類
員工加班分為以下兩種情況：
計劃性加班：因項目開展計劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預見性原因需加班。
應急性加班：因項目臨時突發(fā)事件，需在規(guī)定工作時間外繼續(xù)工作加班。
三、員工加班申請流程：
員工因工作需要確實需要加班的應填寫《加班審批表》，經部門負責人同意簽字后，送交行政人事部審核備案，方可實施加班。
1、計劃性加班要嚴格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》，并且提前一天報至行政人事部審核，經總經理批準方可執(zhí)行加班;如實際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細表》。
2、應急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經理，
同時電話知會行政人事部，加班結束后至行政人事部補辦加班申請程序。
四、加班管理
1、加班時間由加班審批表與日考勤結果對照確定;
2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡，均作加班無效處理;
3、行政人事部必須認真、客觀、公正進行相關考勤作業(yè)，對考勤中發(fā)現的虛填假報行為，視情節(jié)輕重進行處理。
行政人事部
xx年x月x日
工廠的`通告10
全隱患。公司安全部多次給于提醒與警告，希望其能夠按照安全施工標準正確施工，提高安全意識，加強安全防范。
但是部分航吊安裝員工無視我公司制度和生命安全，一意孤行，仍然違章作業(yè)。經公司領導決定，給與航吊安裝隊 100元罰款，望其加強自我安全意識，樹立正確的施工安全形象。
特此通知！
行政部
Xx年xx月xx日
工廠的通告11
為了保障全體員工的身體健康，控制吸煙造成的危害，保持辦公室公共場所環(huán)境衛(wèi)生，倡導良好社會公德，更好地構建和諧的辦公環(huán)境，結合公司實際情況，特制定本制度：
1、任何員工禁止在公司內的辦公區(qū)域、室內公共場所和衛(wèi)生間吸煙。
2、吸煙處：樓梯走道處。
3、在公司內做好禁煙的宣傳工作，保持辦公環(huán)境衛(wèi)生，公司內禁止亂丟煙蒂；選擇健康的生活方式，人人遵守禁煙制度，爭創(chuàng)無煙工作環(huán)境；
4、希望公司吸煙員工積極配合執(zhí)行此制度，如發(fā)現違反規(guī)定者，公司將進行處罰。
望大家共同遵守，監(jiān)督執(zhí)行。
此規(guī)定于20xx年xx月xx日日開始執(zhí)行。生產部麻煩黃主管通知（關于今后生產部的`通知，麻煩黃鈺森黃主管通知，謝謝）！
xxxx有限公司
20xx年xx月xx日
工廠的通告12
各單位及家屬區(qū)住戶：
接萊蕪市供電公司通知，由于市電線路檢修，定于____年____月____日(下周一)6:30至17：30全公司停電，屆時全公司將停電停水。
因停電停水帶來的不便請諒解。
安全設備動力部
____年____月____日
工廠的通告13
全體員工：
茲因避免員工出現遲到/未到崗位現象將影響公司其他員工的正常工作，故公司決定，自20xx年x月x日(星期六)起，嚴格執(zhí)行員工遲到/未到崗的罰款制度。
具體處罰情況及內容如下：
一、遲到2-10分鐘，扣取罰金10元;遲到11-30分鐘，扣取罰金30元;遲到超過30分鐘，按曠工處理，扣除當天正班工資并扣除當月全勤獎;當月累計遲到3次，扣除當月全勤獎;
二、早退5-10分鐘，扣取罰金30元;早退10分鐘以上，按曠工處理，扣除當天正班工資及當月全勤獎。
三、曠工1天，除扣除當天工資及當月全勤獎外，公司將給予記小過處分;曠工2天，除扣除當天工資及當月全勤獎外，公司將給予記大過處分;曠工3天，除扣除當天工資及當月全勤獎外，公司將給予開除處分。
以上規(guī)定望廣大員工積極配合!(特殊情況除外)
特此通知
xxx部門
xx年xx月xx日
工廠的'通告14
為保障全廠員工的人身及財產安全，特設立禁煙政策如下：
1、工廠各范圍，含(一樓倉庫、二樓安裝、捫皮、三樓海棉、木工、四樓車裁、五樓五金成品各車間、六樓展廳)均嚴禁吸煙或攜帶火種，如(火柴、打火機、汽油、柴油)進入。
2、工廠在一樓保安室設有專用吸煙區(qū)，除此區(qū)域外，任何地方嚴禁吸煙。請大家養(yǎng)成自覺的.好習慣，要吸煙時自覺到吸煙區(qū)吸煙。 工廠將有保安定期與不定期進行巡邏。
同時也歡迎各員工相互監(jiān)督，一經發(fā)現，立即上報行政部處理。
此致：全體員工
行政部
20xx年09月18日
工廠的通告15
10月是收獲的時節(jié)，同樣，20xx年的10月也是碧海藍天豐收的季節(jié)，這個月會員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中，男賓部員工王揚揚表現突出。他在工作中加班加點、盡職盡責、開動腦筋、吃苦耐勞，這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意，也為員工樹立了典范。
為激勵先進、強化服務意識、持續(xù)提升業(yè)績，公司決定對王xx通報嘉獎、獎金獎勵。
獎金如下：
1.10月個人總售卡108000，提成1944元。
2.售卡成績第一，按公司制度獎勵300元。
3.董事長特別額外獎勵500元。
希望王xx在今后的'工作中，再接再厲，戒驕戒躁，珍惜成績和榮譽，把榮譽當做新起點，以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學習榜樣，切切實實地增強服務意識，團結協(xié)作，共同努力，再創(chuàng)輝煌!
特此通告!
xxx娛樂有限責任公司
董事長：
年月日
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