河南省重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理狀況透析

根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局工業(yè)交通統(tǒng)計(jì)司的資料顯示，河南省國(guó)有及國(guó)有控股工業(yè)企業(yè)近年已整體盈利。但目前脫困企業(yè)基礎(chǔ)還不牢固，多數(shù)脫困企業(yè)盈利水平不高，內(nèi)部管理，尤其是財(cái)務(wù)管理還不扎實(shí)，仍然存在較多的問(wèn)題。如國(guó)企的市場(chǎng)主體地位模糊化、人力資源管理薄弱、投資無(wú)序、缺少監(jiān)督、企業(yè)籌資渠道過(guò)窄、資金緊張、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制不健全等。亟需在以下各方面內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外拓渠道，進(jìn)一步優(yōu)化財(cái)務(wù)管理。

　　首先，加強(qiáng)職工的繼續(xù)教育（www.xfhttp.com－雪風(fēng)網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）培訓(xùn)，提高人員的整體素質(zhì)水平財(cái)務(wù)管理的核心是會(huì)計(jì)核算，所有合法的和非合法的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，最終要通過(guò)會(huì)計(jì)這一關(guān)口，這直接關(guān)系到會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力強(qiáng)弱和職業(yè)道德水平的高低。

　　近幾年來(lái)由于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)發(fā)展很快，我國(guó)陸續(xù)頒布出臺(tái)了一系列會(huì)計(jì)法律、法規(guī)，所以會(huì)計(jì)人員的繼續(xù)教育（www.xfhttp.com－雪風(fēng)網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）至關(guān)重要。目前我省重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育（www.xfhttp.com－雪風(fēng)網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）培訓(xùn)已經(jīng)開(kāi)始，但大多流于形式。今后企業(yè)要加強(qiáng)這方面的工作，使會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育（www.xfhttp.com－雪風(fēng)網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)不僅僅是完成規(guī)定的學(xué)時(shí)，更關(guān)鍵的要考核所掌握的會(huì)計(jì)理論與實(shí)務(wù)操作技能，同時(shí)有關(guān)的稅務(wù)稅法知識(shí)也要作為考核內(nèi)容加進(jìn)繼續(xù)教育（www.xfhttp.com－雪風(fēng)網(wǎng)絡(luò)xfhttp教育網(wǎng)）計(jì)劃。稅務(wù)支出作為每個(gè)企業(yè)必不可少的現(xiàn)金流出，必須引起高度的重視，才會(huì)防患于未然。如企業(yè)報(bào)廢舊汽車(chē)，必須依法交納營(yíng)業(yè)稅，而有關(guān)會(huì)計(jì)人員則可能缺乏相關(guān)稅法知識(shí)，無(wú)端地支付罰款和滯納金。

　　其次，建立適當(dāng)?shù)募��?lì)機(jī)制，增加顯性收入。人的需要可分為物資需要和精神需要，對(duì)經(jīng)營(yíng)者的激勵(lì)相應(yīng)地分為貨幣激勵(lì)和非貨幣激勵(lì)。非貨幣激勵(lì)主要是晉職、晉級(jí)等，貨幣激勵(lì)則要給予一定的貨幣報(bào)酬。

　　2000年10月，國(guó)家經(jīng)貿(mào)委發(fā)布了《國(guó)有大中型企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度和加強(qiáng)管理的基本規(guī)范（試行）》，其中規(guī)定，國(guó)有及國(guó)有控股大中型企業(yè)不再套用黨政機(jī)關(guān)級(jí)別，也不再比照黨政機(jī)關(guān)干部的行政級(jí)別確定企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者的待遇，實(shí)行適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)制度需要的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者管理辦法。這份規(guī)范無(wú)疑放開(kāi)了人們思想認(rèn)識(shí)的禁區(qū)，給國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人一定的貨幣激勵(lì)既是合理又是合法的。對(duì)重點(diǎn)國(guó)企的經(jīng)營(yíng)者可考慮采用年薪制，也可考慮經(jīng)營(yíng)者購(gòu)買(mǎi)自己企業(yè)的一定股份。除此之外，也可用期權(quán)激勵(lì)以及工效掛鉤等方式作為分配依據(jù)，將國(guó)有企業(yè)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)，逐步與經(jīng)營(yíng)者的業(yè)績(jī)結(jié)合起來(lái)，有效促進(jìn)企業(yè)激勵(lì)約束機(jī)制的建立和完善。

　　其三，拓寬籌資渠道，多方籌集資金。財(cái)務(wù)管理實(shí)質(zhì)就是資金的運(yùn)動(dòng)。企業(yè)沒(méi)有資金，好比巧婦難為無(wú)米之炊，資金運(yùn)作不善，缺乏必要的現(xiàn)金流量，直接影響到企業(yè)管理的成敗。企業(yè)的資金既可來(lái)自企業(yè)內(nèi)部，又可來(lái)自企業(yè)外部。

　�。�1）內(nèi)部的資金來(lái)源。

　　企業(yè)要盡一切可能，縮短存貨的占用時(shí)間，盡快實(shí)現(xiàn)由生產(chǎn)資本或者是商品資本向貨幣資本的轉(zhuǎn)換。對(duì)于長(zhǎng)期積壓、呆滯冷備的物品，要采用多種方法變賣(mài)處理，最大

[1] [2] [3] 

【河南省重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理狀況透析】相關(guān)文章：

國(guó)有重點(diǎn)煤礦安全生產(chǎn)面臨的問(wèn)題及對(duì)策04-26

產(chǎn)權(quán)殘缺:國(guó)有銀行變革惰性深層次原因透析04-28

透析賓語(yǔ)從句05-02

創(chuàng)維危機(jī)透析04-28

美的本質(zhì)透析04-29

國(guó)有04-29

透析科學(xué)的價(jià)值滲透05-03

透析室工作有感05-01

我國(guó)國(guó)有企業(yè)財(cái)務(wù)管理機(jī)構(gòu)與制度分析05-01

重點(diǎn)04-29