大連市人才中介機構(gòu)積極搭建高校畢業(yè)生就業(yè)平臺

據(jù)對市人才市場日常招聘會統(tǒng)計，與去年同期相比，2月份參加日常招聘的單位減少36%，職位需求下降29%，而求職人數(shù)有所增加，就業(yè)壓力同比增加3成以上。面對嚴(yán)峻的就業(yè)形勢，大連市各人才服務(wù)機構(gòu)積極挖掘市場潛力，拓寬市場招聘渠道，為求職者特別是高校畢業(yè)生群體搭建就業(yè)平臺。繼 2月21日中國大連2009大中專畢業(yè)生暨春季大型人才招聘大會之后，各類以保民生、促就業(yè)為主題的人才招聘會多次舉行，除市人才市場每周三次的日常招聘外， 2月28日，有5家人才服務(wù)機構(gòu)在高新園區(qū)、開發(fā)區(qū)和市內(nèi)中山、沙河口四個區(qū)域同時舉辦了5場人才招聘會，共有475家用人單位進(jìn)場招聘，為高校畢業(yè)生及各類人才提供需求崗位5764個，入場人員15000余人，初步達(dá)成意向3000余人。

3月份，大連市各級人才服務(wù)機構(gòu)還將舉辦以高校畢業(yè)生為重點的人才招聘會20余場，預(yù)計將提供各種專業(yè)崗位2萬余個。

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