(熱門)班主任的工作總結(jié)15篇
總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。我們該怎么寫總結(jié)呢?下面是小編幫大家整理的班主任的工作總結(jié),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
班主任的工作總結(jié)1
一個學期很快結(jié)束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期,F(xiàn)在就把一學期的工作情況總結(jié)一下。
一、我所做的主要工作
初三是整個初中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數(shù)的學生在這個轉(zhuǎn)折時期顯得無所適從。怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時期,這是擺在我眼前的首要任務。
我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執(zhí)己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發(fā)展,為孩子的成長創(chuàng)造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對于優(yōu)等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的劉江同學各方面表現(xiàn)相當不錯,是一個品學兼優(yōu)的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發(fā)言。針對這一點,我找他談心,幫他找原因并鼓勵他大膽發(fā)言。在我上課時,有意找他回答問題,并適當給以鼓勵,鍛煉他的膽量。通過這樣的鍛煉取得了一定效果。
對于后進生,不歧視他們,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的許振同學學習很差,上課不注意聽講,作業(yè)經(jīng)常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的.后進生。對于這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發(fā)現(xiàn)他的體育成績不錯,于是就鼓勵他,如果你在學習上能象體育課上那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對于他身上的每一點進步,我都及時發(fā)現(xiàn),并且及時予以鼓勵,培養(yǎng)他的自信心。對于后進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。仝劉同學主動承擔起幫助許振的任務。經(jīng)過大家的共同努力,許振有了很大的進步。
這個班的學生整體給人的感覺就是思維活躍,反應敏捷,但就是組織紀律性差,紀律松散,缺乏自我約束能力。如今的孩子已經(jīng)今非昔比,他們接觸面廣,思維活躍,自尊心強,但又有著現(xiàn)代青少年極大的弱點即缺乏勤奮刻苦拼搏的精神,這些都表現(xiàn)在一言一行中。每一樣都給他們提出規(guī)范化的要求,親身示范,身體力行。通過這些訓練,使學生們體會到嚴格有序管理帶來的效果。
現(xiàn)在的學生普遍自私,在小事上斤斤計較,不能寬厚待人。這表現(xiàn)在處理同學關系上,同學之間有了矛盾,出言不遜,動輒大打出手,拳腳相加。針對這一現(xiàn)象,我教育學生怎樣正確處理同學關系,并以此開展主題班會,對學生進行教育。在處理鬧矛盾的學生時,我讓學生多做自我批評,在自己身上找不足,以比來培養(yǎng)學生寬厚待人的精神,學會以寬容和大度之心對待周圍的人。
二、主要收獲和體會
我覺得當班主任應該做到以下兩點:
1、把微笑送給學生
很多人在提到教師時,總會與“嚴肅”、“不茍言笑”聯(lián)系在一起。其實,“微笑”的力量才是無窮的。每天給學生燦爛的微笑,會讓學生的身心感到愉快,智能得到發(fā)展。中國有句諺語:“誰也說不清哪塊云彩會下雨!倍覅s相信我的每塊“云彩”都會“下雨”。因為,我擁有一種特殊的教育手段――微笑。我們班有個學生,剛開始每天的作業(yè)總是愛拖著不做,因此考試成績總是不如人意。怎么辦呢?訓一通吧,不行!我試著尋找他的優(yōu)點,結(jié)果發(fā)現(xiàn)他這個人還真有不少優(yōu)點: 比如,愛勞動,每次教室里的地面稍有不潔,他就主動打掃。另外他非常懂禮貌,每次見了老師總會笑嘻嘻地打招呼。于是只要一發(fā)現(xiàn)他做了好事,我便在晨會課上表揚他,然后在課后再悄悄地微笑著問他:“作業(yè)好了嗎?要抓緊一點喲!”他總是邊紅著臉邊搔著頭對我說:“還有一點點了!蔽疫是笑著對他說:“等一下我可是要來查的!彼麖奈业哪抗饫镒x到了鼓勵,久而久之,找到了自身的價值,后來還變得在課上敢于發(fā)言,在考試中取得了好成績。在學生取得成功時,我會用微笑送去欣賞;在學生感到失落時,我會用微笑送去鼓勵;在學生犯錯時,我會用微笑送去寬容。因此,我用微笑贏得了學生的尊重和愛戴。我想說:微笑,是一把閃閃發(fā)光的金鑰匙,能開啟教育成功的大門,幫助學生們茁壯成長。
2、把真情送給學生
真誠關心和愛護學生,不僅在思想上、學習上、生活上等給予關心,而且要具體體現(xiàn)在實際行動上,平等對待每一位學生,不論是成績好的還是成績差的,不論是家庭富裕的還是條件較差的,不論他是否犯過錯誤,班主任都要一視如仁,不搞特殊化,不偏見,要尊重學生人格,公平、公正、平等對待班上每一位同學,融洽師生關系,增強師生情感交流渠道,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;并且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收獲的是更多的真心回報。每每讀到學生們發(fā)自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。
三、存在的問題
班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛不可無,但對學生的嚴格更不可丟。雖然我意識到這一點上,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)雖實行了幾次嚴打,但只是雷聲大,雨點小。在這一點上,還需要向各位老師請教。
以上僅是我在班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓。如果問我當初三班主任的感受的話:我會說,是很累,但很充實。是領導、家長及學生的信任使我背負著責任,是強烈的責任心使我激流勇進。我可能不會取得太大的成功,但面對學生,我可以說一句:你們的老師面對過去,他將無怨無悔!我知道,在班主任工作上我做的還遠遠不夠,與領導的要求以及和優(yōu)秀班主任相比還有差距,但我永不放棄。
班主任的工作總結(jié)2
班主任工作平凡而繁瑣,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義;仡欉@么多年的班主任工作,我認為上一學年里本人擔任三年級二班的班主任工作還是較為成功的。細細回顧,可作如下總結(jié)。
一、嚴抓德育,把關愛灑向全體學生
班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規(guī)范。
抓好學生的德育工作來推動學生的全面發(fā)展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。我是這樣做的:
首先,制訂相應嚴格的班規(guī)制度。作為班級學生遵紀守法的行動指南。在認真學好《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的同時,還創(chuàng)編了順口易記的了《班級行規(guī)歌》,班級目標與口號,讓學生有通過全面的強化性的管理,全面地評價學生的思想行為,而又用獎勵措施,促進學生嚴格要求,約束自己的言行,做到勇于與班中不良的現(xiàn)象作斗爭,向著健康的道路發(fā)展。并在開學初作好始業(yè)教育,了解不足,制訂目標,樹立正氣,為良好班集體的創(chuàng)建打好基礎。
在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規(guī)章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關于遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業(yè)、抄襲作業(yè),我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現(xiàn)任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優(yōu)秀學生還是后進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創(chuàng)建良好的班風提供了基本的保障。
二、注重小干部的培養(yǎng)
每個班都有班干部,老師不在的時候,班干部就是班級的核心,一支得力的干部隊伍可以讓班主任工作事半功倍。然而,干部的培養(yǎng)關鍵在于責任心的培養(yǎng),他們不但要對自己有責任感,也要養(yǎng)成對別人的責任感。每個干部分管到位,這樣全班大多數(shù)學生都有了自己的任務。少數(shù)同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在干部的.培養(yǎng)過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以后單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發(fā)現(xiàn)錯誤,總結(jié)經(jīng)驗,在以后的工作中才能不犯同樣的錯誤。然后在班隊課上強調(diào):這件事發(fā)生的原因和經(jīng)過,而且要讓其他學生明白,小干部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小干部樹立他們的威信,如果誰不聽小干部的話,就是不聽老師的話,那么小干部的責任就很大了。要讓各處干部管到位,層層負責。
三、培養(yǎng)學生的集體榮譽感
我們都在一個班級里,班級里發(fā)生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養(yǎng)孩子的集體凝聚力。本學期學校分別舉行了黑板報、班牌設計、班級環(huán)境創(chuàng)建、廣播操、演講、朗誦、唱歌比賽,我們班拿了兩個一等獎,三個二等獎,三個三等獎。這樣的成績不能不說這是大家合作的成果,單靠一個人的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的快樂;讓他們一起打掃衛(wèi)生,嘗到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發(fā)現(xiàn)別人的美,產(chǎn)生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為三(2)班的一員,應該互相關心,互相團結(jié),互相進取。
四、關心學生,使家長放心。
關心學生是每個班主任的職責,更是每個學生家長的心愿。本學期雖然工作繁忙,但我仍然沒有淡化與家長的聯(lián)系,配合教育。基本上每周都利用電話與個別學生家長取得聯(lián)系,告之學生在校的學習、行規(guī)表現(xiàn)的同時,也了解該生在家的一些情況,有助于更全面客觀地了解學生,并采取科學的教育方式。
五、工作得與失
在這一學年的工作中,由于個人的堅持,學生行為習慣有了很大的改善,在各項行規(guī)評比、活動競賽中取得了好成績,但學習習慣改進卻一直不理想;叵朐,是自己在行為習慣方面過于專注了,注重了班級行規(guī)的建設,注重了班級結(jié)構(gòu)的建設,注重了有效的監(jiān)督機制的建設,而對學生學習方面的指導不足,如何在學習方面進行引導研究不足,沒有注重德教的齊頭并進。同時在幾年的接班過程中,我個人有個認識,就是學生行為習慣的改正及叮囑,短時還是可以見效的,但學習習慣的糾正在短時內(nèi)卻是很難改變的,它需要教師付出更多的心血去營造、去思考。
班主任的工作總結(jié)3
本學期我擔任初二年級xx班班主任,第一學年班主任工作總結(jié)。全班共有學生53人,中途有一名學生因故轉(zhuǎn)出,現(xiàn)有學生52人,男生29人,女生23人,共青團員13人,本學期又有15名學生加入團組織,現(xiàn)共有共青團員28人,占全班學生總?cè)藬?shù)的54%,班級特點是女生普遍組織紀律性較強,學習自覺,男生有相當一部分人學習態(tài)度不夠端正,紀律觀念差,管理難度大,考試成績差。
針對班級的以上實際情況,我在班主任工作中,認真落實素質(zhì)教育的要求,全面關注每一個學生的成長,主要從思想品德、紀律衛(wèi)生、學習態(tài)度以及集體活動、后進生轉(zhuǎn)化等五個方面開展了班級的各項工作,現(xiàn)將一學期來的工作落實情況小結(jié)如下:
一、思想品德
班級是學校開展教育教學活動的基本單位,班級的精神面貌也就體現(xiàn)了學校的精神面貌,因此班級工作任重而道遠,抓好班級工作就要從學生的思想品德教育入手,而且要常抓不懈。班里相當一部分學生之學習態(tài)度不夠端正,組織觀念不強,歸根到底還是思想品德的問題。我在剛開學就通過班干部和個別學生了解到班級有個別同學在課堂上干擾同學聽課,甚至干擾到課堂的正常秩序,于是我改變以往懲罰違紀學生的做法,私下找這些同學單獨交流溝通,真正知道了他們其實只是對老師不公平的一種反抗,而且沒有意識到這樣的做法是錯誤的,也就是他們從根本上缺乏明辨是非的能力,并非故意要破壞班級紀律,擾亂課堂秩序。實際情況是,由于違反紀律,被老師批評,甚至叫家長,而家長往往也不聽學生解釋,簡單粗暴地以打罵的方式解決問題,長此以往,形成了惡性循環(huán)。為此,我召開班團干部會議,統(tǒng)一認識,以表揚和鼓勵為主要手段,要從行動上幫助這些同學,而且要在全班提高思想認識,開展與同學友好相處的活動,班主任工作總結(jié)《第一學年班主任工作總結(jié)》。我個人也主動和這些同學做朋友,逐步改變他們的做法,使他們認識到錯誤所在,從行動上注意改變自己。我們在班上長期進行感恩教育,增強了學生的集體意識,責任意識,公德意識。通過全班同學一學期來不懈地努力,絕大多數(shù)同學都能夠以班級利益為重,逐步改進自己的行為,班級面貌發(fā)生了明顯的好轉(zhuǎn),同學之間的相處也更加友好,課堂秩序有了明顯好轉(zhuǎn);我還專門在家長會上號召家長們認真學習教育知識,與孩子平等交流,注意方法和技巧,學生與家長的關系也有了極大的緩和。
二、紀律衛(wèi)生
在開學初,班級紀律差,衛(wèi)生工作不到位,常常是自習難安靜,到處是垃圾,這樣的紀律衛(wèi)生怎樣保重學習效果?為此,我和班團干部在抓好思想品德教育的同時,以紀律和衛(wèi)生工作為出發(fā)點,引導同學把思想認識付諸實踐,實行班團干部負責制,獎優(yōu)罰劣。首先,明確紀律要求,班團干部分清責任與義務,由班長全面負責課堂紀律,督促小組長管理好本組的紀律,是否專心聽講,自習是否安靜,還有在升旗等各種大型集會過程中,要保持安靜;其次,衛(wèi)生打掃實行小組輪流制度,小組長負責安排任務,落實到人,并及時檢查執(zhí)行情況,勞動委員則負責監(jiān)督,對于衛(wèi)生打掃不徹底的情況,要責令其重新打掃。
從實際實施的情況來看,紀律和衛(wèi)生狀況的改變也不是一帆風順的`,尤其是一部分同學集體觀念差,常常在課堂上出現(xiàn)說話現(xiàn)象,經(jīng)過學生干部單獨談話幫其認識這樣做的危害,逐漸有了改善;由于一部分同學在家沒有養(yǎng)成打掃衛(wèi)生的習慣,因而在打掃衛(wèi)生的過程中出現(xiàn)打掃不徹底,甚至消極怠工的現(xiàn)象,為此,我和班團干部協(xié)商,專門找這些同學談心,幫助他們提高對勞動的認識,做出示范給同學看,逐步改變了衛(wèi)生打掃不徹底的現(xiàn)象。
通過一學期來的共同努力,我們班的紀律狀況明顯好轉(zhuǎn),受到任課教師的肯定和德育處的表揚;衛(wèi)生工作也是大有改觀,教室內(nèi)外環(huán)境煥然一新。
第三、學習態(tài)度
學生在學校的核心任務就是學好各門文化課,有了良好的紀律和優(yōu)美的環(huán)境衛(wèi)生作為保證,就更有利于搞好日常的學習活動。但由于我們班的學習成績普遍較差,大多數(shù)學生對學習缺少進取心,得過且過,還有一部分學生根本無心學習,常常擾亂課堂紀律,導致上勁兒無法正常進行,針對這種現(xiàn)實,我從改變學生的學習態(tài)度入手,在班會等各種場合引導學生認識學習的重要性,在班里開展人生觀、世界觀和價值觀的教育,使學生認識到人生在每個階段都有不同的歷史使命,而學習文化課是中學階段的重要任務,學會學習才有可能為社會做出貢獻,這樣我們的社會才有了日新月異的發(fā)展變化。搞好學習首先從改變態(tài)度上入手,因為“態(tài)度決定一切”。根據(jù)班里學生普遍存在的學習態(tài)度不夠端正的現(xiàn)狀,積極采取有效措施,以表揚和鼓勵為主要手段,結(jié)合個別談心幫助他們改變學習態(tài)度,明確學習目的,使班風有了較大的轉(zhuǎn)變。日常工作主要從課堂聽講、作業(yè)完成等方面抓起,由班團干部分工協(xié)作,在班里采取小組得分制,由小組長全面負責,在小組內(nèi)及小組間展開競賽,學習上互相幫助,共同提高。在本學期的兩次月考和中段檢測考試中,我們班的平均成績、合格率、優(yōu)秀率都有了明顯提高,與兄弟班級的差距逐步縮小。
班主任的工作總結(jié)4
本學期我繼續(xù)擔任九年級兩個班的英語教學及88班主任工作。因為面臨著畢業(yè),面臨著中招考試,學生和教師所承擔的壓力都非常大,在這一學期中,我依據(jù)學校工作計劃,堅持以思想道德教育為核心,以教學為中心,開展班級管理工作。切實做到以德育人,全面發(fā)展,努力使全體同學在初中的這最后一個學期內(nèi)學有所成,學有所獲,走向成功,完成黨和人民所交給的重任。為此,我著重從以下幾個方面開展工作
第一、抓好學生的思想政治工作,力求人心穩(wěn)定,班風穩(wěn)重,學風踏實。本學期時間短,任務中,活動多。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起算時間,算任務,把他們還沉浸在過年氛圍中的心拉回來,及時穩(wěn)定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮斗目標,在心中有了一個大略的計劃。在隨后的幾個月里,我都及時注意學生的思想動向,和學生談心,了解他們的想法,形式多樣地做好他們的思想穩(wěn)定工作。出現(xiàn)了人心思穩(wěn),人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高。學生們對前途有信心,學習有干勁。
第二、加強理想主義教育和自我教育。在紀律上嚴格要求,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)學生認真負責的態(tài)度和情感以及把事情做好的行為和能力,加強對學生的自我教育,加強公民道德教育。以此為中心,制訂主題班會內(nèi)容。在學生中評選積極分子,樹立身邊的.典型和學習的榜樣,宣傳先進事跡。認識自我存在的價值、認識自強的意義、認識現(xiàn)在的自我。
第三、抓好學生的行為規(guī)范教育,紀律教育。我們對班級的每一個同學都嚴格要求,不搞特殊化。抓好行為規(guī)范,從對小事負責做起;讓他們牢記不會做小事的人,也做不了大事。培養(yǎng)學生愿意做小事,學會做小事。在實踐中增強責任感。以《中學生行為規(guī)范》要求每位學生,加強道德規(guī)范宣傳教育,從小事做起、從自我教育做起,根據(jù)本班特點,有目標、有措施,創(chuàng)設自己的特色。重點是行為規(guī)范養(yǎng)成教育,令行禁止,紀律嚴明,創(chuàng)設良好班風、學風。加強基礎道德教育。基礎道德教育是教會學生做人的基本準則,是行為規(guī)范教育的重要內(nèi)容。從對自己負責做起,從自我評價做起。堅持以德育人,堅持搞好班會活動,提高自我評價的自覺性和能力。開展愛他人、愛集體、愛學習、愛勞動、愛護公共財物,樹班風、創(chuàng)學風、有理想、會創(chuàng)新,做一個遵紀守法的好公民。
第四、注意各學科的均衡發(fā)展。以學生為主體,以學生發(fā)展為本,以學生創(chuàng)新能力為方向,以學生能地升入高一級學校為目標,協(xié)調(diào)各學科教師間的關系,及時了解學生在不同學科上的學習情況,促進學生全面發(fā)展。
此外,加強紀律、衛(wèi)生等各項檢查活動,努力爭創(chuàng)文明班集體。愛護公共財物,培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習慣,堅持每天晨掃和午掃,嚴禁亂扔紙屑雜物。積極參加學校各項活動,培養(yǎng)集體主義觀念。及時做好行為偏差學生的轉(zhuǎn)化和早期預防工作。認真做好青春期教育和心理健康教育,對行為偏差及個別心理偏差的學主要加強咨詢、指導、糾正工作。
作為班主任,我加強了與學生家長的聯(lián)絡工作。對學生情況,班主任及時家訪或與監(jiān)護人聯(lián)系,及時溝通,共同做好學生教育工作。
班主任的工作總結(jié)5
一、加強對學生的思想道德工作,培養(yǎng)學生良好的品質(zhì),凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才。
為了配合學校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如,“積極參與感恩父母活動”、“‘為中華之崛起而讀書’的主題班會”、“‘美化校園、保護環(huán)境從我做起’的實踐活動”、“黑板報的創(chuàng)辦”等。同時,我也經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。
二、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的'學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“求知、立志、活潑、團結(jié)”的班集體。
在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員:第一.大力表揚班委優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班委樹立威信;第二.在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;第三.培養(yǎng)班委團結(jié)協(xié)作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)等等諸多方面。務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。
三、根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定了全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標。
讓每一個學生明確到我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動力。同時積極抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,盡可能創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的位置和學習方向。
四、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質(zhì),提高學生的學習效率。
五年級學生學習任務比較繁重,進行適當?shù)捏w育活動不僅有利于學生身體素質(zhì)的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現(xiàn)場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
五、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)學校各方面的教育力量, 發(fā)揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
班主任的工作總結(jié)6
教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。
小學班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。
一、親近學生,研究學生;展現(xiàn)自我,樹立威望。
"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。
了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。
在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
二、班干部隊伍的組建和培養(yǎng)。
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小班干部決定的。小班干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)班干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。
當選的班干部應具有較強的號召力和自我管理能力。班干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):
其一,要大力表揚班干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班干部樹立威信;
其二,在鼓勵班干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求班干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";
其三,培養(yǎng)*部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過*部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。
三、以強化常規(guī)訓練帶動教育教學工作。
良好的常規(guī)是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。
訓練的內(nèi)容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。
訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進行(根據(jù)具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。
四、擬定集體與個人的遠、近期目標。
有目標才有動力。班主任要根據(jù)學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。
我班的學生較頑皮,較多學生成績不理想,班干部整體素質(zhì)不強。怎樣改變這種局面呢?我根據(jù)學生學習兩極分化較明顯的情況,改革傳統(tǒng)的班委會組織方式,取得了一定的成效。
傳統(tǒng)的班委會組織方式是"四套班子",即少先隊中隊委、小隊委、科代表、小組長。這四套班子是班級的中堅力量,他們的模范作用,他們對班級管理的成效至關重要。但在實際情況中,這四套班子在班級管理、學習管理中,僅有位數(shù)不多的幾個班干部在起一定的作用,成為老師的得力助手。其他同學僅僅是做收收本子等芝麻綠豆小事,長期下來,挫傷了他們的積極性,也給班級管理帶來影響。根據(jù)心理學,每個人都有表現(xiàn)自己的欲望,在小學生中,尤其是成績較好的學生自我表現(xiàn)的欲望就越強,即使是一些靦腆的學生也不例外。
于是本學期一開始,我先為學生調(diào)整座位,調(diào)整過程中,我有意識地在以四人一小組為單位的同學中安放進一名學習成績較優(yōu)秀、有初步組織能力的學生,與一名成績落后或頑皮的學生。然后我在班隊活動課上請學生以四人一小組為單位,推選出小組中自己最敬佩的同學作為小組長。由于上個學期同學們對本班的同學已有很深的了解,所以,推選的結(jié)果與我所設定的相差無幾,這樣班級管理的基層力量固定了下來。
以往的小組長以縱排為單位,小組長對離自己較遠的同學是鞭長莫及,往往不能在紀律或?qū)W習上幫助組員;而且有些小組中差生較多,小組長有心無力。成立了小小組之后,組員少了,組長的壓力輕了,與組員的空間距離近了,長久坐在一起,感情上的距離也近了。在我的要求和支持下,他們能一對一地對差生或頑皮學生進行輔導督促,更好地為班級服務;工作的內(nèi)容豐富、形式多樣,小組長們的積極性提高了,工作起來勁頭十足。
在平日里,小組長們一有空就為組員默寫生字、背書,帶領組員坐在一起閱讀課外書籍,督促他們說普通話,做文明事。一個學期下來,好些原來較差的`同學成績提高了,有些甚至考到了意料不到的好成績;原來頑皮的學生在小組長的監(jiān)督、幫助下,也收斂了不少。當然,原先的四套班子仍然發(fā)揮著他們的重要作用,但是在多了十二個小組長以后,他們的管理工作開展得更加順利了。
樣使全班同學都參與到班級管理中來呢?我仍以小小組為單位開展活動。我班在三樓,包管區(qū)卻遠在樓后,而且緊靠小店,這給包管區(qū)的打掃帶來一定的麻煩。為了使包管區(qū)經(jīng)常保持整潔,為了班中的衛(wèi)生及紀律,我設置了“樓上小白鴿”、“樓下小白鴿”,小小組自愿舉手報名參與管理,以一周為一個任期。每個星期一選舉的時候,學生們都紛紛舉手,積極地盼望自己一小組能當選為“小白鴿”。
一旦當上了“小白鴿”,八只“小白鴿”都能在小組長的帶領下,認真檢查,“樓下小白鴿”每一節(jié)課下課都跑到包管區(qū)去撿垃圾,中午再次下樓打掃;“樓上小白鴿”隨時檢查教室中的衛(wèi)生,督促同學們說普通話,不打架、罵人,并填寫好值日記載。有些小組特別積極,不僅保持了地面的清潔,還把包管區(qū)陰溝洞里的臟物用手一點一點地挖了出來,受到郁老師和大隊委員的表揚。有些小組因為幾次沒有輪到自己,還悶悶不樂。
由于每個學生一學期只有三次機會成為“小白鴿”,所以在他們當選“小白鴿”時,特別珍惜,感覺到自己是班級的小主人,老師把重要的任務交給了自己,就要努力地去完成。在那一周內(nèi),“小白鴿”們無論在學習還是紀律上,都表現(xiàn)得特別出色。
在本學期的班級工作中,雖然星級中隊評比的成績不出色,但我使眾多小組長們發(fā)揮了他們的管理才能,雖說還不老練,可參與面較廣,培養(yǎng)了學生的主人翁精神。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變?nèi)f化,作為一名班主任確實應在實踐中更深入地探索總結(jié)行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上臺階。
班主任的工作總結(jié)7
光陰似箭,日月如梭。一轉(zhuǎn)眼期末又到了。我擔任的是xx班的班主任,班級由34名學生組成的集體。本著誠心誠意對每位學生負責的態(tài)度,較圓滿地完成了一個學期的班主任教育教學工作。本人現(xiàn)將這學期的工作總結(jié)如下:
一、思想工作是各項工作的根本
平時我做到及時了解班級情況和每位同學表現(xiàn),注重說服教育,以理服人,讓學生充分認識到老師的良苦用心,爭取問題解決在萌芽狀態(tài),不能存在得過且過的心理,寧可自己辛苦點兒,也要處理好學生的思想波動,避免學生產(chǎn)生抵觸情緒,影響學習。發(fā)掘?qū)W生的閃光點,提高學生的自信心,讓每一位學生都能看到自己出色的一面,F(xiàn)在的學生自尊心很強,叛逆的'情緒時時產(chǎn)生,如果還是板起面孔說教,會因方法不當而得不到好的效果。我經(jīng)常反思自己對學生的教育是否得法,是不是站在和學生平等的角度,像大姐姐那樣去感染他們、感化他們。只要你付出真心,就會得到回報,可能是一份理解,可能是一個會心的微笑,更可能是向上的動力。
二、認真組織教學,和任課教師及時溝通
我們的學生雖然是大專班,但在初中階段學習成績方面并不算優(yōu)秀,因此需要與任科教師及時溝通,激發(fā)學生的學習熱情,反過來激發(fā)任科教師的教學動力。這樣互相促進,在本學期期末階段班級學習氛圍濃,許多同學互相督促,提醒, 爭取每門功課都能拿到學分。
三、規(guī)范管理,制度嚴明
經(jīng)常性抓好班級管理中的組織、協(xié)調(diào)、督促、檢查工作。經(jīng)常性加強對學生的衛(wèi)生清潔、晚自習等督促檢查并考核登記。經(jīng)常性與班級輔導員溝通,掌握班級學生的日常生活狀態(tài)。而且經(jīng)常性、隨意性地觀察其他課任教師上課時學生的學習和紀律狀況,力求更多的感性掌握第一手材料,以便有的放矢地加強動態(tài)管理。在深入學生的學習、生活和活動中及時了解、關心、教育并且督促其良好習慣的養(yǎng)成,同時發(fā)揮教師的言傳身教之示范效果。
四、需要改進的地方
1. 班里有兩三位同學表現(xiàn)出厭學,對生活、學習、未來及其沒信心的狀況。通過多次談話,依然效果甚微,下學期繼續(xù)多做工作,希望幫他們樹立正確積極的生活和學習態(tài)度。
2.加強集體活動的組織和參與,增強班級凝聚力。
3.充分調(diào)動班級同學的學習積極性,鼓勵同學們多參加競賽提高自己的能力,對于獲獎的同學班級再給予獎勵。 在今后的班主任工作中,要更注重學生的思想動態(tài),使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。
班主任的工作總結(jié)8
本學期我擔任護理08xx班的兼職班主任工作,轉(zhuǎn)瞬又一個月即將過去,現(xiàn)將十二月的工作匯報如下:
一、參加班會
1、尊師重教活動
2、甲流疫苗的注射
3、倡導冬季用電安全
4、冬季越野賽活動的組織與安排
5、本學期考試時間的安排
6、班級倡導誠信考試,杜絕作弊的活動
二、與學生談話
1、正確處理好學習與兼職的關系
2、如何處理好同學之間的關系
3、處理好學習與參加社團活動的關系
三、解答學生的問題
1、有關英語等級考試的問題
2、英語的學習方法
下面簡單羅列一下做兼職班主任以來,配合班主任所做的.一些工作:
1、關于學習的重要性
我班開展了主題班會,對于這個問題進行了討論。大學生活是豐富多彩的,不像中學時代那樣枯燥乏味,你可以唱歌跳舞、你可以上網(wǎng)、你可以做好多好多事情,沒人去約束你。但是,在精彩的大學生活中,一定要有清醒的頭腦、一定要有自制力,專業(yè)學習依然是最重要的。想辦法讓自己忙起來,像參加英語等級考試、計算機等級考試等,不要整日無所事事。在大學里,自己可自由支配的時間相對比較多,利用這些時間應該努力建構(gòu)自己的知識體系,不要局限在自己的專業(yè)范圍之內(nèi),而要廣泛涉獵其他學科的知識。
2、學習經(jīng)驗交流會
“我每天都去教室學習,如果有哪天呆在宿舍里讀小說都有愧疚感,即使是這樣,我的學習成績還一般般,老師,你說怎么辦?”有好多同學這樣對我講!袄蠋熚业挠⒄Z單詞前記后忘,有沒有好的方法?”.....對于學生提出的種種問題,我班特舉辦了學習經(jīng)驗交流會。大家踴躍發(fā)言,請學習好的同學講述自己的學習方法供大家借鑒參考,這次經(jīng)驗交流會對于大家掌握好的學習方法,使自己的更加合理化等都是有益處的。
3、誠信考試
期末考試即將臨近,我班班委發(fā)起了“誠信考試”這一活動,積極倡導大家誠實考試,認真復習,認真對待考試,我班堅決杜絕作弊的現(xiàn)象,發(fā)起這樣的號召,得到了全班同學的響應。
班主任是兼職的,然而,對于這份兼職,我一直盡我所能的投注著最大的心思,關注著班里每位同學的成長,希望我做的工作能幫助他們走出困惑,遠離歧途,踏踏實實的學好每一門功課、充實的過好他們一生中最為寶貴的一段大學時光。
以上是我本月的工作匯報,有不足之處,請領導多提寶貴意見。
班主任的工作總結(jié)9
時光如梭,不知不覺中這學期就要結(jié)束了。在這半年里,我和我的學生一樣,都在一個全新的環(huán)境不斷地適應學習成長;叵脒@一學期的班主任工作,有辛勤的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足和遺憾。為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,我特將本學期的如下:
一、本學期班主任工作最滿意的三點
(一)培養(yǎng)學生良好的習慣。
對于一年級的小朋友來說,最重要是培養(yǎng)良好的習慣和品德。為了幫助大家養(yǎng)成良好習慣,我利用班隊、晨會和同學們一起學習《小學生日常行為規(guī)范》,并組織討論,明確小學生該做到哪些,不該做哪些。在班內(nèi)開展“雛鷹爭章”活動,每月評比,樹立學習榜樣。使學生初步養(yǎng)成良好的學習、生活習慣,形成守紀、整潔、尊師、向上的良好班風。并每周都制定一個或兩個好的行為習慣,對回答問題、尊敬師長、團結(jié)同學等等,都做了明確要求,然后進行反復訓練,等一個好習慣已經(jīng)深深的烙印在他們的腦海以后,在進行下一個好習慣的培養(yǎng)。思想?yún)R報專題例如在我剛接班時,每天早上收作業(yè)就像打一場大戰(zhàn)一樣,作業(yè)收好了教室也一片狼藉了,對此我用兩個周的時間讓他們學會并保持一到學校就把作業(yè)放到桌子左上角,小組長在臨近下課是用2分鐘迅速收好,現(xiàn)在他們已經(jīng)把這一點深深的記在了腦海里,收作業(yè)再也不像打仗了。
(二)家校聯(lián)系,轉(zhuǎn)化后進生
對于后進生,要以一片真誠的愛心去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。平時課堂上多提問、多肯定,課后多輔導,組建互助小組,以好帶差,共同進步。家庭教育對后進生來說是極為重要的。所以我經(jīng)常通過家校路路通告知孩子的在校情況。家校共同努力為學生創(chuàng)造良好的學習環(huán)境,同時也促進了班級的整體發(fā)展。和家長多聯(lián)系,多交流,共同促進孩子的發(fā)展。我始終覺得,一個人的成長離不開家庭的影響。教師對孩子的影響再大,如果得不到家庭的響應與合作,必然是勢單力薄的。每天都利用放學時間或是工作空余時間與家長聯(lián)系,把孩子在校的情況反饋給家長,老師與家長一起努力讓學生變得更好。
(三)樹立榜樣,奮發(fā)向上
豐富多彩的班隊活動是陶冶學生情操的好場所,是發(fā)展學生智力,發(fā)揮學生特長的'好時機;同時又可以使學生增長知識,開拓視野,鍛煉意志,建立起良好的師生關系,使他們的思想受到潛移默化的教育。這學期,我在上課時,看到哪位學生比較認真就得到五角星,平時哪個學生作業(yè)認真就得到一個笑臉,調(diào)動了他們學習的積極性。小小的五角星使他們學有榜樣、干有方向,激勵他們奮發(fā)向上。
二、本學期班主任工作存在的問題
(一)班干部隊伍的組建和培養(yǎng)
一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。
(二)班級紀律要加強
一個班級,要想有良好的班風,必須要抓班級紀律才行。因而,我還需強化以下工作:首先師生共同制定一年級六班班規(guī),并制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。
(三)衛(wèi)生方面是重點
俗話說,病從口入,收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境。每天上午放學和下午放學后清掃教室,并設立衛(wèi)生班長,每節(jié)下課后,進行檢查與監(jiān)督。利用晨讀時間,檢查學生的個人衛(wèi)生,不好的給予提醒。
三、今后努力的方向
班干部的培養(yǎng)千萬別放過,班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。下學期我會采取班干部輪流制(包括副班長和組長),使班級自主化管理形成機制,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。大膽放手使用班干部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,班內(nèi)形成了團結(jié)向上的優(yōu)良班風。
回想這一學期的工作中,雖然在各方面付出了很多,但也留下不足和遺憾,比如在培養(yǎng)學生良好習慣方面我做了許多的努力和嘗試,但是仍有一些學生的習慣還很差,我想良好的習慣不是一朝一夕就能養(yǎng)成的,這還需要我在以后的工作中不斷地改進和努力。
班主任的工作總結(jié)10
這學期雖然有21周,但從開學到現(xiàn)在一直感覺自己都是處于忙碌狀態(tài),回顧即將走過的這一學期來說,有高興過,但更多的經(jīng)驗和教訓,對于班主任工作真是感觸很多,下面將這半年的心得體會寫下和大家分享。
一、對學生的管理是一刻也不能放松
這學期總感覺自己相比上學期對于學生的管理真的弱了很多,相比去年真的少了一些激情,多了一些心態(tài)的平穩(wěn),但當自己開始放松時,學生也就會開始放松,開始不重視。那么班級就會出現(xiàn)難以控制的局面。甚至會驚動校長?磥戆嗉壒芾磉必須有班主任的管理,并且班主任的管理是一刻也不放松。不管有多么先進的管理經(jīng)驗,但對于我來說,確實是這樣的,我也深刻體會到我不可以有一刻的放松,不然后果是難以想象的,這學期所帶來的教訓讓我深刻體會到了這點。
二、班里的德育對于學校還存在缺陷
現(xiàn)在班里的各項扣分只是個數(shù)字,學生只是知道自己加了多少分,扣了多少分,但卻不知道自己這些分數(shù)扣在哪里,或是加在哪里。并且學生對于分數(shù)也是感動疑惑、抱怨連連。相比學校的各項德育分,學生是知道自己扣分的地方,并且得到了及時的反饋,這給我很大的啟示,我想下學期我會努力做好這個方面的工作。向?qū)W校德育學習,規(guī)范班級的各項德育管理。
三、班級公物管理待加強
期末學校總務處來班級檢查公物管理,在檢查到我們班級時發(fā)現(xiàn)班級公物保管,很差勁,特別是椅子的破損特別嚴重。發(fā)現(xiàn)五例人為的破壞?倓仗幚蠋熞矊ξ覀儼嗟'公物保管進行了批評。我也深感自己在這個方面沒有去足夠的重視。我想下學期將公物保管也納入班級的德育管理。具體方法就是若出現(xiàn)桌椅破損,學生不僅扣除相應的品德分,同時還應對其進行相應的賠償措施。
四、對于班里調(diào)皮的學生還是欠缺方法
現(xiàn)在想想學生調(diào)皮還真是沒有話講,怎么可以這么的無視校規(guī)和班規(guī)。有些學生皮厚起來還真是沒話講,上學期已經(jīng)是被學?哿10分以上,已經(jīng)是警告或是記過處分,并且跟學生是已經(jīng)事先說好了扣分的嚴重性,學生就是膽子比天還大,還是我行我素,繼續(xù)按著自己錯誤的方向前進。這些學生我原以為在開學初,在家長面前簽了協(xié)議,并按上手印會對學生產(chǎn)生作用,但經(jīng)過這個學期的嘗試,發(fā)現(xiàn)還是失敗了,F(xiàn)在想想失敗的原因就是學生過分的頑固,頑固到老師都對其失去了耐性。說明我的耐性還不夠,同時對學生僅是簡單的批評教育是遠遠不夠的,還應該有新的措施。
該完成的作業(yè)應當天完成,若哪門沒有完成就單獨留下來完成,完成好回家。
回家必帶當天的作業(yè)本和書,發(fā)現(xiàn)一次沒帶的就罰其當天留下來進行自學和反思。
就是對于其不寫作業(yè)等違紀扣分累計到20分時,就要寫檢討在班會課時在全班面前讀,不配合的話就清家長過來進行教育。
學生對于老師的話不聽,不認真完成的就是不聽從老師安排,看其嚴重程度帶回家進行相應的教育。
家長應服從安排,聽從老師的指揮,并且非常支持老師的工作。同時對于問題的學生,作為家長是更應該進行關心,最少一個月打個電話給老師進行簡單的問候。
五、對學生思想品德教育還缺乏
個別學生思想品德不好,看到老師不主動問好。無視老師的存在。同時上課紀律非常的差,影響老師的上課紀律。班里的垃圾袋、粉筆頭到處都亂扔,多次強調(diào)都沒有實質(zhì)性的改變。
學生不懂得如何尊敬老師,不懂得如何感恩和謝意。個人的意識過于強烈。一些想法滿足不了自己的就抱怨。主人翁的意識不想,對于班級里非;靵y的局面總是熟視無睹。從學生個體到班干部對班集體的建設沒有強烈的集體榮譽感。還有學生不構(gòu)誠信,自己做過的事情總是推脫責任。
跟學生的個別談話教育,個別學生不理不睬,眼鏡斜視。老師多次進行的問話,都不給予回答等
總之這學期總體一個感覺,自己對于班級管理還是比較的失敗。失敗的原因就是沒有把校規(guī)班規(guī)淋漓盡致的發(fā)揮。到后來這些也就變成了一個空殼。說明班規(guī)校規(guī)必須保證一個參與的量是很重要的。還有就是自己對班集體的建設是一刻也不能放松才行。希望下學期關于這些自己將努力做好。
班主任的工作總結(jié)11
小學班主任特別是一年級的班主任,是一個復合性角色。當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,并幫助他改正。于是,我認為班主任工作是一項既艱巨而又辛苦的工作。說其艱巨,是指學生的成長,發(fā)展以至能否成為合格人才,班主任起著關鍵性的作用,說其辛苦,是指每天除了對學生的學習負責以外,還要關心他們的身體、紀律、衛(wèi)生、安全以及心理健康等情況。盡管這樣,下面我就談幾點做法和體會。
班級的日常管理應當剛?cè)岵?/p>
一、懂得寬容,以同齡人的心態(tài)理解學生、尊重學生
作為一名班主任,要尊重學生人格,善于進行“換位思考”,關心學生學習的細微變化和點滴進步,及時地加以引導、表揚、鼓勵,使學生逐漸對班主任產(chǎn)生一種親切感。班主任的信任能喚起他們的自尊心、自強心,激勵他們發(fā)奮學習,戰(zhàn)勝困難,產(chǎn)生強大的內(nèi)在動力。
二、多賞識學生,讓表揚和鼓勵助學生走向成功之路
學生是渴望賞識的,很難想象一個成天被挑剔的人,會不垂頭喪氣,會有成就感,會充滿信心。我們要培養(yǎng)的是熱愛生活,勇于實現(xiàn)自我的人才。所以班主任應該多給學生一點笑臉,多給一點贊揚,讓學生在自信中成長!
三、民主地處理問題,給學生“辯護”的權利
教育學生實質(zhì)上就是要告訴學生哪里做的對,哪里做的不對!如果學生已然知錯,就不需要再教育了。為了更好地處理學生出現(xiàn)的問題,班主任可以先讓學生為自己“辯護”,這樣可以避免未弄清楚狀況就下結(jié)論,使得學生感覺受到委屈,表面應付,心里不服。也容易贏得學生,使他們樂于與你交流,便于問題的解決!
四、看準機會,選擇最佳時機,進行思想教育
在實際的教育工作中,只要班主任在與學生的交往中注意調(diào)查研究,摸準學生的思想脈搏,掌握學生心理活動規(guī)律,善于捕捉教育時機,教育工作就會更加主動、有效。尤其對后進生來說更為重要。
1、捕捉學生“閃光點”。對后進生來說,他們的心靈深處同樣蘊藏著進取奮發(fā)的心理需要。班主任不能只是被動地等待后進生的“閃光點”的出現(xiàn),而是應主動地抓住或創(chuàng)設條件,誘發(fā)后進生的自尊心和榮譽感,哪怕只是閃電般的那么一瞬間,也往往是后進生轉(zhuǎn)化的最佳時機。
2、選準教育時機。在教育時機未出現(xiàn)時,班主任要耐心等待,當最佳教育時機到來時,要抓住契機進行教育,因為此時教育學生,最容易被學生接受,教育效果最佳。
五、優(yōu)等生更需要鼓勵,更需要管理
后進生的轉(zhuǎn)化工作對一個班級來講是重中之重,在做好這一工作的同時,優(yōu)等生的教育鼓勵工作同樣也不能忽視,優(yōu)等生教育好了,有了學習的動力,你就會為轉(zhuǎn)化后進生贏取更多的.時間,同時也有助于良好學習風氣的形成!在2班的管理上,我更多地將工作重心放在了后進生的轉(zhuǎn)化上,以至于一些優(yōu)等生并沒有真正的抓住,成績起伏不定!同時,優(yōu)等生的教育管理要比對后進生的管理難度更大,這些學生多多少少都有一些壞毛病,而且這些人往往最不能理解老師的付出,不懂得感恩!抓不住這些學生,對我們整個班級都是不利的。
六、師嚴然后道尊,收放自如,寬嚴得當,寬是為了嚴,嚴同時也是為了寬
與學生成為朋友關系,并不意味著對學生放任自流。要嚴出于愛,愛寓于嚴,嚴而不兇,寬而不松,嚴在當嚴處,寬在當寬處,這樣教育才能真正落于實處。
部分年輕教師心理誤區(qū):對學生寬容,與學生成為朋友,學生很高興,成績始終上不去,弄得老師學生都焦頭爛額!
有些人常把“親其師信其道”掛在嘴邊,這句話本身沒有錯,親而不嚴就無法做到真正的親,只要嚴出于愛就一定可以得到學生的理解,嚴不等于與學生不親,只是另外一種親的方式而已,每每畢業(yè)的時候?qū)W生感激的是那些對他們嚴的老師,而不是課堂上很松的老師!因為學生感知到了那份真摯的愛!
總之:一學期以來無論在思想政治工作方面,還是在學習及班級管理方面,我們班都較好的完成了任務。受到了領導和社會的一致好評。今后我將再接再厲,爭取取得更好的成績。
班主任的工作總結(jié)12
我擔任高一(4)班實習班主任,緣分把我們牽到了一起。為了做好班主任工作,我提前兩天到實習學校報到,找到指導班主任,了解班級情況。我仔細地翻閱了學生的資料,感覺到我們班有一股強勁的力量:52個男生,36個女生,其中有70個內(nèi)宿生。這個班級入學平均分是576分,成績在650分以上的學生僅有8人,600分以上共49人。雖然有不少的擇校生,但其實他們的能力、基礎都是不差的。他們有從農(nóng)村重點中學考上來的,有城里中學退下來的。為了記住每一位學生的姓名,我問班主任要了學生花名冊;為了更好地管理班級,我準備好班干部名單;為了了解學生情況,我復制了一份學生詳細資料;為了跟上學校的教學節(jié)奏,我拿了實習學校的規(guī)章制度回家細細研究,以便我做好班主任工作。
要想做好一名班主任,“望、聞、問、切”中最重要的就是望,善于觀察每一位學生的狀態(tài),要整體兼顧,同時更應該重視個體。巡班時,我注意觀察班級的每一個角落,環(huán)視教室內(nèi)外,我可以整體感知這個班的學習氛圍和班級風氣。教室前貼滿了班級資料:座位表、班干值日表、衛(wèi)生安排、規(guī)章制度……當然,還有扣分情況。凝視著教室后貼滿的獎狀:軍訓匯操第一、內(nèi)務衛(wèi)生第一、歌唱比賽第一,以“誠信廉潔”為主題的黑板報也拿了二等獎,實在不錯。教室前扣分的黑名單時刻警醒著他們,教室后的獎狀也在鼓勵著、鞭策著他們前進。獎狀下方的“學習園地”設計了好幾個專欄:優(yōu)秀習作的展示,不懂就問的窗口,好題分享的寶庫……互相學習,相互借鑒,濃郁的學習氛圍,激勵著大家共同努力向前。他們獲獎的種種,讓我感受到高一(4)班是一個“團結(jié)進取,積極向上”的大家庭,我為能加入到其中而感到自豪。
實習工作、參與活動
了解學生基本情況后,我制定出班主任工作計劃,好讓自己知道應該做些什么、怎樣做才利于學生。一中要求班主任老師工作全勤,所以做班主任還是蠻辛苦的,主要就是作息時間上的安排。早上6:30來到教室檢查學生早自習,中午13:20檢查完男生午睡,晚上22:40要檢查完宿舍才能回家。剛開始是跟著指導班主任去巡班、檢查宿舍,后來就是我單獨行動。我悄悄地去看學生自習,避免打擾到他們,如有異,F(xiàn)象,一定要報告。早晚都是六點半,要抓遲到,當然,也不能讓學生早退。作為一名老師,一定要保證每位學生的人身安全,如出現(xiàn)狀況,一定要第一時間報與學校,通知家長,問清情況。要時刻關注學生,善于做思想工作,管好紀律。如班級有扣分的,一定要責任到人,做出批評,避免再犯,防微杜漸。正所謂“教育根植于愛”,所以我很多時候都是和學生談心,用過來人的經(jīng)驗指導他們,用學生易于接受的方式來鼓勵或懲罰他們。
為了迎接早操比賽,比賽前一個星期,我星期三、五、六的早操時間要到教室給學生放體操視頻,讓他們跟著規(guī)范動作學習,盡量把每個動作熟記好,而星期二、四的早操時間就要帶隊到操場上做操。除了早操時間,周三、周六下午第三節(jié)的第二課堂時間,我組織學生集體訓練,統(tǒng)一動作,整齊規(guī)范,最重要的還是要把動作熟記在心。體操比賽,我們班最終取得了第九名的成績。為了迎接學校第65屆校運會,我要給學生做思想工作,鼓勵大家積極參加。課后,我還帶一些同學到操場上訓練,指導他們做好準備。校運會那三天,我以特約審稿員的身份只能在主席臺上審稿,而不能和學生們一起吶喊加油,這是我這個實習班主任感到遺憾的。校運會上我們班學生實力有限,最后沒能拿到好的名次,我只能安慰大家,讓他們把運動場上的激情投入到學習中去,做好迎接中段試的'準備,校運會只是志在參與,只要你盡力了就是最棒的。為了學校的宿舍內(nèi)務衛(wèi)生評比,我午睡前后都到宿舍指導學生搞好衛(wèi)生,整理好內(nèi)務,督促他們把一些瑣碎的東西收拾好,一定要擺放整齊。同學們都很積極配合,終于我們以認真對待的態(tài)度在這次評比中贏得了第一名,而且,有一個男生宿舍還評上了“文明宿舍“呢!大家都樂開了懷,“牛四連”的活力又回來了。值得慶賀的是,在期中試中,我們班學生用勤奮努力的汗水換來了高一級普通班總分第七名的好成績,而且政治科還拿了第一名。
實習工作結(jié)束了,但我未能認識全班學生,只是記住了名字,卻不能對名認人;仡櫼宦纷邅,我缺少了主動去和學生談心的時間,不夠積極的學生,我未能深入了解他們學習生活情況。很遺憾,沒盡到做班主任的職責,但以后我會繼續(xù)努力把班主任工作做得更好的!
班主任的工作總結(jié)13
在學校領導的關愛和信任下,這一年我擔任了高三藝術班的班主任。而藝術班班主任的主要工作是第二學期。對于一個多年不當班主任,而且接觸藝術生很少的我來說,擔任他們的班主任工作是一項極大的挑戰(zhàn)。每一個學生都是特別的,每一天所碰到的情況都是新的,每個階段的工作都與普通文化班的管理工作相去甚遠。在迷茫與惶恐中,我經(jīng)常向帶過藝術班的班主任孫春燕老師請教工作方法,受益良多。同時,我還經(jīng)常上網(wǎng)查找有關藝術類的相關知識,請教相關學科老師,隨時與學生談話交流,經(jīng)常與家長溝通,但依然惴惴不安,生怕做不好而辜負領導的期望,耽誤這些孩子的前程。
回想本學期的班主任工作,我體會良多,感慨良多,也收獲很多。總結(jié)如下:
高考藝術生回校后班主任工作主要有以下幾個方面:
第一階段:規(guī)范學生行為,安定學生的學習狀態(tài):
高三第二學期,隨著藝術生在外藝考工作的結(jié)束,學生從3月14日開始回校學習。而此時距離高考只有兩個半月多點的時間,學生明顯感到學習壓力巨大。但由于長期在外學習的原因,學生也把散漫、自由的不良習慣帶回學校。這一時期,學生容易產(chǎn)生急躁、壓抑、苦悶、自卑、焦慮等不良情緒,這些不良情緒,如果不能因勢利導,及時排除,對學生的成長和進步就會造成極大的影響。
所以,在這種情況下,除特殊情況外,我堅持每天都跟班查班,及時發(fā)現(xiàn)學生的不良現(xiàn)象,與學生談心,鼓勵學生克服不良情緒,養(yǎng)成良好學習習慣。
同時,為了達到更好的教育效果,我經(jīng)常與科任老師交流溝通,及時關注班級學生的動態(tài),與科任老師聯(lián)手安撫學生的情緒,為學生加油鼓勁,指導迷津。
第二階段工作:樹立學生后期學習的信心。
接著,在還沒有真正開始復習的時候,學生迎來了我校第7次月考。因為將近8個月沒有碰文化課,400分以上的學生只有3人,大部分學生的成績都在兩三百分,這容易造成學生對未來的學習失去信心。于是,拋開成績影響,克服心理障礙,增強學習的信心是這個階段的主要工作。
所以,在這次考試后,我從孫春燕老師那里找來上一屆高三藝術班的歷次考試成績對比分析,讓學生相信從現(xiàn)在起直至高考只要跟著老師拼命學,高考時平均每位學生可以提高70多分,甚至最多的可以提高200多分,以這樣的事實材料激勵學生,增強他們學習的信心。另外也請韓主任和其他科任老師在不同的時間、不同的角度給予他們肯定。并且在班級歷次大考后舉辦學習經(jīng)驗交流會,讓學生從不同科目的學習經(jīng)驗交流中得到一些具體的指導。
第三階段工作:心理疏導,維護班級穩(wěn)定。
4月初,藝術生單考成績陸續(xù)放榜。在放榜前一段時間,學生心情慌張,一直無法平靜學習;在放榜的過程,無論是順利的還是失利的,學生之間的情緒一直相互影響,特別是有一部分學生單考成績特別不理想的,甚至有一個學校都沒有過的那部分學生,一直處于精神的低迷和心情的壓抑之中。這段時間,心理疏導非常重要。有的同學會找老師、家長或其他同學傾訴,老師只要適當開導加以解決;而有的同學就會不喜言語、郁郁寡歡、心不在焉,更嚴重的還
會出現(xiàn)自暴自棄,頻繁請假不上課等情況,如果任其發(fā)展,會影響到學生的成績和身心健康發(fā)展。
所以,這段時間,我特別關注學生動態(tài),多與他們聊天,既分擔他們內(nèi)心的壓抑,也給他們分析后面的出路,更用很多正面的事例去引導他們,告訴他們希望依然在。而對于班級,多動員班干部和宿舍長,在日常的學習和生活中留意學生的心理動向,做老師的耳眼。而在班級中,我也經(jīng)常播放一下勵志的故事視頻,告訴學生只要堅強堅持堅定,一定能成功。在我和其他科任老師的共同努力下,學生終于平穩(wěn)度過這個動蕩不安的階段。
第四階段工作:分析“濟寧二!背煽,做好激勵工作,找準爭分提分的方向。 “濟寧二!苯^大部分學生的成績與上次月考成績相比有很大提高,但也有些學生提高幅度較慢,沒過300分。針對這個情況,我主要做好以下兩個方面的工作:
第一:做好激勵工作。理想和志向?qū)τ谝粋人的成長至關重要。高三的學習生活猶如一場馬拉松比賽,不僅是身體素質(zhì)和技能的比拼,更是意志的較量。我選擇了一些典型的事跡,利用班會,及時地教育、鼓舞學生,使他們樹立高遠的目標,明確人生的方向,踏踏實實走好人生的`每一步。同時我也不斷用各種成功的經(jīng)驗告訴那些暫時進步較慢的同學,“今天的情況不能代表未來的狀況”,從而使學生的情緒逐漸平穩(wěn)下來。
第二:給每個學生分析他們的爭分提分點:針對二模成績,結(jié)合藝術班的實際教學情況和學生的實際學習能力,我對每個學生的二模成績進行了深入分析,給每個學生得出后期學習的方向。而對于全班學生的學習,我把整個班級
的學習導向綜合科,讓學生在文科綜合上花時間,而大膽舍棄自己無法短時間攻克的科目或相關內(nèi)容。
第五個階段:營造愉悅的備考氛圍,讓學生在輕松愉悅的環(huán)境中備考。 在最后的30天里,我班的學生基本上都能全身心投入到學習中。那么這段時間我的主要工作有以下幾點:
1、協(xié)調(diào)好各科時間分配的問題。與科任老師聯(lián)系,盡量減少學生作業(yè)量,將更多時間交給學生自行梳理知識,歸納知識要點,針對自己的爭分點進行有效的自主復習。
2、及時發(fā)現(xiàn)學生在學習態(tài)度和學習方法上的問題,借助各方面力量,給予學生有效的指導。
3、注重關注學生的心理狀態(tài),盡量不要讓各種學習以外的事情擾亂學生備考的心情;在班級管理上,多諒解少批評,多鼓勵少否定,多商議少強制,多建議少要求。讓學生擁有一個輕松的備考環(huán)境和愉悅的備考心情,這樣方能更好投入到備考之中。
4、與家長溝通,讓家長做好后勤的服務工作,多關注學生的身體和營養(yǎng),多學生的高考做好物質(zhì)準備。
以上就是我對藝術班管理的一點感悟,還不成熟,還需要在實踐中不斷地探索、思考、完善、創(chuàng)新。只有這樣,才能構(gòu)建良好的班集體,為學生發(fā)展提供良好的環(huán)境,并為他們踏進藝術之門做好準備。
班主任的工作總結(jié)14
時間過得真快,轉(zhuǎn)眼間,一個學年就過去了。今年由于蔡老師回家生孩子,兩個月的班主任工作由我代理,現(xiàn)將班級情況總結(jié)如下:
班主任是班級工作的直接管理者,直接責任人,是做好班級管理的關鍵核心,是學校未成年人思想道德建設的主力軍,是學生個性發(fā)展的榜樣和領路人。要做好班主任工作,確實不易。作為班主任首先要熱愛這一工作,把這一崗位當作一項崇高的事業(yè)來做,具有無私奉獻精神,因為班主任工作意味著更多的奉獻,更多的付出,物質(zhì)方面的回報非常少。但卻會贏得更多的家長和學生的尊重,會給你的人生留下許許多多,讓你難以忘懷的回憶,更會增強你戰(zhàn)勝自我,戰(zhàn)勝困難,向往美好生活的信心和勇氣。
一、樹立班級奮斗目標,建設健康的班級文化,充分發(fā)揮學生的`主觀能動性,形成良好的班風。
。1)加強班干部管理,讓學生自治自理;
(2)建立午休制度,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度
(3)有效利用周二的班會課,組織開展專題性的活動;
如:以微笑面對畢業(yè)考試,交流學習體會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養(yǎng)成教育等,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個良好的生存環(huán)境和學習氛圍,重視的是學生的共性;
。4)重視與學生的思想交流,經(jīng)常與學生促膝談心;
。5) 始終把學生的養(yǎng)成教育放在首位,重點抓了孝順與感恩的教育。
。6)給學生提供參教的平臺,為走向社會而打下基礎
(7)對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長
二、自我板塊:熱愛教育事業(yè),愛崗敬業(yè),有職業(yè)操守,愛生如子
。1)以身作則,努力做學生的榜樣
我清晨7:40就進教室了,督促學生晨讀;檢查清潔衛(wèi)生。天長日久,學生必有所獲。我特別注意自己的一言一行都能使其成為學生學習的表率。
。2)用愛去溫暖和包容學生
教育不能沒有愛,就像池塘不能沒有水一樣,因此教師能否打開學生的心扉,取得學生的信任,愛是首要條件。愛是教育的基石,是教育的“催化劑”,它可以促進學生的轉(zhuǎn)化,是滋潤學生的心田甘露,可以把師生關系轉(zhuǎn)化為親密的朋友關系。正是這樣,我熱愛和關心每一個學生,用愛架起了一座通往學生心靈深處的橋梁。
我發(fā)現(xiàn)教育孩子要注意三條:
一、發(fā)現(xiàn)不同點,就像天底下沒有一模一樣的樹葉一樣;世界沒有一模一樣的孩子。
二、發(fā)現(xiàn)閃光點,每個孩子都有自己的優(yōu)點,只要善于尋找就能發(fā)現(xiàn);
三、發(fā)現(xiàn)動情點:孩子是人類真誠的群體,孩子的內(nèi)心是純潔的,孩子的情感是細膩的,例如:世界上的愛各種各樣,而班主任對學生的愛是一種復雜而高尚的精神境界,教育心理學家認為,這種愛是由班主任老師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的教育情操。內(nèi)容上表現(xiàn)在班主任深入細致地了解學生,真心實意地關心學生,充分尊重、信任學生,嚴格地要求學生等。班主任對學生的愛不同于父母對子女的天然之愛,對學生的愛應是超出母愛,更偉大的愛,因為它要無條件地愛每一個學生,好的、差的、丑的都要愛得起來;但它又是有原則的,不是遷就放任的愛,而要從學生的全面發(fā)展的高度將愛與嚴格要求結(jié)合起來。引導他們健康成長。
總而言之,在這一段的班主任工作中,我努力使自己做得輕松自在,但又決不放松對班集體的管理,自紿至終我都在追求一種奮發(fā)向上的班集體氛圍,不求最好,但求更好。整個班集體在我的悉心指導下正向著更高更美的目標前進。我想這一學期中班級每個星期都得到的小卡通就是對我工作的一個最好總結(jié)。
班主任的工作總結(jié)15
一學年順利結(jié)束了,在科任老師的關心和支持下,在校領導的正確指導下,順利走過這一學年,現(xiàn)在我將這一學年的工作情況總結(jié)一下。
我所做的主要工作:
八年級是整個初中階段重要時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有半點怠慢,在這一學年學生心理和生理都發(fā)生了很大的變化,對于這一變化,學生的精神上有較大的壓力,而大多數(shù)的學生在這個轉(zhuǎn)折時期顯得迷茫,怎樣讓學生盡快適應這一變化,順利度過轉(zhuǎn)折時期,這是我班主任的首要問題。
針對這些問題我主要做了以下幾點:
1、尊重每位學生,盡可能滿足學生的的需要,努力的.克服了固執(zhí)己見,尊重學生的個性發(fā)展,為學生的成長營造一個愉快的心理空間。
2、是善待每位學生,用真誠的愛心對待每個孩子。對于優(yōu)等生不掩飾他的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到更優(yōu)秀;對于后進生,不歧視他們,努力去發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,激勵他們不斷自我完善。
3、對于厭學和不想上學的同學,我總結(jié)個小方法,還算比較實用,三個配合三個談心。
第一個配合就是讓孩子配合,讓孩子知道他的選擇是對的、這段時間堅持住了,讓孩子聽從老師和家長,過了這段時期就好了。
第二個就是家長配合,讓家長多給孩子關心,多和孩子談心,讓孩子感受到來自父母最大的支持。
第三就是老師配合,老師多和孩子談心,上課的時候每節(jié)課提問一次,和孩子談心的時候避免厭學的話題,總之多給與關心,時間是一劑良藥,堅持一個月的時間就好了,對于班級是十幾個產(chǎn)生這種想法的孩子都轉(zhuǎn)變他們的思想了,但對于個別兩個還是不見效果,會逐漸去摸索有待提高。
一個優(yōu)秀的班級,是一個具有鮮明特色的集體,只有滿懷希望與激情,加強管理、不斷進取,在全體師生共同努力下,在全校領導的支持下,必定會走向美好燦爛的明天。
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