【精選】學(xué)年度教師工作總結(jié)3篇
總結(jié)是事后對(duì)某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,不妨讓我們認(rèn)真地完成總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編收集整理的學(xué)年度教師工作總結(jié)3篇,歡迎閱讀與收藏。
學(xué)年度教師工作總結(jié) 篇1
九月,來到共青團(tuán)委員會(huì)已經(jīng)大半年了,工作也日漸熟悉,習(xí)慣了在忙碌中感受充實(shí)。為了在工作中不斷進(jìn)步,我嚴(yán)格要求自己做到及時(shí)總結(jié),在總結(jié)中發(fā)現(xiàn)自己工作中的不足,以便及時(shí)改進(jìn)。為此,我特將九月份的工作總結(jié)如下:
一、 工作開展情況
。ㄒ唬┫Mこ讨鷮W(xué)結(jié)對(duì)幫扶----“青年文明號(hào)”在行動(dòng)為貫徹落實(shí)團(tuán)市委下發(fā)的《全市開展希望工程助學(xué)結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)》的文件精神,幫助更多學(xué)校改善教學(xué)設(shè)施和幫助更多貧困中小學(xué)生繼續(xù)學(xué)業(yè),從而不斷增強(qiáng)希望工程品牌的吸引力、公信力和影響力,推動(dòng)我縣團(tuán)屬青少年公益事業(yè)健康有序發(fā)展。本月,在團(tuán)縣委的積極協(xié)調(diào)下,“青年文明號(hào)”—資源中峰收費(fèi)站站長(zhǎng)蔣桂生攜站內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)班子,來到資源縣車田苗族鄉(xiāng)海棠完小開展“結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)”,為該校的學(xué)生送去了慰問金,并深入了解了該校所存在的實(shí)際困難,明確了今后繼續(xù)開展幫扶工作的方向,蔣站長(zhǎng)指出:“此次到來只是一個(gè)開始,今后將長(zhǎng)期結(jié)對(duì),為學(xué)校共謀發(fā)展!
(二)將開啟青年志愿者服務(wù)敬老院行動(dòng) 9月20日,資源縣6個(gè)青年志愿者服務(wù)隊(duì)在團(tuán)縣委的聯(lián)系、見證下與6所敬老院簽訂了《愛心全覆蓋,福利機(jī)構(gòu)結(jié)對(duì)協(xié)議》。為我縣青年志愿者服務(wù)敬老機(jī)構(gòu)行動(dòng)拉開了序幕,在未來的日子里,我們將加緊制定活動(dòng)計(jì)劃,讓活動(dòng)持續(xù)有序地落到實(shí)處。
二、 基層團(tuán)工作經(jīng)驗(yàn)總結(jié)
過去,我也清醒地意識(shí)到,我團(tuán)縣委的工作與上級(jí)黨團(tuán)組織的要求以及團(tuán)員青年的期望尚有一定的差距,今后我們將致力于解決以下幾個(gè)方面的問題:
一是加強(qiáng)對(duì)廣大團(tuán)員思想作風(fēng)建設(shè)。組織廣大青年干部參加專題座談會(huì)、觀看反腐倡廉警示教育片、進(jìn)行交流學(xué)習(xí)體會(huì),積極改進(jìn)其思想作風(fēng)、工作作風(fēng),以及青年干部的領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng),在理論學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉政建設(shè)等方面不斷提高。
二是發(fā)揮絕大多數(shù)團(tuán)員的模范帶頭作用。要在學(xué)校、社區(qū)、企業(yè)發(fā)揮廣大團(tuán)員的模范帶頭作用,要先以點(diǎn)帶面,要樹立更多的先進(jìn)典型,要把目光放在更多的團(tuán)員身上,要培養(yǎng)更多的團(tuán)員不斷進(jìn)步成為能影響人、教育人的代表。
學(xué)年度教師工作總結(jié) 篇2
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一直傾心關(guān)注著青年教師的成長(zhǎng),在實(shí)施教師素質(zhì)均衡發(fā)展工程中,教師結(jié)對(duì)及幫扶工作為老師的成長(zhǎng)搭起了互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步的平臺(tái)。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)心下,我們本著“認(rèn)真、踏實(shí)、團(tuán)結(jié)”的態(tài)度,本著“共同學(xué)習(xí),一起進(jìn)步”的理念,堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的原則,精心組織,周密實(shí)施結(jié)對(duì)幫扶工作,以此推動(dòng)結(jié)對(duì)幫扶工作的規(guī)范化、制度化運(yùn)作。本學(xué)年度,我校有“一幫一”結(jié)對(duì)教師27對(duì),通過一個(gè)學(xué)期的努力工作,青年教師成長(zhǎng)效果明顯。
一、高度重視,
1.成立結(jié)對(duì)教師指導(dǎo)小組。學(xué)校成立校長(zhǎng)任組長(zhǎng),副校長(zhǎng)任副組長(zhǎng),教科室、教務(wù)處負(fù)責(zé)人為成員的結(jié)對(duì)教師工作指導(dǎo)組。負(fù)責(zé)結(jié)對(duì)教師工作的組織。
2.進(jìn)行課堂教學(xué)調(diào)研,確定指導(dǎo)對(duì)象。在本學(xué)期開學(xué)初,就組織教師將所有公招教師、大學(xué)生教師的'課堂教學(xué)進(jìn)行了調(diào)研。在各組調(diào)研報(bào)告的基礎(chǔ)上,認(rèn)真確定了27對(duì)結(jié)對(duì)教師,由指導(dǎo)教師實(shí)施專人幫扶。
3.舉行拜師學(xué)藝儀式。在拜師儀式上,梁雪梅副校長(zhǎng)作了講話,對(duì)結(jié)對(duì)工作提出了具體要求,特別強(qiáng)調(diào)徒弟要積極、主動(dòng)向師傅請(qǐng)教,實(shí)現(xiàn)一年站穩(wěn)講臺(tái)的基本目標(biāo)。
二、示范引領(lǐng),師徒共同努力,一齊提高。
在日常的教育教學(xué)中,結(jié)對(duì)教師通過一起學(xué)習(xí)、互相聽課、評(píng)課等形式的活動(dòng),共同探討、研究教學(xué)中遇到的問題,尋找解決問題的方法,不斷改進(jìn)與完善自身的課堂教學(xué)方式,強(qiáng)化提高課堂教學(xué)的有效性教學(xué)研究,從而不斷提高自身的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
在幫扶過程中,指導(dǎo)教師幫助青年教師深入鉆研教材,備好每一堂課,使其投入到課改的實(shí)驗(yàn)熱潮中。如雷xx、唐xx、王xx、幫助丁xx老師,根據(jù)教材內(nèi)容及學(xué)生的實(shí)際,按照新課改的要求制定導(dǎo)學(xué)案或者教學(xué)案;在課堂上,大膽改革傳統(tǒng)的教學(xué)方法,把自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)引入課堂,在堂課上充分考慮每一個(gè)層次的學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)能力,讓各個(gè)層次的學(xué)生都得到提高。
指導(dǎo)教師同時(shí)積極參加各級(jí)教研活動(dòng),積極挑戰(zhàn)自我,勇挑重?fù)?dān),承擔(dān)各級(jí)對(duì)外公開課;如辜xx、李xx、曾xx等老師分別承擔(dān)了課改模式公開課等,展示我!皟砂肝瀛h(huán)節(jié)三步提升”課改理念,在教學(xué)中,讓學(xué)生動(dòng)手操作,幫助學(xué)生在自主探索和合作交流的過程中,真正理解和掌握基本的知識(shí)與技能,思想和方法,獲得廣泛的活動(dòng)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)而使學(xué)生在獲得對(duì)學(xué)科知識(shí)理解的同時(shí),在思維能力,情感態(tài)度與價(jià)值觀等多方面得到進(jìn)步和發(fā)展。指導(dǎo)教師簡(jiǎn)明新穎的課堂教學(xué)設(shè)計(jì),精湛的教學(xué)藝術(shù),全新的教學(xué)理念,良好的教學(xué)效果,使青年教師受益匪淺。閔xx、梁xx等指導(dǎo)教師積極撰寫經(jīng)驗(yàn)文章,為青年教師做好表率作用。張xx、王xx等積極參加市優(yōu)質(zhì)課或者技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng),為學(xué)員作出了榜樣。
三、任務(wù)驅(qū)動(dòng),做好“搶逼圍”。
1.首先是公開課任務(wù)。本學(xué)期,所有學(xué)員都承擔(dān)了調(diào)研課和亮相課的教學(xué),有13名新教師承擔(dān)了考核課的教學(xué)。在輔導(dǎo)教師的幫助及學(xué)員的努力下,我們欣喜地看到學(xué)員教師得課堂越來越好了。特別是期末承擔(dān)考核課的16名教師,體現(xiàn)出了一個(gè)學(xué)期的收獲,讓大家看到了你們的進(jìn)步。如:蘇xx、尹xx等老師的考核課,教學(xué)理念新,教師課堂組織好,學(xué)生學(xué)習(xí)效果佳,受到聽課領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)教師的好評(píng)。
2.聽課任務(wù)驅(qū)動(dòng),學(xué)員走進(jìn)輔導(dǎo)教師的課堂。本學(xué)期,對(duì)學(xué)員教師提出了硬性的聽課指標(biāo),將學(xué)員逼進(jìn)輔導(dǎo)教師的課堂。經(jīng)過每周的檢查,有部分教師聽課非常認(rèn)真。如:唐xx、陳xx
3.強(qiáng)化反思,促進(jìn)新教師積極吸收學(xué)校課改理念。學(xué)校的培訓(xùn)活動(dòng)多,每次活動(dòng)后都要求新教師進(jìn)行反思。老師們也積極主動(dòng),在學(xué)習(xí)消化的同時(shí),結(jié)合自身教學(xué)實(shí)際進(jìn)行反思。如:牟xx、胡xx
四、日常管理落實(shí),考核有依有據(jù)
1.強(qiáng)化資料管理,規(guī)范結(jié)對(duì)工作。
學(xué)校實(shí)行嚴(yán)格的“學(xué)月檢查”制度。要求學(xué)員每學(xué)月將手冊(cè)等資料上交檢查。教科室的廖老師及時(shí)進(jìn)行反饋,對(duì)做得好的結(jié)對(duì)教師提出表?yè)P(yáng),對(duì)存在問題的及時(shí)指出,督促改正。
2.嚴(yán)格考核,表?yè)P(yáng)先進(jìn),樹立榜樣。
根據(jù)學(xué)校的考核制度,從過程和結(jié)果兩個(gè)方面進(jìn)行考核。分別對(duì)結(jié)對(duì)師徒考核出一二三等獎(jiǎng)。對(duì)做得好的分別表彰為優(yōu)秀學(xué)員和優(yōu)秀指導(dǎo)教師。
五、存在的問題
1.手冊(cè)填寫不夠規(guī)范。部分教師沒有按照要求來進(jìn)行填寫,所填寫的內(nèi)容與相應(yīng)的項(xiàng)目不一致。如:“成長(zhǎng)記錄”的內(nèi)容應(yīng)該是寫跟師傅、老師進(jìn)行交流的情況及自己的感悟等,不能聽了某老師的課。
2.學(xué)員教師聽指導(dǎo)教師的課不夠。教學(xué)任務(wù)重只是問題的一個(gè)方面,部分學(xué)員不夠重視是主要原因。
3.部分學(xué)員不夠積極主動(dòng)。主要是思想上不夠重視,遇到問題不積極主動(dòng)找?guī)煾担且廊话凑找酝姆绞教幚。表現(xiàn)出來就是課堂教學(xué)沒有改進(jìn),教學(xué)效率不高,成績(jī)不理想。
4課改學(xué)習(xí)實(shí)踐不足。部分教師依舊抱著原有的教學(xué)理念不放,不能緊跟學(xué)校課改的步伐。表現(xiàn)為課堂上串講串問,教學(xué)手段單一,只顧自己講課,跟學(xué)生缺乏溝通反饋。
六、要求
1.兩個(gè)早”——對(duì)外上公開課早一點(diǎn),參加教育科研早一點(diǎn)。
2.“三個(gè)三”—— 三心、三從嚴(yán)、三多
“三心”——從事教育工作要安心、教書育人要有恒心、向老教師學(xué)習(xí)要虛心; “三從嚴(yán)”——師德從嚴(yán)、教育教學(xué)從嚴(yán)、培訓(xùn)學(xué)習(xí)從嚴(yán)!叭唷薄鄬W(xué)習(xí)、多反思、多琢磨。
3.兩個(gè)四”——四個(gè)轉(zhuǎn)換、四項(xiàng)研究
、俦粍(dòng)意識(shí)向主動(dòng)意識(shí)轉(zhuǎn)換,積極體味教師職業(yè)的甘甜和艱辛;仿效意識(shí)向表率意識(shí)轉(zhuǎn)換,自覺發(fā)揮師表作用;隨意意識(shí)向嚴(yán)謹(jǐn)意識(shí)轉(zhuǎn)換,樹立從嚴(yán)治教思想;從眾意識(shí)向獨(dú)創(chuàng)意識(shí)轉(zhuǎn)換,形成自己初步的獨(dú)立見解。
、 “四研究”——研究教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、方法和作業(yè)類型。
4.做好“十個(gè)一”
完成一本手寫教案;做一次中心發(fā)言人;每學(xué)期上好一次高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)課;命制一份高質(zhì)量的試卷;每學(xué)月寫一篇高質(zhì)量的教學(xué)反思;每學(xué)期讀一本教育理論書籍;撰寫一篇教育教學(xué)論文;參與一個(gè)問題研究;每天至少與一名學(xué)生交流;完成一個(gè)規(guī)劃。
總之,在結(jié)對(duì)幫扶工作中,徒弟和師傅都是受益者,徒弟是最大的受益者。我們將繼續(xù)堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),注重實(shí)效,使老師們達(dá)到互相學(xué)習(xí)、互相幫助、共同進(jìn)步,優(yōu)質(zhì)資源共享的目的,為逐步縮小教師之間教學(xué)差距,提高教學(xué)質(zhì)量,打造學(xué)校品牌,推進(jìn)素質(zhì)教育全面實(shí)施,構(gòu)建和諧綠色校園做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
學(xué)年度教師工作總結(jié) 篇3
今年的品質(zhì)教師成長(zhǎng)工程中,我與張xx結(jié)為“師徒”。作為指導(dǎo)老師,現(xiàn)將我們一年的輔導(dǎo)工作總結(jié)如下:
一、共讀課標(biāo),分解學(xué)習(xí)目標(biāo)
《地理課程標(biāo)準(zhǔn)》是教材編寫、教學(xué)、評(píng)估和考試命題的依據(jù),是國(guó)家管理和評(píng)價(jià)課程的基礎(chǔ)。所以在備課上課前,首先研讀好課程標(biāo)準(zhǔn),理解把握新課程標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵,才能將其內(nèi)化,設(shè)計(jì)出基于課標(biāo)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。這一年來,我們一起共度課標(biāo),按照從解讀課程標(biāo)準(zhǔn)的意涵、分析陳述課程標(biāo)準(zhǔn)的句型結(jié)構(gòu)、分解課程標(biāo)準(zhǔn)的策略和方法等方面,解讀課標(biāo),服務(wù)于教學(xué)。
二、指導(dǎo)備課,設(shè)計(jì)教學(xué)
“思則有備,有備無患!币簿褪钦f,善于思考,才有可能對(duì)各種情況有所準(zhǔn)備;有所準(zhǔn)備,才能做好工作。因此,我注重指導(dǎo)張老師進(jìn)行備課,給她一些授課方面的方法和技巧。具體地說,備好課,就是要做到課標(biāo)、教材、學(xué)情、教法、學(xué)法的吃透、鉆透。走出“知識(shí)理解”的教學(xué)圍欄,由“知識(shí)理解”向“知識(shí)遷移 ”過渡,再向“知識(shí)創(chuàng)新”提升。不局限于教課本教材,要學(xué)會(huì)設(shè)計(jì)基于課程標(biāo)準(zhǔn)和核心素養(yǎng)的教學(xué)設(shè)計(jì)。
三、深入聽課,打磨課堂
聽課評(píng)課是以教師的發(fā)展為本,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)的一種研修活動(dòng)。每周一下午,是我們地理教研時(shí)間,一般情況我們都會(huì)集體教研,當(dāng)面聽評(píng)課,如遇特殊情況,利用學(xué)系統(tǒng)平臺(tái)上傳授課,然后線上評(píng)課。通過對(duì)教學(xué)環(huán)節(jié)的設(shè)計(jì)、教學(xué)活動(dòng)的開展、學(xué)習(xí)效果的評(píng)價(jià)等方面,進(jìn)行探討,從而提升教學(xué)能力。
四、加強(qiáng)教研,共同提高
教研活動(dòng)包括專業(yè)引領(lǐng)、同伴互助、自我反思。我們積極參加全市地理教研活動(dòng),聽專家傳授教育教研經(jīng)驗(yàn),通過總結(jié)筆記,反思自己教學(xué)中的問題。另外,我們經(jīng)開區(qū)地理學(xué)科每?jī)芍芗w教研,通過共同聽評(píng)課活動(dòng),探討教學(xué)中出現(xiàn)的問題,群策群力找出解決措施。
為期一年的時(shí)間成長(zhǎng)期即將結(jié)束,張婉瑩老師已經(jīng)在新教師隊(duì)伍中脫穎而出,無論是上課時(shí)的語言教態(tài),還是教學(xué)中的設(shè)計(jì)評(píng)價(jià),張老師都已經(jīng)達(dá)到出類拔萃的境界。后輩如此優(yōu)秀,也鞭策我不能固步自封,不能因有些經(jīng)驗(yàn)而沾沾自喜,今后還需努力,把從年輕教師身上學(xué)到的新的思想和技術(shù)用到我的日常教學(xué)中。
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