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轉爐廠團委工作總結與計劃范文
經過了一年,轉爐廠團委在不斷學習成長,相信未來的可以更好的為大家服務。以下是各轉爐廠團委20xx年工作總結和20xx年工作計劃。
20xx年工作總結
今年我支部的工作中心就是在日常工作中求新、求變,利用現有的資源豐富團活動的內容,并且強調“一次活動要有一次活動的效果,向一切走形式的活動說“不””。今年轉爐廠自主組織相親性質活動三次:
1、3月份組織青年員工10余人參加“櫻花節(jié)相親活動”。
2、7月份聯(lián)系市機關幼兒園、?滇t(yī)院等4家單位的單身女士20人,本著資源共享的態(tài)度,組織棒材事業(yè)部各分廠單身男青年30余人“散花農家樂行”活動。3、10月組織青年員工園博園一日游活動。
本著“留人先留心”的走心路線,從根本上解決異地青年員工個人單身問題,留住技術人才。我支部今年積極參與公司各項文體活動7次,志愿者活動3次,獻愛心活動2次。
團總支始終把加強員工的政治思想及學習作為首要任務。對要求進步的青年進行正確的引導,有的放矢地作好思想教育,在工作中不斷考察和培養(yǎng)他們,使他們明確歷史賦予的責任,增強使命感和危機意識。
團總支根據企業(yè)發(fā)展的需要,結合實際,采取多種方式對優(yōu)秀團員青年進行各類培訓,使員工不斷完善操作技能,積極培養(yǎng)理論知識扎實、技術精湛的崗位能手。團總支組織團干了解團員青年的思想、生活、工作情況,發(fā)掘其特長,積極向公司推薦優(yōu)秀青年人才,為基層選拔、任用后備干部提供人才資源,使共青團成為培養(yǎng)青年人才的重要基地。同時,繼續(xù)作好“推優(yōu)”工作,推薦優(yōu)秀團員作為入黨對象。
20xx年工作計劃
總結xx年轉爐廠團委工作不足處則是沒有良好的讓團的工作緊密聯(lián)系企業(yè)工作,讓黨建工作帶動團的工作開展,三崗建設活動開展沒有落實到每一個團員的思想概念中,大學生分區(qū)域掛點帶課題活動效果論證沒有得到有效跟蹤等。17年,轉爐廠團委將從以下方面開展團委活動:
一、壯大“三崗建設”規(guī)模,力爭服務生產,保證質量,確保安全,堅持務實、高效的工作作風。
二、;發(fā)揚公司團委“青工帶課題上崗”活動的推進和組織宣傳,讓青年員工將團員精神融入本職工作,為企業(yè)的效益貢獻自己的年輕的力量。
三、發(fā)揮共青團的活動優(yōu)勢,以活動引領青年,開展科學、文明、健康的文娛活動滿足青年文化需求,將精心策劃活動內容和形式,活躍青年的文娛活動。
在新的一年里,轉爐廠團委將加強團委委員隊伍建設,支部內部開展團委員的總結及選拔活動,力求使整個工作環(huán)境呈現出了“嚴肅、緊張、團結、活潑”的景象。同時,加大團委活動的組織開展及宣傳報道力度,積極向公司團委投稿,奮力配合公司的團委活動,擴大活動的影響力。
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