職場人士自我成長的14個途徑

　　下面是關(guān)于職場人士自我成長的14個途徑，你會這樣做嗎

　　在成長生活中，有一些技巧可以幫助你更好的提升自我，

職場人士自我成長的14個途徑

。其中有一些簡單方法步驟你可以立即開始去做，還有一些更大的計劃你需要更多的努力去完成。

　　1.每天讀書

　　書是智慧的源泉。你讀的書越多，你就會變得更加有智慧。

　　2.學習新的語言

　　學習一門新的語言是一項挑戰(zhàn)，你可以通過學習語言來了解不同的文化背景，豐富自己的知識。所以為什么不去學習新的語言呢，也許有更適合你的語言等著你去發(fā)掘。

　　3.打造你的靈感空間

　　你的生活環(huán)境會影響你的情緒，如果你生活在一個充滿靈感的環(huán)境中，你每天都會富有創(chuàng)造力和激情。如果你的房間還是一團糟的話，是時候改造它了。從小事做起，先整理你的桌面吧。

　　4.戰(zhàn)勝你的恐懼

　　不得不說的是，每個人都有他害怕的東西。有人害怕在眾人面前演講，害怕成功，害怕冒險，害怕鬼怪，甚至是害怕毛毛蟲。你也有害怕的東西吧?為什么不花時間去戰(zhàn)勝你的恐懼呢?這會幫助你成長的。

　　5.升級你的技能

　　如果你玩過角色扮演游戲的話，你應該了解升級的概念——通過增加經(jīng)驗值，你會變得更加強壯，更加厲害。我們的生活就好似一場真實的角色扮演游戲，所以要不斷學習新的知識，升級自我技能。

　　6.給未來的自己寫一封信

　　5年后的自己會是什么樣的呢?你可以寫一封信給5年后的自己，比如“告訴自己要好好學習，珍惜時間……不要做浪費時間的事情”亦或是“珍惜身邊的朋友，親人……” 好吧，既然這樣，為什么不從現(xiàn)在開始珍惜生活呢?

　　7.承認自己的缺點

　　每個人都有缺點，但重點是了解它們，承認它們，并且重視它們，

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《職場人士自我成長的14個途徑》(http://www.dameics.com)。你的缺點是什么呢?不用告訴我，用自己的行動去改掉吧!

　　8.立即行動

　　要養(yǎng)成立即行動的習慣，這樣效率會變得更高，可以節(jié)省一大筆時間去做事情，而不是去想，去猶豫。所以，立即行動的習慣是每個人都應該努力培養(yǎng)的，這會給你的生活帶來巨大的改變。

　　9.向你佩服的人學習

　　每個人在生活中都有自己佩服的人，他們可以是偉大人物，也可以是你的朋友，你的親人，甚至是一個陌生人。之所以佩服那個人，是因為他們身上擁有某種你沒有的東西，而這種東西正是你所缺少的。所以，向你佩服的人學習，從他們身上獲得新的能力。

　　10.減少在社交網(wǎng)絡上的時間

　　比如，很多人養(yǎng)成了一個不好的習慣，那就是每次打開電腦第一件事就是掛上QQ。當你掛著QQ的時候，你會不時的收到聊天信息，打斷你正在進行的工作。每當你停下手頭工作去查看QQ消息的時候，你的時間被浪費了，而重新進行工作又需要一定的“轉(zhuǎn)換時間”。

　　11.培養(yǎng)一個新的習慣

　　30天可以培養(yǎng)一個新的習慣，將一個任務設定成每日重復，每天只需完成這個任務，這樣30天后你就養(yǎng)成了新的習慣。

　　12.讓過去的過去

　　你是否曾經(jīng)有過一些不愉快的事情呢?如果有的話，是時候讓它們隨風而去了。記著那些事情只會阻擋你前進的步伐。你是否有時會焦慮呢?

　　13.送人玫瑰手有余香

　　你對別人好，別人也會對你好。事實上，我們很多人并不能夠做到這一點。我們看到別人的缺點，總是想以一個長者的身份教育別人，但是殊不知每個人都有自己的生活，你不能將你的意志強加于別人身上。試著尊重他人的想法與生活習慣，更多的幫助他們，你會發(fā)現(xiàn)與人相處好其實很簡單。

　　14.好好休息

　　個人提升不是一朝一夕就能完成的，它需要我們持之以恒的努力與勤奮。當我們看書累了的時候，要懂得休息，聽聽輕音樂，舒緩心情。散散步，親近大自然。只有休息好了，我們才能更好的前行。

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