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早教培訓總結
早教培訓總結范文
早教培訓總結
。經過一年多充實而豐富的活動,我們這屆幼教后備管理干部培訓班的日程安排即將全部完成,我們即將畢業(yè)。這次學習培訓使我系統(tǒng)的掌握了管理理論知識,增長了見識,開闊了思路,學會了不少學校管理的方法和技巧。通過此次的培訓學習,我在業(yè)務和思想等方面得到了新的提高。在此,感謝領導為我提供了這樣一次學習的機會,F(xiàn)在,總結一下這一年多培訓的感受。我們這屆幼教后備管理干部培訓班是針對我市幼教實際情況而專門開辦的,其目的就是要培養(yǎng)一群幼教管理人才,實現(xiàn)教育人員辦教育。因此,提高后備管理干部的職業(yè)素質和管理者的意識,培養(yǎng)未來的優(yōu)秀的管理人才是舉辦這次培訓班的主題。
一、領導重視,組織嚴密。
為使培訓活動順利開展,局領導高度重視,成立了專門的培訓領導小組。班主任主抓,兩位副班主任則分別從教學和后勤兩方面為培訓提供保障。事先研究培訓工作,制定了詳細的培訓工作方案。明確了開展該項活動的總體要求、主要任務、工作目標及各部門在活動中的職責,認真編制教學計劃,購置培訓教材,制定日程安排,確;顒禹樌_展。全體學員按所在幼教中心分成若干小組,方便大家橫向交流。
開班當天,陸局從百忙中專門抽出時間前來做了重要講話,說明開辦幼教管理培訓班的原因:一是為適應幼教事業(yè)改革的需要,二是提高在崗幼教干部的行政管理水平,三即是為新一屆全市中小領導干部換屆做準備,
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《早教培訓總結》(http://www.dameics.com)。并對我班提出了殷切的期望。在此后的培訓中,領導同志又經常過問,并多次親身參與,足見對我班的重視。二、培訓形式多樣,內容涵蓋各個方面。
本次培訓形式多樣,有邀請各類專家進行專題講座,有集中參觀學習,有小組交流,還有實踐活動。隨著培訓的進行,又增加了團隊合作方面的野外拓展訓練。
培訓的內容涉及辦園遇到的方方面面的內容。有幼教管理方面的,有教學方面的,有文書檔案、信訪管理,有衛(wèi)生保健,有人事與師資管理,有論文撰寫,后勤管理等等。
授課的專家有來自省教科院幼特教所所長、省教科院教授、《早期教育》主編、上海市雙特、上海教科院教授、無錫市教培研中心領導、蘇州市教培研中心領導以及太倉市各條線的領導。
三、理論聯(lián)系實際,解決幼教工作中存在的實際問題。
每次專家授課后,總是留有一定的時間進行互動,讓我們面對面地和專家進行交流,把平時工作中遇到的問題提出來請專家?guī)臀覀円黄鸾鉀Q;也有學員分組討論、交流,說說各自在工作中遇到的難題及解決的方法;另外還有針對性地組織大家進行現(xiàn)場參觀,并進行熱點討論;每次還留有一定的作業(yè),把學習的內容進行消化吸收,最后轉變?yōu)閷嶋H的行為。
四、培訓收獲。
一年多的培訓,既有觀念上的洗禮,也有理論上的提升,既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長。
通過學習和培訓,我深刻地領會到社會的發(fā)展,時代的進步。領導為我們搭建了一個如此好的學習平臺,使我有機會從各個方面提升自己。一片廣闊的天地出現(xiàn)在我面前,我不斷地學習著,也不斷地進步。我充分認識到,只有不斷更新知識,不斷完善自我,才能更好地做好本職工作,甚至向新的工作提出挑戰(zhàn)。隨著培訓的逐步深入,我欣喜地發(fā)現(xiàn)自己的思想行為發(fā)生了根本的變化。在面對具體事物中,思考問題的角度發(fā)生了轉變,不再只是執(zhí)著于一點,而考慮從大局出發(fā)。從我學習到了什么而變?yōu)槲夷芙o大家?guī)硎裁,對于其他老師來說,怎樣把學到的內容與大家共享,做到一人學習大家受益;對于孩子來說,我怎樣用先進的理念來教育孩子、管理孩子,讓孩子更加輕松快樂地學習。
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