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80后農(nóng)民工八成月收入低于兩千抱怨同工不同酬

時間:2024-05-16 23:17:01 資料大全 我要投稿
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80后農(nóng)民工八成月收入低于兩千抱怨同工不同酬

與父輩們不同,以80后為主體的新生代農(nóng)民工受教育水平較高,他們更加渴望融入城市和城市里的大學(xué)生、白領(lǐng)一樣進取奮斗在城市實現(xiàn)夢想,

80后農(nóng)民工八成月收入低于兩千抱怨同工不同酬

!稄V州市新生代農(nóng)民工狀況調(diào)查匯總》近日出爐,調(diào)查顯示:廣州半數(shù)農(nóng)民工接受過職業(yè)技能培訓(xùn);超過八成人享有基本醫(yī)療保險等各類保險;制造業(yè)仍是廣州農(nóng)民工從事的最主要行業(yè),但已出現(xiàn)向服務(wù)業(yè)等其他行業(yè)分流的趨勢。但他們的薪水普遍不高,僅有兩成人高于2000元/月。盡管如此,他們中的大多數(shù)人,未來打算仍是賺足錢回家鄉(xiāng)或留在城市自己創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板。

80后農(nóng)民工八成月收入低于兩千抱怨同工不同酬

    進城目的“賺錢+學(xué)技”

    本次調(diào)查在全市范圍抽樣對1000多名1980年后出生的農(nóng)村戶籍農(nóng)民工進行了問卷調(diào)查。作為第二代農(nóng)民工,他們中有80%的人是在家鄉(xiāng)長大,隨后才進入城市打拼,其中近七成人有高中(中技、中專)以上學(xué)歷。在新一代農(nóng)民工眼中,進城不光是為了謀生,學(xué)技術(shù)才是真正的目的,所以他們在找工作時考慮的因素會更多,其中半數(shù)農(nóng)民工接受過職業(yè)技能培訓(xùn)。如今,他們已不待在最臟、最累的崗位上,新一代農(nóng)民工的目光已經(jīng)轉(zhuǎn)投到服務(wù)業(yè)、制造業(yè)、紡織業(yè)、電子業(yè)等第三產(chǎn)業(yè),他們希望能在大城市買房,像城里人一樣生活,

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    以往外來務(wù)工人員背井離鄉(xiāng),主要的“動力”是賺錢過好日子。現(xiàn)在,除了希望自己手頭能賺更多的錢外,農(nóng)民工對于福利保障上的要求、維權(quán)意識也是日漸高漲。在調(diào)查中,大部分的新生代農(nóng)民工對勞動權(quán)益問題非常重視,超過五成受訪者定期通過電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等媒介了解政府政策信息。55%的人是工會會員,如果在工作和生活中遇到困難,有26%的人表示首先向工會組織求助,選擇政府部門的有6.5%。

    月薪不高抱怨同工不同酬

    調(diào)查顯示,在今年工資待遇普遍上調(diào)的情況下,仍有16%的受訪者平均工資低于1030元/月;其中月薪1030-1500元的占28.5%;1500-2000元的占34.6%;2000元-3000元的占17%。也就是有八成廣州新生代農(nóng)民工月收入低于2000元。近半數(shù)人反映,同工不同酬是其受到的最大的不公正待遇,他們認(rèn)為城市對外來工的各種限制且針對外來工有不合理收費。勞動經(jīng)濟權(quán)益,如工資福利等得不到保障。有半數(shù)人因為工作不穩(wěn)定的原因,未參加社保。值得關(guān)注的是,調(diào)查中有三成人所在工作單位壓根沒有社保。

    調(diào)查顯示,盡管國際金融危機的浪頭已經(jīng)過去,各地再現(xiàn)“用工荒”,但23%的新生代農(nóng)民工依然認(rèn)為,工作機會不多,競爭激烈,壓力太大。說到希望,有八成人表示要通過努力賺錢回家鄉(xiāng)或留在城市創(chuàng)業(yè)當(dāng)老板。

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