培訓總結范文（精選23篇）
在日常學習、工作抑或是生活中，大家總免不了要接觸或使用作文吧，寫作文是培養(yǎng)人們的觀察力、聯想力、想象力、思考力和記憶力的重要手段。那么一般作文是怎么寫的呢？下面是小編整理的培訓總結范文（精選23篇），希望對大家有所幫助。
培訓總結 篇1
經過3月9日到3月24日的培訓，我深刻認識清楚了自己的位置，也學到了不少的知識，公司組織這次培訓花了很大的人力物力，足以見到公司對我們大學生的重視。我們很榮幸能有機會來到這么一個有朝氣有潛力的公司。最后我沒能去上海，說明我還存在不足之處。
這次培訓很全面，從聚氨酯專業(yè)技術到財務知識，商業(yè)禮儀。從這次培訓老師身上我學到很多的專業(yè)知識以外的東西。一方面加快了我們融入公司的速度，另一方面也加速了我們的成長。
一個沒有共同目標的隊伍是不具有一加一大于二的特點的;一個沒有核心領導的團隊是不會具有凝聚力的;一個沒有共同信念的隊伍是不會在發(fā)達和困難的時候始終一條心的�？偠灾粋�好的團隊是不容易組建的。所以進入這樣的團隊是幸運的。機會是給有準備的人的。我準備的不好，所以機會沒有沒有到我這里，這正好說明了我還有很多不足之處。
另外應用才是我們學習的目的。沒有應用，其他的一切一切都無從談起，沒有真正的務實精神，任何的花言巧語都會蒼白無力。
我作為來公司后一直不上不下的一個，這都是我自己表現的結果。所以我沒有理由為自己開脫什么。你播下什么種子就收獲什么樣的果實。
來這里之后領導給予我很多關心，尤其是徐經理和賈經理。非常感謝他們對我在工作和生活上的幫助。很遺憾我在這幾次考試時都沒有脫穎而出。我不敢說我辜負了誰，我最對不起的是自己。準備不足不是理由。一方面是我的`態(tài)度有問題，沒有真正作到日事日畢，喜歡拖延。有很多計劃而不去實施，有很事要做而抓不住重點。另一方面是自己對自己能力估計過高，自己能力很懷疑有問題。很遺憾我的表現是用的體力而不是用的智慧。
最后感謝領導給予的機會，希望下個機會自己能把握住。
當一個人遇到困境的時候，才是真正考驗這個人品質的時候，困境中勇敢，堅強，和智慧的火花是作為一個人一個合格人的基本素質。希望自己能承擔起應該去承擔的責任，樂觀的面對生活。改變對自己和對別人的衡量標準。對自己要求嚴一些對別人要求再低些。希望自己在每次作出人生選擇的時候都會展現自己智慧的一面，不去為過去后悔，更不用為明天擔心，爭取今天就為明天做好充分的準備。
希望自己明天更加自信，更加樂觀，更加會感恩;希望自己在生活上能給母親，妹妹，女朋友更加多的關心照顧。希望自己更快成長起來，能為公司做出貢獻的同時也能實現自己的個人價值，人生短短幾十年，回首無憾，足以。
拓展培訓師告訴我們在理想和成功之間還有一個很重要的字——做。我感覺一個人的成功也要靠悟性，不去努力，有些道理或許終其一生也不能明白。
我感覺這次培訓講師都很敬業(yè)，沒有講的不好的，只是每位的臺風不一樣而已。有時讓一個人脫離自己的風格去完成一件事沒想象的簡單。我只是感覺培訓的時間安排有點擠，不利于消化吸收。
很多時候我都感覺不到自己的渺小，這或許正是我的渺小之處;很幸運這次培訓公司又給了我這種感覺的機會。茫茫人海，光陰似箭，這是我人生步入社會的起點，更是我毫無保留全力以赴為理想努力的起點。愿挫折是我前進的臺階，愿豐富而有意義是我在死前對人生回顧的總結。
培訓總結 篇2
“醫(yī)院服務流程”培訓是一項重要工作，院部高度重視，院辦作了周密細致的培訓計劃，培訓工作取得了很好的效果。
這次培訓，大家學習熱情，聽課專心，筆記認真，積極互動認真學習了全程培訓內容。今天的專題課件和視頻講課內容灌入新的理念融入到實際工作之中。從中懂得了真正的優(yōu)秀員工應該用什么態(tài)度做好服務工作。為以后的提升服務態(tài)度和做好崗位工作奠定了基礎，培訓成效良好。這些課程將對我院職工完成年度工作任務和發(fā)展目標，起到十分關鍵的作用。通過這個側面，展現了我院的全體員工不斷學習、不斷提升，也說明了我們的培訓是非常必須的'，是最好的福利。員工們熱愛學習，不斷掌握新的專業(yè)技能，提高專業(yè)技能和服務理念，提高主人翁的工作態(tài)度，主動積極的完成日常工作。一些禮儀和細節(jié)還需要進一步加強和完善。
對這次培訓，全體員工思想上高度重視，把培訓當作提高自身素質重要機會來看待，參加踴躍�？偱嘤柭试�95%左右。在繁忙的業(yè)務工作中，很多同志放棄了休息，在不影響工作的前提下認真參加培訓。展現了我院員工良好的學習意識，這次培訓將對我們的各項工作起到極大的促進作用。通過培訓，使我們認識到，醫(yī)療服務質量是醫(yī)院一切工作的核心，是衡量全部工作的最重要標準。不斷提高醫(yī)療服務質量不僅是增強市場競爭能力的重要保證，也是切實維護人民群眾根本利益，體現全面、協調、可持續(xù)發(fā)展的重要標志。
學無止境，要思想解放，要更新觀念，只有依靠不斷地學習來實現。培訓僅僅是開端，全院干部職工以這次培訓作為加油站，作為充電機會，發(fā)揚理論聯系實際的良好學風，為我院更加美好的明天而不懈的努力！
培訓總結 篇3
我很榮幸參加了xx成功的舉辦的第六屆的syb創(chuàng)業(yè)培訓，共有29名有創(chuàng)業(yè)愿望的學員參加了本次培訓，今天剛經歷了初冬的第一場寒流。除了寒冷的天氣之外，由美國金融危機而引發(fā)的全球經濟的衰退讓我們感到這個冬天更加的蕭索。對于我們每位有夢想創(chuàng)業(yè)的青年，現在要面對的不僅僅是季節(jié)的轉換，更要面對經濟環(huán)境對你們實現夢想的巨大考驗。此次培訓當中的很多人，或許自己、或許家人、或許朋友，已經感受到了這個不同尋常的冬天的`艱澀。
這是一個艱難的時候，是一個考驗智慧和毅力的時候，當遇到挫折的時候，或許這是從逆境之中開掘希望之石的時候；這是一個艱難的時候，但更是我們攜手共渡難關的時候。不管現在的境遇如何，ybc時刻關心著我們，ybc大家庭的每個成員一直在路上左手溫暖著右手！
在學習的過程中，我主要學到了以下幾點：一是學習創(chuàng)業(yè)理念，當前越來越多的下崗職工通過自謀職業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)實現再就業(yè)，創(chuàng)造了財富，創(chuàng)業(yè)，不僅是實現就業(yè)，要轉變觀念，樹立創(chuàng)業(yè)精神，鼓起創(chuàng)業(yè)勇氣，增強創(chuàng)業(yè)魄力，實現對人生的追求和自身價值。二是學習創(chuàng)業(yè)知識，要全身心投入到學習當中去，學習創(chuàng)業(yè)需要的條件、相關政策及法律等知識，避免在創(chuàng)業(yè)過程中走彎路，減少不必要的損失，為每個人的創(chuàng)業(yè)夢想插上有力的翅膀。三是學習創(chuàng)業(yè)的技巧和本領。通過學習和交流，準確把握社會發(fā)展的潮流和方向，運用技巧和本領，在越來越細的社會分工和日新月異的行業(yè)中追求最適合自己的創(chuàng)業(yè)道路，挖掘第一桶金。
培訓總結 篇4
遠程教育的學習，讓我節(jié)約了不少時間，低廉的學習成本可以說是遠程教育最大的亮點。今天的社會人力競爭已進入到了白熱化階段，不提高知識水平、不擴充自身能量，可以說將會即刻失去社會競爭力，而現實因素又決定了像我們這類人不可能再去脫產參加專業(yè)理論知識系統(tǒng)的學習。遠程教育的出現，卻為解決這個問題提供了一個平臺。只要在任何一臺能接入英特網的電腦前，通過對一些課件的學習和課程論壇交流，以及在特定的日期前完成每學期三次的課程作業(yè)，就可以讓自己足以掌握章節(jié)內容的側重點及關鍵知識點。而且學習時間不用固定，因個人工作松閑程度自由安排，用二個字來形容就是“方便”。
網絡教育把五湖四海的陌生人聚到了電腦屏幕前，小小網線的兩端讓志同道合的人即刻變成了同學，在這片無限廣闊的信息大海中相互學習、相互交流，實際上也在無形之中擴大了人群交往范圍，且這種交往也讓人與人之間由同學演變成為朋友，甚至業(yè)務上的合作伙伴。從這個層面上來講，遠程教育給復雜的`人際關系增添了些和諧與親切，讓人們之間互幫互助、互幫互學、互助友愛。遠程教育也讓我從中結交到了不少新朋友，而且也已逐漸給自己日常的工作中帶來了一些便利。
氣有浩然，學無止境。我想，盡管遠程教育在不久的將來會有更科學、系統(tǒng)的教學體系和更多優(yōu)質、高效的課件精品，但學之根本關鍵還是得先學會做人，而遠程教育除給我們提供學習專業(yè)知識的平臺外，重要的是給我們每個參與網絡學習的人搭建了一座大舞臺。
培訓總結 篇5
20xx年的最后一天，外面是淅淅瀝瀝的大雨，陰沉寒冷。在第三教學樓302室里卻熱鬧異常，勤助中心一月一期的家教培訓16：30分準時開始。
來自家教部的兩位干事楊寧徐鵬負責這次的培訓。若大的會場里卻十分安靜，大家都在認真的做好筆記，為之后的考試做準備。在詳細介紹家教中心、接家教流程、家教注意事項、星級教員評選制度后，負責培訓的干事徐鵬不失時宜的向在場的121位同學宣傳家教中心下周三的教員交流會活動。他講到：所有成功通過家教培訓的同學均可報名參加，并鼓勵大家認真答題。同學們下筆如有神，都信心滿滿的完成考試�，F場反響熱烈，也許是在這種鼓勵下，本次培訓效果空前的讓人滿意：參加培訓共121人，其中優(yōu)秀19人，及格101人，不合格僅為一人，這么高的優(yōu)秀率和及格率在之前的家教培訓很少見到的'。
經過上次的家教宣傳，中心時常接到有家長打來的找家教的電話。教員們貼合實際，尋找適合自己的家教對象。這兩周家教中心成功的為12名教員找到了自己的家教對象。家教部在11月19號晚上八點至十點半的例會中，除了安排好要在教員交流會之前完成本月星級教員評選的任務外，還積極策劃著本學年家教部最盛大的一場聯誼活動。在這里首先預祝他們的教員交流會活動圓滿進行，其次也祝家教部的工作越來越好！
他們是廣大上師大教員朋友的逐夢之翼，助力教員們與社會接軌、積累工作經驗的夢想；他們是廣大上師大教員朋友的尋夢之帆，在新的人生里程中破浪遠航！
培訓總結 篇6
“工欲善其事，必先利其器”。作為剛剛從學校里面畢業(yè)的學生，我們的知識面僅僅限于書本上面的所得，對于單位的各生產部門的概況，對于各生產部門實際操作以及日常工作中的經驗常識，我們卻是一無所知，正因如此，應單位領導的安排，我們進行了為期半年的輪崗培訓。
時間如同流水，來去皆匆匆，半年的輪崗培訓就這樣結束了，如今心里面里面留下的有往日師傅們的諄諄教誨，有平時他們傳授于我們的知識，還有對百忙之中抽出時間來教導我們的師傅們的衷心感激之情�，F在輪崗培訓結束了，大家心里面都是滿當當的，都有一種迫切進入工作崗位為單位奉獻力量的心情。
“主動承擔社會責任”，這是南網方略里面的內容，如今我們確切地理解了這句話的含義。這次輪崗培訓不但給了我們知識，給了我們技能，最為重要的是還給了我們每個人一顆敢于負責任的心。能力有多大，責任就有多大，或許是因為我們年輕，初生牛犢不怕虎嘛，也或許是我們剛從學校畢業(yè)，都有一顆事業(yè)心，但是不管怎么說，我們做到了�？梢哉f我們這次輪崗培訓如同化學反應里面的催化劑，成功地使我們的責任心更加地健全、成熟。在此，感謝我們單位各部門的.領導，感謝您們提供給予我們這樣一個良好的學習平臺，感謝您們給予我們這樣科學的角色轉變平臺，衷心感謝您們!
輪崗培訓的結束，意味著大家就該分離了，得各自投身到各自的崗位上去了，有去變電站的同志，也有去調度的同志，也包括我這個到分到大方分局的平日的同志……我們可以平凡，但是絕對不能夠平庸，希望大家在各自的崗位上都謹守這么一句話。雖然客觀條件從某些程度上能夠限制我們能力的發(fā)揮，但是，心有多大，舞臺就有多大，希望大家在各自的崗位上都能夠大顯身手。
培訓總結 篇7
為提高全系統(tǒng)財務人員的業(yè)務水平，規(guī)范財務管理，盡快適應經費上劃后的管理要求，安慶市局舉辦了全市食品藥品監(jiān)管系統(tǒng)財務人員業(yè)務培訓，我有幸參加了此次培訓，培訓雖短，但給我的學習軌跡留下了非常難忘的印象，兩天來，我認真聆聽了市局領導就強化財務管理、嚴守財務紀律等方面作的重要講話以及財務資深專家所做的關于基礎會計知識的行政違法處罰條例等會計知識的講解，增強了我的財務應用能力，受益匪淺。
這次財務人員學習培訓讓我進一步了解了會計條例、會計基礎知識、會計法等內容。特別是會計師事務所注冊會計師對會計基礎知識的講解，通俗易懂、言簡意賅的語言使我們財務工作者從中學到了很多。她說到：“現在的進步和變化中，我們的財務知識、條例以及會計法規(guī)也在不斷的健全和修改中，作為當前的財務工作者一定要不斷提高自身業(yè)務能力，嚴守會計法規(guī)，扎扎實實的把財務工作做好，讓我們時刻牢記財務工作的重要性”，我深感責任重大，需要學習更新的地方還很多。
現代社會是知識競爭的年代，“誰擁有了知識，誰就擁有了明天”，只有不斷學習，不斷掌握新的'知識，才能到達新的高峰。這次培訓就給了我們一個非常好的學習平臺，市局領導還深入到我們中間和我們一起學習，一起探討問題，我們倍感興奮，也倍感鼓舞，我覺得他們在百忙之中也抽出時間參加學習，我們，這些財務專業(yè)的工作者，更應加強學習，提高專業(yè)水平，為食品藥品監(jiān)管事業(yè)服務。
兩天時間有限，培訓課上不可能講得太多、太具體，但我將根據這些精髓發(fā)散性學習，相信會對我今后的工作大有裨益。
培訓總結 篇8
轉眼間，為期三周的第37期新招錄公務員初任培訓即將結束。很幸運，作為其中一員能夠與這么多優(yōu)秀的青年人在一起學習知識、增長才干。對一名已經在機關工作四年的青年人來講，我想這次培訓對自己來說可能別有一番滋味。
雖然由于工作的原因，我未能聽取全部課程，但我依然在初任培訓中學到了許多、使自己對今后職業(yè)生涯的規(guī)劃有了更加清楚的認識。以下我將從三個方面，簡要匯報一下自己在初任培訓過程中的體會和感受。
1、通過學習豐富自己的經驗。很多時候，自以為自己已經有了幾年機關工作經驗，掌握的工作經驗和方法已經完全滿足工作的需要，不用再系統(tǒng)學習了。但自從參與初任培訓以后，我發(fā)現自己在辦文、辦事、辦會方面，依然有許多欠缺的地方。感謝黨校老師精彩的授課，的確讓我學到了許多，我一定會在今后的工作中不斷將老師授課的內容應用到實踐工作中。
2、珍惜與優(yōu)秀同仁間的緣分。在此次培訓班中，最大的收獲除了知識以外，另一個就是友誼。雖然只是短短的三周，但我們已經從最初的陌生，轉到如今的'熟悉。同時，在培訓中，這些優(yōu)秀同仁的個人魅力也深深感染著我。比如班長的組織能力、組長的服務意識……這些都是需要我不斷向他們學習的地方。
3、更加明確了自己的使命與責任。工作幾年來，認為自己最幸運的就是從一開始就明確了公務員應該做什么？怎樣做才稱得上一名優(yōu)秀的公務員。此次，能夠事業(yè)編轉為行政編，一方面得益于運氣，我想更重要的是工作這幾年來自己從來沒有放棄任何可以得到鍛煉的機會。如今，“身份”已經發(fā)生轉變，我依然會堅持自己的工作方法和態(tài)度，認真做好每一件事，創(chuàng)新、務實、肯干，真正用行動來證明自己是一名稱職的公務員。
培訓總結 篇9
今天，精讀《給老師的建議》一書中“沒有也不可能有抽象的學生”一篇。我想用一個詞語概括心中的感受，怎奈翻遍腦中所有的詞匯，竟找不出哪一個詞可以淋漓盡致的表達我的敬佩之情。語言有時候就是如此的蒼白無力。
整篇文章使我最難忘的是這樣一句話：“如果學生沒有在掌握知識的道路上前進哪怕是很小的一步，那么這堂課對他來說就是白費了。無效勞動——這大概是學生和老師可能遇到的莫大的嚴重危險。”
是啊，想想自己平時的課堂，照顧到每一個學生的.發(fā)展了嗎？自己總是在用一個標準來要求無論從認知還是心理上都不一樣的孩子。更另人無法容忍的是，當一個認知能力稍
差的孩子沒有達到自己所謂的標準的時候，自己更是像民工工頭一樣，以冷冰冰的白眼相加。自己雖然從某種程度上得到了發(fā)泄，可是，可是，我可憐的孩子呢？那時候你們是什么感受？老師對不起你們�。�
我又想到了平時的公開課，為了課堂結構的緊湊和學習的深度，在制定學習目標的時候眼里總是那一部分好學生，對于學困生來說，這不是一架可望而不可及的天梯嗎？那些被我遺忘的孩子們啊，你們站在底下是怎樣無奈的抬頭望啊??
美國的教育家杜威，他在《民主主義與教育》中強調：“我們學校老師規(guī)定給學生的學習任務，應該是他們易于達到的，不應該是高不可攀的，是呈階梯狀的。要讓兒童一步一步去實現，并能從中得到收獲與樂趣。做到“教育隨時都是自己的報酬�！�
是的，以后無論在什么時候，我不再指定統(tǒng)一的目標讓不同的孩子去達到。我將動腦思考，怎樣設法讓每一個學生在課堂上都在進行腦力勞動！讓孩子切身感受到進步的樂趣，感受到學習的樂趣，哪怕他們的進步是微小的。
培訓總結 篇10
我很榮幸能夠來參加由團委主辦的這個團干培訓。當我和院各協會的優(yōu)秀團干共聚一堂聆聽授課時，我非常的滿足，課堂氣氛和諧寬松。使我們聽得有味、學得輕松。雖然時間短暫而又緊張，卻讓我們開闊了視野，受益匪淺。使我糾正了對團工作不準確、不全面的認識，認為只要完成上級交辦的任務就可以做好工作。聽了講座以后才發(fā)現自己的認識和真正意義上的做好團工作真是大相徑庭。要做好團工作，對團干部的素質有很高的要求。通過這次的這個培訓，我的確明白了很多。
第一、作為學生干部其主體仍然是學生，所以學習仍是當前的第一要務。在平時的學習中要不斷的積累各方面的.知識，多和同學們交流，在同學中起到先鋒模范的作用。
第二、作為學生干部要明確自己的職責是服務同學，一切以廣大同學的利益為主。同時在執(zhí)行老師下達的任務時也必須具備以下幾點素質：①協調好團隊協作工作，在任務完成的過程中要能充分發(fā)揮團隊精神，調動他人的積極性，以求個人和集體利益的最大化地實現，永遠不要把自己獨立于大家之外，懂得自己只是集體中的普通一員。②要學會換位思考，同時要善于與同學交流，增強團體的凝聚力。
第三、作為學生干部我認為最重要的一點是要有責任心。無論是對老師下達的任務的執(zhí)行過程中，還是在與同學一起工作的過程中，都必須有強大的責任心。只有秉著責任二字，才能在日常事務中，在和同學的相處交流中做到事無大小，盡心盡職。真正盡到一個團員干部應盡的責任和義務，才能真正做到為同學服務。
上完團干培訓后，我體會頗多，也會對今后的工作學習生活進行一定的規(guī)劃，爭取能早日成為一名優(yōu)秀的團員干部。
培訓總結 篇11
結束了為時三個多少時的培訓匯報會議，我想了很多，雖然我的匯報不理想，但是我很興奮，因為我獲得很多有用的信息，同時也讓我了解到自身的那些不足。本次的匯報我忽略了很多需要注意的地方：
1、因為我沒有足夠的理由說服別人，所以導致大家對于衣帽間存在很多的看法，導致別人對我的方案存在質疑。尋找足夠得理由，編制感人的故事至關重要。
2、因為我只注意到本次匯報的空間而忽略了配套的衛(wèi)生間設計，導致主衛(wèi)和整個空間的配比不協調。
3、根據空間功能需求配備相應的設備（如：衣帽間增加飾品展示柜、梳妝臺等）
整個空間的建議：把原有主衛(wèi)歸入主人房，增加主人房的使用面積，把小孩房改為主衛(wèi)，衣帽間做成獨立式，衣柜柜門取消等等從而達到奢華的效果。針對以上得建議，我審視了我的匯報方案，首先，我應該根據這些建議修改好我的方案。再者在以后得培訓匯報中，我應該避免類似的錯誤重復發(fā)生。本次得匯報會議，我發(fā)現了很多：
1、其他的組員他們是什么設定匯報方案的`，他們的表述形式各有不同，也有不合理的方面，但是，從他們匯報中，我能了解到他們跟我一樣，都在尋求著適合自己的匯報方式，我應該更積極的參考成功的方案匯報，盡快的提升自己。
2、尋找足夠的理由至關重要，它能解釋你的方案，讓人認同。
3、嚴謹的處理匯報空間及其他的配套空間，考慮到空間功能分區(qū)、動向、空間配套設施、配飾、燈光等等因素，通過細節(jié)的處理反映屋主對生活的態(tài)度，相信這樣，你的方案更能與屋主產生共鳴，得到認同。
4、應該多參與類似的匯報方案會議，更能讓你吸納別人的有點，規(guī)避不足，不斷完善自己。
培訓總結 篇12
本學期，為適應新時期教學工作的要求，本人從各方面嚴格要求自己，積極向有經驗的老師請教，結合本校的實際條件和學生的實際情況，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，使工作有計劃，有組織，有步驟地開展。立足現在，放眼未來，為使今后的工作取得更大的進步，現對本學期自我培訓做出總結，希望能發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，總結經驗教訓，繼往開來，以促進教學工作更上一層樓。
教育的發(fā)展，關鍵在教師的成長。教師是學校發(fā)展的基石，學校的軟實力來自己于擁有一只業(yè)務能力強，團結敬業(yè)的教師隊伍。對于個人而言，教師的成長不僅是時代的要求，更是適當現代教育的需要。關于教師智慧的'形成我的理解如下：
1、為什么說教師需要智慧。2、什么樣的教師學生最喜歡。3、教師需要哪些智慧。4、怎樣才能成為智慧型教師。明確了今后工作目標。
自我培訓只是一個手段，培訓只是一個開端，對于培訓給予的清泉，我要讓它細水長流。我明白，教師這一稱謂帶給人的不會有太多的榮譽，卻有無盡的責任。自我培訓給我補了元氣、添了靈氣、去了驕氣，煥發(fā)出無限生機。真正感到教育是充滿智慧的事業(yè)，深刻意識到自己肩負的責任。
今后我會學以致用，我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西，運用于教育教學過程中去，結合我校的實際情況，及時地為學校的建設和發(fā)展出謀劃策，努力學習同行們的學習態(tài)度，求知精神，協作能力，加強平時的學習、充電，他山之石，可以攻玉，我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去，讓培訓的碩果在教學事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。
培訓總結 篇13
我參加了樂山市20xx年中小學遠程教育培訓，在這次培訓里，我能聽到一些教育的專家的講課，我感到很欣慰。對于處于鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校的一名普通老師來說，我感到自己收獲甚多。中小學遠程教育培訓利用網絡這種媒介把豐富真實的教學資源提供給我們廣大教師，同時也為我們提供了一個學習、交流、合作、創(chuàng)新的平臺，在遠程培訓研修的日子里，專家們生動的教學課例，讓我們仿佛走進了他們的課堂；他們獨到的分析又為我們指明了方向。經過這次研修培訓，我深深的感覺到：教師不僅要具備高尚的師德，還要有淵博的學識，這是我們從事教育教學工作的基礎�，F將培訓情況與自己的收獲總結如下：
一、思想認識的提高
在沒有接受培訓之前，我們總以為自己的方法是正確的，或者照搬一些老教師的做法，結果一切還是老樣子。但是當我們聽了這些專家的講授之后，我們感覺自己以前的一些做法是不科學的，這就提高了我們的思想認識水平。
二、注重高效課堂，讓學生動起來
以前我們的課堂上只有少數同學能夠跟著老師的'思路走，其他同學似乎要走神，所以課顯得有些沉悶。聽了專家們的講課，我們老師應該反思我們的教學方式，應該因材施教，制定適合絕大多數學生學習的課堂。我們老師還應該讓自己的課程更加高效，這樣才能更好的上好這門課。
三、重視讀在教學中的運用俗話說的好，“書讀百遍其義自見”。
讀這個字說起來簡單，但是要做好是一件不容易的事情。因為讀只是最基本的層面，還要做到讀通順，在通順的基礎上讀出感情，讀出你的感受，所以如和指導學生閱讀是關鍵。
以上就是我的一點總結，我希望自己能夠不斷學習專家們的先進思想，努力做好自己的本職工作。
培訓總結 篇14
參加第十一期小學校長任職資格培訓總結自20xx年3月17日參加第十一期小學校長任職資格培訓活動以來，我嚴格按照新校長必須取得‘任職資格培訓合格證書’，持證上崗的精神要求，切實提高我在校長崗位上的素質和能力，努力成為一名適應素質教育要求的合格的小學管理者。歷時3個月的培訓，我堅持理論聯系實際，學用結合的原則，采取集中培訓、分散實踐、研討交流的方式方法，在培訓全過程中，做到了不遲到、不早退，認真聽課，認真鐵屑培訓日志，出色的完成了培訓的各個環(huán)節(jié)。
濟南大學蔣馨嵐老師的《學校管理的幾個前沿問題》，使我系統(tǒng)的掌握了學校管理的基本策略；李小舟老師《教師心理健康調試與輔導》，讓我明確了教師心理健康問題的重要意義和調試與減輕教師心理壓力的方法；李成泉老師《以學校為起點，談學校變革的一些思考》，講到的興趣的課堂、習慣的課堂、思維的課堂、生活的課堂、活動的課堂……又使我有醍醐灌頂、茅塞頓開的感覺；卞金祥老師《成為名師不是夢》，具體明確了名師的內涵、功效和成為名師的.途徑，我明確了教師培養(yǎng)的清晰路子，就是讓老師們修身養(yǎng)性，胸懷大志……善于鉆研、勤于反思……張樸偉老師澤深入淺出地講了《在學校層面如何開展課題研究與校本研究》的方式方法……
專家、名師的教導使我明確了辦學方向，具有了依法治校的意識與能力；了解了當代社會發(fā)展形勢和國內外教育改革及發(fā)展動態(tài)，了解了教育科學新知識，掌握了素質教育基本理念和教育科研的基本知識及方法，提高了組織實施素質教育的能力和水平；了解了現代管理科學知識、掌握了現代學校管理理論和方法，提高了科學管理學校的水平。
培訓總結 篇15
“師者，所以傳道授業(yè)解惑也”。教師的使命不僅僅是教授學生知識和文化，老師自己就必須有自己的道德準則。師德，永遠是衡量一名教師的最基本的準則。一名教師可以教學能力不怎么樣，但是師德卻是不能夠缺少的，教師最不能缺的就是師德。
現將這次暑期師德專題培訓的情況總結如下：
形式多樣，過程落實。這次師德培訓，培訓采取了大會學習(包括集中學習文件，觀看錄像片等)和小組座談討論相結合的形式進行學習。為人師表、愛生如子的優(yōu)良師德;愛崗敬業(yè)、追求卓越的園丁品質;淡泊名利、勇于獻身的'高尚情操;在平凡的工作崗位上，實現最偉大的人生價值。對學業(yè)有困難、行為有偏差學生的轉化工作，老師們討論認為：作為教師要做到有愛心、有耐心、有細心、有恒心。對有償家教、體罰和變相體罰學生以及教師參與賭博等的看法是要極力遏止，要率先垂范，落實在自己的行動上等等。切實提高了教師加強思想、道德、作風建設的自覺性，明確努力方向，開展自我教育、自我改進、自我提高。注重評價，落實行動。在培訓的實施過程中，我校采取了過程評價與終端評價相結合。并把這次培訓例如教師的繼續(xù)教育和年度考核中。確實，在這2天中，我認真學習，認真總結經驗，查找自身不足，不斷改進工作措施，創(chuàng)新工作方法，使這次師德培訓取得了良好的效果。
我把此次學習同自己的實際工作聯系起來，要全心全意投入教書育人的事業(yè)，做為人民服務，讓人民滿意的教師，辦好人民滿意的教育。
培訓總結 篇16
今天我有幸參加了縣幼兒教師的舞蹈培訓，首先感謝領導給我的這次機會，感謝XX幼兒園給我們所有教師搭建的平臺。
首先是XX幼兒園的XX老師給我們講解了一些舞蹈的理論知識和幼兒舞蹈的一些創(chuàng)編，以及在創(chuàng)編舞蹈中應該注意的問題。在整個活動中，由XX幼兒園的三位老師帶領我們一起來學習今天的舞蹈內容。上午主要學習了小、中、大班的律動表演，通過學習我感知這些是我們平時工作中最能用到的，看到今天我們學習的律動與我們平時在教學中，自己創(chuàng)編的律動相比較相差很大，今天所學的律動給我的感覺是，不像是在律動表演而是舞蹈表演，動作好美。
下午我們主要學習了幾個大型的集體舞，也許是平時練習的比較少，有許多動作總是做不到位，看到其他老師都學得很好，我心很著急，總是是不到感覺，尤其是那個新疆舞《來吧姑娘》，其中有許多轉圈的動作，速度很快，總覺得跟不上，所以等到休息的時候，我在心里默默的回憶每個舞蹈里面的每個動作，這個時候，我真后悔自己平時沒有多鍛煉，多學習。
通過今天舞蹈技能的訓練學習，不僅陶冶了情操，讓我們以舞，樂在其中。在這次的培訓中，通過XX的三位老師“以聲帶情”、“以情帶舞”、“舞以盡情”的教學，使我的舞蹈在原有的基礎中有了進一步的提高，其實在學習舞蹈時多琢磨、多練習、多體會是找到感覺的關鍵，我在學習中看到老師們優(yōu)美的動作，聽著入耳的樂聲，我的.心為之陶醉。應該說，舞蹈作為一種藝術，它為我們提供了豐富的想象空間。
舞蹈，是一種美的教育，通過真、善、美的舞蹈形象浸透人們的心田，感染著人們的思想品質與情感。我要將所學到的實用的兒童舞蹈運用到工作當中，用心教孩子，讓孩子真正感受到世界的真、善、美！
培訓總結 篇17
本人從事地產銷售6年有余，管理工作近3年，先后服務于知名和不知名的代理公司，現就案場管理這塊，與各位御友分享和討論，望多指點，銷售管理培訓總結。銷售管理心得：
1、角色定位：
認識自己的角色，即角色定位；作為一名案場管理者，肩負管理與被管理的角色，下要得到銷售人員的擁護，上要得到公司領導的認可，方才有利于工作的開展。
2、管理心得：
a、制度管人，在我獨立操作的3個項目中，逐漸形成以制度說話，用制度來約束一切案場行為的`規(guī)范條條款款，把銷售人員的日常行為約束其中，照章辦事；
b、人性化：非工作場所，與銷售人員親如朋友和兄弟，喝酒、玩牌、嘮嗑漫無邊際；尤其對異地銷售人員特別照顧；
c、獎懲分明：每個月有獎勵與懲罰，銷售人員積極性比較高；
d、骨干培養(yǎng)：對業(yè)務尖兵我會放權監(jiān)督培養(yǎng)，給別人鍛煉機會，我不求他們以后留用于本公司，只求彼此相處的時間能夠共同成長。
3、做人：
經過這幾年的鍛煉，我覺得做人還是要表里一致，對于“兩頭草”的人遲早斃命。我從不涉及辦公室政治和站位之爭，還是做自己的事走自己的路。
4、溝通：
言語不在多在準，溝通一定要及時，過時了就沒有再說的意義。
不足之處：
1、深度：雖然參與和獨自做了幾個項目，但還沒有服務商對我達到十分欣賞的程度，看來我的服務度做的還不夠好，有些地方對接的還不到位；
2、高度：專業(yè)高度不夠，知識系統(tǒng)未全部形成，感覺有點半吊子，尤其這兩年在二線城市操盤，很少有充電和培訓的時間，自己已經感覺到了危機感。
培訓總結 篇18
為做好我院全球基金瘧疾項目工作，提高全院各級醫(yī)療人員瘧疾防治知識和診療技術，根據全球基金瘧疾項目要求，結合我院實際情況，我院于20xx年x月x日下午在四樓會議室舉辦了全院全球基金瘧疾項目知識培訓。
一、培訓人員我院的各科醫(yī)護人員。
二、培訓內容
1、承德縣婦幼保健院由院感科和檢驗科負責授課，講解瘧疾防治知識和全球基金瘧疾項目相關知識，同時安排部署我院實施全球基金瘧疾項目具體工作。進一步加強了瘧疾防治知識培訓：（瘧疾的病原學、流行病學、臨床表現、診斷、鑒別診斷、治療、預防）對參加人員進行瘧疾防治知識培訓，消除瘧疾策略、瘧疾防治管理的技能、政策和要求，以及國家和地方各級瘧疾監(jiān)控培訓，培訓結束后并對參加人員進行了相關檢查測試。按照縣衛(wèi)生局防治瘧疾行動小組要求，全年對我院的“三熱”病人進行瘧疾篩查，檢驗科負責對血片涂片，尋找瘧原蟲，并且要有血檢病人登記本，血片涂片登記本，完成我院規(guī)定的血檢人數。
2、承德縣婦幼保健院瘧疾防控小組組長梁永富副院長對瘧疾知識培訓做了重要總結：
�。ㄒ唬┮叨戎匾暣舜稳蚧鸠懠岔椖吭谖以簩嵤┑�'重要性、長效性，消除麻痹思想；
�。ǘ┘訌婎I導，精心組織，認真貫徹落實；
�。ㄈ┦且訌姽芾砗投綄ВJ真完成全球基金瘧疾項目工作；
（四）是要加強疫情的主動監(jiān)測和報告并要及時處置；
（五）是要嚴格按照全球基金瘧疾項目要求，認真做好相關工作和表格的填寫、收集、整理、歸檔、上報等工作；
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此次瘧疾知識培訓，取得了良好的成效，培訓取得圓滿成功。
培訓總結 篇19
根據集團公司20xx年培訓計劃，11月13日在唐城賓館舉辦了陜旅集團企業(yè)領導人第三單元的培訓，集團所屬企業(yè)領導班子成員、集團總部中層副職以上管理人員、所屬企業(yè)人力資源部經理及與本次授課內容相關的業(yè)務人員共130余人參加了培訓。本次培訓由集團公司人力資源部部長郭丹主持，集團公司主管人力資源部的副總經理常夢春作了重要講話，西安交通大學管理學院工商管理碩士(MBA)教育中心主任宋合義教授以幽默的語言，成功企業(yè)的案例，為參訓人員生動講述了人力資源管理。
培訓內容分五個方面：
1、人力資源的基本原理以及組織架構。
2、在人才選拔、培養(yǎng)、招聘時，應注重的細節(jié)。
3、在人員激勵方面，不同需求的人應該以不同的形式進行激勵。
4、根據企業(yè)自身的情況制訂相應的績效考核模式。
5、設計適合企業(yè)自身的薪酬系統(tǒng)。
�？傇谂嘤柷昂髲娬{：20xx年對集團公司而言，是承上啟下、繼往開來的重要歷史節(jié)點，是實現陜旅集團跨越式發(fā)展新戰(zhàn)略的一年，要求各級管理人員必須從思想、知識、人才等方面做好充分準備，來面對新的'機遇和挑戰(zhàn)。希望通過不斷學習，達到提高各級領導的知識水平和管理技能的目的，達到鍛造復合型人才，從而更好地為企業(yè)的經營管理更上一層樓的目標出謀劃策。最后希望各企業(yè)都能結合自身的實際情況，在淡季制訂培訓計劃，加強人力資源管理和培訓工作，重視人才庫的建設，通過學習、培訓及時發(fā)現和推薦符合型人才，以適應集團公司跨越式發(fā)展的需要。
培訓總結 篇20
通過一個學期的自學和參加學校中繼教培訓，本人受益很多，現把學習情況總結于下：
一、在思想方面。
本人在學習過程中，認真參加學校組織的各學科的培訓學習，從不缺席，認真做好學習筆記；嚴格執(zhí)行學習計劃，做好學習自學筆記，確實把學到的知識應用于教育、教學中。
二、在知識方面，通過學習基本達到下列要求。
1、積極參加學校組織的班主任工作培訓和在職老師網上教育培訓，并取得了優(yōu)異的成績。
2、了解語文課程的基本特點。掌握新課程倡導的新的教育理念。懂得課程目標的設計思路。理解知識、能力與語文素養(yǎng)之間的關系。
3、懂得新課程下的閱讀教學理念和初中階段閱讀教學基本要求。4、能在閱讀教學中，處理好學生、教師、教科書編者、文本之間的關系。
5、懂得如何結合學生的需要設計語文交際話題。如何有效的設計整體課程目標和單元課程目標。如何把閱讀、寫作、口語交際目標的有效整合。
三、收到的效果
1、通過對《教師課堂教學能力培養(yǎng)與訓練》的學習，我學到了很多東西，懂得了如何提高自身的專業(yè)素質和道德水平。
2、通過對《有效上課》的學習，對我來說是一種洗禮，更新了以前的教學模式，學會了用學生喜歡的方式去教學。
3、在對教師培訓《法制教育與學校教學》的.同時，我也學到了很多東西，今后會做到教育有法可依，依法執(zhí)教。
在參加學校組織的培訓中，理解師德在教育、教學中的作用。懂得如何自理同事之間的關系。了解現在教學中存在的問題。理解校本研究在教育、教學中的作用。
當然，本人在學習中，還有很多未理解的地方，有待于今后加倍努力學。
培訓總結 篇21
我團為了對新團員的個人能力進行全面的提高、積極響應“社團活動月”的號召在十一月分安排了一系列的培訓活動。此次活動是社團活動月的第一個活動，其主題是主持人培訓。關于這次活動我覺得總的來說還是很成功的，其成功之處主要表現在以下幾點上。
第一、活動準備比較充分。為了能讓團員們學習到更好更多的`主持技巧，我團邀請了有豐富主持經驗的付菊蓉學姐主持這次培訓活動，與此同時也準備了大量的主持稿等材料方便同學們現場實踐。
第二、社團的主要負責人高度重視。社團的各個主要負責人都親臨現場組織培訓活動，為現場同學耐心講解主持的重點注意事項等，并示親自上臺示范，為現場團員很好的學習提供了有力的保障。
第三、現場氣氛十分活躍。在付具榮學姐和社團主要負責人耐心而精彩的講解后，同學們紛紛上臺實踐剛學習到的主持技巧，付具榮學姐也一一為團員們糾正了一些錯誤，現場的團員們也紛紛表示確實學習到了不少有用的東西。
第四、活動舉辦的非常及時。在活動舉辦后的第二天就是學校的主持人選拔的初選，經過這次活動，也有團員表示對于明天的選拔更有信心了。
當然這次活動也存在一定的不足之處，其中最大的問題是由于學校各種活動沖突等因素，并不是所有的團員都有機會參加此次活動。對于這個問題，我們在今后的工作中會盡量將活動安排在不發(fā)生沖突的時間，使團員們都有機會參與其中。其次就是各部門部長不夠重視，通知不夠到位，再以后的活動中要好好把關。由宣傳部負責海報和通知，各部長負責本部門會員，組織部進行監(jiān)督，務必及時通知會員。
培訓總結 篇22
我有幸參加了為期5天的云南省農業(yè)廳舉辦由玉溪職業(yè)學院承辦的的基層農技人員培訓班學習。5天在玉溪的的培訓讓我仿佛又回到了學生時代的校園生活，每一天都很充實，很快樂，并受益匪淺。幾天來，從教學培訓內容的精心編排，到農技專家和老師們的言傳身教和悉心輔導，無不體現了學校對本期基層農技人員培訓的高度重視，使學員們始終保持高度的熱情和積極性投入培訓，通過這次學習培訓，我主要有以下幾點體會：
一、知識面不斷拓展，自身業(yè)務素質進一步提高。通過學習，進一步增強了我對現代農業(yè)信息化技術推廣應用、互聯網普及、現代農業(yè)知識等方面的'理解和認識，學習儲備了一定的農業(yè)互聯網信息、現代農業(yè)知識，掌握了科普文章寫作的標準和技巧，為下一步的工作與學習打下了良好基礎。
二、培訓意義重大，及時有效地查漏補缺。通過學習，我發(fā)現平時知識儲備甚少，經驗積累不夠，從而深切地認識到這次學習培訓的意義重大，責任重大。在這個科技日新月異的時代，新知識、新科技更新速度很快，自己需要掌握的知識還有很多很多。因此，不斷加強業(yè)務學習和提高業(yè)務技能已經迫在眉睫，必須加強自身學習，及時有效地查漏補缺，不斷更新知識庫。從某種意義上說，基層農技推廣任重道遠，學習是勢在必行之事。
這次培訓是我的工作生涯中非常難得的機遇，我倍感珍惜。它不僅使我的農業(yè)科技知識進一步豐富和充實，理論水平得以提高，而且也使我從中找到了自身的差距，為我明確了努力的方向，更教會了我要勤于思考，開動腦筋，立足于本職工作，勤奮學習，把學到的知識和本領運用到今后的工作和學習中，為開遠市現代農業(yè)發(fā)展和新農村建設、加強“三農”工作等發(fā)揮自己應有的作用。
培訓總結 篇23
20xx年3月7日-3月17日，筆者參加了20xx年第13-14期全省基層農技人員(畜牧獸醫(yī)班)培訓學習，通過聽取省有關行業(yè)領導、專家、教授的精彩講解，各市(縣、區(qū))學員的交流互動，現代農業(yè)生態(tài)示范園區(qū)的`實地參觀考察，使筆者獲得了許多新的農業(yè)科技知識，開闊了新視野，拓展了新思維。
這次培訓給筆者印象較深的有以下新知識、新認識。
現代農業(yè)從“四化”向“五化”轉變，即實現農業(yè)發(fā)展的城鎮(zhèn)化、規(guī)�；⒓s化、現代化，綠色化�，F代農業(yè)向六個方面發(fā)展，由機械化向自動化、由平面式向立體式、由自然式向車間式、由精放型向精細型、由農場式向公園式、由陸運式向空運式方向發(fā)展。認識到中央關于供給側結構性改革在“三農”工作中的內涵，樹立創(chuàng)新、協調、綠色、開放、共享的發(fā)展新理念，厚植農業(yè)農村發(fā)展優(yōu)勢，要大力調結構、提品質、促融合、去庫存、降成本、補短板。江西智慧農業(yè)建設的目標是要推進農業(yè)生產智能化、經營信息化、管理高效化、服務便捷化。我們應大力培育農業(yè)專業(yè)大戶、農民合作社、家庭農場、農業(yè)龍頭企業(yè)等新型農業(yè)經營主體與新型職業(yè)農民。推動“三品一標“認證，著力發(fā)展無公害農產品、綠色食品、有機食品和地理標志農產品。強化畜禽養(yǎng)殖、屠宰環(huán)節(jié)的檢疫與日常監(jiān)管工作，確保肉品質量與安全，認人民群眾吃上放心肉。
十一天的培訓學習很快就結束了，筆者懷著對江西生物科技職業(yè)學院美麗校園和精彩課堂的戀戀不舍之情，回到自己歷經26個春夏秋冬的工作崗位，筆者要把掌握的新知識、新方法運用到工作實踐中，努力做出新成績、新貢獻。
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