安全常在心中演講稿

經(jīng)常聽(tīng)到這樣一句話(huà)：安全工作不關(guān)我們的事，是你們搞安全的事。真的是這樣嗎？當(dāng)你和家人在人行道上散步的時(shí)候，從公路沖上來(lái)一輛汽車(chē)，撞向你們，剎那間家破人亡，原來(lái)是駕駛員醉酒駕車(chē)。當(dāng)你在街頭漫步的時(shí)候，天上掉下來(lái)一個(gè)物體，正好砸在你頭上，原來(lái)是臨近樓上的花盆掉落下來(lái)。生命是頑強(qiáng)的，然而，頑強(qiáng)的生命在殘酷的事故面前又變得異常脆弱。事故是偶然的，然而偶然的事故在瞬息之間就會(huì)釀成家破人亡。

一位哲人說(shuō)過(guò)：漫漫長(zhǎng)路，使你疲倦的，不是遙遠(yuǎn)的征程，而是鞋里的一粒沙子。在日復(fù)一日，年復(fù)一年的工作中，司空見(jiàn)慣、麻痹思想常常使人在不知不覺(jué)中產(chǎn)生惰性，放松警惕。酒后上崗、疏忽大意、經(jīng)驗(yàn)主義、野蠻操作等等，這些都是一粒粒沙子潛伏在你的鞋里，麻痹著你的思想，消磨著你的意志，說(shuō)不定哪一天就會(huì)讓你倒下。安全知識(shí)的貧乏與安全意識(shí)的淡薄總能讓我們看到或聽(tīng)到一幕幕血的教訓(xùn)，時(shí)時(shí)刻刻印在我們心中。

“人人講安全，事事為安全；時(shí)時(shí)想安全，處處要安全。”

安全，不僅僅是一個(gè)個(gè)標(biāo)語(yǔ)；不僅僅是一次次善意的提醒；不僅僅是一次嚴(yán)厲的批評(píng)；不僅僅是一遍遍孜孜不倦的教誨。安全是一種細(xì)節(jié)，是一種習(xí)慣，是一種行為，是一種尊重生命、熱愛(ài)生命的體現(xiàn)。

世界著名的杜邦公司每年都要詢(xún)問(wèn)員工：“你做到了嗎？”他們認(rèn)為：所有的傷害及職業(yè)疾病都是可以預(yù)防和避免的；管理層要抓安全工作，同時(shí)對(duì)安全負(fù)有責(zé)任；所有的操作傷害都是可以控制的；安全和健康工作是雇用條件之一；員工必須接受?chē)?yán)格的安全培訓(xùn)；必須在企業(yè)內(nèi)進(jìn)行安全審核和安全評(píng)價(jià)；無(wú)論在上班時(shí)還是在下班后都要注意安全；所有的缺失必須馬上糾正；良好的安全業(yè)績(jī)可以創(chuàng)造良好的工作業(yè)績(jī)；員工參與是確保安全工作的關(guān)鍵。

安全是一種文化，是企業(yè)文化的重要組成部分，他要求全體員工都必須參與；安全是習(xí)慣化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化的行為，它影響著企業(yè)的凝聚力和感召力；安全是效益,它能給企業(yè)帶來(lái)豐厚回報(bào)的投資，它不僅能夠提高企業(yè)生產(chǎn)率和收益率，而且有益于建立長(zhǎng)久的品牌效應(yīng)。

樹(shù)立員工潛意識(shí)的安全行為，達(dá)到“無(wú)為而治”，是一種長(zhǎng)期性、基礎(chǔ)性、綜合性的工作。所以，加強(qiáng)員工的安全意識(shí)灌輸和安全潛意識(shí)行為的培養(yǎng)，樹(shù)立遵章守紀(jì)、依靠制度、依靠機(jī)制來(lái)管理安全的信念，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)、規(guī)范化操作，在安全管理的手段、技術(shù)上不斷創(chuàng)新，不斷加深對(duì)安全管理重要性的認(rèn)識(shí)。要讓所有員工擁有共同的安全理念和價(jià)值觀，并成為企業(yè)安全文化的靈魂，最終達(dá)到安全行為規(guī)范的共同遵守。

安全，連著你我他，在我心中，在你心中，在大家的心中！

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