責任狀格式

為認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，強化安全管理，進一步提高安全管理水平，有效控制各類生產(chǎn)不安全情況的發(fā)生，減少人身傷亡和經(jīng)濟損失，實現(xiàn)安全生產(chǎn)，保障職工生命財產(chǎn)安全，結合公司實際情況，****公司與各車間和科室負責人簽訂本責任狀。

一、XX年度安全生產(chǎn)目標

（一）杜絕人身死亡事故，職工重傷負傷人數(shù)為0人，職工輕傷負傷人數(shù)燒堿車間、氯氫車間、乙炔車間、氯乙烯車間、聚氯乙烯車間、電氣車間、檢修車間為1人（包含1人）以下，質(zhì)檢車間、計控車間、動力車間、調(diào)度及各科室為0人；

（二）杜絕職業(yè)病和急性中毒事故，不發(fā)生一次造成5人及以上的食物中毒事故；

（三）杜絕發(fā)生重大及以上火災事故；

（四）杜絕發(fā)生重大及以上生產(chǎn)事故；

（五）不發(fā)生重大施工質(zhì)量事故；

（六）不發(fā)生我方負主要責任的道路交通事故。

1、杜絕發(fā)生責任性人身死亡事故和一次造成3人及以上的惡性人身重傷事故。

2、杜絕多人中毒事故（含食物中毒）。

3、做好日常安全檢查和隱患整改，事故隱患整改率在95％以上，對于一時難以整改的必須采取有效控制措施。

4、杜絕發(fā)生一般以上責任性生產(chǎn)事故。

5、杜絕發(fā)生火災事故及爆炸事故。

6、杜絕建筑物坍塌等重大施工質(zhì)量事故。

7、杜絕主要責任的交通事故。

8、職工三級安全教育達到100％。

9、生產(chǎn)崗位粉塵毒物、職業(yè)病治理，最大限度的控制職業(yè)病的發(fā)生。

二、XX年度安全工作要求

（一）部門安全第一責任人必須模范遵守國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)以及公司的各項安全管理規(guī)章制度，不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令，嚴格履行本崗位安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，并全力支持安全工作，確保本單位有足夠安全資金投入用于本單位的安全生產(chǎn)條件的改善和事故隱患的整改，并做到�？顚Ｓ谩�

（二）建立健全本單位安全管理制度和安全管理體系，配備專、兼職安全管理人員，支持安全管理人員工作，及時根據(jù)本單位人事變動情況調(diào)整安全生產(chǎn)管理機構，確保安全工作不受影響，及時解決各級安全人員提出的生產(chǎn)安全隱患，當安全與工期、效益發(fā)生矛盾時，堅持“安全第一”的原則，始終把安全工作放在首位。

(三)完善各級部門（崗位）安全生產(chǎn)責任制，自上而下層層簽訂安全生產(chǎn)管理目標責任狀，形成“橫到邊，縱到底”的安全管理機制，將責任落實到每一個員工。

（四）定期召開安全生產(chǎn)例會，聽取安全生產(chǎn)情況和安全隱患、安全措施整改落實情況，對下一步的安全工作詳細安排，并形成會議紀要。

（五）加大日常安全檢查，做好氣象災害預防工作，定期組織開展安全大檢查和專項檢查工作，做到月月有活動，月月有檢查，形成一種安全檢查長效機制，做到有檢查，有整改，通過整改達到無隱患的目的，對于一時難以整改的，要按照“不整改完畢，決不放過”的原則，明確責任人（單位）和完成時間，并采取有效的監(jiān)控和預防措施，所有隱患的檢查整改情況必須記錄齊全，確保隱患整改率達到100%。

（六）對本部門發(fā)生的各種不安全情況要按照制度要求及時向有關部門報告，嚴格按照“四不放過”的原則及時召開事故分析會，查出事故發(fā)生的真正原因，制定切實可行的預防和整改措施，并對責任人按制度要求進行處理，嚴禁隱瞞不報或擅自降低處理標準。及時對工傷事故按要求上報，嚴禁遲報。

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