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專、兼職檔案員崗位責(zé)任制及檔案員工作考核辦法

時間:2022-08-15 20:31:00 考核辦法 我要投稿
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專、兼職檔案員崗位責(zé)任制及檔案員工作考核辦法

  一、專職檔案員崗位責(zé)任制

專、兼職檔案員崗位責(zé)任制及檔案員工作考核辦法

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》和上級有關(guān)檔案工作的法規(guī),

  加強學(xué)習(xí),不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (二)遵守保密守則,做好檔案庫房的“十防”工作,確保檔案的安全。

  (三)負(fù)責(zé)收集、整理、保管、利用和統(tǒng)計本機關(guān)各門類載體的檔案。

  (四)能獨立進(jìn)行檔案的分類、立卷、編目、微機、管理案卷的排列、檔案檢索工具的編制,并按時、按質(zhì)、按量完成本職工作。 (五)督促和協(xié)助兼職檔案管理人員整理立卷和移交需要歸檔、入庫的文件材料。

  (六)熟悉庫存檔案情況,能根據(jù)內(nèi)容,準(zhǔn)確、迅速找出所需要的檔案材料。

  (七)辦理檔案的借閱登記,利用效果登記,定期檢查檔案的數(shù)量,及時催退借出的案卷。

  (八)根據(jù)工作需要,編制各種專題目錄、索引等參考資料。

  (九)對下屬機構(gòu)的檔案工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

  (十)按時向省檔案局移交永久保存的檔案及現(xiàn)行公開文件。

  二、兼職檔案員崗位責(zé)任制

  (一)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《檔案法》和上級有關(guān)檔案工作的法規(guī),加強學(xué)習(xí),不斷提高政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  (二)負(fù)責(zé)本部門文書檔案、照片檔案、聲像檔案、實物檔案等門類和載體的收集、整理工作。

  (三)每年6月30日以前完成上一年度的文書檔案的歸檔工作,并向局檔案科移交。

  (四)嚴(yán)格遵守檔案管理工作各項制度,保證應(yīng)歸檔文件材料齊全完整,其書寫載體材料符合規(guī)范。

  (五)業(yè)務(wù)上接受局機關(guān)檔案科專職檔案人員的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。

  三、檔案員工作考核辦法

  (一)檔案員工作考核根據(jù)《檔案員崗位責(zé)任制》規(guī)定的內(nèi)容進(jìn)行。

  (二)檔案員工作考核每年同干部考核同步進(jìn)行。

  (三)考核采取個人、處室考核相結(jié)合的形式,個人先自評,再由領(lǐng)導(dǎo)審查,并簽注意見。

  (四)考核評議根據(jù)《檔案員工作責(zé)任制》,分優(yōu)、良、中、差四個等次,并根據(jù)評議結(jié)果確定其工作總成績。

  (五)檔案員工作考核,應(yīng)與干部、職工、專業(yè)技術(shù)人員考核相結(jié)合,考核結(jié)果作為本人評選、轉(zhuǎn)干、升級、職稱評定和工作安排的主要依據(jù)。

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