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成功秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求

時(shí)間:2023-04-26 08:30:33 工作總結(jié) 我要投稿
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成功秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求

成功秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求(范文)

年輕不是借口,放縱不是理由成功秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求2010年03月23日星期二23:50怎么樣算是一個(gè)成功、成熟的秘書呢呢?標(biāo)準(zhǔn)就是"放心"。"放心"有三層意思:第一層是自己對自己放心,拿到材料、接到任務(wù)后,不會心慌,不會手足無措,有自信心。第二層是直接領(lǐng)導(dǎo)對你放心。任務(wù)交給你"放心",相信你能寫好、干好。第三層意思是局領(lǐng)導(dǎo)對你放心,知道這件事情是你做的,放心;知道這個(gè)材料是你寫的,簡單看一下就通過,說明也是放心。這樣,你就成熟、成功了。

成功秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求

秘書內(nèi)勤人員基本素質(zhì)的要求

一要有總攬全局的思維。工作職責(zé)的特殊性,決定了秘書人員在思考和處理問題時(shí)必須與領(lǐng)導(dǎo)的思想同步,要有總攬全局的思維,只有這樣才能為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供準(zhǔn)確、科學(xué)的參謀意見,在工作上迎得主動(dòng),成為領(lǐng)導(dǎo)的得力助手。所以,一個(gè)出色的秘書工作人員要堅(jiān)持做到"兩個(gè)必須"。一是必須積極主動(dòng)地介入和參與中心工作,了解全局工作重點(diǎn),掌握全局工作動(dòng)態(tài),及時(shí)準(zhǔn)確地為領(lǐng)導(dǎo)反饋各種高質(zhì)量的信息,和有的放矢地提出科學(xué)的參謀意見。二是必須站在全局的高度來思考和處理問題。秘書人員,既是領(lǐng)導(dǎo)的得力助手,又是領(lǐng)導(dǎo)的智囊團(tuán),這一職責(zé)的特殊性要求秘書工作人員在思考和處理問題時(shí)必須站在全局的高度。只有這樣,才能充分發(fā)揮職能作用,有效地做好綜合協(xié)調(diào)工作,準(zhǔn)確地處理好各種問題。因此說,秘書人員要有總攬全局的思維,這是做好秘書工作的關(guān)鍵。

二要有勇于奉獻(xiàn)的精神。秘書工作不像其它具體業(yè)務(wù)工作那么有規(guī)律和單一,寫起材料不分白天黑夜,費(fèi)力勞神,十分辛苦。因此,秘書人員要有勇于奉獻(xiàn)的精神,要大方、大氣,不斤斤計(jì)較。沒有這種精神,是絕對干不好秘書工作的。

三要有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,F(xiàn)在,工作的綜合性要求越來越高,單靠一個(gè)人的力量很難完成許多任務(wù)急、重的工作。所以,秘書干工作,既要有獨(dú)當(dāng)一面的能力,又要有團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識。特別是在材料寫作上,要有"臭皮匠"精神,發(fā)揮好團(tuán)隊(duì)的力量,經(jīng)常切磋交流。思想的火花、靈感的突發(fā),常常是在不經(jīng)意的碰撞中產(chǎn)生的,F(xiàn)在是經(jīng)濟(jì)一體化的時(shí)代,也應(yīng)當(dāng)是知識、智慧共享的時(shí)代。我們提倡每個(gè)人自己擁有更多的學(xué)識,但更提倡把自己的學(xué)識貢獻(xiàn)出來,讓大家共同分享,共同提高。

四要有開拓創(chuàng)新精神。秘書工作本身就是比較繁雜、瑣碎的工作。如果沒有開拓創(chuàng)新意識,就容易被日常的工作所淹沒掉,而提出的思路和開展的工作就沒有特色。(一個(gè)成為商場經(jīng)理,一個(gè)還是售貨員的故事)

五要有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。要有溝通上下,協(xié)調(diào)左右的能力。

六要有較強(qiáng)的抗壓能力。秘書工作非常繁忙,有的時(shí)候壓力是很大的,如材料寫出來、有些事情你不懂。怎么辦呢?要鎮(zhèn)定,不能自己亂了陣腳。然后理清思路,一個(gè)難關(guān)一個(gè)難關(guān)地把它攻下來。難關(guān)攻多了,水平自然就提高了。

秘書內(nèi)勤在學(xué)習(xí)成長中應(yīng)注意那些問題

應(yīng)該注意以下九個(gè)方面的問題:

一、必須非常注重學(xué)習(xí)。當(dāng)今社會,知識經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展,信息浪潮讓人應(yīng)接不暇。如果不及時(shí)填充自己的知識,墨守陳規(guī),停滯不前,很難勝任秘書崗位,也很難干好文秘工作。學(xué)習(xí)到底學(xué)什么,我認(rèn)為,工作需要什么就學(xué)什么,自己缺少什么就學(xué)習(xí)什么。對一名文秘人員來說,由于為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)參謀,為基層搞服務(wù),吃透上級政策是最重要的。所以,文秘人員平時(shí)要加強(qiáng)對政策理論的學(xué)習(xí),使自己的思想始終與各級黨委保持一致,這是做好文秘工作的前提。二是要勤于學(xué)習(xí)基本知識。除鞏固和加強(qiáng)自己文字功底,提高寫作能力外,不論是警務(wù)、戰(zhàn)訓(xùn)、公安管理,還是經(jīng)濟(jì)、法律、社會管理等方面的知識都要學(xué)習(xí),都要有所掌握。要善于當(dāng)"雜家",什么都要學(xué)一點(diǎn),什么都得懂一點(diǎn),"博學(xué)而不窮"。腦子里裝的東西越多,肚子里的貨越多,那你的本錢也就越大,工作起來就能得心應(yīng)手。三是要勤于學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能。隨著辦公自動(dòng)化程度不斷提高,辦公節(jié)奏加快,要求文秘人員要具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)技能。腦子反應(yīng)要快,眼睛看得要準(zhǔn),比如處理一份文件,要迅速提出承辦意見,及時(shí)送給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)閱示;平時(shí)查找檔案資料,要知道在哪個(gè)年度,是哪類別等等。同時(shí),文秘人員要跟上科技發(fā)展的腳步,對日常辦公用的計(jì)算機(jī)要能夠熟練地操作,能編排打印各種文檔,能利用電子郵局收發(fā)文等網(wǎng)絡(luò)知識。學(xué)習(xí)進(jìn)步,不學(xué)掉隊(duì)。學(xué)習(xí)雖然艱苦,但是充實(shí)自己的一種有效途徑,所以學(xué)習(xí)要鍥而不舍,長期堅(jiān)持,不能三天打魚,兩天曬網(wǎng),興趣來了就學(xué),沒有興趣就不學(xué)習(xí)。

二、必須非常注重思考。拿破侖說,世界上有兩種東西最有力量,一是劍,二是思想。而思想比劍更有力量。一個(gè)善于并且會正確思考的人,是一個(gè)真正有能力的人。思考是學(xué)習(xí)的繼續(xù),思考的過程是對照比較、學(xué)以致用、融會貫通的過程,也是理論聯(lián)系實(shí)際不可或缺的重要環(huán)節(jié)。同時(shí),思考也是創(chuàng)新的第一步,沒有思考能力就沒有行動(dòng)能力,就談不上創(chuàng)新。只有努力養(yǎng)成善于思考的良好習(xí)慣,才能提高個(gè)人的能力水平。作為秘書人員來講,要學(xué)會在繁忙的工作中真正坐下來,靜下心,"鬧"中取靜,冷靜思考。"一次深思熟慮,勝過百次草率行動(dòng)。"只有多思、深思、思出成效,才能不斷提高自身的政策理論水平和業(yè)務(wù)知識水平,最終成為某一方面的行家里手,使我們的意見、建議更具針對性、更具專業(yè)性、更有參考價(jià)值。

談到思考,就不得不提悟性。悟性好的人,不僅接受快,進(jìn)入情況快,而且能融會貫通,形成思維的擴(kuò)散性和創(chuàng)造性。悟性是一種素質(zhì),更是一種境界,非一日之功可成。所以講悟性,要講兩句話,第一句話是"功到自然成",就是平時(shí)要不斷地學(xué)習(xí),不斷地積累,不斷地思考,不斷地歷練,來提升我們的思想水平。第二句話是"功夫在詩外",更多是通過我們觸類旁通、融會貫通來形成我們自己獨(dú)到的東西,形成我們獨(dú)到的思維習(xí)慣。

三、必須非常注重知識積累。一個(gè)人知識、才能,不是與生俱來,而是日常一點(diǎn)一點(diǎn)積累起來的。有的人之所以聰明,工作能力強(qiáng),就在于他們善于積累知識。通過一次次的實(shí)踐,把有益的東西積累在一起,變成自己今后工作的經(jīng)驗(yàn),工作起來就很得心應(yīng)手。有的人工作比較吃力,排除其它因素外,重要的一條就是不善于積累。如文秘人員每年都要寫工作總結(jié),如果不注重平時(shí)對工作情況、有關(guān)材料的收集,寫作時(shí)就苦于沒有素材,就是各單位提供素材,寫起來也可能找不著工作重點(diǎn)。一些材料當(dāng)時(shí)可能用不著,說不定哪天會用到,作為文秘人員,在一些細(xì)小的問題上都要留心,要有說者無心,聽者有意的本領(lǐng),要見微知著,平時(shí)有積累,用時(shí)就能夠信手拈來,水到渠成。

四、必須非常注重實(shí)踐鍛煉。一個(gè)合格的文秘人員,其背后隱藏多少艱辛,只有從事文秘工作的人員才知道。一個(gè)文秘人員在掌握豐富的理論知識后,必須經(jīng)過日常鍛煉、艱苦的鍛煉才能將知識轉(zhuǎn)化為能力。所以文秘人員要想把工作做好,提高自己的工作能力,實(shí)踐是最好方法。在日常工作中,實(shí)踐鍛煉雖然辛苦,有時(shí)還會碰壁,只要堅(jiān)持,苦練,付出總會有回報(bào)。

實(shí)踐中,要非常注意總結(jié)反思。即對自己過手的每一個(gè)材料、每一件事情,都要總結(jié)反思,不能事情過去了就丟到身后,有空時(shí)多揣摩揣摩、回味回味。同時(shí),要多學(xué)習(xí)別人寫得好的材料,學(xué)習(xí)別人運(yùn)用材料的方法、怎么謀篇布局、如何譴詞造句,如何論證的,等等,必要時(shí),要象解剖麻雀一樣解剖文章。經(jīng)典或自己認(rèn)為寫得好的文章,可以反復(fù)看,反復(fù)研究。

五、必須非常注重化為己有。這里所講的"化",就是要善于轉(zhuǎn)化上級的要求,不能"原封不動(dòng)";善于轉(zhuǎn)化外地的經(jīng)驗(yàn),不能"照搬照套",善于轉(zhuǎn)化書面的語言,不能"一成不變"。有人說"天下文章一大抄",這是有道理的。寫文章不可能不"抄","抄"是一種學(xué)習(xí),一種借鑒,一種啟迪。因?yàn)閷懳恼虏豢赡懿豢瓷厦娴木瘢唤梃b外地的經(jīng)驗(yàn),但關(guān)鍵是看你會不會"抄","抄"得妙不妙,"抄"得有沒有水平,能不能"抄"出新意。有的同志寫的文章,找不出一個(gè)錯(cuò)字,也沒有一句錯(cuò)話,但細(xì)細(xì)看來,要么非?斩础⒉磺袑(shí)際,要么面面俱到,不得要領(lǐng),抄的痕跡十分明顯。真正會寫的人,會"抄"的人,文章往往有自己的東西,有自己的語言,有自己的風(fēng)格,讓人看起來,讀起來有滋有味,一點(diǎn)也看不出"抄"的痕跡。這就是化的水平和能力。

六、要克服兩種心理:一要克服浮躁心理。不能靜不下心來,進(jìn)不了狀態(tài),形不成自己的思路或被別人原有的思路所左右。要靜下心來分析我這個(gè)材料怎么寫,怎樣把他寫好,寫得出彩,得到領(lǐng)導(dǎo)及聽眾的認(rèn)可。二要克服應(yīng)付心理。不能簡單弄幾下,東拼西湊地湊一個(gè)應(yīng)付了事,認(rèn)為反正有直接領(lǐng)導(dǎo)在把關(guān)。如果有這樣的心理,長此以往,就會形成惰性心理,對自身提高不快。我想,如果能精益求精的材料,一定要精益求精,把問題解決在自己手里,時(shí)間允許的話,先在自己手里反復(fù)斟酌、完善,不要急于拋出手,至少要到自己認(rèn)為滿意為止。當(dāng)然,并不要求對每一個(gè)材料都精益求精,自己要掂量手頭材料的分量,然后在精力分配上有所側(cè)重。一些特別重要的材料,就是三天三夜不睡,也要把它趕出來,即使進(jìn)入寫作困境也要堅(jiān)持,千萬不能泄氣,這是一種對待寫作的精神和氣概,也是對你有沒有打硬仗的心理素質(zhì)和能力的考驗(yàn)。有時(shí)即使山窮水盡、殫精竭慮,如果堅(jiān)持了、頂住了,反而會峰回路轉(zhuǎn)、靈感突現(xiàn),然后就能一氣呵成。雖然說我們寫的都是"八股文",但要把"八股文"寫出特色、寫出亮點(diǎn),寫得有色彩,也不是件容易的事。所以,要不斷學(xué)習(xí),不斷求進(jìn)。

2010 Baidu try{S

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