績(jī)效考核實(shí)施工作計(jì)劃02

績(jī)效考核實(shí)施總結(jié)報(bào)告   文本名稱 績(jī)效考核實(shí)施總結(jié)報(bào)告 受控狀態(tài)   編號(hào)   一、總體運(yùn)行說(shuō)明 ××××年度績(jī)效考核工作已經(jīng)結(jié)束，為了更好地總結(jié)本年度績(jī)效考核經(jīng)驗(yàn)與不足，便于下年度績(jī)效考核工作的開展，特總結(jié)如下。 二、本年度績(jī)效考核結(jié)果 本年度績(jī)效考核已覆蓋公司所有員工，整個(gè)考核體系包括公司級(jí)KPI指標(biāo)考核、部門級(jí)KPI指標(biāo)考核與崗位KPI指標(biāo)考核三種，通過(guò)最后的數(shù)據(jù)收集與分析，可以認(rèn)定在我公司推行該考核體系是有效的，初步達(dá)到了績(jī)效量化管理的目標(biāo)，下面就KPI達(dá)成情況做出說(shuō)明。 （一）公司級(jí)KPI指標(biāo) 公司級(jí)KPI指標(biāo)一共10項(xiàng)，在本公司全體員工的共同努力下，全面超額完成了在年初設(shè)定的各項(xiàng)KPI指標(biāo)的目標(biāo)值。      

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