- 相關(guān)推薦
“幼兒園園務(wù)計(jì)劃”幼兒園工作計(jì)劃
時(shí)間過得太快，讓人猝不及防，很快就要開展新的工作了，是時(shí)候開始寫計(jì)劃了。可是到底什么樣的計(jì)劃才是適合自己的呢？下面是小編幫大家整理的“幼兒園園務(wù)計(jì)劃”幼兒園工作計(jì)劃，歡迎大家分享。
“幼兒園園務(wù)計(jì)劃”幼兒園工作計(jì)劃1
一、指導(dǎo)思想：
認(rèn)真貫徹總廠六屆三次職代會(huì)精神和教育中心四屆六次職代會(huì)精神，不斷鞏固保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的成果，以轉(zhuǎn)變觀念、科學(xué)管理、外樹形象、內(nèi)抓質(zhì)量，努力打造幼教品牌，爭創(chuàng)市級(jí)示范幼兒園為重點(diǎn)；以貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為核心，樹立全心全意為幼兒服務(wù)的思想，強(qiáng)化教師的教育觀念轉(zhuǎn)化到實(shí)踐中去，加強(qiáng)教師教科研能力的提高，以科研促教研，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦出自己的特色，向市級(jí)示范園邁進(jìn)。在激烈的幼兒教育市場(chǎng)競(jìng)爭中，我園全面分析面臨的形勢(shì)、困難和任務(wù)，要充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性，同挑重?fù)?dān)、同甘共苦、深入調(diào)查、尋找市場(chǎng)、制定措施，努力完成教育中心下達(dá)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
二、工作目標(biāo)：
1、科學(xué)管理，提高質(zhì)量，突出辦園特色，打造品牌，爭創(chuàng)市級(jí)示范幼兒園。
2、科研育人、科研興園，以科研促教研，做好園本課程和各級(jí)課題及特色教育。
3、加快速度，強(qiáng)化培訓(xùn)，提高培訓(xùn)效果，努力提高教師的專業(yè)素質(zhì)。
4、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，塑造形象，家園有效互動(dòng)，加大宣傳力度，提高幼兒的入園率。
5、同挑重?fù)?dān)、同甘共苦、尋找生存市場(chǎng)，做到人人頭上有指標(biāo)，努力完成教育中心下達(dá)的創(chuàng)收任務(wù)。
三、工作任務(wù)和措施：
一科學(xué)管理，提高質(zhì)量，突出辦園特色，打造品牌，爭創(chuàng)市級(jí)示范幼兒園。
1、轉(zhuǎn)變觀念，科學(xué)管理。我們要全面積極貫徹教育中心四屆六次職代會(huì)精神：樹立全心全意為幼兒服務(wù)的思想，培養(yǎng)和樹立“品牌教師”和“品牌教法”，創(chuàng)造“品牌教育”。積極圍繞教育教學(xué)、教科研、培訓(xùn)及控虧創(chuàng)收等方面展開工作。在工作中樹立大局意識(shí)，明確職責(zé)，統(tǒng)一思想，互相協(xié)作。在進(jìn)行量化管理和剛性管理的同時(shí)進(jìn)行人性化管理，要充分尊重、關(guān)心、體貼教職工，全心全意為教職工著想，為教職工辦實(shí)事，努力營造一個(gè)充滿信任、合作、民主、寬松和諧的工作環(huán)境。繼續(xù)推行人事制度改革，實(shí)行“活分配”方案，全園教職工實(shí)行雙向選擇，競(jìng)爭上崗。細(xì)化園務(wù)公開內(nèi)容，獎(jiǎng)金發(fā)放、利益分配等項(xiàng)目進(jìn)行公開，增加幼兒園管理的透明度。把科學(xué)管理、嚴(yán)格管理、人性化管理有機(jī)的結(jié)合在一起。
2、加強(qiáng)師德修養(yǎng)愛崗敬業(yè)，提高保教人員職業(yè)道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。我園通過政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、參觀、講座等活動(dòng)，多方位，多層次對(duì)教師進(jìn)行教育引導(dǎo)，讓教師學(xué)有榜樣、趕有目標(biāo)，樹立良好形象。注重幼兒的思想品德教育，引導(dǎo)幼兒養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣、良好的生活習(xí)慣和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。引領(lǐng)保教人員以自己的愛心去認(rèn)真教育每個(gè)幼兒，平等對(duì)待每個(gè)幼兒，真誠關(guān)懷每個(gè)幼兒。還要以尊重的態(tài)度與幼兒交往，用自己的一言一行去潛移默化地影響幼兒；以正確的態(tài)度對(duì)待幼兒的差異；以良好工作態(tài)度使每個(gè)幼兒快樂高興，使家長滿意，開展“用戶滿意工程”活動(dòng)。全心全意服務(wù)于家長、幼兒，以良好的榜樣做出表率。真正做一名優(yōu)秀的保教者，辦出家長滿意的放心園。4、努力辦出特色，推動(dòng)辦園創(chuàng)新。實(shí)行一園兩制和特色教育，辦好快樂天使部，教師按《綱要》對(duì)幼兒進(jìn)行教育，使天使部的幼兒智力得到發(fā)展，掌握一定的知識(shí)技能，快樂、健康的成長。金色搖籃部教師按《綱要》對(duì)幼兒進(jìn)行教育的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展特色教育活動(dòng)，如：英語、美術(shù)、計(jì)算、閱讀識(shí)字，奧數(shù)、加強(qiáng)親子活動(dòng)。創(chuàng)設(shè)適合孩子需求并有利于其發(fā)展的特色環(huán)境。讓孩子在教師的引領(lǐng)下，自主選擇班級(jí)的環(huán)境創(chuàng)設(shè)，讓教師根據(jù)自己的需求自主選擇發(fā)展方向，打造特色教學(xué)。二科研育人、科研興園，鼓勵(lì)教師積極參與教科研活動(dòng)，做好園本課程和各級(jí)課題。
1、教科研真正為教學(xué)服務(wù)，才有生命力。我們要憑借上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的支持、搭建了良好的教科研平臺(tái)，積極創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)教師積極參與教科研活動(dòng)，掌握科研理論及學(xué)習(xí)方法，使教師認(rèn)識(shí)到投身教科研工作是教師自身成長的需要。我園要通過多種方法組織教師理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐學(xué)習(xí)，邀請(qǐng)專家傳授先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，明確各年級(jí)組、各班的研討內(nèi)容，進(jìn)行實(shí)驗(yàn)及研討并詳細(xì)記錄，努力以科學(xué)的思維方法和研究手段，貫徹于幼兒一日生活中。學(xué)期末進(jìn)行總結(jié)、撰寫實(shí)驗(yàn)報(bào)告及論文。促進(jìn)教師教科研能力提高，使本園教科研水平上臺(tái)階。
2、提高教研活動(dòng)的實(shí)效性。教研活動(dòng)要緊緊圍繞問題的產(chǎn)生——如何解決問題——反思教研活動(dòng)過程。在內(nèi)容上要形成專題化、系列化；在形式上要推動(dòng)全員參與和骨干教師輪流主講制。爭取機(jī)會(huì)組織教師參觀先進(jìn)幼兒園，擴(kuò)大教師的視野，抓住到烏市各園的聽課、學(xué)習(xí)和研討的機(jī)會(huì)，取其精華，逐步提高教師的教科研水平。增強(qiáng)教師的研究意識(shí)，鼓勵(lì)教師以研究者的眼光審視分析和解決自己在教研過程中遇到的問題，強(qiáng)調(diào)教師之間專業(yè)切磋、交流合作，互相學(xué)習(xí)，共同分享經(jīng)驗(yàn)，共同成長。
3、加強(qiáng)園本培訓(xùn)，進(jìn)行園本講座，做好園本課程的研討。本學(xué)年園本課程為《幼兒園創(chuàng)新學(xué)習(xí)環(huán)境的實(shí)驗(yàn)研究》，根據(jù)實(shí)際教學(xué)狀況，及時(shí)修改、調(diào)整計(jì)劃。每學(xué)期末制定出評(píng)價(jià)體系。并做好園本課題的研究及推廣工作。
4、做好烏市教研中心《角色游戲》課題研究工作，使課題研究推動(dòng)教育教學(xué)工作的提高。如：幼兒觀察記錄表、幼兒測(cè)評(píng)表、家長問卷統(tǒng)計(jì)表等。組織教師積極參加課題組活動(dòng)，請(qǐng)專家來園指導(dǎo)，使教師有目的地進(jìn)行課題研究。三增加培訓(xùn)功力，提高培訓(xùn)效果，積極提高教師的專業(yè)素質(zhì)。
1、搭建教師成長的平臺(tái)，以內(nèi)培為主，通過多種渠道加強(qiáng)教師的培訓(xùn)，樹立她們的新教育觀，鼓勵(lì)教師積極參加自學(xué)和學(xué)歷達(dá)標(biāo)，每年給教師有培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，加強(qiáng)年輕教師專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，促進(jìn)教師內(nèi)涵的發(fā)展，培訓(xùn)通過現(xiàn)代化媒體，獲取教育信息和資料的能力。提高教師培訓(xùn)工作的質(zhì)量和實(shí)效性。
2、加強(qiáng)園本培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。結(jié)合教科研需要，制定園本教研計(jì)劃，根據(jù)內(nèi)容進(jìn)行園本課題培訓(xùn)，不斷提高教師駕馭教材的能力。
3、加強(qiáng)教師培訓(xùn)工作的針對(duì)性，有計(jì)劃的培養(yǎng)骨干教師，發(fā)現(xiàn)他們的特長、閃光點(diǎn)，引導(dǎo)她們找準(zhǔn)自己的突破點(diǎn)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，形成骨干教師梯隊(duì)。并為骨干教師提供外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和發(fā)展空間。
4、針對(duì)教師的實(shí)際，開展一幫一活動(dòng)。以老帶新，有經(jīng)驗(yàn)的教師或骨干教師幫帶年輕教師，制訂傳幫帶計(jì)劃。發(fā)揮集體作用，倡導(dǎo)合作精神，形成共同學(xué)習(xí)的氣氛，提高教師整體的專業(yè)素質(zhì)。
5、加強(qiáng)家長培訓(xùn)。豐富家長的教育知識(shí)，幫助家長提高教育能力，激發(fā)家長主動(dòng)參與、積極配合幼兒園的各項(xiàng)活動(dòng)，為幼兒園獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，使幼兒園與家庭融為一體。
6、積極參加?xùn)|山區(qū)第二輪“三優(yōu)”評(píng)選活動(dòng)，
四、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，塑造形象，家園有效互動(dòng)，大力宣傳力度，提高幼兒入園率。
1、做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，加大宣傳力度，塑造良好形象。樹立“服務(wù)到家”意識(shí)，為家長提供上門服務(wù)，擴(kuò)大幼兒園的影響力，提高全園教師“服務(wù)幼兒、服務(wù)家長、服務(wù)社區(qū)”的意識(shí)，爭取家園社區(qū)資源的有效利用。
2、加強(qiáng)家園聯(lián)系，開展家園互動(dòng)活動(dòng)。堅(jiān)持每學(xué)期定期舉辦家長開放活動(dòng)，讓家長了解幼兒園工作的內(nèi)容與方法，全面配合幼兒園的教育教學(xué)。如：家長學(xué)校講座、召開家長育兒經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)、開展“家園共創(chuàng)幼兒園環(huán)境”活動(dòng)、定期向家長開放半日活動(dòng)、召開家長會(huì)、開辟家長園地、設(shè)立“家長信箱”、親子游園活動(dòng)、幼兒生日會(huì)、家訪等活動(dòng)。同時(shí)做到教師、家長攜手合作教育幼兒；更好的實(shí)現(xiàn)幼兒園與家庭教育的同步。
3、幼兒園加強(qiáng)家委會(huì)和伙委會(huì)工作，聽取家長的建議，努力改進(jìn)工作，擴(kuò)大幼兒園各方面的影響力，提高幼兒的入園率。
五、同挑重?fù)?dān)、同甘共苦、尋找市場(chǎng)，努力完成教育中心下達(dá)的創(chuàng)收任務(wù)。
1、加大石化周邊的宣傳力度，廣招生源，擴(kuò)大辦園規(guī)模。全園開展《努力完成20xx年經(jīng)濟(jì)任務(wù)》和《金點(diǎn)子》大討論活動(dòng)。對(duì)教育中心給我園下達(dá)的88萬元?jiǎng)?chuàng)收指標(biāo)和356。10萬元控虧指標(biāo)。進(jìn)行分解，做到層層落實(shí)，人人頭上有指標(biāo)，每人每學(xué)期必須招兩名幼兒，加大獎(jiǎng)勵(lì)和處罰額度，每招進(jìn)一名精品部幼兒獎(jiǎng)勵(lì)50元，每招進(jìn)一名便民部幼兒獎(jiǎng)勵(lì)14元。每流失一名精品部幼兒每班每人扣15元，每流失一名便民部幼兒每班每人扣5元。查清石化地區(qū)適齡幼兒人數(shù)及住址，對(duì)未入園的幼兒進(jìn)行上門招生。在石化生活區(qū)內(nèi)設(shè)接送幼兒點(diǎn)。
2、加強(qiáng)考核力度，修訂20xx年的績效考核細(xì)則。8月份對(duì)現(xiàn)有崗位進(jìn)行公示，實(shí)行競(jìng)聘上崗。想方設(shè)法幫助富余人員尋找生存之路，對(duì)富余人員實(shí)行新的管理和考核辦法。
3、將6月份的幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)，推遲到7月份召開，提高創(chuàng)收率。8月份與小學(xué)聯(lián)合手舉辦學(xué)前班幼兒入學(xué)常規(guī)教育，利益共享。
4、開展“開源節(jié)流、節(jié)能降耗”活動(dòng)。幼兒日用品由家長解決，節(jié)約費(fèi)用。
5、提高保教質(zhì)量和優(yōu)質(zhì)服務(wù)，為了吸納更多的生源，打造特色教學(xué)，加強(qiáng)親子活動(dòng)，增強(qiáng)家長的口碑。保留住在園幼兒，做好家長工作。提高教職工的自身思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，培養(yǎng)拼搏精神和奉獻(xiàn)精神。
六、加強(qiáng)衛(wèi)生保健工作，保證幼兒安全。
1、加強(qiáng)衛(wèi)生保健管理，嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度，做到衛(wèi)生保健工作達(dá)標(biāo)。做好幼兒體檢、防病工作，定期對(duì)幼兒進(jìn)行健康檢查，確保90%以上幼兒的身體發(fā)育在正常值范圍內(nèi)。提高科學(xué)育兒的方法和手段，合理調(diào)配幼兒膳食結(jié)構(gòu)水平，使幼兒吃的有科學(xué)﹑有營養(yǎng)﹑有品味。同時(shí)，保健醫(yī)隨時(shí)指導(dǎo)保育員對(duì)幼兒的.保健工作。
2、做好長期不來園和插班生的體檢工作，做好各種疾病的預(yù)防工作。幼兒的毛巾、杯子、碗筷等日用品進(jìn)行嚴(yán)格的清洗和消毒，保持園內(nèi)整潔，室內(nèi)經(jīng)常通風(fēng)，利用“家長園地”向家長宣傳預(yù)防傳染病的常識(shí)，做好晨間檢查和幼兒服藥記錄。
3、做好秋、冬季流行病的預(yù)防工作，積極組織幼兒參加戶口活動(dòng)，定期讓幼兒參加力所能及的勞動(dòng)，提高幼兒身體素質(zhì)。認(rèn)真作好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，并作好活動(dòng)室及幼兒睡眠室的通風(fēng)換氣，保持室內(nèi)空氣流通。
4、加強(qiáng)安全管理，完善防范措施。發(fā)現(xiàn)不安全的隱患及時(shí)報(bào)告和處理，杜絕事故的發(fā)生，確保幼兒的接送安全。認(rèn)真做好早、午、夜班的值班工作、巡檢工作，確保幼兒在園的安全。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患，重點(diǎn)是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理，炊事人員遵章辦事，嚴(yán)把食品衛(wèi)生關(guān)，嚴(yán)防餐飲事故的發(fā)生。其次，各班教師把安全工作納入日事議程，利用有利時(shí)機(jī)加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)能力的培養(yǎng)。七后勤管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。
1、嚴(yán)格各項(xiàng)后勤管理。堅(jiān)持后勤管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，把好購物關(guān)、驗(yàn)收關(guān)，作到嚴(yán)、實(shí)、細(xì)、安全、衛(wèi)生。協(xié)調(diào)關(guān)系，暢通渠道，做好教工后勤生活福利的改善。
2、定期組織伙房師傅走出去，到其它園所參觀，學(xué)習(xí)兒童膳食知識(shí)，在飲食的營養(yǎng)、花樣品種和搭配方面多下功夫。針對(duì)幼兒每天所需的營養(yǎng)制定食譜。開展伙房師傅烹飪技能評(píng)比活動(dòng)，集思廣益不斷增加花色品種，不斷提高幼兒飲食質(zhì)量。
3、有計(jì)劃地改進(jìn)園舍設(shè)施，為幼兒創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)、生活條件，逐步提高幼兒園硬件設(shè)施的質(zhì)量。
七、月工作重點(diǎn)
一月份：
1、輪休
2、制定20xx年績效考核方案
二月份：
1、招生。
2、衛(wèi)生大掃除。
3、制定各種計(jì)劃。
三月份：
1、招生
2、各班加強(qiáng)常規(guī)訓(xùn)練、優(yōu)化幼兒一日活動(dòng)。
3、角色游戲課題接受市教研中心的現(xiàn)場(chǎng)課題指導(dǎo)。
4、參加教研中心評(píng)優(yōu)論文
5、各辦召開家長會(huì)。
6、召開伙委會(huì)。
7、各班進(jìn)行環(huán)境布置。
8、進(jìn)行園本培訓(xùn)
9、迎接烏市示范園驗(yàn)收。
10、各班召開家長會(huì)。
11、召開職代會(huì)。
四月份：
1、活動(dòng)區(qū)環(huán)境創(chuàng)設(shè)觀摩評(píng)比
2、開展課題《培養(yǎng)幼兒在角色游戲中的創(chuàng)造性》展示課。
3、開展春季主題活動(dòng)。
4、公開課活動(dòng)
5、家長學(xué)校上課衛(wèi)生保健知識(shí)講座
6、幼兒化驗(yàn)肝功，打乙肝疫苗。
7、參加市教研中心組織的教研活動(dòng)。
8、參加教育中心教師技能培訓(xùn)。
五月份：
1、組織保育員崗位練兵整理床鋪。
2、參加市教研中心的教研活動(dòng)：烏市幼兒園教學(xué)教研質(zhì)量現(xiàn)狀調(diào)查。
3、準(zhǔn)備“六一”兒童節(jié)的各項(xiàng)活動(dòng)。
4、烏市游戲課題教研活動(dòng)和園本課題活動(dòng)。
5、學(xué)前班教師到小學(xué)聽一年級(jí)的課。
6、召開家長委員會(huì)會(huì)議。
7、觀摩教學(xué)活動(dòng)。
8、家長學(xué)校上課。
9、民族團(tuán)結(jié)月活動(dòng)。
10、做好迎檢工作。
六月份
1、慶“六一”活動(dòng)。
2、園本課題活動(dòng)。
3、召開伙委會(huì)。
4、準(zhǔn)備7月份舉行的運(yùn)動(dòng)會(huì)。
5、大班教師深入小學(xué)做好問卷調(diào)查工作
6、舉辦家長學(xué)校講座。
7、參加市教研中心組織的游戲課題實(shí)驗(yàn)園幼兒階段性成果展示、評(píng)優(yōu)。
8、市教研中心研討活動(dòng)
9、發(fā)放“征求家長意見信”
七月份
1、幼兒運(yùn)動(dòng)會(huì)
2、做好幼小銜接工作。
3、召開家長會(huì)，一學(xué)期工作匯報(bào)。
4、畢業(yè)班活動(dòng)
5、科研課題階段性小結(jié)
6、學(xué)期總結(jié)工作
7、參加各類師資培訓(xùn)。
八月份：
1、對(duì)保教師進(jìn)行考核評(píng)議，根據(jù)考核成績進(jìn)行合理的調(diào)整。
2、參加各類師資培訓(xùn)。
“幼兒園園務(wù)計(jì)劃”幼兒園工作計(jì)劃2
一、指導(dǎo)思想：
以《綱要》為指導(dǎo)方針，落實(shí)教育局和教研室工作精神，樹立正確的教育觀、兒童觀，積極開展教學(xué)科研工作，以科研為先導(dǎo)，努力提高工作成效。加強(qiáng)教育隊(duì)伍建設(shè)，提升教師整體素質(zhì)。
二、工作目標(biāo)：
一加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高辦園質(zhì)量。
二加大教研力度，全方位地開展教研活動(dòng)。
三加強(qiáng)教育教學(xué)管理，促進(jìn)保教質(zhì)量提高。
四加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，提高師資素質(zhì)。
五做好保健工作，確保幼兒健康成長。
六家園聯(lián)系，促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。
七幼小銜接，為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。八充分發(fā)揮后勤作用，切實(shí)做好保教結(jié)合。
三、具體工作要求：
一加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高辦園質(zhì)量。
學(xué)期之初，我們將由上至下制定各項(xiàng)計(jì)劃，如：園務(wù)計(jì)劃、教育教學(xué)計(jì)劃、各班學(xué)期工作計(jì)劃、周活動(dòng)安排計(jì)劃等，并在制定計(jì)劃時(shí)注意計(jì)劃的可行性和操作性。為確保這些計(jì)劃的認(rèn)真實(shí)施，我們將用常規(guī)活動(dòng)檢查表，記錄教師一日活動(dòng)的組織情況，并進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)考核；用教育教學(xué)工作檢查表，檢查每位教師的備課筆記、教育筆記、班級(jí)工作計(jì)劃、游戲記錄等的記載的數(shù)量與質(zhì)量；用衛(wèi)生檢查表定期不定期對(duì)全園進(jìn)行衛(wèi)生檢查。期終，我們將在平時(shí)考核的基礎(chǔ)上，全面實(shí)施教師自評(píng)、教研組互評(píng)、園長室綜合評(píng)分，得出每個(gè)班級(jí)、每個(gè)教師的考核分，作為評(píng)選優(yōu)秀班級(jí)和先進(jìn)個(gè)人的客觀依據(jù)。完善幼兒園的量化考核評(píng)估細(xì)則，評(píng)議工作在上學(xué)期改革的基礎(chǔ)上再細(xì)化，將量化評(píng)估細(xì)則調(diào)整得更加便于操作，通過量化評(píng)估，真正達(dá)到提高教師工作積極性為目的。
(二)、加大教研力度，全方位地開展教研活動(dòng)。
1、組織教師學(xué)習(xí)國家教委頒布的《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，在教師中廣泛地開展研討活動(dòng)，把理論學(xué)習(xí)與教育實(shí)踐緊密地結(jié)合起來，進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與實(shí)效性。
2、繼續(xù)把創(chuàng)造性游戲的研討活動(dòng)推向深入，在組織創(chuàng)游的過程中，通過觀察、評(píng)價(jià)來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動(dòng)，不斷提高幼兒的游戲水平。
3、加強(qiáng)對(duì)教師基本功的培養(yǎng)，在青年教師中開展說課研討活動(dòng)，使教師們能充分運(yùn)用教育理論來剖析備課的思維過程，提高教師分析教材，解決實(shí)際問題的能力。
4、立足鄉(xiāng)土文化，挖掘鄉(xiāng)土教育資源，開展《利用當(dāng)?shù)刭Y源，開展健康教育》的市級(jí)課題研究，利用農(nóng)村自然資源，開展豐富多彩、形式多樣的幼兒健康教育，使幼兒德、智、體、美、勞全面發(fā)展，達(dá)到身心健康和諧發(fā)展的目的。
5、在課題組指導(dǎo)下,繼續(xù)深入開展“指導(dǎo)圖書閱讀，發(fā)展幼兒能力”的研究,并有階段性成果。6、加強(qiáng)教研組活動(dòng)質(zhì)量的管理,爭創(chuàng)市級(jí)優(yōu)秀教研組。
三、加強(qiáng)教育教學(xué)管理，促進(jìn)保教質(zhì)量提高。
1、教師在教學(xué)活動(dòng)中應(yīng)采取多種形式,包括創(chuàng)編各類型游戲,以激發(fā)幼兒提高學(xué)習(xí)興趣為主要目的,促進(jìn)幼兒智力的開發(fā)。2、堅(jiān)持在幼兒一日生活管理中體現(xiàn)健康教育,提高幼兒自我保護(hù)意識(shí)。全園做到無責(zé)任事故,杜絕重大意外事故的發(fā)生。3、環(huán)境創(chuàng)設(shè)要為教育教學(xué)服務(wù)。鞏固區(qū)域活動(dòng)成績,繼續(xù)提高區(qū)域活動(dòng)水平。按照幼兒智力發(fā)展需要,有計(jì)劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師區(qū)域游戲活動(dòng)的指導(dǎo)能力。4、通過開展豐富多采的各種教育活動(dòng)，把素質(zhì)教育推向深入。利用“婦女節(jié)”、“植樹節(jié)”“六一”等節(jié)日開展活動(dòng)，培養(yǎng)幼兒豐富的情感。
四加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，提高師資素質(zhì)。
1、繼續(xù)組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想，《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》，切實(shí)加強(qiáng)教師的思想作風(fēng)建設(shè)，提高教師職業(yè)道德水平，增強(qiáng)廣大教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的自豪感和敬業(yè)愛幼的責(zé)任感。2、抓好教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，認(rèn)真組織開展優(yōu)秀課的評(píng)比、基本功比賽、自制教玩具比賽、聽課筆記、備課筆記觀摩評(píng)比等活動(dòng)，通過豐富多彩的技能競(jìng)賽活動(dòng)努力提高教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵，為教師提供學(xué)習(xí)和發(fā)展的機(jī)會(huì)，提高各教師愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)，增強(qiáng)工作責(zé)任感，做到關(guān)心和尊重每個(gè)幼兒，嚴(yán)禁體罰和變相體罰幼兒。
4、協(xié)助做好教師繼續(xù)教育工作，組織好保育員參加市的崗位培訓(xùn)考核。努力提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(五)做好保健工作，確保幼兒健康成長。
1、保健工作的檢查力度要加強(qiáng)，使保健制度的各項(xiàng)內(nèi)容真正做到深入人心。自覺執(zhí)行好各項(xiàng)制度。
2、重視提高保健人員的.理論水平并能結(jié)合本園實(shí)際情況制定保健計(jì)劃。
3、對(duì)身體發(fā)育出現(xiàn)異常的幼兒，要及時(shí)與家長取得聯(lián)系，認(rèn)真分析原因，尋找解決問題的辦法。
4、做好幼兒保健工作的宣傳。
5、堅(jiān)持幼兒伙食“三方監(jiān)督”工作，廣泛聽取意見，使幼兒營養(yǎng)膳食始終保持一類水平。
6、加強(qiáng)春季幼兒傳染病的預(yù)防工作，把幼兒傳染病發(fā)病率控制在最低限度。
六家園聯(lián)系，促進(jìn)幼兒協(xié)調(diào)發(fā)展。
1、鞏固我園為做好家長服務(wù)工作所制定的若干項(xiàng)措施。根據(jù)家長的意見,結(jié)合園內(nèi)條件，隨時(shí)增加必要的服務(wù)項(xiàng)目。
2、定期向家長開放半日活動(dòng)，請(qǐng)家長參加我園重大活動(dòng)，征求家長對(duì)我園教育教學(xué)工作的意見。
3、根據(jù)季節(jié)和節(jié)假日情況，向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。
4、教師及時(shí)與家長溝通孩子的發(fā)展情況，特別是擔(dān)負(fù)科研任務(wù)的班組，必須向家長宣傳科研任務(wù)的意義和目的，以便爭取家長的支持和幫助。
七幼小銜接，為進(jìn)一步的學(xué)習(xí)打好基礎(chǔ)。
1、平時(shí)運(yùn)用故事、主題活動(dòng)、游戲等多種形式來加強(qiáng)幼兒的思想教育，從中激發(fā)幼兒熱愛集體、關(guān)心集體、為同伴服務(wù)的好思想。2、注意培養(yǎng)幼兒的良好行為習(xí)慣，教育幼兒按時(shí)到園，不遲到、不早退、不曠課。排隊(duì)做到靜、齊、快。做好值日生工作。誠實(shí)、不說謊話。同伴之間團(tuán)結(jié)友愛。集體活動(dòng)遵守秩序，不吵鬧，認(rèn)真參加活動(dòng)。3、培養(yǎng)幼兒良好的坐、寫、讀姿勢(shì)。上課時(shí)做到注意力集中，認(rèn)真傾聽老師及其他小朋友的講述，養(yǎng)成要說話先舉手的好習(xí)慣。要求幼兒發(fā)言時(shí)要講完整話、普通話、響亮話。按時(shí)完成老師課堂上布置的作業(yè)。如繪畫、折紙、手工小制作等愛護(hù)圖書、學(xué)習(xí)用品。4、大班下學(xué)期的睡眠時(shí)間、游戲時(shí)間逐步減少，作息時(shí)間逐步向小學(xué)部靠攏。通過參觀小學(xué)，幼、小學(xué)部低年級(jí)老師互相聽課、開座談會(huì)等活動(dòng)共同探討如何做好幼小銜接工作。5、家園配合。定期召開大班幼兒的家長會(huì)。舉辦有關(guān)幼兒上小學(xué)前要做哪些準(zhǔn)備的講座。
(八)充分發(fā)揮后勤作用，切實(shí)做好保教結(jié)合。
1、在保教結(jié)合的原則基礎(chǔ)上，強(qiáng)化教養(yǎng)員的保育意識(shí)。2、保證園內(nèi)環(huán)境清潔美觀,隨時(shí)清理垃圾堆物。
3、加強(qiáng)安全管理，完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發(fā)展負(fù)責(zé)的態(tài)度，加強(qiáng)安全防范措施，從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不安全隱患，完善安全制度。重點(diǎn)是全園衛(wèi)生安全要求和食堂管理，其次，各班教師把安全工作納入日事議程，利用有利時(shí)機(jī)加強(qiáng)幼兒自我保護(hù)能力的培養(yǎng)。
【“幼兒園園務(wù)計(jì)劃”幼兒園工作計(jì)劃】相關(guān)文章：
園務(wù)幼兒園的工作計(jì)劃09-30
幼兒園園務(wù)的工作計(jì)劃10-01
幼兒園園務(wù)的工作計(jì)劃06-10
幼兒園秋季園務(wù)的工作計(jì)劃11-11
幼兒園園務(wù)秋季工作計(jì)劃11-11
春季幼兒園園務(wù)的工作計(jì)劃05-03
幼兒園園務(wù)安全工作計(jì)劃01-23
幼兒園園務(wù)周工作計(jì)劃01-25