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新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-10-26 07:29:25 學(xué)期工作計(jì)劃 我要投稿

新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃

  時(shí)間過得可真快,從來都不等人,相信大家對(duì)即將到來的工作生活滿心期待吧!來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。相信許多人會(huì)覺得計(jì)劃很難寫?以下是小編精心整理的新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃,希望能夠幫助到大家。

新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃

  新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃 篇1

  新的一學(xué)期即將開始,為了更好地開展紀(jì)檢部的工作,也為了更好地為同學(xué)們服務(wù),現(xiàn)將紀(jì)檢部本學(xué)期工作計(jì)劃制定如下。

  一、納新方面

  為了學(xué)生會(huì)的進(jìn)步與發(fā)展,我們會(huì)在綜合各個(gè)方面考慮基礎(chǔ)上進(jìn)行一定程度上進(jìn)行改革與創(chuàng)新,一定會(huì)優(yōu)中選優(yōu)。在這里結(jié)合我們紀(jì)檢部各項(xiàng)具體工作我們做了一下計(jì)劃、

  1、首先,要進(jìn)行一下宣傳和鼓勵(lì)工作,讓大家認(rèn)識(shí)和了解學(xué)生會(huì),讓大家知道加入紀(jì)檢部需要承擔(dān)什么樣的義務(wù)以及權(quán)利。所以在納新之前,一定的宣傳和教育工作是必要的。

  2、關(guān)于錄取的問題,可以分為三步。報(bào)名,面試,錄取。

  報(bào)名、在報(bào)名的時(shí)候由紀(jì)檢部部長(zhǎng)和一位副部長(zhǎng)兩人把關(guān),綜合兩人的觀點(diǎn)以回答問題的方式進(jìn)行淘汰。一是,工作態(tài)度和表達(dá)能力,二是工作經(jīng)歷。

  解釋一下第一點(diǎn):

  工作態(tài)度。良好的工作態(tài)度才可以促進(jìn)工作順利開展?紤]到我們部需要長(zhǎng)期堅(jiān)持不懈的工作。我們紀(jì)檢部需要的是工作公平認(rèn)真,機(jī)動(dòng)靈活,肯吃苦,甘于奉獻(xiàn)的同學(xué)。比如說這方面的試題就可以暫定、當(dāng)我們學(xué)生會(huì)工作和你的學(xué)習(xí)沖突時(shí),你會(huì)如何取舍?我們工作的時(shí)候,如果任務(wù)急需完成,你能夠保證不吃飯不睡覺就去做嗎?假如你在檢查早操(或晚點(diǎn)名)時(shí),你的同學(xué)來晚了,你會(huì)怎么處理啊?如果學(xué)生會(huì)主席和你的部長(zhǎng)同時(shí)叫你去完成一項(xiàng)工作,你打算如何應(yīng)對(duì)?

  表達(dá)能力。有時(shí)候不正確的表達(dá)方式會(huì)給工作帶來不必要的麻煩,然而我們部又是一種經(jīng)常與人打交道的部門。正確的表達(dá)方式是不可或缺的。這一部分例如復(fù)試階段。繼承上一屆選舉模式,在復(fù)試的時(shí)候給每個(gè)人發(fā)一張紙,讓他們?cè)u(píng)論一下每一個(gè)發(fā)言人的演講?纯此谋磉_(dá),是不是表達(dá)的委婉而且又能達(dá)到自己的目的。

  面試:演講的形式。由每個(gè)人自由發(fā)揮。

  錄。菏紫任艺J(rèn)為在人數(shù)上不宜過多,十五人足夠。由部長(zhǎng)副部長(zhǎng)三人各帶五人,擔(dān)任各組組長(zhǎng)。每?jī)蓚(gè)月將五人小組更換一次。分組采用隨機(jī)方式。如果有工作生活或者學(xué)習(xí)問題,每組成員先向組長(zhǎng)報(bào)告,如果組長(zhǎng)不能解決在向上提交。根據(jù)活動(dòng)需要,部長(zhǎng)抽調(diào)小組完成任務(wù)。

  二、早操和晚點(diǎn)名

  在學(xué)校老師的支持下,這兩項(xiàng)工作要盡快展開,并嚴(yán)格貫徹,配合好學(xué)校的各項(xiàng)工作。我們的原則是,一切為了我們的同學(xué)們。要借鑒以前的寶貴經(jīng)驗(yàn),努力做好這兩項(xiàng)工作。

  首先,要與我們的新成員進(jìn)行良好的溝通和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的交流,讓他們了解這兩項(xiàng)工作的.重要性和必要性,這樣對(duì)他們的工作更有幫助。

  其次,就是工作的具體實(shí)施了。

  早操檢查、工作開始之前,由每個(gè)小組(大一干事)提交一份檢查的工作計(jì)劃給部長(zhǎng),由部長(zhǎng)或副部將計(jì)劃進(jìn)行修改并整合,然后遞交給相應(yīng)的老師等待老師批準(zhǔn)。

  工作注意問題:

  最后檢查結(jié)果由誰(shuí)統(tǒng)計(jì),由誰(shuí)交給老師。

  2.提前跟老師商量好對(duì)各種違紀(jì)行為的處罰措施。

  3.檢查人員檢查班級(jí)是不是可以采取流動(dòng)方式。

  4.注意女生工作的分配。

  5.此項(xiàng)工作有一位副部長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  6.工作過程中一定要保證公平公正。

  晚點(diǎn)名工作方式同上。

  注意問題:除了以上提到的幾個(gè)問題以外,還要注意工作方式方法。比如說,熄燈以后就不能進(jìn)宿舍檢查。工作時(shí)間,可以是周一到周五任意一天晚上接近熄燈時(shí)間。

  三、調(diào)研活動(dòng)

  第一步:明確調(diào)查目的,設(shè)計(jì)調(diào)查問卷.

  第二步:選取調(diào)查范圍和對(duì)象.青島科技大學(xué)每個(gè)級(jí)部的機(jī)電學(xué)院的每個(gè)專業(yè)按照百分之二十的比例抽樣調(diào)查.比如說一個(gè)班有二十個(gè)人,可以發(fā)四張或者五張。

  第三步:分發(fā)調(diào)查問卷表.由紀(jì)檢部直接聯(lián)系各班班長(zhǎng),每個(gè)班按照比例領(lǐng)取.如果比例不是整數(shù),按照整數(shù)領(lǐng)取.

  第四步:問卷的回收.有每個(gè)班班長(zhǎng)幫忙收齊,然后紀(jì)檢部負(fù)責(zé)派人收取.

  第五步:問卷的數(shù)據(jù)分析.有紀(jì)檢部派專人.將各項(xiàng)數(shù)據(jù)整理清楚,然后根據(jù)同學(xué)們的意愿和所得數(shù)據(jù)向機(jī)電學(xué)院主席團(tuán)提交此項(xiàng)活動(dòng)總結(jié),希望主席團(tuán)采取一定措施.

  第六步:跟蹤調(diào)查.調(diào)查我們學(xué)院按照同學(xué)們的意愿組織的活動(dòng)中,同學(xué)們的參與情況,并做進(jìn)一步補(bǔ)充調(diào)查,同學(xué)們希望我們學(xué)院有哪些地方需要繼續(xù)改善.同樣以調(diào)查問卷的方式調(diào)查。這一項(xiàng)由大一干事負(fù)責(zé)。

  協(xié)調(diào)其他部門活動(dòng)方面

  本部活動(dòng)原則:

  如果需要我們紀(jì)檢部協(xié)助活動(dòng),必須提前通知,否則我們也沒有辦法找到部?jī)?nèi)干事,必須有我們一定的成員參與活動(dòng)的策劃,也一定要公平對(duì)待我們部?jī)?nèi)成員。

  2.所有參加活動(dòng)干事,每次活動(dòng)結(jié)束之后都要總結(jié)此次活動(dòng)學(xué)到了什么,有哪些地方需要改進(jìn)。

  3.部長(zhǎng)可以根據(jù)活動(dòng)所需人數(shù),派小組參加。上述的工作有組長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

  總結(jié)、我們會(huì)適時(shí)根據(jù)我們的工作對(duì)我們的工作計(jì)劃進(jìn)行一定的調(diào)整。我們的工作重心是,讓大一干事進(jìn)入大二之后,稱為一個(gè)有工作經(jīng)驗(yàn)的人,能夠順利完成學(xué);?qū)W院布置的各項(xiàng)工作。同時(shí)配合好學(xué)院和學(xué)生會(huì)各部的各項(xiàng)活動(dòng)。

  新學(xué)期計(jì)劃紀(jì)檢部工作計(jì)劃 篇2

  時(shí)間猶如白駒過隙,我們紀(jì)檢部又迎來了一個(gè)新的開始。在上學(xué)期,紀(jì)檢部在自身努力與大家的配合下,順利的完成了本職工作。本學(xué)期已經(jīng)開始,紀(jì)檢部將在各位老師的指導(dǎo)和學(xué)生會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子的組織領(lǐng)導(dǎo)下開始新的工作。作為學(xué)生會(huì)的部門之一,紀(jì)檢部將承前啟后,致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作,努力為廣大同學(xué)提供一個(gè)穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,為系里的管理和正常運(yùn)行提供應(yīng)有保障。本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨,紀(jì)檢部特?cái)M定以下工作計(jì)劃:

  一、嚴(yán)格規(guī)范,努力完成本職工作

  1、會(huì)議考勤與紀(jì)律維持,認(rèn)真做好考勤工作,本著實(shí)事求是的`原則,做好與會(huì)人員的記錄及xxxx情況登記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,我部將定期進(jìn)行匯報(bào),向大家公開,以便大家核對(duì),增加工作的透明度。

  2、每天按時(shí)檢查晚自習(xí)出勤和紀(jì)律、學(xué)習(xí)情況,每天做小結(jié),每周做總結(jié)記錄,評(píng)出分?jǐn)?shù)最高的班級(jí),并對(duì)外公布結(jié)果。

  3、對(duì)系、院舉辦的各種活動(dòng)、會(huì)議進(jìn)行紀(jì)律檢查和監(jiān)督;顒(dòng)前向有關(guān)人員了解出勤人員名單,用點(diǎn)名或簽到的方式記錄出勤情況;顒(dòng)間注意整頓紀(jì)律,對(duì)擾亂秩序的給予警告,并登記上報(bào)。

  4、不定期的抽查上課情況,對(duì)各種xxxx現(xiàn)象記錄并上報(bào)。

  5、制定值班表,并定期根據(jù)課表更新,督促其他人員按時(shí)值班,并安排人員進(jìn)行檢查。

  6、每周召開部門會(huì)議,說明下周的工作內(nèi)容,總結(jié)本周的工作,指出不足,并提出改正的方法。

  二、干事培養(yǎng)

  在新的一學(xué)期里,加強(qiáng)對(duì)部門內(nèi)干事的培養(yǎng)與教育,經(jīng)過一學(xué)期的部門工作,對(duì)各干事的工作能力與工作態(tài)度有了較清楚的認(rèn)識(shí),針對(duì)各干事的自身特點(diǎn)加強(qiáng)培養(yǎng),克服他們自身的一些不足,同時(shí)也積極鼓勵(lì)他們,發(fā)揮出自己優(yōu)秀的一面。

  三、增強(qiáng)內(nèi)部溝通和了解,強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

  紀(jì)檢部隨著工作的需要,人員各司其職,為了使工作順利有序,本學(xué)期則要求各干事加強(qiáng)內(nèi)部交流和溝通,相互團(tuán)結(jié)、相互促進(jìn)、共同提高。本學(xué)期將在每周召開部門工作會(huì)議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。每次活動(dòng)結(jié)束之后,寫一份工作總結(jié),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,主要內(nèi)容是對(duì)于紀(jì)檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。

  四、積極組織活動(dòng),提升工作能力與服務(wù)同學(xué)

  新的學(xué)期里,紀(jì)檢部也會(huì)積極組織學(xué)生活動(dòng),在辦好原有特色活動(dòng)的同時(shí)也努力承辦好新的活動(dòng),樹立良好學(xué)生組織形象,讓同學(xué)們充分認(rèn)識(shí)與了解紀(jì)檢部,嚴(yán)肅,公正是紀(jì)檢部必須的,但我們紀(jì)檢部也不是固執(zhí)死板,積極融入同學(xué)當(dāng)中,服務(wù)同學(xué)。

  五、配合其他部門做好工作,做好老師的得力助手

  信息系學(xué)生會(huì)的工作是一個(gè)大整體,紀(jì)檢部在系里的指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時(shí),將加強(qiáng)與學(xué)生會(huì)其他部門的溝通與合作,在各類大型活動(dòng)中聯(lián)合組織,共同攜手創(chuàng)造良好的氛圍,為同學(xué)們服務(wù),把信息系最好的一面展現(xiàn)出來。

  總之,新的學(xué)期,新的開始,紀(jì)檢部將在新時(shí)期盡職盡責(zé),努力做好各項(xiàng)工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程。

 

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