第二學期中學工會工作計劃3篇
光陰的迅速，一眨眼就過去了，又將迎來新的工作，新的挑戰(zhàn)，此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。那么我們該怎么去寫計劃呢？以下是小編整理的第二學期中學工會工作計劃，希望能夠幫助到大家。
第二學期中學工會工作計劃1
一、指導思想
以擴大覆蓋面，增強凝聚力”的工會工作指示精神統(tǒng)領全校的.工會工作，認真貫徹落實市總工會、市教育工會有關會議、文件精神，緊緊圍繞創(chuàng)建模范工會之家，堅持立足服務、服從教育教學扎實、高效地做好本學期的工會工作。
二、月度主要工作
二月
1．制訂本學期工會工作計劃。
2．制訂我校創(chuàng)建模范工會規(guī)劃。
3．迎接14-15年度先進教工小家評比、驗收。
4．組建校教工乒乓球隊，準備參加市教育工會組織的市直單位教工乒乓球賽。
5．與教導處合作開展好校內各項教學研討活動（全學期）。
6．工會委員例會。
三月
1．組織校教工乒乓球隊進行訓練，備戰(zhàn)“五一勞動杯“
2．發(fā)放生活用品。
3．組織慶“三八婦女節(jié)”活動。
4．工會委員例會。
四月
1．參加市教育工會組織的“五一勞動杯”局直學校教工乒乓球賽。
2．建立會員花名冊，發(fā)會員證。
3．建立、健全困難職工檔案。
4．參與修改學校結構工資制、畢業(yè)年級獎勵方案。
5．工會委員例會。
五月
1．召開教代會，審議通過新的結構工資方案、畢業(yè)年級獎勵方案。
2．組織教師參加教育工會組織的“綠葉工程”-----中學教師教學技能比賽。
3．發(fā)放生活用品。
4．“五四”前后開展青年教師歌詠比賽。
5．工會委員例會。
六月
1．參加“綠葉工程”-----中學教師教學技能比賽。
2．創(chuàng)設條件工會經費要獨立建帳。
3．進行“168”愛生活動總結評比。
4．與附近兄弟單位聯(lián)歡。
5．配合學校其他部門開展學期結束的總結、評比工作。
6．工會委員例會。
七月
1．開展會員評家活動，并使其形成一種制度。
2．參加教育工會的干部培訓班。
3．組織、安排教職工的暑假活動。
4．召開教職工代表大會，中層干部述職。
5．工會委員例會。
第二學期中學工會工作計劃2
一、指導思想
以黨的十八大精神為指導，認真貫切區(qū)教育工會會議精神，緊緊圍繞學校中心工作，積極貫徹“全面質量年”會議精神，緊緊圍繞教育教學改革，充分發(fā)揮工會組織的教育、建設、參與、維護作用，切實加強教師隊伍建設、學校民主建設和工會自身建設，進一步推進校務公開，服務師生、服務教學，為郭村第一中學的的和諧發(fā)展、科學發(fā)展做出貢獻。
二、主要工作
1、認真貫徹黨的方針政策，進一步推進學校的民主建設，支持校長行使職權，同時加強教代會建設，努力探討工會和教代會工作的新變化，繼續(xù)推行校務公開。
2、努力加強師德建設，配合學校黨政教育全校教職工正確對待改革過程中的利益關系調整，認真抓好教職工隊伍的素質教育，大力實施教師素質工程。
3、積極開展豐富多彩的文體活動，陶冶教職工情操。關心老教師的身體健康，提倡尊老愛幼，互相幫助。
4、加強工會委員和工會組長的學習，做到依法治會。
三、重點工作
（一）積極履行工會職責，參與學校民主管理
1、認真學習貫徹新《工會法》，增強依法治會和依法維權的自覺性。在黨支部的領導下，依法獨立地開展各項工作。
2、加強教代會建設。定期、規(guī)范地召開學校教代會，落實教職工當家作主的權利。推動教代會職權的全面落實，切實提高教代會質量。在學校的各項改革中，充分發(fā)揮教代會和全校教職工的作用，依法維護教職工的合法利益。努力做好教職工的思想工作，鼓勵全校教職工積極支持、配合學校落實各項改革措施，支持學校黨支部監(jiān)督下的校長負責制。自覺做到個人利益服從集體利益，局部利益服從整體利益，眼前利益服從長遠利益。
3、發(fā)揮會員的主人翁意識、創(chuàng)造性和積極性。配合學校黨政提高會員的政治素質和業(yè)務素質，教育會員以主人翁的姿態(tài)參與學校的日常管理，促進學校的進一步發(fā)展。
4、認真履行工會的基本職責，維護教職工的合法權益，做好協(xié)調工作。
�。ǘ├^續(xù)做好校務公開工作，保障教職工知情權。
1、進一步健全制度，規(guī)范運作，加強監(jiān)督，提高質量，保證校務公開的真實性、有效性、及時性。
2、校務公開的'內容包括：財務管理公開、收費公開、工程建設項目公開、對教職工獎懲公開、職稱評審公開、招生事務公開、黨務公開、有關學校發(fā)展的重大決策和與群眾密切相關的重要事情公開。
�。ㄈ┘訌妿煹陆ㄔO，促進教師隊伍的發(fā)展。
在學校黨支部的領導下，以師德為核心，青年教師為重點，啟發(fā)全校教師自覺遵守職業(yè)道德。關心青年教師的成長，盡最大可能提供讓他們成才的機會和發(fā)展的機遇，塑造學習型、知識性、創(chuàng)造性的教師群體。
1、鑄師魂。工會配合黨支部、校長室在教師中提倡建立平等的師生關系，提倡師生之間的情感溝通，提倡家訪，提倡教師以良好的形象接待家長，提倡以理服人，以情感人，提高社會聲譽。
2、練師功。配合學校教導處抓好教師的繼續(xù)教育，鼓勵教師參加學歷進修，提高學歷層次。同時繼續(xù)在學校開展信息技術的培訓，提高教師運用信息技術的能力。
3、強師能。配合教學工作開展崗位練兵，開展好“聽推門課”“每月一課”活動，分層次有計劃進行匯報課、評優(yōu)課、教研課評比活動，全面提高教師教學基本功和教育理念。
�。ㄋ模崆闉榻搪毠ぷ龊檬拢瑸槔щy教職工排憂解難。
工會干部要本著真心為身邊的教職工服務好的思想來積極開展工作，要不愧于大家對我們的信任，不愧于學校領導對我們的支持和幫助。要發(fā)揚不怕苦、不怕累、不講價錢、努力工作的好作風，當好工會這個教職工之家。
1、做好“送溫暖”工作。及時看望患病的在職和離退休職工，送去集體的溫暖和大家的關愛。幫助失去親人的教職工料理后事。按時送去學校黨政和全校師生的慰問，對新婚的教師及時送上集體的祝賀。
2、關心好教職工的生活和學習。安排好教職工的各種活動，做到事前有安排，事后聽取反饋。
（五）開展多種文體活動，提高教職工生活質量
積極調查研討開展經常性地、因地制宜地、小型多樣化的、符合學校實際的群眾性文體活動，豐富教職工生活，達到鍛煉身體的目的。要通過宣傳增強教職工堅持鍛煉身體的意識并為他們創(chuàng)造鍛煉身體的條件。把普及型的、經常性的全體教職工的健身活動和組織各類的文娛活動小組結合起來，讓每一個人都參加鍛煉，豐富教職工課余生活，達到活躍身心、強身健體的目的。
1、組織豐富多彩、健康向上的文體活動。以形式多樣、豐富多彩的活動為載體，充實教職工業(yè)余生活，使教師身心得到放松，以飽滿的精神、滿腔的熱忱、積極投身教育教學實踐。
2、開展好“職工小家”的活動。以辦公室為單位建立職工小家，及時組織小家活動，逐漸形成團結互助、好學上進、互諒互學的小團體，小家成員間相互關心，對生活上有困難的教職工給與特殊幫助，及時為他們排憂解難。
�。├^續(xù)落實“月會”制度，提高工會干部的理論水平
1、定期學習、定期解決教職工的相關問題。
2、開創(chuàng)性地做好分管工作，同時要有一盤棋觀念，注意配合。
3、注意研究總結分管工作，開好期末研討會。
第二學期中學工會工作計劃3
一、指導思想
貫徹執(zhí)行黨的教育方針，正師風，揚師德。加強工會自身建設，著力加強教職工隊伍建設，引領和團結廣大教職工，緊緊圍繞校黨委、校長室和上級工會的工作中心，腳踏實地，求真務實，共同譜寫xxxx中學教育教學的新篇章。
二、基本任務
1、認真學習貫徹校黨委、校長室的指示精神，進一步增強提升xx教育教學質量的使命感和責任感；采取多種形式和途徑，推進學校“三年”發(fā)展規(guī)劃的落實。
2、大力加強教職工思想道德建設和業(yè)務素質提高；著力打造一支特別能吃苦、特別肯鉆研、特別善協(xié)作、特別講奉獻的教職工隊伍。
3、認真貫徹執(zhí)行《教育法》和《教師法》和《xxxx中學教師手冊》中的各項規(guī)章制度等；大力推進學校的民主政治建設，突出工會的.維護職能，依法維護教職工的合法權益；
4、在改革中推進工會的自身建設，建立職工活動常態(tài)機制；使工會真正成為黨群、干群的橋梁紐帶，成為名符其實的教職工之家。
三、工作目標和措施
1、積極協(xié)助校黨政部門，充分發(fā)揮工會的宣傳陣地的作用，采取多種形式向廣大教職工宣傳校黨委、校長室的工作宗旨，推進教育事業(yè)的不斷發(fā)展。
2、把教師隊伍建設作為重點工作抓，帶領全體教職工認真學習《教育法》和《教師法》和《xxxx中學教師手冊》中的各項規(guī)章制度，以人為本，努力實施“師表工程”。
3、深入開展樹新風，創(chuàng)新業(yè)，比貢獻活動，大力宣傳教職工愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表的先進事跡，共同建設和諧的校園育人環(huán)境。
4、積極組織教職工參加教育教學改革，充分發(fā)揮教師在實施素質教育中的主力軍作用；協(xié)助開展教學六認真、課堂大比武活動，抓好教職工的繼續(xù)教育工作，積極推動先進的現(xiàn)代教育手段的運用，不斷提高教育教學質量。
5、切實做好女職工工作，加強女職工的“三期”維護工作，維護女職工的合法權益。
6、建立健全工會組織網絡，加強工會小組的建設，協(xié)助黨政領導努力拓展以為教職工辦實事、辦好事為內容的“送溫暖”工程，充分體現(xiàn)xxxx中學的人文關懷。
7、做好學校職工（工會會員）信息采集和個人業(yè)務檔案統(tǒng)計管理，職代會代表提案整理、檢查和反饋工作，為黨政領導人事決策做好服務工作，不斷提高學校工作的透明度。
四、工作安排：
二月：
1、慰問特困教師，開展送溫暖活動。
2、學習領會校黨委、校長室及上級工會年度工作要點�？偨Y上學期工作，討論制定本學期工作計劃。
3、新學期文明衛(wèi)生辦公室檢查評比。
三月：
1、召開女職工座談會，組織“慶三八”活動。
2、巾幗示范崗展示活動。
3、模范家庭，巾幗女能手，先進女職工等評比表彰活動。
四月：
1、根據(jù)上級精神開展愛心捐助活動。
2、協(xié)助開展青年教師“五四杯”教學比賽。
3、“青藍工程”績效階段檢查評比工作。
五月：
1、慶祝“五一”國際勞動節(jié)。
2、教職工籃球比賽。
3、青年教師聯(lián)誼會。
六月：
1、慶“六一”送關愛活動。
2、民主評議干部。
3、工會部門小組工作自查驗收。
七月、八月：
1、校務公開情況總結匯報。
2、協(xié)助組織暑期教職工學習考察。
3、協(xié)助組織暑期教職工技術技能培訓工作。
20xx年1月22日
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