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工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-11-08 20:12:57 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿

【推薦】工會(huì)工作計(jì)劃模板匯編五篇

  光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們又有了新的工作,一定有不少可以計(jì)劃的東西吧。寫(xiě)工作計(jì)劃需要注意哪些問(wèn)題呢?以下是小編整理的工會(huì)工作計(jì)劃5篇,希望對(duì)大家有所幫助。

【推薦】工會(huì)工作計(jì)劃模板匯編五篇

工會(huì)工作計(jì)劃 篇1

  優(yōu)秀的企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的助推力,是一個(gè)企業(yè)發(fā)展壯大的土壤。XX年我們?cè)僭谕甑幕A(chǔ)上,推陳出新,大力開(kāi)展符合時(shí)代潮流,符合公司發(fā)展的企業(yè)文化。一是堅(jiān)持常規(guī)活動(dòng)基礎(chǔ)地位,并積極與上級(jí)工會(huì)及其他組織的組織的`活動(dòng)。XX年,我們將繼續(xù)以春節(jié)晚會(huì)、春節(jié)游園會(huì)、“三八”婦女節(jié)趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)及“小康杯”足球賽為依托開(kāi)展文化活動(dòng)。二是要適時(shí)成立新的新會(huì),滿(mǎn)足職工日益增長(zhǎng)的文化需要。三是積極開(kāi)展現(xiàn)有協(xié)會(huì)活動(dòng),督促各協(xié)會(huì)每月一次小活動(dòng),一個(gè)季度一次大活動(dòng),真正發(fā)揮協(xié)會(huì)的作用,把活動(dòng)辦好辦實(shí)。四是通過(guò)開(kāi)展活動(dòng),培養(yǎng)一批、挖掘一批優(yōu)秀文藝骨干人才,為企業(yè)文藝隊(duì)伍的發(fā)展增添新的活力。五是通過(guò)開(kāi)展企業(yè)需要、員工歡迎、富有創(chuàng)意、豐富多彩的群眾性活動(dòng),積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),豐富員工的業(yè)余文化生活,不斷滿(mǎn)足員工多層次的精神文化需求。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇2

  聯(lián)系學(xué)校實(shí)際,加強(qiáng)學(xué)校關(guān)工委組織建設(shè),本著“圍繞中心,配合補(bǔ)充,發(fā)揮所長(zhǎng),注重實(shí)效”的工作方針。

  1、關(guān)愛(ài)留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生

  (1)、配合學(xué)校團(tuán)委開(kāi)展一次主題為“關(guān)愛(ài)留守兒童”活動(dòng);

  (2)、繼續(xù)做好行政領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志及中層領(lǐng)導(dǎo)班子關(guān)愛(ài)留守兒童、殘疾學(xué)生和單親學(xué)生“一幫一”結(jié)對(duì)幫扶工作。

  2、營(yíng)造良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)

  (1)、結(jié)合學(xué)校實(shí)際情況,擬定新一年度“校園十不準(zhǔn)”工作方案;

  (2)、繼續(xù)抓好“文明班級(jí)”建設(shè)工作;

  (3)、每學(xué)期進(jìn)行一次進(jìn)行全校性“星級(jí)班主任”工作評(píng)比,對(duì)工

工會(huì)工作計(jì)劃 篇3

  一、工作目標(biāo):

  20xx年為進(jìn)一步鞏固我校市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)的成果,緊緊圍繞學(xué)校發(fā)展的主題,在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持服務(wù)學(xué)校行政工作的大局,發(fā)揮工會(huì)工作的優(yōu)勢(shì),力爭(zhēng)提升教職工隊(duì)伍素質(zhì),弘揚(yáng)新時(shí)期勞模精神;提升維護(hù)教職工合法權(quán)益水平,深化和諧校園建設(shè);提升服務(wù)教職工能力,增強(qiáng)群眾觀(guān)念,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步凝聚正能量,動(dòng)員廣大教職工在教育事業(yè)改革發(fā)展中發(fā)揮主力軍作用,全心全力為學(xué)校的跨越式發(fā)展作出新的貢獻(xiàn)。

  二、工作思路:

  1.加強(qiáng)工作研究,實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新。要在維護(hù)學(xué)?傮w工作統(tǒng)一性的原則下,研究工會(huì)工作的獨(dú)立性和創(chuàng)新性,真正體現(xiàn)部門(mén)工作的主體性和主動(dòng)性。

  2.發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng),促進(jìn)工作升級(jí)。要進(jìn)一步鞏固我校市級(jí)先進(jìn)基層工會(huì)榮譽(yù),明確職責(zé)使命,在學(xué)校大發(fā)展中發(fā)揮工會(huì)組織的積極作用。

  3.架起連心橋梁,協(xié)調(diào)上下關(guān)系。要及時(shí)向廣大教職工傳達(dá)和解釋上級(jí)組織和學(xué)校黨政的工作精神,做到上級(jí)指示準(zhǔn)確落實(shí),上下級(jí)關(guān)系溝通理順,各方矛盾妥善化解,群眾利益切實(shí)保護(hù),工作干勁充分調(diào)動(dòng)。

  4.參與民主管理,推進(jìn)學(xué)校改革。要在校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮廣大教職工的主人翁意識(shí),拓寬民主渠道,革除發(fā)展障礙,提高師德品位,擴(kuò)大辦學(xué)效益,為學(xué)校的做優(yōu)做強(qiáng)出謀劃策。

  5.增多活動(dòng)載體,豐富業(yè)余生活。要進(jìn)一步開(kāi)展文體活動(dòng)、教學(xué)比賽、幫困送溫暖、青藍(lán)工程結(jié)對(duì)等活動(dòng),為廣大教職工創(chuàng)造寬松愉快的和諧校園,提升幸福感和滿(mǎn)意度。

  三、工作措施:

  (一)加強(qiáng)師德建設(shè),凝聚教職工正能量,促進(jìn)學(xué)校跨越發(fā)展。

  1.團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大教職工積極支持和參與上級(jí)和學(xué)校頒布的各項(xiàng)方針政策、教改措施。重點(diǎn)協(xié)助做好學(xué)校制度管理,促進(jìn)用制度管人,按制度辦事,在制度面前人人平等,使制度具有真正的公信力。并深入基層,主動(dòng)了解教職工的思想動(dòng)態(tài),傾聽(tīng)他們的訴求和呼聲,把做好思想工作與解決實(shí)際困難結(jié)合起來(lái),引導(dǎo)他們正確認(rèn)識(shí)個(gè)人和集體的關(guān)系,合理有序表達(dá)利益訴求,自覺(jué)維護(hù)學(xué)校教育秩序的穩(wěn)定。

  2.積極發(fā)揮工會(huì)的作用,堅(jiān)持用社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)引領(lǐng)教職工,加強(qiáng)理想信念和形勢(shì)政策教育,弘揚(yáng)以愛(ài)國(guó)主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時(shí)代精神,充分發(fā)揮工會(huì)陣地優(yōu)勢(shì),利用慶祝教師節(jié)之際,組織開(kāi)展宏揚(yáng)中國(guó)夢(mèng)的主題教育活動(dòng),通過(guò)舉辦報(bào)告會(huì)、交流會(huì)、演唱會(huì)、攝影比賽等多種形式,精心設(shè)計(jì)教育和實(shí)踐載體,加強(qiáng)社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德、個(gè)人品德教育,積極開(kāi)展面向廣大教職工的精神文明創(chuàng)建活動(dòng),培育各種先進(jìn)典型,引導(dǎo)廣大教職工學(xué)習(xí)道德模范、爭(zhēng)當(dāng)文明教職工,不斷拓展先進(jìn)校園建設(shè)的新平臺(tái)新陣地,弘揚(yáng)主旋律,凝聚教職工正能量,營(yíng)造健康、和諧的校園環(huán)境。

 。ǘ┨嵘龓熧Y素養(yǎng),弘揚(yáng)鉆研精神,優(yōu)化學(xué)校教育水平。

  1.認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于建立健全中小學(xué)校師德建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》,把師德師風(fēng)建設(shè)融入到教師隊(duì)伍建設(shè)、教育教學(xué)等各個(gè)方面,促進(jìn)廣大教師把立德樹(shù)人的責(zé)任轉(zhuǎn)化為個(gè)人的內(nèi)在要求和自覺(jué)行為。根據(jù)我校新修訂的《師德考核條例》,精心組織、務(wù)求實(shí)效的開(kāi)展好我!霸u(píng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),切實(shí)發(fā)揮先進(jìn)典型的示范作用。同時(shí)繼續(xù)開(kāi)展好“教師回報(bào)社會(huì)活動(dòng)”,不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式和載體,進(jìn)一步激勵(lì)廣大教職工敬業(yè)奉獻(xiàn)、服務(wù)社會(huì),樹(shù)立新時(shí)期教師良好社會(huì)形象,強(qiáng)化尊師重教的.社會(huì)風(fēng)尚。。

  2.緊緊圍繞學(xué)校新年度的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),協(xié)同學(xué)校各部門(mén)在全面提升教職工隊(duì)伍素質(zhì)上下功夫,進(jìn)一步促進(jìn)廣大教職工更新教學(xué)理念,規(guī)范教學(xué)行為,提高教學(xué)水平,努力造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿(mǎn)活力的高素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)化的教師隊(duì)伍。協(xié)助開(kāi)展如“信息化教學(xué)比賽”“和悅課堂教學(xué)研討”等符合教師特點(diǎn)、富有教育特色的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)。同時(shí)充分發(fā)揮我!懊麕煿ぷ魇摇钡淖饔,開(kāi)展 “青藍(lán)工程”、“拜師結(jié)對(duì)”等活動(dòng),通過(guò)老教師和骨干教師的傳幫帶和引領(lǐng)作用,促進(jìn)教學(xué)團(tuán)隊(duì)建設(shè),增強(qiáng)教研組作用,大力提升教職工的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),培養(yǎng)出更多優(yōu)秀教師,全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。

  (三)維護(hù)職工權(quán)益,構(gòu)建和諧關(guān)系,深化校園文化建設(shè)

  1.認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校民主管理制度的要求,以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和使命感,切實(shí)承擔(dān)工會(huì)作為教職工代表大會(huì)工作機(jī)構(gòu)的職責(zé),加強(qiáng)教代會(huì)工作,不斷提高教代會(huì)工作水平。在學(xué)校教育的改革和發(fā)展中維護(hù)教職工在政治上的民主權(quán)益;經(jīng)濟(jì)上的勞動(dòng)權(quán)益;文化上的精神權(quán)益。工會(huì)組織要發(fā)揮橋梁和紐帶作用,發(fā)揮工會(huì)職能,加強(qiáng)與黨政的溝通,依靠黨的領(lǐng)導(dǎo)和行政的支持,切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),組織教職工積極參與到學(xué)校的民主管理,發(fā)揮教職工的積極性、主動(dòng)性,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,共謀事業(yè)發(fā)展。

  2.健全完善“黨政齊抓共管、行政主體到位、工會(huì)積極配合、教工群眾積極參與”的校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。做到有計(jì)劃、有總結(jié)、有檢查、有考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。在工作中不斷調(diào)整和擴(kuò)大公開(kāi)內(nèi)容,豐富公開(kāi)形式,拓寬公開(kāi)渠道,完善公開(kāi)制度,進(jìn)一步提升教職工參政議政能力。

  3.把推動(dòng)學(xué)校和諧勞動(dòng)關(guān)系作為工作的重點(diǎn),立足教育系統(tǒng)勞動(dòng)關(guān)系特點(diǎn),堅(jiān)持以教職工為本,積極構(gòu)建和發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,以和諧勞動(dòng)關(guān)系促進(jìn)學(xué)校的和諧穩(wěn)定。努力營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重勞動(dòng)、尊重人才,有利于教職工成長(zhǎng)成才、實(shí)現(xiàn)體面勞動(dòng)的良好工作氛圍。積極參與學(xué)校人事分配制度改革,協(xié)助行政不斷完善改革方案,妥善處理好學(xué)校各類(lèi)人員的利益關(guān)系。督促學(xué)校嚴(yán)格用工管理、履行合同義務(wù),積極參與學(xué)校的全面建設(shè),在建立現(xiàn)代學(xué)校制度、辦好人民滿(mǎn)意教育、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系和深化校園文化建設(shè)中充分發(fā)揮作用。

  4.牢固確立“以人為本、服務(wù)為先”的群眾觀(guān)念,拓寬聯(lián)系服務(wù)教職工的渠道,切實(shí)抓好對(duì)教職工分層次服務(wù)工作。主動(dòng)關(guān)心教職工的學(xué)習(xí)工作生活,關(guān)心教職工的身心健康,努力為教職工辦實(shí)事、解難事、做好事。建立教職工家庭狀況檔案,特別關(guān)注困難教職工,積極開(kāi)展送溫暖活動(dòng)。組織教職工對(duì)困難職工、困難學(xué)生進(jìn)行捐助,對(duì)特困職工實(shí)行救助,對(duì)離退休職工和患病人員進(jìn)行慰問(wèn)。同時(shí)積極參與學(xué)校的食品、人身、消防等安全預(yù)防工作,創(chuàng)建和諧校園,不斷提升教職工幸福感。

 。ㄋ模┰鰪(qiáng)群眾觀(guān)念,提升服務(wù)能力,強(qiáng)化自身作風(fēng)建設(shè)。

  1.切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)建家活動(dòng)的規(guī)范化建設(shè),將工會(huì)各項(xiàng)重點(diǎn)工作統(tǒng)一整合到教工之家建設(shè)之中,努力把工會(huì)真正打造成為教職工群眾信賴(lài)的“職工之家”,成為教職工群眾滿(mǎn)意的“學(xué)習(xí)之家”、“有為之家”、“維權(quán)之家”、“和諧之家”、“溫馨之家”、“活力之家”,工會(huì)干部自覺(jué)成為教職工群眾信賴(lài)的“娘家人”。努力把我校工會(huì)建設(shè)成有依法選舉的工會(huì)主席和心系職工、善于維權(quán)、開(kāi)拓進(jìn)取的骨干隊(duì)伍,有獨(dú)立健全的組織機(jī)構(gòu),有服務(wù)職工的活動(dòng)載體,有健全完善的制度機(jī)制,有自主管理的工會(huì)經(jīng)費(fèi),有會(huì)員滿(mǎn)意的工作績(jī)效的“六有”工會(huì)。

  2.加強(qiáng)工作作風(fēng)建設(shè),自覺(jué)增強(qiáng)對(duì)教職工群眾的感情,密切與教職工群眾的聯(lián)系,確立“扎根基層、貼近教職工”的工作導(dǎo)向和務(wù)實(shí)作風(fēng),健全和完善聯(lián)系學(xué)校黨政、服務(wù)教職工群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。積極探索新形勢(shì)下教育工會(huì)工作的規(guī)律,根據(jù)教職工利益差異化、需求多樣化的特征,以教職工群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意、工會(huì)作用發(fā)揮充分不充分為標(biāo)尺,進(jìn)一步創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作方法,不斷豐富活動(dòng)載體,努力增強(qiáng)工會(huì)工作的針對(duì)性和有效性。

  3.積極開(kāi)展各項(xiàng)有益的文體活動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)我校工會(huì)活力,依托年級(jí)組管理機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)活動(dòng)的組織工作,夯實(shí)群眾基礎(chǔ),營(yíng)造良好環(huán)境,發(fā)揮凝心聚力作用。繼續(xù)加大投入,添置教工活動(dòng)器材,為工會(huì)更好的服務(wù)全體教職工提供物質(zhì)保證。同時(shí)高度重視和加強(qiáng)女職工工作,積極發(fā)揮工會(huì)開(kāi)展婦女工作的作用,進(jìn)一步健全完善女職工組織維權(quán)工作機(jī)制,切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益,組織好“三八”節(jié)慶;顒(dòng)。

  在新的一年中,工會(huì)工作將緊緊圍繞把學(xué)校建設(shè)成有一定影響力的品牌特色學(xué)校,建設(shè)成一所人民群眾對(duì)學(xué)校管理滿(mǎn)意、對(duì)師德師風(fēng)滿(mǎn)意、對(duì)校園安全滿(mǎn)意、對(duì)學(xué)校校風(fēng)滿(mǎn)意、對(duì)教育質(zhì)量滿(mǎn)意的學(xué)校的工作思路,努力營(yíng)造五種氛圍:營(yíng)造出民主和諧的校園氛圍;營(yíng)造出有利于激發(fā)教職工積極性的工作氛圍;營(yíng)造出有利于教師素質(zhì)提高的學(xué)習(xí)氛圍;營(yíng)造出健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍;營(yíng)造出充滿(mǎn)關(guān)愛(ài)的生活氛圍,為學(xué)?缭绞桨l(fā)展添磚加瓦。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇4

  一、指導(dǎo)思想

  堅(jiān)持以人為本的工作理念,著力提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì),進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),大力推動(dòng)民主政治建設(shè),積極為教職工營(yíng)造和諧的學(xué)習(xí)工作生活氛圍。全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,充分調(diào)動(dòng)廣大教職工的積極性,切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),努力提高學(xué)校工會(huì)整體水平。

  二、加強(qiáng)組織會(huì)員學(xué)習(xí)爭(zhēng)創(chuàng)師德群體先進(jìn)。

  1、加強(qiáng)師德學(xué)習(xí),繼續(xù)協(xié)助學(xué)校黨支部和行政努力塑造一支師德高尚,敬業(yè)奉獻(xiàn)的教師隊(duì)伍。通過(guò)師德講座,師德培訓(xùn),讓教師時(shí)刻注意到敬業(yè)愛(ài)生。繼續(xù)深入開(kāi)展“群體師德創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的師德教育。

  2、通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,使全校教職工確立科學(xué)的工作策略,樹(shù)立科學(xué)的教育觀(guān),教學(xué)觀(guān)學(xué)生觀(guān),人才觀(guān),質(zhì)量觀(guān)。

  3、為青年教師成長(zhǎng)搭建成長(zhǎng)平臺(tái)。從工會(huì)自身的工作特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),在工作上、學(xué)習(xí)上、生活上等各方面給予關(guān)心支持,力所能及幫他們解決苦難,誒他們創(chuàng)造的發(fā)展機(jī)會(huì)和相互學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),促進(jìn)他們的成長(zhǎng)。

  三、發(fā)揮工會(huì)主動(dòng)作用繼續(xù)推進(jìn)學(xué)校發(fā)展民主建設(shè)

  1、繼續(xù)完善學(xué)校教代會(huì)制度,加強(qiáng)教代會(huì)自身建設(shè),充分發(fā)揮教代會(huì)的作用,使教代會(huì)的建設(shè)具體化、規(guī)范化、程序化。以增強(qiáng)代表素質(zhì)意識(shí),提高代表素質(zhì)為目的,進(jìn)一步拓寬教代會(huì)內(nèi)容,規(guī)范教代會(huì)的有關(guān)制度,使教代會(huì)的建設(shè)具體化、規(guī)范化、程序化。推進(jìn)學(xué)校的民主管理和民主監(jiān)督。

  2、完善各項(xiàng)措施、不斷深化校務(wù)公開(kāi)。校務(wù)公開(kāi)必須緊緊圍繞學(xué)校的中心工作進(jìn)行、抓住廣大師生、人民群眾和社會(huì)關(guān)注的重點(diǎn),熱點(diǎn)問(wèn)題,學(xué)校重大發(fā)展問(wèn)題,以及涉及到教職工切身利益的問(wèn)題,作為校務(wù)公開(kāi)的重要內(nèi)容,努力做到政策公開(kāi),過(guò)程公開(kāi)和結(jié)果公開(kāi),不斷推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作的規(guī)范化和制度化,發(fā)揮教代會(huì)在校務(wù)公開(kāi)中的作用。建立和完善教代會(huì)審議校務(wù)公開(kāi)工作方案和每年度的校務(wù)公開(kāi)工作報(bào)告的制度、進(jìn)一步深化校務(wù)公開(kāi)工作。

  四、堅(jiān)持工會(huì)履行自身工作職責(zé),不斷加大力度維護(hù)職工合法權(quán)益。

  1、維護(hù)教職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé),也是工會(huì)工作的第一要?jiǎng)?wù)。本年度要建立健全宏觀(guān)參與和監(jiān)督機(jī)制,積極參與涉及教職工切身利益和關(guān)系工會(huì)的政策的`制定,充分反映教職工群眾的要求和工會(huì)的主張。既要旗幟鮮明的支持改革,又要更好的維護(hù)教職工的民主權(quán)利和經(jīng)濟(jì)權(quán)益、勞動(dòng)權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益,充分發(fā)揮教代會(huì)在維護(hù)教職工權(quán)益中的主導(dǎo)作用,充分調(diào)動(dòng)教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。

  2、關(guān)注教職工的身心健康,倡導(dǎo)文明健康的生活方式。積極開(kāi)展多種形式的教職工文體活動(dòng),營(yíng)造全民健身的良好氛圍。積極參與上報(bào)工會(huì)組織的各項(xiàng)活動(dòng),還要根據(jù)本;A(chǔ)工會(huì)的實(shí)際,上半年和下半年開(kāi)展好第二屆體育活動(dòng)和“金秋趣味”活動(dòng),通過(guò)活動(dòng),不斷改善良好的人文環(huán)境,緩解教職工的身心壓力,促進(jìn)教職工身心健康發(fā)展。廣泛開(kāi)展“情系教工,服務(wù)社會(huì)”活動(dòng),深入開(kāi)展送溫暖,獻(xiàn)愛(ài)心,為教職工辦實(shí)事活動(dòng),協(xié)助黨政解決教職工在制度改革中出現(xiàn)的問(wèn)題、切實(shí)為教職工辦實(shí)事、辦好事。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇5

  20xx年,區(qū)工會(huì)將繼續(xù)圍繞實(shí)現(xiàn)持續(xù)增長(zhǎng)的經(jīng)濟(jì)大區(qū)和和諧發(fā)展的模范新區(qū)這兩大目標(biāo),落實(shí)管委會(huì)黨組和上級(jí)工會(huì)的工作要求,突出素質(zhì)為先、強(qiáng)基固本、創(chuàng)新發(fā)展的“三大特色”,深入推進(jìn)“面對(duì)面 心貼心 實(shí)打?qū)崱狈⻊?wù)職工在基層活動(dòng),著力在動(dòng)員職工投身區(qū)域發(fā)展、提高職工整體素質(zhì)、促進(jìn)區(qū)域和諧穩(wěn)定方面做出新的努力,服務(wù)大局,力求突破。重點(diǎn)做好以下工作:

  一、筑牢一個(gè)防線(xiàn),全力維護(hù)區(qū)域的和諧與穩(wěn)定

  1、 及時(shí)主動(dòng)預(yù)警,協(xié)調(diào)化解糾紛。目前,我區(qū)勞動(dòng)關(guān)系形式相對(duì)穩(wěn)定,但仍需加強(qiáng),需要全區(qū)各級(jí)工會(huì)的共同努力。要及時(shí)完善勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警和協(xié)調(diào)機(jī)制,定期對(duì)區(qū)域和企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系趨勢(shì)進(jìn)行分析判斷,主動(dòng)介入,適當(dāng)干預(yù),減少和預(yù)防爭(zhēng)議的發(fā)生。強(qiáng)化基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)的建設(shè),將一般爭(zhēng)議化解在基層,重大爭(zhēng)議及時(shí)上報(bào)。充分發(fā)揮流動(dòng)課堂的作用,擴(kuò)大法律法規(guī)知識(shí)普及覆蓋面,提高企業(yè)和職工守法、用法水平,源頭上減少勞動(dòng)爭(zhēng)議的多發(fā)因素。

  2、 強(qiáng)化工資協(xié)商制度,暢通勞資溝通渠道。著力推進(jìn)企業(yè)工資協(xié)商機(jī)制和工資正常調(diào)整機(jī)制的建立,引導(dǎo)企業(yè)落實(shí)民主管理和廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)制度,暢通職工訴求表達(dá)通道。完成新區(qū)總工會(huì)下達(dá)的全年工資集體協(xié)商和和諧企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)。

  3、 關(guān)注安全生產(chǎn),維護(hù)職工生命健康權(quán)益。會(huì)同職能部門(mén)大力推動(dòng)“安全生產(chǎn)示范崗”“安全衛(wèi)士”“安全生產(chǎn)金點(diǎn)子建議”等活動(dòng),進(jìn)一步完善工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督員網(wǎng)絡(luò)和安全隱患舉報(bào)制度。深入企業(yè)摸底調(diào)查,廣泛開(kāi)展“送清涼”慰問(wèn)活動(dòng),為高溫作業(yè)企業(yè)職工和公寓在住職工發(fā)放防暑降溫用品,組織企業(yè)和職工查找隱患,交流經(jīng)驗(yàn),防患于未然。

  二、強(qiáng)化兩個(gè)建設(shè),努力推動(dòng)工會(huì)工作創(chuàng)新

  1、 強(qiáng)化工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),提升工會(huì)工作能力和水平。充分發(fā)揮保稅區(qū)工會(huì)大講堂的作用,加強(qiáng)工會(huì)干部理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)力度,開(kāi)設(shè)工會(huì)工作創(chuàng)新管理、勞動(dòng)法律法規(guī)、心理咨詢(xún)和疏導(dǎo)等多元化課堂,強(qiáng)化工會(huì)干部的學(xué)習(xí)意識(shí)、大局意識(shí)、民主意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和落實(shí)意識(shí)。及時(shí)發(fā)現(xiàn)基層的首創(chuàng)和典型,開(kāi)展基層工會(huì)主席交流會(huì),互相學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。深化工會(huì)干部激勵(lì)、考核、關(guān)愛(ài)、保障機(jī)制,為基層工會(huì)主席充分履職、發(fā)揮作用創(chuàng)造有利條件。各級(jí)工會(huì)要不斷提高工會(huì)干部的'政治素養(yǎng)、文化素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和執(zhí)行能力,一級(jí)抓一級(jí),著力打造一支想干事、能干事、會(huì)干事、干成事的工會(huì)干部隊(duì)伍。

  2、 強(qiáng)化基層工會(huì)組織建設(shè),激發(fā)基層工會(huì)活力。加大重點(diǎn)難點(diǎn)企業(yè)建會(huì)力度;創(chuàng)新建會(huì)模式,與職能部門(mén)通力合作,整合資源,合力建會(huì)。積極推進(jìn)行業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、樓宇工會(huì)的組建,探索網(wǎng)格化管理模式。繼續(xù)深化內(nèi)部工作人員組建知識(shí)培訓(xùn),提高全員建會(huì)能力和水平,最大限度地把游離在工會(huì)組織之外的職工吸納進(jìn)來(lái),減少影響區(qū)域和諧的不穩(wěn)定因素。對(duì)于已建會(huì)企業(yè),要從健全組織、規(guī)范制度入手,以實(shí)現(xiàn)基層工會(huì)“建起來(lái)、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)”為目標(biāo),部署活力工會(huì)評(píng)比方案,嚴(yán)格按照“活力工會(huì)”的標(biāo)準(zhǔn)一抓到底,進(jìn)而做到一企一策、一招鮮,創(chuàng)造出鮮活實(shí)用的工作經(jīng)驗(yàn),開(kāi)展工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),互通經(jīng)驗(yàn),互比互促。

  三、實(shí)現(xiàn)三個(gè)提高,充分發(fā)揮工會(huì)大學(xué)校的作用

  1、 提高職工文化素質(zhì)。以公寓為主要平臺(tái),對(duì)務(wù)工青年進(jìn)行謀生能力和入城須知培訓(xùn),讓外來(lái)務(wù)工青年盡快適應(yīng)新環(huán)境,感受工會(huì)的關(guān)懷。繼續(xù)擴(kuò)大興趣協(xié)會(huì)的覆蓋范圍,發(fā)掘更多職工喜愛(ài)的活動(dòng)項(xiàng)目,強(qiáng)化興趣活動(dòng)硬件設(shè)施配置,加強(qiáng)宣傳和成員招收力度,努力搭建活動(dòng)成果展示平臺(tái),增強(qiáng)職工積極性和自信心。繼續(xù)舉辦公寓文化節(jié),滿(mǎn)足公寓職工精神文化需求;精心安排各種健康向上的文體活動(dòng),并以此為契機(jī)舉辦各種培訓(xùn)班,在職工中培養(yǎng)大批文化骨干和志愿者,引領(lǐng)職工自我管理、自覺(jué)提升。

  2、 提高職工技能水平。會(huì)同職能部門(mén)組織好酒店服務(wù)業(yè)、計(jì)算機(jī)操作、汽車(chē)維修、航空機(jī)電等四項(xiàng)技能大賽。整合社會(huì)資源,聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)師資隊(duì)伍,力求實(shí)現(xiàn)與市級(jí)、國(guó)家級(jí)大賽的逐步接軌。在全區(qū)范圍內(nèi)開(kāi)展“千百十”評(píng)選表彰活動(dòng),認(rèn)真完成第四屆天津市“工人發(fā)明家”、“職工先進(jìn)操作(工作)法”、“職工優(yōu)秀技術(shù)創(chuàng)新成果”的申報(bào)評(píng)選工作,在職工群眾中掀起推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、爭(zhēng)當(dāng)職工技術(shù)專(zhuān)家的熱潮。

  3、 提高職工心理素質(zhì)。繼續(xù)深化“法律援助、困難幫扶、心理疏導(dǎo)”三位一體幫扶機(jī)制的健全和完善,開(kāi)展萬(wàn)人職工心理大普查活動(dòng),時(shí)刻關(guān)注職工心理變化。加強(qiáng)心理知識(shí)宣傳力度,做好流動(dòng)課堂。進(jìn)一步規(guī)范“預(yù)約幸!毙睦碜稍(xún)室的預(yù)約機(jī)制,完善社區(qū)、公寓心理服務(wù)站建設(shè),暢通渠道,及時(shí)為職工提供幫助。著力提升心理咨詢(xún)師隊(duì)伍、工會(huì)干部等群體的心理疏導(dǎo)和溝通能力,為區(qū)域“心靈關(guān)愛(ài)”行動(dòng)的推進(jìn)奠定堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。

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