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工會(huì)工作計(jì)劃

時(shí)間:2023-05-02 23:03:35 工會(huì)工作計(jì)劃 我要投稿

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃匯總6篇

  人生天地之間,若白駒過(guò)隙,忽然而已,又解鎖了新的工作,來(lái)為以后的工作做一份計(jì)劃吧。什么樣的工作計(jì)劃才是好的工作計(jì)劃呢?下面是小編幫大家整理的工會(huì)工作計(jì)劃6篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

【精華】工會(huì)工作計(jì)劃匯總6篇

工會(huì)工作計(jì)劃 篇1

  20xx年上半年,公司工會(huì)在保定分會(huì)和公司黨委正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞業(yè)務(wù)發(fā)展,以創(chuàng)建和諧企業(yè)為動(dòng)力、以職工滿意為出發(fā)點(diǎn)、以文明服務(wù)和星級(jí)網(wǎng)點(diǎn)為載體、以效果為標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步融入公司中心工作、進(jìn)一步增強(qiáng)工作的思想性、操作性和實(shí)效性,團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大員工積極投身我公司經(jīng)營(yíng)和改革發(fā)展,為實(shí)現(xiàn)20xx年公司各項(xiàng)奮斗目標(biāo)作出新貢獻(xiàn),現(xiàn)將情況匯報(bào)如下:

  一、上半年工作開(kāi)展情況

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),理清工作思路。

  經(jīng)過(guò)三個(gè)月的周密籌備,于四月九日成功召開(kāi)了工會(huì)成立大會(huì),選舉產(chǎn)生了工會(huì)主席副主席、經(jīng)審委員會(huì)和女工委員會(huì),并使工會(huì)工作步入了正軌。制定了年度工作計(jì)劃,各項(xiàng)工作有序展開(kāi)。并收到了良好的效果。

  2、 明確定位,力爭(zhēng)小角色、大作為

  公司的中心工作是經(jīng)營(yíng)與發(fā)展,但工作的軸心還是人。職工的狀態(tài)是一切工作的基礎(chǔ),拋開(kāi)團(tuán)隊(duì)建設(shè),業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)將一事無(wú)成。因此,工會(huì)發(fā)揮好黨委的助手作用,積極做好補(bǔ)位角色,使全體員工心往一處想,勁往一處使,較好的助推了業(yè)務(wù)工作,在“三八”婦女節(jié)到來(lái)之際,成功組織舉辦了“迎三八”春季運(yùn)動(dòng)會(huì),對(duì)職工進(jìn)行了年度體檢;在父親母

  親節(jié)到來(lái)之際對(duì)職工父母進(jìn)行健康體檢際,收到了良好的社會(huì)效應(yīng)。常言說(shuō),“身體是一,其他都是零!蔽覀冴P(guān)注了職工的身體健康,就等于抓住了各項(xiàng)工作的前提;我們關(guān)注了職工父母, 就是解除了職工的后顧之憂。相向也就支持了業(yè)務(wù)工作。此外,無(wú)論職工或職工家屬因病住院或發(fā)生其他重大事件,工會(huì)都會(huì)代表黨組織到場(chǎng)送去溫暖。僅上半年慰問(wèn)就達(dá)二十余人次。從而拉近了公司這個(gè)大家同職工小家的距離。增強(qiáng)了職工的.歸屬感。

  3、以抓“星級(jí)網(wǎng)點(diǎn)”促文明服務(wù)再上新臺(tái)階

  星級(jí)網(wǎng)點(diǎn)創(chuàng)建是工會(huì)今年的規(guī)定動(dòng)作,在硬件達(dá)標(biāo)的同時(shí),優(yōu)質(zhì)服務(wù)培訓(xùn)工作,成功使者各種能力訓(xùn)練,為團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展注入了新的活力、新的理念。以目標(biāo)為結(jié)果的正向思維,使團(tuán)隊(duì)的每一名員工將戰(zhàn)勝困難當(dāng)做增長(zhǎng)才干的過(guò)程,環(huán)境在變,人的意識(shí)更需要?jiǎng)?chuàng)新。否則,成本就會(huì)提高。

  時(shí)間過(guò)半,我們信心滿滿,有理由相信工會(huì)的各項(xiàng)工作一定會(huì)取得物質(zhì)文明和精神文明的雙豐收。

  4、 抓好五小建設(shè),是上半年工會(huì)工作的重要內(nèi)容。 今春以來(lái),工會(huì)早早向各信用社發(fā)出了加強(qiáng)五小建設(shè)的倡議書(shū)。各信用社積極性行動(dòng),小菜園見(jiàn)綠見(jiàn)成效,綠色無(wú)公害食品進(jìn)飯?zhí)。先后?duì)三家信用社的食堂添置了廚房用具,對(duì)兩家信用社小浴室、小食堂進(jìn)行了改建,為全轄信用

  社添置了綠植。我們將五小建設(shè)同陶冶員工情操有機(jī)結(jié)合,使工作生活處處添光彩。

  二、下半年工作計(jì)劃和目標(biāo)

  1、確保一家信用社星際網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)達(dá)到五星級(jí),兩家達(dá)到四星級(jí),四家達(dá)到三星級(jí);

  2、組織業(yè)務(wù)比賽,文體活動(dòng)三場(chǎng)以上;

  3、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)再上新臺(tái)階,以服務(wù)促業(yè)務(wù)發(fā)展,力爭(zhēng)這項(xiàng)工作始終走在全市的前列;

  4、切實(shí)做好黨委的助手,豐富職工之家的內(nèi)涵;

  5、積極為職工送溫暖,節(jié)前做好對(duì)老干部的慰問(wèn)工作,積極為困難職工送溫暖。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇2

  學(xué)校工會(huì)切實(shí)做好困難教職工的調(diào)查、走訪工作,及時(shí)了解困難職工工作、生活情況,關(guān)心教師生活,搭建“愛(ài)心平臺(tái)”,構(gòu)建關(guān)愛(ài)職工橋梁,關(guān)心教職工的冷暖和疾苦。注重實(shí)效,多辦實(shí)事,做教職工的有心人、知心人、貼心人,把集體的愛(ài)心和溫暖真正送到廣大教職工的`身邊。

  實(shí)施“送溫暖工程”,定期走訪、慰問(wèn)患病的教師和退休教師。繼續(xù)完善困難職工檔案,切實(shí)履行好工會(huì)是困難教職工的第一知情人、第一報(bào)告人、第一幫扶人的職責(zé)。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇3

  一、深入開(kāi)展建功立業(yè)競(jìng)賽,促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高

  企業(yè)的發(fā)展,關(guān)鍵在于充分發(fā)揮職工的首創(chuàng)精神和生力軍作用。在新的一年里自來(lái)水公司工會(huì)把堅(jiān)持服務(wù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)做為工作的指導(dǎo)思想,以市場(chǎng)為導(dǎo)向,以卓有成效地開(kāi)展建功立業(yè)競(jìng)賽為重點(diǎn),積極引導(dǎo)廣大職工群眾投身到振興和發(fā)展企業(yè)中來(lái)。

  ⒈強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn),不斷提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。

  二四年自來(lái)水公司工會(huì)把提高職工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作納入議事日程,充分發(fā)揮文化陣地優(yōu)勢(shì),有針對(duì)性地加強(qiáng)職工的崗位技能和新技術(shù)的`培訓(xùn),引導(dǎo)職工不斷增強(qiáng)歷史使命感,主人翁現(xiàn)任感,時(shí)代緊追感,牢固樹(shù)立“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的觀念,不斷提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),誠(chéng)實(shí)守信意識(shí)和終身學(xué)習(xí)意識(shí),自覺(jué)地學(xué)習(xí)新知識(shí),鉆研新技術(shù),努力培養(yǎng)一專(zhuān)多能的復(fù)合型人才和適應(yīng)企業(yè)發(fā)展需要的知識(shí)型職工隊(duì)伍。

  ⒉強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,卓有成效的開(kāi)展競(jìng)賽活動(dòng)。

  今年,公司工作根據(jù)公司年度的總體目標(biāo),結(jié)合公司的實(shí)際,選準(zhǔn)切入點(diǎn),強(qiáng)化競(jìng)賽機(jī)制,圍繞“提高水質(zhì),節(jié)能降耗,安全生產(chǎn)等方面,動(dòng)員和組織職工開(kāi)展”“勞動(dòng)競(jìng)賽,合理化建議、崗位練兵、技術(shù)革新”等建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng),力爭(zhēng)做到全員參加,常抓不懈,使競(jìng)賽活動(dòng)上層次,上水平,真正收到實(shí)效。

  二、深入實(shí)施送溫暖工程,大力扶持發(fā)展家庭經(jīng)濟(jì),促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定

  穩(wěn)定是企業(yè)發(fā)展的前提,是壓倒一切的硬道理,做好困難職工的走訪,解決他們的后顧之憂,是促進(jìn)職工隊(duì)伍穩(wěn)定的有效途徑,工會(huì)組織做為職工群眾的生活第一知情人、第一協(xié)調(diào)人、第一報(bào)告人、在關(guān)心職工生活方面應(yīng)著力做好以下工作。

 、眻(jiān)持經(jīng)常走訪調(diào)查,隨時(shí)了解掌握職工的生活狀況,有針對(duì)性地做好扶貧解困工作。

 、矆(jiān)持重大節(jié)日的走訪慰問(wèn)與日常扶貧解困工作,盡最大努力保證職工的基本生活。

  ⒊做好低保工作。

 、凑J(rèn)真落實(shí)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的包保責(zé)任制定期走訪,密切黨、干群關(guān)系。

 、底ズ眉彝ソ(jīng)濟(jì)扶持工作,通過(guò)典型宣傳,技術(shù)培訓(xùn),提供信息促進(jìn)家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

 、蹲龊寐毠ぐ部当kU(xiǎn)和女工特殊疾病保險(xiǎn)工作,把“好事”辦好。

  三、抓好職代會(huì)達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng),促進(jìn)民主管理工作再上新臺(tái)階

 、眻(jiān)持完善職代會(huì)制度,充分發(fā)揮職代會(huì)的作用。

 、矆(jiān)持和完善廠(場(chǎng))務(wù)公開(kāi)工作制度,認(rèn)真搞好廠(場(chǎng))務(wù)公開(kāi)。

 、痴J(rèn)真做民主測(cè)評(píng)領(lǐng)導(dǎo)干部工作。

 、醋ズ寐毠ご淼呐嘤(xùn)。

 、祻(qiáng)化平等協(xié)商,集體合同機(jī)制推動(dòng)企業(yè)各項(xiàng)式作進(jìn)程。

  平等協(xié)商和集體合同制度是工會(huì)參與調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,維護(hù)職工合法權(quán)益的重要手段,是職工和企業(yè)協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題的有效途徑,對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展具有十分重要的意義,因此及時(shí)簽訂集體合同,監(jiān)督行政認(rèn)真履行集合合同至關(guān)重要,集體合同要經(jīng)過(guò)職代會(huì)集體討論后簽訂,做到內(nèi)容全面,針對(duì)性強(qiáng),實(shí)事求是,生產(chǎn)生活兼顧,避免形成主義,使集體合同制度真正發(fā)揮作用,收到實(shí)效。

  四、以提高職工素質(zhì)和工會(huì)工作整體水平為目標(biāo),積極組織開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng),增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和向心力。

 、崩^續(xù)深入開(kāi)展巾幗建功十大狀元競(jìng)賽活動(dòng),在二三年扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展巾幗建功十大狀元競(jìng)賽活動(dòng),收到了良好的效果的基礎(chǔ)上,二四年,將此項(xiàng)活動(dòng)繼續(xù)深入開(kāi)展下去。要及時(shí)發(fā)現(xiàn)典型、選樹(shù)典型、宣傳典型,召開(kāi)總結(jié)表彰會(huì),以點(diǎn)帶面,推動(dòng)活動(dòng)向縱深發(fā)展,充分發(fā)揮女職工的“半邊天”作用。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇4

  為了加強(qiáng)工會(huì)規(guī)范化建設(shè),充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校工作中的民主管理、民主監(jiān)督作用,更好覆行維護(hù)職能,促進(jìn)學(xué)校健康和諧發(fā)展,根據(jù)市總工會(huì)《關(guān)于開(kāi)展“達(dá)標(biāo)創(chuàng)!盎顒(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》(通工發(fā)[XX]80號(hào))精神和市教育工會(huì)提出的“五個(gè)一”為主要內(nèi)容的達(dá)標(biāo)創(chuàng)?己藰(biāo)準(zhǔn),依據(jù)學(xué)校工會(huì)“達(dá)標(biāo)創(chuàng)!睂(shí)施方案,制訂學(xué)校工會(huì)開(kāi)展“達(dá)標(biāo)創(chuàng)!被顒(dòng)實(shí)施細(xì)則,計(jì)劃20xx年工會(huì)主要工作:

  一、健全工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子,加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)

 。ㄒ唬┘訌(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

  1、健全工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)。依據(jù)工會(huì)基層組織建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,要健全工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò),工會(huì)會(huì)員人數(shù)正確、會(huì)員名冊(cè)齊全。

  2、及時(shí)做好新會(huì)員入會(huì)登記發(fā)證工作。

  3、籌備換屆改選工會(huì)委員會(huì)。20xx年在校黨委統(tǒng)一部署下,換屆選舉工會(huì)委員會(huì),同步產(chǎn)生新一屆工會(huì)委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)、女工委員會(huì),建立相應(yīng)專(zhuān)門(mén)工作小組和工會(huì)小組,屆時(shí)要做籌備工作。

  4、按規(guī)定辦理(更換)社團(tuán)法人資格證書(shū)

 。ǘ┘訌(qiáng)工會(huì)干部和工會(huì)積極分子培訓(xùn)

  1、根據(jù)工會(huì)職能,加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè),合理分工,明確職責(zé),各司其職,通過(guò)培訓(xùn)提高工會(huì)干部組織、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力和維權(quán)能力。

  2、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)積極分子的培訓(xùn)。占全體會(huì)員20%以上的工會(huì)積極分子,是基層工會(huì)骨干力量,加強(qiáng)積極分子的培養(yǎng),有利于提高工會(huì)的戰(zhàn)斗力。要以會(huì)議和專(zhuān)題學(xué)習(xí)等形式,加強(qiáng)組織培訓(xùn),每年不少二次,通過(guò)培訓(xùn),使全體工會(huì)積極分子了解工會(huì)年度主要工作,掌握做好工會(huì)工作的基本要求和具體方法,并積極參與具體實(shí)施。

  (三)按規(guī)定建立人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解委員會(huì)和安全生產(chǎn)監(jiān)督組織,挑選責(zé)任心強(qiáng),敢于為教職工講話的代表充實(shí)調(diào)解組織。人事?tīng)?zhēng)議調(diào)解工作、健全工作制度,做好思想疏導(dǎo)工作,建好調(diào)解工作臺(tái)帳。

 。ㄋ模┓e極開(kāi)展創(chuàng)建模范教工之家活動(dòng)

  明確工會(huì)年度工作目標(biāo),工會(huì)工作年初有計(jì)劃,年終有總結(jié),活動(dòng)有臺(tái)帳,建立專(zhuān)門(mén)的工會(huì)工作網(wǎng)站,工會(huì)檔案管理規(guī)范。

  二、完善工會(huì)維權(quán)機(jī)制,切實(shí)履行維權(quán)職能

 。ㄒ唬┙⒔檀鷷(huì)制度,落實(shí)教代會(huì)會(huì)員職權(quán)。

  1、每年至少召開(kāi)一次教代會(huì),以教代會(huì)等民主管理形式,推進(jìn)校務(wù)公開(kāi)工作進(jìn)一步深入。

  2、加強(qiáng)教代會(huì)代表會(huì)前培訓(xùn)工作,使全體代表更好地履行代表參政、議政、監(jiān)政職能。

  3、全面落實(shí)教代會(huì)職權(quán),凡學(xué)校重大問(wèn)題必須經(jīng)教代會(huì)審議通過(guò),涉及教職工生活福利問(wèn)題由教代會(huì)討論決定。

  4、充分發(fā)揮教代會(huì)工作機(jī)構(gòu)的作用,每次教代會(huì)前做好議案的征集匯總工作。堅(jiān)持教代會(huì)會(huì)前會(huì)后報(bào)告制度,籌劃組織開(kāi)好教代會(huì),閉會(huì)期間做好教代會(huì)決議的督查落實(shí)。

  (二)進(jìn)一步開(kāi)展民主評(píng)議干部制度,每年堅(jiān)持一次教代會(huì)代表民主評(píng)議干部制度,評(píng)議結(jié)果作為干部年終考核重要內(nèi)容。

  (三)建立健全維權(quán)機(jī)制,落實(shí)平等協(xié)商、生活保障、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等制度。

  1、深入實(shí)際、調(diào)查研究。充分傾聽(tīng)教職工的意見(jiàn),及時(shí)了解、反映教職工的呼聲和愿望,積極主動(dòng)參與學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度的制定。

  2、做好女教職工的“五期”保護(hù)工作,依法維護(hù)女教職工的`特殊利益,舉辦健康知識(shí)培訓(xùn),一年進(jìn)行一次婦女病的檢查。同歧視女教職工的行為作斗爭(zhēng)。

  3、按規(guī)定配發(fā)勞護(hù)用品,改善教職工工作環(huán)境。

 。ㄋ模⿲(shí)施送溫暖活動(dòng),為教職工辦實(shí)事,

  1、進(jìn)一步完善教職工幾項(xiàng)福利規(guī)定,提高教職工福利待遇。為教職工辦實(shí)事、做好事。

  2、關(guān)心貧困師生,建立貧困師生幫扶基金和貧困職工、貧困學(xué)生檔案,做好扶貧幫困工作。

  3、繼續(xù)開(kāi)展“168”愛(ài)生行動(dòng),關(guān)愛(ài)學(xué)生的健康成長(zhǎng)。

  4、繼續(xù)參加市總、市教育工會(huì)每人“一日捐”、“每人捐獻(xiàn)一元錢(qián)”活動(dòng),開(kāi)展社會(huì)互助活動(dòng)。

  5、開(kāi)展教師回報(bào)社會(huì)活動(dòng)。教師節(jié)前后,安排專(zhuān)業(yè)課教師組織義診,宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)。

  三、暢通民主渠道,堅(jiān)持民主辦會(huì)

 。ㄒ唬﹫(jiān)持工會(huì)工作在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下獨(dú)立開(kāi)展工作,定期向黨組織匯報(bào)工作,服從黨的領(lǐng)導(dǎo)。

 。ǘ﹫(jiān)持會(huì)員代表常任制,每年召開(kāi)會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告工會(huì)工作。

 。ㄈ﹫(jiān)持每年一次工會(huì)會(huì)員民主評(píng)議工會(huì)工作、工會(huì)主席工作。

  (四)建立工會(huì)例會(huì)制度,工會(huì)工作重大事項(xiàng)集體討論決定,暢通民主辦會(huì)渠道,提高民主辦會(huì)意識(shí)。

  四、鞏固工會(huì)活動(dòng)陣地,活躍校園文化生活

  (一)加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),加大經(jīng)費(fèi)投入,確保職工活動(dòng)有陣地、有器材。

 。ǘ╅_(kāi)展以師德教育為重點(diǎn)的創(chuàng)建活動(dòng)。

  1、加強(qiáng)黨的路線、方針、政策教育、國(guó)家法律教育和公民職業(yè)道德教育,以良好的職業(yè)道德來(lái)規(guī)范教職工的言行。

  2、以開(kāi)展創(chuàng)建省級(jí)巾幗文明示范崗為契機(jī),大力宣傳先進(jìn)職工、模范人物、先進(jìn)集體,激勵(lì)教職工爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先。

  3、繼續(xù)開(kāi)展“文明教工”、“文明新風(fēng)家庭”評(píng)選活動(dòng),積極營(yíng)造人人爭(zhēng)當(dāng)文明教工,人人爭(zhēng)創(chuàng)文明新風(fēng)家庭的和諧氛圍。

 。ㄈ╅_(kāi)展健康文明、形式多樣的文體活動(dòng),加強(qiáng)校園文化建設(shè),豐富教職工業(yè)余文化生活,促進(jìn)教職工身心健康。

  1、充分利用各大節(jié)日,開(kāi)展演唱會(huì)、舞會(huì)。

  2、適時(shí)組織教職工乒乓球、“80分”等比賽。

  3、開(kāi)展群眾性的體育鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì)。

  (四)開(kāi)展群眾性練兵活動(dòng),努力提高教職工業(yè)務(wù)素質(zhì)。

  1、繼續(xù)開(kāi)展“青藍(lán)工程”,今年要對(duì)新進(jìn)青年教師物色帶教老師,對(duì)帶教一年以上的師徒帶教學(xué)藝實(shí)際情況進(jìn)行考核,定期召開(kāi)“青藍(lán)工程”簽訂儀式和總結(jié)表彰會(huì)議。

  2、積極開(kāi)展教藝比賽,充分展示教師的才華,以說(shuō)課、多媒體、課件制作、演講、板書(shū)、備課筆記、公開(kāi)課等形式,促進(jìn)教師全面素質(zhì)的提高。

  3、發(fā)揮教職工主人翁作用。通過(guò)暢通民主管理渠道,廣泛征求教職工合理化建議,為加快學(xué)校建設(shè)發(fā)展諫言獻(xiàn)策。。

  五、健全工會(huì)獨(dú)立賬戶,嚴(yán)格工會(huì)財(cái)務(wù)管理

  1、健全工會(huì)獨(dú)立銀行賬戶,指定財(cái)會(huì)人員專(zhuān)人負(fù)責(zé)工會(huì)財(cái)務(wù)工作。

  2、按規(guī)定計(jì)提、劃撥并及時(shí)定額上繳工會(huì)經(jīng)費(fèi),管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

  3、建立工會(huì)財(cái)務(wù)經(jīng)審制度,每年進(jìn)行一次工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支的財(cái)務(wù)審計(jì),并向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告經(jīng)費(fèi)使用情況,確保工會(huì)經(jīng)費(fèi)合理使用。

  4、建立完善資產(chǎn)賬冊(cè),健全各項(xiàng)保管制度。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇5

  一、指導(dǎo)思想

  全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞“質(zhì)量?特色?文化”三大關(guān)鍵詞,以全面提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,扎實(shí)推進(jìn)素質(zhì)教育,切實(shí)行使工會(huì)維護(hù)、參與、教育和建設(shè)四大職能,團(tuán)結(jié)廣大教職員工在開(kāi)展教學(xué)教研,參與學(xué)校校務(wù)監(jiān)督、民主管理中,發(fā)揮工會(huì)組織的橋梁紐帶作用,增強(qiáng)學(xué)校工會(huì)的吸引力和凝聚力,求真務(wù)實(shí)、與時(shí)俱進(jìn),用心積淀和美文化,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,為創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  二、工作目標(biāo)

  (一)增強(qiáng)三個(gè)意識(shí)

  1、進(jìn)一步增強(qiáng)工會(huì)工作服從服務(wù)于教育教學(xué)發(fā)展大局意識(shí); 2、進(jìn)一步增強(qiáng)維護(hù)意識(shí); 3、進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)。

  (二)營(yíng)造五種氛圍

  1、營(yíng)造民主和諧的校園氛圍;

  2、營(yíng)造有利于激發(fā)教職工創(chuàng)造性的`工作氛圍; 3、營(yíng)造有利于青年教師快速成長(zhǎng)的工作學(xué)習(xí)氛圍; 4、營(yíng)造健康向上、情趣盎然的文化生活氛圍; 5、營(yíng)造和諧的充滿關(guān)愛(ài)的生活氛圍 三、主要工作

  (三)不斷提高學(xué)校民主管理水平。

  1、加強(qiáng)教代會(huì)自身建設(shè),定期召開(kāi)教代會(huì),認(rèn)真落實(shí)教代會(huì)的各項(xiàng)決議,充分發(fā)揮教代會(huì)和全體教職工的作用,督促學(xué)校對(duì)教代會(huì)提出的提案予以落實(shí)和執(zhí)行。定期組織教代會(huì)代表學(xué)習(xí),提高教代會(huì)代表參政、議政能力。切實(shí)保障教職工在教育改革和發(fā)展中享有知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),認(rèn)真維護(hù)和保障教職工的合法權(quán)益,支持學(xué)校依法行政。

  2、繼續(xù)深入抓好校務(wù)公開(kāi)監(jiān)督工作,辦好校務(wù)公開(kāi)欄,讓全體教職員工充分關(guān)注學(xué)校的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,對(duì)學(xué)校的各項(xiàng)工作做到心中有數(shù),以進(jìn)一步暢通教職工和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的交流渠道,為學(xué)校的穩(wěn)定做好協(xié)調(diào)工作。

  (四)進(jìn)一步提高教職工師德素養(yǎng)。

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高廣大教工的思想素質(zhì)。有針對(duì)性地學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律知識(shí),提高教職員工依法執(zhí)教和依法維護(hù)自身權(quán)益的能力,提高人文素養(yǎng)和開(kāi)拓創(chuàng)新能力。

  2、結(jié)合教育行風(fēng)政風(fēng)建設(shè),按照上級(jí)要求開(kāi)展師德主題教育活動(dòng)。大力弘揚(yáng)身邊的先進(jìn)人物事跡,積極建設(shè)師德高尚、一專(zhuān)多能、質(zhì)量一流的教工隊(duì)伍,努力營(yíng)造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛圍。

  (五)積極開(kāi)展健康、和諧、豐富多彩的文體活動(dòng)。

  1、積極參加潤(rùn)州區(qū)組織的各項(xiàng)工會(huì)活動(dòng),提高廣大教師參與活動(dòng)興趣和認(rèn)識(shí),做到有計(jì)劃,有內(nèi)容,有安排。

  2、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技能訓(xùn)練,促進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)。配合學(xué)校開(kāi)展崗位練兵活動(dòng)和教學(xué)交流研討活動(dòng),引導(dǎo)教職工爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型、知識(shí)型、專(zhuān)家型職工,提高教師素質(zhì),樹(shù)立教師形象,提升學(xué)校聲譽(yù)。

  (六)做好“獻(xiàn)愛(ài)心、送溫暖”工作,增強(qiáng)工會(huì)的凝聚力。 繼續(xù)做好走仿慰問(wèn)工作,適時(shí)地慰問(wèn)病、困教工和退休職工。堅(jiān)持“五必訪”(生病住院、婚喪喜事、產(chǎn)婦、退休、重大困難必訪)制度,關(guān)心教職工生活,定期組織教職工進(jìn)行體檢,為教職工辦實(shí)事、好事

  三、具體安排

  九月份:

  1、制定工會(huì)工作計(jì)劃。

  2、慶祝教師節(jié)。

  十月份:

  1、慶祝國(guó)慶節(jié)。

  2、參加潤(rùn)州區(qū)教師健美操比賽

  十一月份:

  1、教師家訪活動(dòng)。

  2、教師教學(xué)比武。

  十二月份:

  1、教師包餃子活動(dòng)。

  2、20xx年度報(bào)刊雜志征訂

  元月份:

  1、慶祝元旦。

  2、召開(kāi)職工代表大會(huì)。

  3、工會(huì)工作總結(jié)。

工會(huì)工作計(jì)劃 篇6

  一、活動(dòng)要求

  工會(huì)工作要堅(jiān)持正確的政治方向,牢固樹(shù)立大局觀、群眾觀和維權(quán)觀。引導(dǎo)全體職工全身心投入全面小康社會(huì)建設(shè),凝聚廣泛的思想共識(shí)和行動(dòng)力量;開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng),在辛勤勞動(dòng)和創(chuàng)造性勞動(dòng)中建功立業(yè);豐富職工文化生活,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,建設(shè)和諧健康的人際關(guān)系和工作環(huán)境。

  二、活動(dòng)內(nèi)容

  1、開(kāi)展創(chuàng)造勞動(dòng)競(jìng)賽

  圍繞“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工”主題活動(dòng),引導(dǎo)職工辛勤勞動(dòng)、誠(chéng)實(shí)勞動(dòng)和創(chuàng)造性勞動(dòng),在全體職工中組織開(kāi)展創(chuàng)造性勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。

 、僭诮虒W(xué)人員中開(kāi)展20xx年新教案評(píng)比活動(dòng)。

  ②在管理人員中開(kāi)展“踐行群眾路線、提升服務(wù)質(zhì)量”論文評(píng)比活動(dòng)。

  2、開(kāi)展職工文體競(jìng)賽

  圍繞增強(qiáng)單位凝聚力和職工歸宿感,培養(yǎng)職工的堅(jiān)韌毅力和成就感,開(kāi)展符合本單位職工年齡特點(diǎn)的文體活動(dòng)。

 、倥毠ら_(kāi)展跑步機(jī)跑步比賽。

 、51周歲(含51周歲)以上男職工開(kāi)展徒步走比賽。

  ③51周歲(不含51周歲)以下男職工跑步比賽。

  3、開(kāi)展和諧關(guān)系競(jìng)賽

  圍繞尊重職工的主體地位,煥發(fā)職工的主人翁精神,在全體職工中開(kāi)展構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系的`競(jìng)賽活動(dòng)。

 、匍_(kāi)展和諧勞動(dòng)職工的競(jìng)賽活動(dòng)。

 、陂_(kāi)展職工和睦家庭建設(shè)的競(jìng)賽活動(dòng)。

  三、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)

  根據(jù)【20xx】10號(hào)文件規(guī)定,結(jié)合本單位的實(shí)際,按照職工工資總額的2。5%提取活動(dòng)經(jīng)費(fèi),用于職工勞動(dòng)競(jìng)賽,保障工會(huì)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

  四、活動(dòng)實(shí)施

  各項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)在開(kāi)展前,將制定活動(dòng)規(guī)則進(jìn)行評(píng)比。評(píng)比規(guī)則和獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)另行制定。

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