辦公室行政工作計劃【精華】

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，我們又將接觸新的知識，學習新的技能，積累新的經(jīng)驗，此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。計劃到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的辦公室行政工作計劃，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　在過去的一年里，在公司領導和同事的關心和支持下，辦公室緊緊圍繞公司中心工作，團結(jié)協(xié)作，盡職盡責，充分發(fā)揮員工助理、服務保障、整體協(xié)調(diào)的作用，通過全體成員的不懈努力，更好地完成任務，現(xiàn)將今年工作和明年工作計劃報告如下：

　　行政專員是一項服務性質(zhì)的工作，比較復雜。每天，我都要認真做好各項服務工作，確保各部門工作的正常開展。日常工作內(nèi)容瑣碎，需要小心謹慎，不能粗心大意，更不能粗心大意。為了按時完成所有工作，堅持每天建立備忘錄。我把當天的工作一一列入備忘錄，一一完成，避免遺漏。

　　認真做好自己的工作和日常交易工作，協(xié)助領導保持良好的工作秩序和工作環(huán)境，使檔案管理日益規(guī)范化。同時，做好后勤服務，讓領導和同事避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領導下，主動做好部門的日常內(nèi)務工作。

　　1、物資管理：做好公司日常必備物資采購工作，根據(jù)部門領用情況，進行領用登記。

　　2、文件管理：

　　3、人事管理：每月月初統(tǒng)計公司員工出勤、加班表，按時完成員工社保繳費基數(shù)變更，每月繳納核定五險一金。

　　4、日常行政工作：車輛使用、辦公用品和印章的管理要細致細致。

　　5、辦理公司資料：辦理公司營業(yè)執(zhí)照年檢和組織機構代碼證年檢。

　　6、協(xié)助工作：協(xié)助部門經(jīng)理組織安排公司活動，做好公司企業(yè)文化宣傳活動。

　　作為一家房地產(chǎn)公司的員工，我深深感受到了學習的緊迫性。所謂學海無限，但現(xiàn)有的知識水平遠遠不夠。隨著企業(yè)的深入發(fā)展，只有不斷學習和積累，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需要。為此，我利用業(yè)余時間報名參加了全國人力資源教師二級培訓。通過學習，我加強了專業(yè)知識，提高了專業(yè)素質(zhì)。

　　20xx年工作計劃

　　面對項目即將結(jié)束，在今年下半年的工作中，我將主動協(xié)助部門經(jīng)理組織各種驗收程序的準備工作，按時完成資格證書的年度檢查，確保各部門的正常工作，認真做好員工出勤和社會保障支付的核定工作。以正確的態(tài)度，腳踏實地，努力完成上級分配的任務。為企業(yè)明天的成長和發(fā)展做出貢獻。

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