超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)通用
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，崗位職責(zé)包括崗位職務(wù)范圍、實(shí)現(xiàn)崗位目標(biāo)的責(zé)任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個(gè)崗位之間的相互關(guān)系等。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？以下是小編為大家整理的超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)通用，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)通用1
1、全面負(fù)責(zé)門店的經(jīng)營與管理工作。
2、牽頭落實(shí)總部及各級(jí)公司對(duì)店面銷售、管理工作的'指導(dǎo)。
3、通過店面精細(xì)化運(yùn)營管理，全面提升連鎖店銷售、服務(wù)質(zhì)量管理水平。
4、解決門店重大客訴、鞏固門店與其所在地政府職能部門的關(guān)系。
超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)通用2
1、嚴(yán)格按營運(yùn)規(guī)范操作并監(jiān)督所屬部門的具體實(shí)施。
2、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)營業(yè)務(wù)的洽談、新商品的開發(fā)、引進(jìn)。
3、負(fù)責(zé)商品陳列、商品衛(wèi)生、商品價(jià)簽、商品護(hù)養(yǎng)及設(shè)備、用具的`維修與護(hù)養(yǎng)工作。
4、負(fù)責(zé)協(xié)助大宗商品退貨。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助客戶結(jié)算，并與其友好溝通。
6、負(fù)責(zé)部門績(jī)效考核及員工獎(jiǎng)勵(lì)與處罰。
7、協(xié)助總經(jīng)理做好商品質(zhì)量、計(jì)量、價(jià)格及消防、安全、衛(wèi)生工作。
8、負(fù)責(zé)組織實(shí)施各種營銷計(jì)劃及促銷活動(dòng)，完成部門下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)。
9、關(guān)心員工生活、體諒員工困苦、最大限度地滿足員工心愿，充分發(fā)揮員工的積極性。
10、負(fù)責(zé)部門員工的培訓(xùn)和考核。
11、負(fù)責(zé)組織、領(lǐng)導(dǎo)班前會(huì)及部門例會(huì)，貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
12、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施商品盤點(diǎn)，并對(duì)盤點(diǎn)結(jié)果進(jìn)行分析。
13、參加部門值班。
14、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理部門之間的關(guān)系。
15、代表超市與顧客溝通及時(shí)向公司反饋顧客意見。
16、定期（周一）向直接上級(jí)匯報(bào)工作。
超市店長(zhǎng)崗位職責(zé)通用3
1、完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)，保持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績(jī)。
2、制定店內(nèi)全年的工作計(jì)劃并組織實(shí)施。
3、嚴(yán)格控制店內(nèi)損耗。
4、合理控制人事成本，保持員工工作的高效率。
5、定期與員工、顧客、供應(yīng)商進(jìn)行溝通，搜集意見并改進(jìn)工作。
6、審核店內(nèi)的`預(yù)算與支出。
7、加強(qiáng)門店安全保衛(wèi)工作，做好防火、防盜等突發(fā)事件的處理。
8、對(duì)店內(nèi)資產(chǎn)的完好，準(zhǔn)確負(fù)責(zé)。
9、商品驗(yàn)收、入庫、陳列銷售的過程控制。
10、完成公司交辦的其它工作。
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