行政后勤崗位職責

　　在當下社會，很多情況下我們都會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編幫大家整理的行政后勤崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

行政后勤崗位職責1

　�。ㄒ唬┴撠焻f(xié)助客人來訪、會見接待等相關(guān)工作。

　�。ǘ�）負責協(xié)助臨時性會議會務籌備等相關(guān)工作。

　�。ㄈ�）負責協(xié)助行內(nèi)活動的組織協(xié)調(diào)等相關(guān)工作。

　�。ㄋ模┴撠焻f(xié)助做好打印室、檔案庫房日常管理等相關(guān)工作。

　�。ㄎ澹┢渌�臨時性、輔助性的行政綜合相關(guān)工作。

行政后勤崗位職責2

　　1、招聘工作：負責公司招聘工作，職位的發(fā)布與管理，簡歷的篩選，應聘人員的預約、接待及面試，建立合理有效的招聘體系；

　　2、員工關(guān)系：執(zhí)行員工的入離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、晉升等手續(xù)，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理等，管理好員工人事檔案材料，建立與完善員工人事檔案的管理；

　　3、員工培訓：建立和優(yōu)化公司培訓體系，負責公司在職人員培訓；

　　4、企業(yè)文化：負責公司企業(yè)文化的.落地和推行，并定期組織公司員工活動（如生日會、員工聚餐、組織團建、旅游），組織籌劃公司年會等，活躍公司氛圍，增強團隊凝聚力；

　　5、績效考核：制定并執(zhí)行績效考核指標，每月績效監(jiān)控與分析；

　　6、行政工作：負責辦公設備和低值易耗品辦公用品的購買、保管、發(fā)放、使用登記和離職時的繳回，以及辦公環(huán)境的優(yōu)化；

　　8、考勤方面：辦理員工請假、休假及各類假期手續(xù)事務并做好記錄管理工作；

　　9、其他工作：協(xié)助及完成上級交代的工作。

行政后勤崗位職責3

　　1、協(xié)助人事文員搞好考勤，統(tǒng)計及監(jiān)督，合理調(diào)配新進人員食，宿安排。

　　2、監(jiān)督，跟進清潔組、飯?zhí)谩⑺奚岬沫h(huán)境衛(wèi)生，每月督導進行一鎰宿舍安全衛(wèi)生評比，不定期召開室長會議。

　　3、廠務后勤用品管理發(fā)放，處理員工工傷事故及臨時性證件的辦理。

　　4、辦理各科外來資料的'歸檔管理及信息反饋。

　　5、承辦上級交代的臨時事項。

行政后勤崗位職責4

　�、賲f(xié)助上級制定行政、總務及安全管理工作發(fā)展規(guī)劃和計劃；

　�、趨f(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，進行日常行政工作的`組織與管理；

　�、蹍f(xié)助高級管理人員進行財產(chǎn)、內(nèi)務、安全管理，為其他部門提供及時有效的行政服務；

　�、芸己撕椭笇�行政部工作人員的工作并給予業(yè)務指導；

　�、輩f(xié)助承辦公司相關(guān)法律事務；

　�、迏⑴c公司經(jīng)營事務的管理和執(zhí)行工作；

　�、邥�務安排。

行政后勤崗位職責5

　　一、收集、整理、歸檔各類文件資料；

　　二、負責公司固定資產(chǎn)管理、辦公用品的采購、發(fā)放等管理工作；

　　三、負責企業(yè)資質(zhì)證書的.管理、年審及日常對外接待等行政工作；

　　四、按照公司印信管理規(guī)定，嚴格執(zhí)行公司公章使用登記管理制度，及時辦理用章部門的各類刻章、用印、注銷登記備案；

　　五、做好辦公室和倉庫物品的保管工作，公司物品必須辦理出入庫登記手續(xù)，確保及時可追溯；

　　六、負責配合各部門完成生產(chǎn)、經(jīng)營質(zhì)量管理文件。

　　七、完成上級領(lǐng)導安排的工作任務。

行政后勤崗位職責6

　　崗位職責：

　　1、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費；

　　2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情；

　　3、負責對外聯(lián)絡與接待工作包括聯(lián)系各種場地等；

　　4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

　　企業(yè)對行政后勤要求

　　要求A

　　崗位職責：

　　1、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及勞保用品的管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費；

　　2、負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的.其他事情；

　　3、負責對外聯(lián)絡與接待工作包括聯(lián)系各種場地等；

　　4、為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他后勤支持，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　5、認真完成上級主管交辦的各項工作。

　　要求B

　　崗位描述：

　　1、辦公室日常行政事務；

　　2、演講現(xiàn)場活動后勤支持；

　　3、領(lǐng)導安排的其他工作。

　　崗位要求：

　　1、性格開朗，具備團隊合作精神，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；

　　2、工作積極主動，責任心強，能承受高強度的工作，正直、敬業(yè)；

　　3、熟悉行政后勤相關(guān)事務；

　　4、能出差、適應加班。

　　要求C

　　崗位職責：

　　1、負責公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購及管理工作，避免公司資產(chǎn)流失和浪費；

　　2、負責對外聯(lián)絡與接待工作包括聯(lián)系各種場地等

　　3、為公司所有部門提供必要后勤保障，積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系；

　　4、認真完成上級主管交辦的各項工作。

　　任職資格：

　　1、中專以上學歷男性優(yōu)先有駕照；

　　2、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理；

　　3、較強的責任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；

　　4、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設備。

行政后勤崗位職責7

　　1、起草撰寫公司相關(guān)各類合同和文件；

　　2、招聘職位發(fā)布、簡歷篩選、候選人面試；

　　3、員工考勤管理，入職離職以及社保的辦理；

　　4、員工信息管理、勞動合同管理；

　　5、協(xié)助薪資管理、員工關(guān)系處理；

　　6、辦公用品的'管理、車輛管理及文件歸檔、辦公室環(huán)境管理；

　　7、領(lǐng)導交代的其他行政、人事事項；

行政后勤崗位職責8

　　1．制定規(guī)章制度：組織并制定各項辦公、行政管理和人力資源管理制度并報公司總經(jīng)理審批后嚴格執(zhí)行，并對執(zhí)行規(guī)章制度的情況進行檢查、監(jiān)督。

　　2．對外聯(lián)絡：協(xié)調(diào)與校內(nèi)校外有關(guān)部門及人員的關(guān)系，如：法律顧問、勞動保障局等與公司有關(guān)管理部門及人員的'關(guān)系。

　　3．對內(nèi)協(xié)調(diào)：與各部門進行聯(lián)絡、溝通與協(xié)調(diào)，做好上傳下達工作。

　　4．行政經(jīng)費控制：按照公司年度經(jīng)費預算，嚴格監(jiān)控公司各項行政經(jīng)費的支出，確認費用分攤范圍，按月分攤各項費用，包括電話費、辦公用品費用等。

　　5．人力資源管理：對公司員工（主指非在編員工）的招聘、錄用、調(diào)動、離職進行管理，核定、發(fā)放員工工資并監(jiān)控公司人工成本。協(xié)調(diào)勞資關(guān)系，處理工傷事故。

　　6．部門內(nèi)部管理：負責本部門員工的配備、選拔。指導部門員工的工作并不斷完善本部門內(nèi)部管理制度。

　　7．完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務。

行政后勤崗位職責9

　　1、負責公司電話轉(zhuǎn)接及來訪接待；

　　2、全面負責辦公環(huán)境辦公設備的.維護，保持辦公環(huán)境的整潔美觀及辦公設備的正常使用；

　　3、做好資料收集、檔案管理（負責廠家資質(zhì)存檔及整理）等工作；4、負責每月辦公用品及日用品的采購；

　　5、辦理員工請假、外出及出差登記手續(xù)；同時協(xié)助上級領(lǐng)導辦理入、離職手續(xù)及當月考勤統(tǒng)計，并及時更新員工通訊錄；

　　6、協(xié)助銷售部處理工作相關(guān)事宜；

行政后勤崗位職責10

　　1、及時了解顧客需求和意見；了解貨源的質(zhì)量、數(shù)量、供應時間、價格及供貨情況，解決物資積壓，充分利用市場物價變化，降低生產(chǎn)成本。

　　2、按時參加餐飲部例會，匯報各廚房的運作情況；

　　3、組織、制定、修訂、落實廚房工作計劃、廚師培訓計劃、廚房規(guī)章制度、廚房崗位職責、工作程序與標準；

　　4、進行固定菜單和季節(jié)菜單的籌劃與設計，不斷推出新的菜點；接、合作，保證運轉(zhuǎn)通暢。

　　6、處理突發(fā)事件，做好賓客對菜品質(zhì)量意見的'收集和投訴的處理工作，有問題及時采取糾正和預防措施，不斷地提高廚房的管理水平及菜品質(zhì)量。

　　主動承擔一些力所能及的后勤保障工作，參見部門組織的培訓及再教育學習。I．完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

行政后勤崗位職責11

　　1、考勤制定：每月按時制作考勤表并分發(fā)給各部門核對簽名

　　2、采購用品：辦公用品定期購入補給

　　3、環(huán)境衛(wèi)生：辦公室環(huán)境維護及每月衛(wèi)生值日安排

　　4、發(fā)票管理：每月按時配合財務提供房租發(fā)票、電話費發(fā)票、停車票等

　　5、備用金：行政備用金費用支付及報銷

　　6、完成領(lǐng)導臨時安排的工作

行政后勤崗位職責12

　　1、參加后勤部召開的各種會議，整理會議記錄，管好部門檔案、文件。

　　2、收、發(fā)各種文件、函件、備忘錄，對重要和需要急辦的函件，提醒部門經(jīng)理加以注意。

　　3、負責起草部門給上級的呈文、發(fā)文、報告，并根據(jù)不同的內(nèi)容，做好存檔及處理。

　　4、制定部門辦公用品的計劃，并負責領(lǐng)取、發(fā)放和保管。

　　5、每月做好全店員工乘車月票的領(lǐng)取、銷售、交款工作和員工更衣柜鑰匙的`管理。

　　6、負責員工對后勤工作意見的統(tǒng)計，每月向部門做出統(tǒng)計報告。

　　7、完成后勤部經(jīng)理交辦的其他各項任務。

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