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SEO優(yōu)化專員工作的崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會中,大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的SEO優(yōu)化專員工作的崗位職責(zé),僅供參考,大家一起來看看吧。
SEO優(yōu)化專員工作的崗位職責(zé)1
職責(zé):
1、了解搜索引擎排名機制和優(yōu)化規(guī)則,熟悉各大搜索引擎蜘蛛爬行的規(guī)律規(guī)則及原理;
2、負責(zé)網(wǎng)站的詞庫和集合頁面的長尾關(guān)鍵字排名提升優(yōu)化;
3、配合seo網(wǎng)站優(yōu)化,增加網(wǎng)站的流量、知名度、咨詢量、品牌形象等;
4、負責(zé)公司站外優(yōu)化,如百度知道等,分析網(wǎng)站及各頻道的關(guān)鍵詞解決方案,監(jiān)控網(wǎng)站關(guān)鍵字;
5、監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法,并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議;
6、跟進、協(xié)調(diào)seo項目,配合業(yè)務(wù)需求管理seo的實施;
7、定期對相關(guān)數(shù)據(jù)進行有效分析,根據(jù)流量分析數(shù)據(jù)顯示趨勢對網(wǎng)站建設(shè)等提出必要性的建議,并形成報告文檔。 ;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作任務(wù)。
任職資格:
1、?埔陨蠈W(xué)歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè),二年以上SEO推廣及相關(guān)實操經(jīng)驗;
2、溝通能力較強,能快速掌握業(yè)務(wù)需求和業(yè)務(wù)取向;
3、熟悉HTML、CSS等程序編碼;
4、熟悉SEO原理和整套方法體系、SEO優(yōu)化工作流程等相關(guān)的網(wǎng)站推廣技術(shù);
5、了解搜索引擎的.排名機制、索引機制及其相關(guān)指標(biāo),掌握關(guān)鍵詞研究和搜索行為分析的方法和工具;
6、數(shù)據(jù)分析能力強,邏輯思維能力強,責(zé)任心強,工作積極主動;
7、有較強的抗壓能力,綜合素質(zhì)高。
SEO優(yōu)化專員工作的崗位職責(zé)2
職責(zé):
1、熟知各大搜索引擎排名原理和技術(shù)特性,能針對性的制定出高水準的優(yōu)化方案。根據(jù)公司戰(zhàn)略,輸出整體的運營工作規(guī)劃,實施和優(yōu)化SEO方案提升,并對SEO效果負責(zé);
2、精通用戶需求分析、關(guān)鍵詞分析、站內(nèi)優(yōu)化、外鏈建設(shè)、網(wǎng)站分析、排名異常分析等SEO工作。負責(zé)網(wǎng)站流量數(shù)據(jù)分析工作,包括:IP、PV、跳出率、地域分布等,整理優(yōu)化報告,基于數(shù)據(jù)調(diào)整優(yōu)化方案;
3、評估、分析、管理網(wǎng)站關(guān)鍵詞庫,分析競品優(yōu)化情況,定位關(guān)鍵詞的難易度,并確定完成關(guān)鍵詞排名提升所需時間,并負責(zé)實施優(yōu)化;
4、懂SEO站內(nèi)優(yōu)化和布局,包括:URL,關(guān)鍵詞密度,內(nèi)頁布局,內(nèi)鏈等等,對運營工作進行數(shù)據(jù)跟蹤,定期分析運營效果并提供后續(xù)運營方案;
5、對網(wǎng)站的SEO流量,關(guān)鍵詞的自然排名等關(guān)鍵性SEO指標(biāo)負責(zé)。
崗位要求
1、精通SEO原理及策略,多年搜索引擎研究、實踐經(jīng)驗,了解各大主流搜索引擎算法規(guī)律;
2、多個站優(yōu)化經(jīng)驗,有豐富的SEO整站內(nèi)部結(jié)構(gòu)優(yōu)化經(jīng)驗;
3、熟悉標(biāo)題撰寫、關(guān)鍵字密度、頁面結(jié)構(gòu)、內(nèi)外鏈建設(shè)等SEO的常規(guī)優(yōu)化技巧,有較強的網(wǎng)站內(nèi)部和外部優(yōu)化能力。能對網(wǎng)站內(nèi)部用戶體驗提出合理建議;
4、能監(jiān)控和研究競爭對手及其他網(wǎng)站相關(guān)做法,并圍繞優(yōu)化提出合理的網(wǎng)站調(diào)整建議;
5、掌握軟文推廣,SMO推廣,博客推廣,論壇推廣等常用的及其它的`推廣方式,并掌握一定資源;
6、能簡單使用html、css、js語言;
7、主動學(xué)習(xí)能力強,能及時掌握搜索引擎算法的更新動態(tài)以及提出應(yīng)變策略;
8、工作認真,有團隊合作精神,思維活躍,有韌性和創(chuàng)新能力,有很強的責(zé)任心,工作遇到挫折時能夠積極進。
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