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班主任心得體會

時間:2024-09-09 11:36:27 心得 我要投稿

班主任心得體會匯編15篇

  當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時,可以尋思將其寫進心得體會中,這么做能夠提升我們的書面表達能力。那么問題來了,應(yīng)該如何寫心得體會呢?以下是小編為大家收集的班主任心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

班主任心得體會匯編15篇

班主任心得體會1

  一位好老師,勝過萬卷書。

  我的班主任,他是我們的數(shù)學(xué)老師。他很愛笑,每天見了我們的是一幅笑瞇瞇的模樣,他的笑容是那么的和藹可親、平易近人。

  他每天教導(dǎo)我們?nèi)绾稳プ鲆粋好學(xué)生,如何變成“清華北大的學(xué)霸”。可是我們這群不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生卻把他那金玉良言當(dāng)做耳旁風(fēng)。一次次地丟他的臉,只有在失敗后才去在意他的每一句話?墒撬麤]有放棄。為了不放棄我們這幫學(xué)生,他挑起起本該是我們挑起的擔(dān)子,忍受著沉重的打擊。我知道我們的老班是在我們學(xué)校畢業(yè)的,學(xué)習(xí)很好,可以考到年級前20名,可謂是真正的學(xué)霸?墒蔷褪墙塘宋覀冞@一屆的壞學(xué)生,名聲變得不好,我還知道我們的老班以前是教過實驗班的,班級總成績總是在前三名,可是就是教了我們這一屆的不聽話的學(xué)生。

  但是他是一位數(shù)學(xué)老師。

  一位數(shù)學(xué)老師不像語文老師會教導(dǎo)人,可是我們的班主任做到了,他在我們學(xué)習(xí)精神程度低下的時候,總會舉起他在初中時的.例子,好讓我們繼續(xù)努力的學(xué)習(xí)下去。

  一位數(shù)學(xué)老師不怎么會打理起班級的各項事務(wù),他的腦子里大部分都是數(shù)學(xué)題,只有邏輯推理過程,但是他,勉強地達到了合格水平。

  我的老班上課十分活躍,讓我們更好地在快樂中學(xué)習(xí),我相信這不是每個老師可以做到的吧。老師心情好的時候,還會給我們講講笑話,活躍課堂的緊張氣氛。

  我的班主任十分特別,并不是他的錯,而是我們這群壞學(xué)生的錯。

  我的班主任是那么的善良,那么的和藹可親。讓我禁不住那么的敬佩他,喜歡他,我要永遠(yuǎn)記住你——魏老師。

班主任心得體會2

  為期兩天的班主任培訓(xùn),讓我收獲頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認(rèn)識了班主任工作的內(nèi)涵,更從三位優(yōu)秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務(wù)的啟示。我將在今后的工作中,自覺運用學(xué)到的知識和方法,來指導(dǎo)工作,不斷學(xué)習(xí)、反思、總結(jié),努力做好班主任工作。通過這次學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到作為一個班主任要做到以下幾個方面:

  一、要做有責(zé)任心班主任

  教師肩負(fù)著即教書又育人的重任。首先,班主任要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,雄厚的學(xué)科專業(yè)知識和廣博的科學(xué)文化知識。其次,班主任還要有良好的職業(yè)道德與責(zé)任感、使命感。這樣就會有為教育事業(yè)無私奉獻,就會有甘為人梯,善為人梯的精神。使我認(rèn)識到做為學(xué)生老師的班主任,要用自己滿腔的愛去關(guān)心,去尊重每一個學(xué)生,耐心細(xì)致地去指導(dǎo)每個學(xué)生。才能做到對學(xué)生的關(guān)心,體現(xiàn)出班主任的責(zé)任心,學(xué)生才能養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,得到良好的教育。

  二、班主任只有用心去做才能做好班主任工作。

  班主任擔(dān)負(fù)著教書和育人的雙重任務(wù),對學(xué)生個性心理品質(zhì)的培養(yǎng),行為習(xí)慣的養(yǎng)成起著巨大的作用。這種作用是無形的,它通過班主任的一言一行,一舉一動,班級的學(xué)風(fēng),班風(fēng)影響著學(xué)生的價值和評價。因此作為班主任,首先得熱愛這份工作,用心去體會這份工作的意義和價值才可能做好這份工作。

  三、要做以身作則,為人師表的班主任

  教師的一舉一動、一言一行都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。

  “學(xué)高為師,身正乃范”。古今中外的教育家無不強調(diào)身教勝于言教,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。立豐遐老師尤其提到了這一點。班主任,他的世界觀、他的品德、他的行為、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著全體學(xué)生。車爾尼雪夫斯基說:“教師把學(xué)生造成什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是這種人。”

  總的來說,我希望我的學(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責(zé)任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。新時期的班主任應(yīng)對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學(xué)習(xí)有關(guān)知識,在實踐中總結(jié)經(jīng)驗,提高自身素質(zhì),才能嚴(yán)于律己,以身作則,在學(xué)生中樹立一個實實在在的榜樣。

  四、做正確評價,鼓勵學(xué)生的班主任

  教師經(jīng)常要對學(xué)生的工作進行評價,教師的評價要公正,只有公正地評價每一個學(xué)生,才能使學(xué)生信服,從而激發(fā)起奮發(fā)向上的愿望。教育中力求公正的評價每一位學(xué)生,對成績好的`學(xué)生不護短,對待中等生不冷漠,對學(xué)習(xí)差的學(xué)生不歧視,注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)生的不足,善于發(fā)現(xiàn)差生的閃光點,并使之發(fā)揚光大。

  五、作為班主任要講智慧,要善于因材施教,因勢利導(dǎo)。教育必須有愛,教育也需要技術(shù)。沒有愛的技術(shù)是危險的,而無技術(shù)的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經(jīng)驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發(fā)事件,光有愛心和責(zé)任心是不夠的,還要講求方法,因為我們工作的對象是人,每一個學(xué)生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學(xué)生的自尊。

  總的來說,要將這次班主任培訓(xùn)學(xué)到的經(jīng)驗、方法運用于班主任的工作實踐中去,為了對學(xué)生全面實施素質(zhì)教育,扎實而有效地做好班級工作,對自己的班主任管理要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新。爭取做一個優(yōu)秀的班主任。

班主任心得體會3

  5月17日下午,我們有幸聽了全縣選拔出來的優(yōu)秀班主任的教育教學(xué)故事,聽后感覺受益匪淺,真正學(xué)到了不少東西,他們的演講沒有空洞的說教,沒有講大道理,我們分享的是他們從教以來獨具一格的班主任工作經(jīng)驗,語言樸素,內(nèi)容真實、親切,他們演講的時候投入的是自己的情感和自己的心靈,他們可以將自己所經(jīng)歷過的事情選擇一個很好的角度,加上充沛的感情,讓我們這些聆聽的教師不能不進入他們的所敘述的故事情境中去。尤其是陳小燕和楊晶老師的演講,她們講的事情其實離我們很近、很近。聽他們的.演講,是那么的真實,可以感覺到她們真是那么做的,她們的演講就好像我們身邊的一個個同事品著一杯香茗,將他們的種種從教經(jīng)驗娓娓道來,那睿智的思想、精辟的見解,如磁石般深深的吸引著我們。隨著他們侃侃而談的演講,我們凝神靜聽,心有所思,心存敬佩;他們不僅讓我們增長了知識,也為進一步加強班主任對學(xué)生的教學(xué)管理提供了學(xué)習(xí)機會。他們讓我們在提高理論認(rèn)識的同時,也明白了今后班主任工作的具體措施策略、以及我們在以后的工作中遇到困惑時的方向。

  我非常珍惜這次學(xué)習(xí)機會,在整個過程中不但認(rèn)真聽,而且把他們的教育教學(xué)辦法都做了詳細(xì)的筆記,他們的演講沒有轟轟烈烈的事跡,只是平時的小事,卻讓我從中深深感受到他們對學(xué)生平凡的、無私的、偉大的愛。他們用自己的智慧與知識教給我們面對人生和工作時要追真、求美,積極向上。在我們的日常教學(xué)中,總不可避免的會遇到一些棘手的問題,常常會令我們困惑,常常會為找不到合適的解決方法而焦急。聽了6位班主任教師的教育方法,我反思自己的教育教學(xué),我要向他們學(xué)習(xí),也用我們的筆積累經(jīng)驗,其實我們教師的工作,看似平淡,然而每個點滴的舉動都是不可忽視的細(xì)節(jié),它會影響孩子的成長,甚至一生。細(xì)節(jié)決定成敗,要想成功,就不要放過每一個細(xì)節(jié),把想到的每一個環(huán)節(jié)都落到實處。

  是啊!背負(fù)記憶的行囊,只為自己成長為教壇的一顆常青之樹,當(dāng)我們已經(jīng)造就了自己的思想,讓它能夠抵御風(fēng)霜雪雨,歷盡風(fēng)塵滄桑,仍然執(zhí)著于遠(yuǎn)方時,我們就會欣喜地發(fā)現(xiàn),我們的生命與事業(yè)也會走向遠(yuǎn)方!

  作為老師的我深感自己的責(zé)任重大,從現(xiàn)在開始,我更加嚴(yán)格要求自己勤學(xué)習(xí),多思考,多交流,多反思,爭取當(dāng)一名優(yōu)秀的班主任,雖然班主任工作是平凡而繁鎖的工作,但要想成為每一個學(xué)生的朋友,要想得到每一個學(xué)生的信任,還需要付出很多的心血。但我既然選擇了,就要付出真愛。我堅信只要付出,就一定有回報。

班主任心得體會4

  我擔(dān)任班主任工作已有七八個年頭,在班主任工作中有過喜悅,也有過失落,更曾對于棘手的學(xué)生產(chǎn)生抱怨。參加了“豐南區(qū)中小學(xué)班務(wù)管理宣講大會”后,聽了四位優(yōu)秀班主任的演說之后,讓我重新找回了班主任工作的信心。

  在學(xué)習(xí)過程中,我懂得了如何去做一名合格的班主任,也找到了班主任工作的方向,F(xiàn)將我的一點體會總結(jié)如下。

  一、用心用愛。不管是什么人,都會犯錯,學(xué)生也一樣。學(xué)生年齡小,明辨是非的標(biāo)準(zhǔn)低,無論你怎樣教育,他們都會時不時地給你找點兒麻煩。當(dāng)你遇到時,不要一味地去批評指責(zé)他們,要用我們的愛心去感化、包容,讓學(xué)生時刻感悟到老師無私的愛始終陪伴著自己。冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人就應(yīng)是班主任的首要天職。如何育人?我認(rèn)為,愛我根本。愛學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生人格、興趣、愛好,了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫忙學(xué)生樹立健全、完善的人格。人格尊嚴(yán)是平等的。我們作為班主任,我們就應(yīng)努力做到能想一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學(xué)生,學(xué)會傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進步的內(nèi)在動力。教育專家常說“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎(chǔ)。”參照我們的自身經(jīng)歷,我們不難發(fā)現(xiàn),當(dāng)一個孩子在被你認(rèn)同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。

  二、講求方法。要想簡單地管理好班級,就要制定好班主任工作計劃,有適當(dāng)?shù)墓芾韺W(xué)生的方法,并能“因材施法”,工作起來就會得心應(yīng)手,不會感到雜亂無章、茫無頭緒,就會把班級管理得井井有條,工作也會輕簡單松,信心倍增。如錢營學(xué)校的馮翠紅老師所講的《對班級管理的實踐與體會》就給我的.啟發(fā)不小。

  三、持之以恒。像幾位老師所講的那樣,其實在平時的教育管理中,自己所想到的適時可行的方法也不少,如:每周班會的定期定主題、班干部做工作總結(jié)、學(xué)生輪流做值日班長、每一天一個好故事等等活動,當(dāng)時開展時,確實到達了預(yù)想的效果,可就是沒能堅持,最后也“夭折”了。育人不是一朝一夕就能完成的工作,而是一個長期而艱難的過程。因此我們不能有“三天打魚,兩天曬網(wǎng)”的思想,否則就會成為育人路上的絆腳石。所以我們要有一顆為育好學(xué)生的堅持不懈、持之以恒的心。

  四、合力教育。吳金瑋老師提到的“讓教育構(gòu)成合力”這一點,對我觸動很大。

  五、經(jīng)常反思。

  這次活動中的一個個案例故事,老師們的一個個理論及總結(jié),使我受到了極大的震撼,使我倍愛鼓舞,在今后的班主任工作中,將把在這次學(xué)習(xí)中的所學(xué)所獲運用到自己的班主任工作中,再不斷地學(xué)習(xí)、探索、實踐,爭取把班主任工作做得更優(yōu)秀。教育是一門科學(xué),一門藝術(shù),育人成才是一種精雕細(xì)刻的藝術(shù),需要每位班主任用心地去把握、體會。在工作中只有講究科學(xué)、創(chuàng)新、藝術(shù),才能培養(yǎng)出適應(yīng)社會需要的高素質(zhì)的人才來。我爭取在今后的班主任工作中,多學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,不斷改善,不斷提高,用心探索,善于總結(jié),使自己的班務(wù)工作水平盡快提高。

班主任心得體會5

  班主任工作是學(xué)校工作的重要組成部分,是學(xué)校的活力源泉。班主任是學(xué)校教育工作的組織者,實施者,是教學(xué)工作的協(xié)調(diào)者,是活力源泉的領(lǐng)軍人。這要求班主任在班級管理中要熱衷于本職工作,盡職盡則,持之以恒,講究方法,對學(xué)生的關(guān)愛貫穿于班級管理的每時每刻。下面結(jié)合自己做班主任工作的實踐,談一下做班主任工作的幾點體會。

  一、承上起下,不斷探索自己的班級工作路子。

  在班級工作中,每學(xué)期初,我都要對自己的班主任要求重新定位,重新反思,總結(jié)過去班級工作的經(jīng)驗與不足。工作中我堅持寫班主任周記,這個習(xí)慣讓我積累了寶貴的第一手資料,記錄了無數(shù)個典型的事例。它也告訴我班級工作中哪些成功了,哪些失敗了,從而不斷完善自己,避免了少走彎路,班級工作很快規(guī)范化。

  二、可親可敬,做學(xué)生的良師益友。

  1、發(fā)揮自身表率作用。班主任是學(xué)生心中的偶像,班主任的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展,因此,我在工作中愛崗敬業(yè),嚴(yán)守職業(yè)道德,以愛潤其心,以言導(dǎo)其行,用愛心去滋潤學(xué)生,用語言去感化學(xué)生,教學(xué)生做人的道理,增強學(xué)生前進的動力。遵循“其身正,不令而行。其身不正,雖令不從”。

  2、做學(xué)生的知心朋友。工作中我時刻以一顆慈母般的心關(guān)愛著每一個學(xué)生;始終以期待的目光關(guān)注著每一個學(xué)生。從不因?qū)W生學(xué)習(xí)成績差而歧視學(xué)生。既為取得好成績的學(xué)生感到高興,也能諒解學(xué)生學(xué)習(xí)中的失誤,讓學(xué)生時時刻刻感到我既是他們學(xué)習(xí)上的好幫手,又是生活中的知心朋友。工作中認(rèn)真遵循教育教學(xué)規(guī)律,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),愿意回答學(xué)生提出的各種問題,成了學(xué)生們真正的知心朋友。

  3、處理好“突發(fā)事件”。我在班級管理中,既注重了尖子生的培養(yǎng),又抓好后進生的轉(zhuǎn)化工作,使學(xué)生始終在日新月異中成長,朝著積極健康的方面發(fā)展。

  三、無怨無悔,滿腔熱血育新人。

  工作中我勤勤懇懇,不計較個人得失,踏踏實實的為教育事業(yè)盡職盡責(zé),做出我應(yīng)有的貢獻。

  1、任勞任怨抓好自己的教學(xué)工作。班主任工作不僅要求教師有德,還要有才,在德才兼?zhèn)渲懈谢I(lǐng)學(xué)生。對于教學(xué)工作,自己始終做得盡善盡美。

  2、不辭勞苦做好學(xué)生的家長工作。學(xué)生的健康成長,只靠教師的工作是不夠的.,還應(yīng)該得到家長的協(xié)助與配合。這樣教師和家長密切聯(lián)系,共同教育管理學(xué)生,有效地促進了學(xué)生的全面發(fā)展。

  3、盡職盡責(zé)轉(zhuǎn)化好每一個后進學(xué)生。前蘇聯(lián)教育學(xué)家馬柯連卡曾說過:“愛是無聲的語言,也是最有效的催化劑”。教師對學(xué)生的愛,勝過千次萬次的說教。班級工作中,我總是盡自己的最大力量為學(xué)生分憂,讓每個學(xué)生從內(nèi)心深處體會到老師對他們博大的愛,這是促進學(xué)生進步的動力。

  做班主任工作來,我雖然沒有做過驚天動地的偉業(yè),但我走過的每一段路,留下的每一個足跡,都能折射出我生命的價值。我是失去了很多,但我無怨無悔,因為我深深地愛著我從事的事業(yè)!凹热贿x擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程”。癡心一片終不悔心血澆開希望花!我要在三尺講臺——這方寸之地,盡我最大努力,為祖國教育事業(yè)貢獻畢生的精力。

班主任心得體會6

  大家晚上好!好幾年沒在公眾場合發(fā)言了,今天站在這里,有點小緊張。非常感謝我們年級組長肖老師的推薦,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個發(fā)言的機會。今天的主題是“班主任經(jīng)驗交流”,我個人感覺非常慚愧,做了這么多年的班主任,還真不知道自己有什么好的經(jīng)驗值得分享;蛟S我只是比大家幸運而已,像我現(xiàn)在所帶的四(7)班,沒有特殊的學(xué)生,而且我班的家長中有10多個是搞教育的,他們都比較理解、支持我的工作。言歸正傳,今天我跟大家分享的主題是“做一個幸福的班主任”,跟大家交流一下我在班主任工作中的幾點常規(guī)做法,這也是我一直努力的方向。

  一、抓好班級常規(guī),培養(yǎng)學(xué)生的“十個好習(xí)慣”。

  兩年前,學(xué)校在德育方面就非常重視學(xué)生“十個好習(xí)慣的養(yǎng)成”,我非常認(rèn)同,并一直延續(xù)下來了,在四(7)班的教室門口就有“十個好習(xí)慣”的展板(課件展示圖片:十個好習(xí)慣和課桌擺放整齊的圖片)這是我們四(7)班課桌椅的擺放,無論何時走進去,基本上都是這樣的,每周五第8節(jié)課整理一次課桌和儲物柜,平時,我們是不可以把書包、校服、小提袋放在課桌椅旁邊的,更不允許把水杯放在桌子上面,而且要求學(xué)生上什么課就拿什么書。這些細(xì)節(jié)真的很重要,正所謂的“細(xì)節(jié)決定成敗”。一個班的常規(guī)做好了,學(xué)習(xí)成績自然不成問題。

  二、堅持“平等對待每一個學(xué)生”,多陪伴學(xué)生。

  四(7)班的班主任寄語是:“每個人都很重要;每個人都能改變;每個人都可以成功!”可能是已為人父,對這句話,感悟特別深,因為每個孩子,在父母心中,都是非常重要的。所以,作為班主任,更應(yīng)該平等地對待每一個學(xué)生。這次我們?nèi)ド钲谑澜缰斑M行社會實踐活動,我就發(fā)現(xiàn)一個細(xì)節(jié),每到一個景點,甘主任和我班的家長義工都在不停地給學(xué)生照單人照,他們要為每一個學(xué)生至少照一張照片發(fā)到班級微信群,讓每一個家長都能看到自己的`孩子在社會實踐中的精彩瞬間。在班級里,我也堅持這樣做,關(guān)注每一個學(xué)生,特別是后進生,更要微笑面對。另外,就是要多陪伴學(xué)生,我經(jīng)常陪學(xué)生一起吃飯,午休,一起運動,和他們聊天,幫助他們解決學(xué)習(xí)生活中的困惑,鼓勵他們并分享他們的快樂。而且,和學(xué)生一樣,我每天最期待的就是第8節(jié)活動課了,可以和他們一起盡情地享受運動帶來的快樂。所以請我們的老師們,第8節(jié)課放下手中的工作,走出辦公室,和學(xué)生一起去運動,借上班時間,鍛煉自己的身體,還增進了師生的感情,何樂而不為呢。

  三、身教重于言傳。

  在我們辦公室有這樣一條標(biāo)語“學(xué)高為師,身正為范”,因此,教師應(yīng)當(dāng)嚴(yán)以律己。我們班主任更要時刻檢點自己。兒童的模仿性強,在成長過程中總是自覺或不自覺地模仿自己的老師。如果要求學(xué)生養(yǎng)成文明禮貌的習(xí)慣,那么自己要以禮待人,多使用文明用語;如果要求學(xué)生養(yǎng)成做事認(rèn)真的習(xí)慣,那么自己要有一絲不茍的工作態(tài)度;凡是要求學(xué)生做到的,我們應(yīng)該首先要做到。例如,我會堅持每天給學(xué)生分享一件幸福的事情,學(xué)生也就會每天堅持寫他們的《幸福賬本》。

  四、加強和班級任課老師的溝通,關(guān)注學(xué)生所有科目的學(xué)習(xí)。

  經(jīng)常有老師向班主任反應(yīng)“今天同學(xué)在我的課堂中,不認(rèn)真聽講,影響其他同學(xué);同學(xué)不完成我的作業(yè)!睂W(xué)生在任課老師和班主任面前的表現(xiàn)是有差異的。我們應(yīng)該及時溝通,解決問題,去協(xié)助任課老師更好地完成工作。我作為四7班的班主任,和任課老師的合作是愉快的,他們也給予了我很多幫助,在此,要感謝語文老師甘主任、英語潘志平老師和我的教育小組羅詩祎老師。當(dāng)然,當(dāng)任課老師忙時,我也會幫忙看班,帶學(xué)生閱讀、背國學(xué)、背單詞、唱歌,督促他們完成各科作業(yè)。我們數(shù)學(xué)組有12個老師,期中10個是班主任,我在數(shù)學(xué)教研的時候,也常跟他們談:作為數(shù)學(xué)老師不僅僅要教好數(shù)學(xué),更要做好班主任工作,要關(guān)注學(xué)生所有科目的學(xué)習(xí),不僅僅是你的數(shù)學(xué)成績。

  五、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升自己的綜合能力。

  作為班主任,需要各方面的綜合能力。很慚愧我看的書不多,但偶爾也會看一些(課件展示基本書)。我們一定要好好利用工作之余的時間,多閱讀和學(xué)習(xí),為自己充電,這也是我要努力的方向。另外,建議大家多看一些綜藝類的娛樂節(jié)目,更有利于開展各項班級活動,保持一顆童心。

  高爾基說過:“誰不愛孩子,孩子就不愛他,只有愛孩子的人,才能教育孩子!庇浀糜幸淮伟鄷n,我們開展了積極心理學(xué)中的“戴高帽”活動,我也把高帽戴到自己的頭上,讓學(xué)生為我戴高帽,聽了他們的評價,真的很感動!這就是我作為一個班主任收獲到的最大的幸福。

  最后,我想說:作為一名教學(xué)工作者,我們要多一點陽光,少一點灰暗;多一點關(guān)愛,少一點責(zé)罵;多一點寬容,少一些冷漠。我會一直努力,做一個有愛心、充滿幸福感的班主任。(謝謝大家。

班主任心得體會7

  班主任工作是一項艱巨復(fù)雜的工程,要做一個優(yōu)秀的班主任,管好一個班級確實是不容易的。作為我自己能得到學(xué)校的信任,有幸擔(dān)任班主任這個工作,只是盡自己最大的努力把這份工作做好,要說有什么經(jīng)驗還真不敢當(dāng)。非常感謝德育處為我們大家提供了一個交流學(xué)習(xí)的機會,今天主要是抱著向大家學(xué)習(xí)的目的,想談一談班主任威信的樹立。

  首先作為班主任,一定要嚴(yán)格要求學(xué)生。

  我覺得班主任帶一個班級,就像一個將軍帶一撥士兵似的,要想讓士兵個個訓(xùn)練有素,那士兵必須要服從將軍的命令,聽從將軍的要求。作為士兵可能好辦些,因為軍人的天職就是服從,而要求學(xué)生必須服從班主任的管理,卻不是那么容易,尤其是初中生,因為他們的個性特征、價值取向都有很多異同。因此班主任必須要樹立自己的.威信,讓學(xué)生真的感到“怕”你和“怵”你,從心底敬畏你,這樣你的“指示”和教育才能真正起效,這就要求班主任必須要嚴(yán)格要求學(xué)生,特別是面對學(xué)生的錯誤和一些不良行為習(xí)慣時,決不能手下留情,一定要及時的、嚴(yán)肅的進行處理,有些老師可能會說我們現(xiàn)在不是強調(diào)人性化管理、要尊重學(xué)生、民主的對待學(xué)生嗎?確實這是作為一個班主任必備的基本素質(zhì),也是班主任在工作中必須要注意的工作方法與技巧,但必須建立在嚴(yán)格要求學(xué)生的基礎(chǔ)上,在學(xué)生信服你的基礎(chǔ)上。試想,如果一個學(xué)生更本就不怕你班主任,你的關(guān)心與說教又有多大效果呢?

  其次作為班主任,一定要公平、公正、合理的處理班上的事情,決不能有任何的偏見和偏袒。

  有些班主任喜歡優(yōu)生、喜歡平時表現(xiàn)好的學(xué)生,在對待他們的問題時輕描淡寫,而對問題學(xué)生時嚴(yán)厲有加,決不放過任何小錯誤,甚至是無端斥責(zé)。這不僅是班主任的工作管理問題,師德也有問題,因為這樣即害了所謂的“優(yōu)生”們,讓他們更容易產(chǎn)生優(yōu)越感,放松對自己的要求,其實難道他們就真的沒問題嗎?同時也是明顯歧視差生的做法,當(dāng)然也不有利于自己威信的樹立,自己為自己的工作設(shè)置障礙。作為成年人都渴望能夠得到公平的待遇,那么小孩對公平就更加的渴望與看重。從我的班主任經(jīng)歷中,我感覺到學(xué)生最喜歡公平、合理的老師,他們常常對我說:“劉老師,你是非常公正的,我們喜歡你這一點”。是的,如果你能公正的對待每一個學(xué)生,在處理學(xué)生的問題時對事不對人,按照已定的班上紀(jì)律來處理問題,那學(xué)生絕對沒有怨言,并且會收到很好效果。同時,在對班干部的處理上,還可嚴(yán)厲些,因為那是許多同學(xué)關(guān)注的對象,看你班主任到底公不公平。另外,千萬不能只用成績衡量學(xué)生,應(yīng)該多方面、多角度的衡量學(xué)生。對于后進生,你應(yīng)該給予更多的關(guān)愛,也應(yīng)該注意工作的方式與技巧。

  同時,作為班主任,除有淵博的知識、精湛的教學(xué)技能外,還得有慈愛、愛心、能愛、會愛。

  要真正的關(guān)心和愛護學(xué)生,這是班主任必備的品質(zhì)!皭邸笔亲畲蟮臐櫥瑵,我們所做的一切都是真的本著對學(xué)生負(fù)責(zé),幫助學(xué)生健康成長。讓學(xué)生感到老師是真正的關(guān)心他們和幫助他們。讓愛成為你和學(xué)生之間無形的情感紐帶,沒有愛就沒有心靈的相通,沒有情感的融洽。只要你真正的愛學(xué)生,一切都是為了學(xué)生,你就會贏得學(xué)生的佩服與喜歡。另外,作為班主任,必須要嚴(yán)格要求自己,作學(xué)生的表率,因為你的一言一行都會引起學(xué)生的關(guān)注,所以你必須嚴(yán)格要求自己,要求學(xué)生做到的自己先做到,給學(xué)生一個很好的榜樣作用,這樣學(xué)生才會真正從心底佩服你,有利于你威信的建立。

班主任心得體會8

  在聽了xx老師的講座后,我結(jié)合自己班主任工作實際情況,認(rèn)真地反思了自己的工作。通過反思使我清楚地認(rèn)識到,班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。我們常常聽到這樣的一句話,有什么樣的班主任,就有什么樣的學(xué)生。下面我簡單的談?wù)勥@次培訓(xùn)后的幾點感受:

  一、樹立班主任自身的形象,給學(xué)生以良好的形象教育。

  1、班主任要處處以身作則,起表率作用。凡是要求學(xué)生做到的,自己首先要做到,正人先正己,如果要求學(xué)生遵守紀(jì)律,不遲到不早退,班主任自己就要認(rèn)真遵守教學(xué)工作制度;要求學(xué)生在學(xué)習(xí)上要刻苦認(rèn)真,那么班主任在教學(xué)中就必須做到“認(rèn)真”二字;要求學(xué)生的言行要符合社會道德規(guī)范,那么班主任的言行就要處處起示范作用,成為學(xué)生學(xué)習(xí)效仿的楷模。班主任的言語要充分反映高尚的師德情操,行為要充分體現(xiàn)人民教師的形象。

  2、班主任要在學(xué)生中建立威信,樹立良好的形象,獲得學(xué)生的充分信任。班主任威信的建立,主要是通過樹立良好的形象來實現(xiàn)的。良好形象的樹立,關(guān)鍵在于平時的言行。平時的言行是建立威信的基礎(chǔ)。樹立了良好的形象,建立了威信,獲得了學(xué)生的信任,班主任工作就能順利開展。

  二、在實施對班級學(xué)生的管理教育中,班主任應(yīng)切實做好以下幾個方面的工作:

  1、要細(xì)心全面了解掌握學(xué)生各方面的情況,如家庭情況、學(xué)習(xí)情況、學(xué)生的個性特點等。全面了解掌握班級每個學(xué)生的不同情況,在對學(xué)生進行管理教育的過程中,才能針對每個學(xué)生的不同情況采取不同的管理教育方法?梢哉f了解掌握學(xué)生各方面的情況,是做好班主任工作的前提。

  2、要認(rèn)真做好學(xué)生的思想教育工作,使學(xué)生樹立良好的思想道德品質(zhì)。學(xué)生可塑性極大,正處在人生觀、世界觀初步形成時期,學(xué)校教育對他們思想道德品質(zhì)的形成起著關(guān)鍵性作用。班主任對學(xué)生的管教,是學(xué)校教育的集中反映。班主任要認(rèn)真做好學(xué)生的'思想品德教育工作,首先自身要具有高尚的思想品質(zhì),自身的言行必須符合社會道德規(guī)范,用自身的形象來教育、影響學(xué)生。其次是根據(jù)學(xué)生的具體情況采用恰當(dāng)?shù)慕逃椒ǎ瞿托募?xì)致的教育工作。特別要花較多的精力認(rèn)真做好不良言行學(xué)生的教育工作。對有不良言行的學(xué)生,要多進行個別疏導(dǎo),盡量不要在大眾場合當(dāng)著眾人的面點名批評教育,避免學(xué)生產(chǎn)生抵觸、對抗心理。要讓學(xué)生有機會悄悄地改正缺點錯誤,使之自覺養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

  3、要關(guān)心學(xué)生的學(xué)業(yè),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使學(xué)生樹立學(xué)習(xí)信心。班主任要從各科任課老師那里了解學(xué)生的情況,無論學(xué)生成績的升降,都要及時給學(xué)生鼓勵、加油。尤其是對成績差的學(xué)生,要多給予鼓勵、支持、指導(dǎo),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣,使之建立學(xué)習(xí)的自信心。對偏科的有業(yè)余愛好的學(xué)生,要多做引導(dǎo),使之全面發(fā)展。要使所有的學(xué)生始終保持刻苦努力、積極進取的心理狀態(tài)。

  4、要關(guān)心學(xué)生的生活,幫助學(xué)生克服生活上的困難,使學(xué)生能專心致志的學(xué)習(xí)。特別是家庭經(jīng)濟困難的孩子,不可避免地會存在生活上的困難,往往有學(xué)生缺少學(xué)習(xí)用品、突然生病的情況,對此,班主任要主動過問,并要盡最大的能力幫助學(xué)生克服生活中遇到的困難。在生活上對學(xué)生的關(guān)心,將會獲得學(xué)生心底的愛戴和尊重。

  5、要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女,當(dāng)好學(xué)生的家長。班主任要把每一個學(xué)生都當(dāng)作是自己的子女一樣看待,無論學(xué)習(xí)成績是好是壞,怎樣調(diào)皮,都不另眼看待。對每一個學(xué)生既要嚴(yán)格要求、疏導(dǎo)、批評,更要細(xì)心愛護、關(guān)心、鼓勵。學(xué)生有進步,就像自己的孩子有了進步一樣感到高興,學(xué)生有缺點,就像自己的孩子有缺點一樣感到內(nèi)疚。只要把學(xué)生當(dāng)成自己的子女一樣管教,班主任工作的效果會十分出色。

  通過這次培訓(xùn),我要把學(xué)到的經(jīng)驗、方法都運用到班主任工作實踐中去。對自己的班主任工作要不斷地反省,不斷地總結(jié),不斷地進行創(chuàng)新,力爭做一個學(xué)生喜歡、家長滿意、教育上稱職的優(yōu)秀班主任。

班主任心得體會9

  班主任是全面負(fù)責(zé)一個班學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、健康和生活等工作的教師,學(xué)校把一個班級交給咱,家長把自己的孩子托付給咱,學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度如何,生活態(tài)度怎么樣都與班主任的管理工作存在著很大的關(guān)系。

  班級是組成學(xué)校的“細(xì)胞”,細(xì)胞的優(yōu)劣直接影響“機體”的健康與活力;班級又是學(xué)生的第二個“家”,這個家管得好壞,直接影響“家”庭成員的健康成長。作為一名新任老師,才接任班主任兩年,自己還處于摸爬滾打的過程中,所以在這我也只能憑著這兩年來的經(jīng)歷粗粗的談?wù)勎覍Π嘀魅喂ぷ鞯目捶ā?/p>

  我認(rèn)為作為一名班主任,想管理好一個班級,最首要也是最基本的就是要尊重學(xué)生,關(guān)愛學(xué)生。冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人應(yīng)該是班主任的首要天職。如何育人?我認(rèn)為,愛學(xué)生是根本。愛學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生的人格、興趣、愛好,了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫助學(xué)生樹立健全、完善的人格。人格尊嚴(yán)是平等的。作為班主任,我們應(yīng)努力做到能像一個真正的朋友一樣,欣賞學(xué)生,學(xué)會傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進步的內(nèi)在動力。教育專家常說“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎(chǔ)。”參照自己的親身經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn):當(dāng)一個孩子在被你認(rèn)同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。

  記得20xx年剛參加工作的時候,由于自己是一名新老師,而且對于學(xué)生來說我很陌生,所以一開始學(xué)生都不愿意接近我,也不服從我的.管理。第一次的活動課,我滿懷激情的準(zhǔn)備好很多小游戲,想與學(xué)生們一起玩,拉近我們的距離!但結(jié)果很讓我失望,整堂課很混亂,有些男生還不愿意參與,甚至說一些粗話!當(dāng)時我很生氣,跟他們講:“你們怎么可以這樣不尊重別人,如果一個人想要被別人尊重,首先要自己先尊重別人!”之類的大道理?上Р⒉皇呛苡行Ч『髞砦液煤玫淖晕曳此剂艘幌。其實不要談讓學(xué)生尊重我了,在學(xué)生眼里,我也一樣不尊重他們,因為我連他們的名字都叫不出來,學(xué)生很在意老師能不能叫出自己的名字。而且空洞的大道理,學(xué)生也只會聽之忘之,不會有太大的效果!因此從那以后,我決定以實際行動來感化他們。中午我一吃完飯就到教室去,輔導(dǎo)他們做作業(yè),和她們聊聊天,鼓舞他們;課余活動就與他們一起跑步、打球;運動會幫他們練方陣,排隊形,為他們當(dāng)拉拉隊,做攝影師;元旦晚會與學(xué)生一起排小品,排演節(jié)目!就這樣,我在日常生活中去關(guān)懷他們,尊重他們的意見,跟朋友一樣去他們談心,久而久之,他們真的被我感化了。他們很尊重我,課堂上很積極的配合我;課后也很積極的會來問我問題或找我談心;有些學(xué)生甚至在課后都不喜歡叫我老師,而是叫我老大!

  當(dāng)然在愛學(xué)生的同時,也要適當(dāng)?shù)膶W(xué)生嚴(yán)肅。由于剛開始參加工作的關(guān)系,我對學(xué)生是一味的溫柔,基本上不責(zé)罵他們。那時還天真的認(rèn)為那樣也可以把班級管好!但直到自己真正做了的班主任,才發(fā)現(xiàn),一味的溫柔是管不住班級的,剛參加工作那會學(xué)生乖乖的也是因為他們還有一位真正的班主任在對他們進行管束。要是自己在學(xué)生面前沒有一點威嚴(yán),有些調(diào)皮的學(xué)生就會鉆空子,爬到老師的頭上去!尤其是初中的學(xué)生,他們正是養(yǎng)習(xí)慣的時候,這時候如果對他們在紀(jì)律、學(xué)習(xí)等方面有嚴(yán)格的要求,學(xué)生就會懶散。接一個班,班主任就要做到“腳勤,嘴勤,眼勤”。腳勤就是要經(jīng)常走到班級同學(xué)中去,多與學(xué)生接觸,在開始習(xí)慣還未養(yǎng)成時,要多跟班進行督促檢查;

  “眼勤”,要經(jīng)常去觀察同學(xué)們的情況,以便及時掌握第一手材料。 “嘴還要勤”,就要多找學(xué)生談心,了解他們的內(nèi)心世界,因為班主任與科任教師的身份是不一樣的,科任教師其實在學(xué)生心里是沒什么好顧忌的,所以他們會更愿意跟你談心,講一些心里的秘密,但班主任的身份就會讓很多學(xué)生對你有所顧忌,很多事情都不愿意多與你交流,這時就需要老師自己積極的去找學(xué)生了。除此之外,還要勤與家長溝通,掌握學(xué)生在家的情況,知道他們的家庭境況,這樣你對學(xué)生的教育就能收到事半功倍的效果。所以作為一名真正的班主任要恩威并重,該寬容的時候?qū)捜,該溫柔的時候溫柔,該嚴(yán)肅的時候嚴(yán)肅。從實踐中我體會到,班主任工作就如同調(diào)味品中的“味精”,在蔬菜中放得過少則淡而無味,放得過多則苦而難食,只有放得適量,才能烹出美味佳肴。我們每天接觸的是一個個活生生的人,一個個不同的世界,應(yīng)用不同模式,不同套路去實施教育,也應(yīng)把握好分寸注意火候,“愛過則溺縱,嚴(yán)過則兇暴,信過則奢求,細(xì)過則越俎代庖”。只有適當(dāng)、適中、適路才能水到渠成,事半功倍,取得更好的教育效果。

  因此,要做一個優(yōu)秀的班主任,還有很多路要走,還要不斷的去探索和學(xué)習(xí),在實踐中豐富自己,磨礪自己,成長自己。

班主任心得體會10

  有人說,班主任工作是最具有挑戰(zhàn)性、最能體現(xiàn)教育幸福的工作,沒有做過班主任的教師就不是一個完全的教師。但是如果不能正確處理班主任工作中一些關(guān)系,不能科學(xué)有效的開展一些工作,班主任工作也可能是最累、最壓抑和最有挫敗感的工作。如何認(rèn)識班主任的角色,如何處理班主任工作中的一些關(guān)系,如何感受班主任工作的快樂、幸福和成功。我認(rèn)為,作為班主任應(yīng)做好以下五個方面:

  1、理解學(xué)生,關(guān)注學(xué)生成長。我們不能在回憶自己學(xué)生時代的調(diào)皮搗蛋、情感經(jīng)歷時津津樂道,而把現(xiàn)在學(xué)生的種種表現(xiàn)視為離經(jīng)叛道和洪水猛獸。因為現(xiàn)在學(xué)生所面臨的成長環(huán)境和成長壓力比起我們讀書時代要嚴(yán)峻得多,比如:其生活空間越來越大,但活動空間越來越;其房屋空間越來越大,但心靈空間越來越;其外界壓力越來越大,但內(nèi)在動力越來越小。如果班主任沒有耐心、信心和恒心的努力,就無法成為學(xué)生成長教育的良師,如果班主任沒有敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)的付出,就難以享受教育管理工作的快樂。

  2、利用家長,打造教育盟軍。班主任在做學(xué)生工作時,往往面臨1:3的不利局面,(學(xué)生、家長、社會),班主任應(yīng)想方設(shè)法讓家庭教育成為學(xué)校教育的同盟軍,盡可能實現(xiàn)1:3到3:1的轉(zhuǎn)變。

  3、重視班科,尋求教育伙伴。班主任與科任教師的關(guān)系,既密切,又松散,缺乏相關(guān)的制度理順和規(guī)范,主要靠責(zé)任心和個人關(guān)系維系。有些班主任為了顧及自己的班級“統(tǒng)治”和“權(quán)威”,不敢或不屑動用老教師或新教師,寧愿成為孤家寡人,致使班科教師本來應(yīng)是班主任工作牢不可摧的盟友,卻變成了隔岸觀火的路人。

  4、加強學(xué)習(xí),提升教育機智。有愛心、童心,才能夠創(chuàng)新;有自主、民主,才不會痛苦;有悲劇、喜劇,才不會畏懼。作為班主任要走出火熱沙漠的困境,要消除深宮怨婦的悲哀,要擁有教育幸福的快感,必須堅信:厚積才能薄發(fā),主動才能主宰,研究才有成就。

  5、熱愛學(xué)校,踐行職業(yè)責(zé)任。我們應(yīng)當(dāng)清楚地知道,校長只是一個學(xué)校的代表,而全體教職員工才是學(xué)校的主人,班級只是學(xué)校組成的`一個細(xì)胞,但班主任是學(xué)校德育工作的核心,權(quán)力小,責(zé)任大,直接肩負(fù)著學(xué)校的使命、學(xué)生的培養(yǎng)、家長的期望和社會的重托,從某種意義上說,一個班級就是一所小小學(xué)校,班主任就是小小學(xué)校的“校長”,因此,班主任要圍繞學(xué)校工作目標(biāo),打破墨守陳規(guī)、按部就班、靜候指令的俗套,自覺主動地、全面全程地、有聲有色地抓好班級的建設(shè)和管理。只有這樣,我們的教育才有成效,我們的工作才有快樂,我們的學(xué)校才有希望,我們的事業(yè)才有輝煌!

班主任心得體會11

  六一兒童節(jié)到了,互相送賀卡的活動開始啦!但是這一次周子揚得到了32張賀卡,是全班最多的!

  周子揚在我眼里是一個很可憐的男孩,他的爸爸媽媽在他小的時候就離婚了,周子揚跟他爸爸一起生活,從小失去了母親的關(guān)懷和愛護。而周子揚的爸爸又是一個粗暴不懂得怎么教育孩子的人,只要他的`考試考不好,就會打他,所以周子揚經(jīng)常哭著到學(xué)校來。不幸的家庭使他的性格很孤僻,在學(xué)校里,他沒有幾個好朋友。那么他為什么會得到那么多賀卡呢?

  因為今天是六一兒童節(jié),所以媽媽把我打扮得漂漂亮亮,我興高采烈地到了學(xué)校。一進教室,看見全班同學(xué)都跟我一樣開心,唯獨周子揚坐在那兒悶悶不樂。我問他:“今天是六一兒童節(jié)呀,你難道不開心嗎?”周子揚只是搖了搖頭,什么也沒說。這時班主任袁老師走了過來,對大家說:“今天是六一兒童節(jié),我祝大家節(jié)日快樂!”說著,她就把目光注視到周子揚身上,關(guān)切地問:“你怎么啦?不開心嗎?”周子揚一聽這話竟然哭了。他說,晚上夢到了媽媽,媽媽給他買了許多許多的禮物?墒且挥X醒來,這一切都假的!袁老師聽了,馬上從包里拿出一份精美的賀卡,飛快地寫上了周子揚的名字,送給了他。并且說:“大家一起來為周子揚營造一個溫暖的家吧!”同學(xué)聽了都很感動,紛紛拿出賀卡,寫上了周子揚的名字。我本來想把賀卡送給同桌的,現(xiàn)在也把它送給最需要關(guān)心和鼓勵的周子揚。很快,周子揚的桌上放滿了賀卡和禮物。在老師和同學(xué)們的關(guān)心下,剛剛還在難過的周子揚擦干了眼淚,感激地說:“班級是我家,老師像媽媽!袁老師,您真像我的媽媽!”

  是的,袁老師真的像媽媽一樣關(guān)心他。記得有一次,周子揚沒有吃早飯,袁老師冒雨上街給他買來了早點;有一天突然刮大風(fēng),袁老師又給他送來了外套……袁老師還像媽媽一樣關(guān)心著我們每一位同學(xué)的成長,她不愧是我心中最美的班主任!

班主任心得體會12

  班主任工作給我們提供了一個平臺。班級就是一個小社會,可以容納無限的智慧。讓學(xué)生服氣可以依靠做事公正,但讓學(xué)生佩服卻只能依靠教師的智慧。很多種情況,學(xué)生抗拒的往往不是我們給他的內(nèi)容,而是我們給他的方式。有時我想,教師就是駕控一葉扁舟行進在急浪中的人,只有不斷搏擊,謹(jǐn)慎行船,才有避免被風(fēng)浪吞沒的危險。駕控技巧就是管理藝術(shù),需要我們不斷總結(jié),不斷升華。班主任工作初看起來沒什么事情,但是如果深陷其中就會痛苦不堪,每天有做不完的事情處理不完的麻煩,等到參透其中真諦,又可以變得很輕松,班級治理得很好,班主任卻顯得游刃有余。特級教師魏書生常年在外講學(xué),而他所任教的班級學(xué)生照樣學(xué)習(xí)。班級活動也組織得很好,這是一個成功的典型事例。

  下面,我結(jié)合自身實踐,談幾點個人觀點。

  一、與學(xué)生保持適當(dāng)?shù)木嚯x,給學(xué)生一種若即若離的感覺。

  教師和學(xué)生是兩種不同的社會角色。是教育者和受教育者的關(guān)系,是不能簡單地劃等號的。學(xué)生永遠(yuǎn)不能了解教師們的真實的生活,教師也永遠(yuǎn)無法真正走入學(xué)生的心靈世界。教師和學(xué)生因為角色的差異必然存在一定的距離。

  無數(shù)實踐證明,與學(xué)生走得太近的老師,往往深受其害!與學(xué)生交往總是“推心置腹”,和學(xué)生“打成一片”,時間一長,老師身上的神秘感消失怠盡,學(xué)生就會慢慢忘記老師的身份,把老師當(dāng)作“朋友”。一旦平衡感建立起來,學(xué)生就會質(zhì)疑你的任何管教行為。有時班主任在遭遇學(xué)生冰雹之后,總是埋怨學(xué)生忘恩負(fù)義。殊不知,究根溯源,都是我們自己釀的苦果。

  班主任管理學(xué)生的過程其實也是師生不斷交鋒、不斷博奕的過程,幾個回合下來,一旦學(xué)生發(fā)現(xiàn)你老師計止此爾,那我們就大大不妙了。因此,老師必須靈活的變換管理的策略,讓學(xué)生面對你時無法準(zhǔn)確預(yù)見可能的后果。讓學(xué)生盡在我們的掌握之中,而不是在學(xué)生的操縱之下。

  我們除了有意識地與學(xué)生保持適當(dāng)?shù)木嚯x外,我們還可以利用自己淵博的專業(yè)知識、高尚的人格魅力去征服學(xué)生,從而樹立威信。由于時代的原因,現(xiàn)在的學(xué)生早已忘了師道尊嚴(yán),老師的社會地位也急劇下滑。學(xué)生普遍對老師尊重不起來。依賴于學(xué)生良心發(fā)現(xiàn)去尊重你。還不如老師自強自立,主動征服學(xué)生。

  平時要有意識的注意不與學(xué)生開太低級的玩笑。教師在與學(xué)生交流時,多談公事,少談私事。時時讓學(xué)生意識到你是老師,是一個管理者,是一個先知者。對于那些與老師稍微熟一點就忽略了這一點的學(xué)生,要不時的敲一敲他,讓他重新記起這一點來。

  二、與學(xué)生談話要切中要害,不能漫無目的。要注重效果,不能流于形式。

  與學(xué)生面對面交流和溝通是我們最經(jīng)常使用的教育方法。有時辦公室一整天都是或和風(fēng)細(xì)雨、或急風(fēng)暴雨的場面。交流是否有效,是否成功,直接關(guān)系到學(xué)生工作的效果和教師的水平。一次不成功的學(xué)生談話不是零效果,而是負(fù)效果!我們鐘情于使用這種方法的同時,常常忽略效果問題。經(jīng)常不可避免的使談話流于形式。

  有時出于好心,也是出于對工作的熱情,學(xué)生無論犯錯還是違紀(jì),一律作為思想問題看待。在辦公室里總要苦口婆心、長篇大論說個沒完沒了。內(nèi)容重復(fù)顛倒,又都是一些空洞的大道理。不要說學(xué)生,就是其他旁邊者都聽得不耐煩。我們動機無疑是好的,努力的精神也值得肯定。問題就是沒有認(rèn)真分析我們的教育對象。我們總是把學(xué)生當(dāng)成無知的小學(xué)生。實際上,學(xué)生違紀(jì)多數(shù)不是認(rèn)識問題,而是素質(zhì)問題。懂道理而不去做,才是我們學(xué)生的真正問題所在。因此,教育的重點有時不是教會學(xué)生認(rèn)識問題,而是督促學(xué)生改正問題。而做到這一點,常常并不需要花費整節(jié)課的時間。

  另外一種情況就是,我們常常缺乏耐心。學(xué)生犯錯一進辦公室,不問緣由、不聽辯解,總是劈頭蓋臉一頓狠批,情緒激動、語言尖刻。時間一長,學(xué)生都能準(zhǔn)確把握老師這個規(guī)律。從人的本性來說,對于表揚的話語,不管是否符合實際,都是先接受了再說;對于批評的話語,也不管其正確與否,都會不自覺地會生出抗拒之心?梢哉f,批評越嚴(yán)厲,抗拒之心越強。實踐過程中,這種教育方式往往當(dāng)時可能引起學(xué)生強烈反彈。尤其是當(dāng)我們氣急遷怒學(xué)生、拋開事針對個人、直斥學(xué)生的品德、甚至牽累學(xué)生的.家教,都會傷了學(xué)生感情,造成師生之間心里上產(chǎn)生鴻溝!結(jié)果是,事情沒有得到有效解決,師生關(guān)系卻又搞僵,我們自己也慪氣傷肝。

  我們可能還會出現(xiàn)這種情況,一開始還是很嚴(yán)肅地批評教育,但很快,或者由于學(xué)生“健談”,或者由于老師自己的意思,批評教育轉(zhuǎn)為閑聊。剛剛還是界限分明的師生關(guān)系,轉(zhuǎn)眼之間,變成了久別重逢的朋友。天南海北,大千世界,無所不談,甚至一些不適合告訴學(xué)生的事情也都告訴了他們。這樣常常一聊就是幾節(jié)課!這樣其實是自己就把自己的身份交出去了,把學(xué)生當(dāng)朋友,在學(xué)生面前訴苦,甚至落淚,其情景就象是要博得學(xué)生的同情一樣。但學(xué)生是否會真的同情,那就很難說了。

  因此我們在與學(xué)生進行交流的時候,要時刻提醒自己把握好交流的對象,只有這樣,才會事半功倍,否則,只能是事倍功半,甚至適得其反。

  三、說教與強制規(guī)范相結(jié)合

  任何一種強加于學(xué)生身上的外在規(guī)范只有最后轉(zhuǎn)化為學(xué)生的內(nèi)在習(xí)慣,才能持續(xù)有效。因此,強迫學(xué)生接受規(guī)范,就不如啟發(fā)他們提高意識,加強修養(yǎng),以利于其自覺接受外在規(guī)范。古人強調(diào)修身養(yǎng)性。我們傳統(tǒng)文化有許多這方面的寶貴知識可供挖掘。我盡可能地抽出時間在班團課上給全班同學(xué)講授一些有益他們身心的知識。講一些名人的人生,講毛澤東詩詞,還有x問題、農(nóng)民問題等一系列時事、社會熱點問題。我發(fā)現(xiàn),有不少同學(xué)還是很樂意聽的。當(dāng)然在進行思想教育的時候,要學(xué)會“煽情”,真正觸動學(xué)生內(nèi)在的思想情感,讓他們覺得,如果不按老師說的那樣去做,就不是個有檔次的學(xué)生。就低人一等。

  思想教育主要是通過提高學(xué)生認(rèn)識能力和加強學(xué)生自身修養(yǎng)的方式引導(dǎo)學(xué)生自覺接受班規(guī)校規(guī)。這種面向全體學(xué)生的教育并不是時時有效,過多會讓學(xué)生覺得班主任羅嗦,會招致學(xué)生厭煩。而且并不是對所有人都有效。個別不自覺的學(xué)生可能完全不會把這種教育放在心上。還有一些學(xué)生,他們雖然認(rèn)識到了加強自身修養(yǎng)的重要性,但由于一貫散漫,積習(xí)難改,仍然常常違規(guī)違紀(jì)。對于這樣的學(xué)生,單純說教是沒有用處的,這時就需要加大外部強制。外部強制對某些缺乏自律精神的學(xué)生卻是非常有效的。一旦外部強制化為一種習(xí)慣,學(xué)生也就自然而然接受了它。

  在管理實踐中,無論是說教還是強制規(guī)范都需要注意一個問題,即當(dāng)眾表揚,私下批評。正如清朝名人曾國藩曾講“緬善于公庭,規(guī)過于私室”。在群體環(huán)境中批評容易傷害個別人的自尊心而言的。對我們老師來說,當(dāng)眾批評學(xué)生,有可能置自己于難堪的窘地。一旦被批評的學(xué)生惱羞成怒,與我們當(dāng)面發(fā)生沖突,我們很可能騎虎難下,如果應(yīng)付不當(dāng),沖突便可能升級。

  單純強調(diào)說教或者單純強調(diào)強制規(guī)范都是片面的,他們是不可分割的兩個方面。只有二者靈活運用,才能真正達到教育的目的,實現(xiàn)班級的良性運行。

  四、寬嚴(yán)有度,剛?cè)嵯酀,既是?yán)父,又當(dāng)慈母,做一個多種性格的班主任。

  兵法上講“致人而不致于人”,強調(diào)的是人際博奕中始終居于主動性,控制對方游刃有余的問題。在與學(xué)生的交往中,有些事情是不可以做的,特別是無原則(無視班規(guī))的放縱學(xué)生,做了就是失去了做老師的原則和立場,不但老師不贊同,學(xué)生也會打心底里小瞧你。我認(rèn)為我們既要像慈母那樣寬容學(xué)生,又要像嚴(yán)父那樣嚴(yán)格要求學(xué)生。

  對于一些出了名的“問題學(xué)生”,要敢于下重手整治。學(xué)生一般不會很在意你說了什么,但當(dāng)你嘗試著去做的時候,他們就會目光炯炯地盯著你,不是怕你,是看你對那些出了名的問題學(xué)生是否動真格的。誰都知道,壓力越大,學(xué)生反彈也會越大。嚴(yán)厲處治時要注意做事公正、對事不對人。你可以對一個學(xué)生進行無數(shù)次的批評,但要切記,每一次的批評都應(yīng)該是新的。如果讓學(xué)生感覺到你針對的不是具體的事,而是某個個人時,那可能招致更大的反感。對事不對人不容易做到,但只要我們時刻提醒自己,教育學(xué)生是職業(yè)需要,我們和學(xué)生其實沒有什么私怨,甚至沒有多少關(guān)系。走出校園,我們甚至可以不打招呼。就可以把對問題學(xué)生的每一次批評當(dāng)作第一次。

  五、威信垂青于冷靜而有準(zhǔn)備的頭腦。

  我有一個毛病一直沒有改掉,那就是太容易沖動,碰到學(xué)生不象話的時候尤其容易發(fā)火。我們不少班主任也有這個毛病,總是覺得學(xué)生的進步不夠大,要是退步了更是不能容忍,劈頭蓋臉一頓訓(xùn)斥是必不可少的。我們可能也會這樣,面對學(xué)生的錯誤,先是盛怒,有時還做出一些不理智的行為,既而后悔,在困難面前退縮,最后是追著學(xué)生安慰。這樣,我們就在學(xué)生管理中越來越被動,學(xué)生也會看不起你。因此,行動之前冷靜分析,決定之后堅持到底。

  無數(shù)實踐證明,無論面對如何難纏的學(xué)生,我們都不能情緒失控。要學(xué)會控制情緒,為情緒所左右的教師,只會降低在學(xué)生心目中的威信,甚至被學(xué)生看不起!當(dāng)你揮灑自如時,學(xué)生才會佩服你。要想在學(xué)生中建立威信,不僅需要頭腦冷靜,而且需要處理問題時養(yǎng)成提前做準(zhǔn)備的習(xí)慣。經(jīng)常有這種情況,班級里出現(xiàn)問題,我們會馬上找學(xué)生談話。由于沒做準(zhǔn)備,談話往往沒有效果。你想,如果我們一張口,學(xué)生就知道你要說什么,教師說的內(nèi)容還有什么意義?一次沒有效果,兩次沒有效果,到最后,學(xué)生一到辦公室就顯得不耐煩,談話還沒有開始就注定無法進行下去。一般而言,學(xué)生犯了錯,總是心中忐忑不安,他們等著接受批評,但是也想好了很多借口,教師如果知道學(xué)生的這些思想活動,不是一上來就批評學(xué)生,而是從其他角度入手,出乎學(xué)生所料,打他個措手不及,反而更能收到效果。

  當(dāng)然,我們在學(xué)生管理中要講策略,樹威信,目的是為了教育學(xué)生,不是說我們就可以為師不誠,故意高高在上。恰恰相反,我認(rèn)為坦誠始終是學(xué)生管理最大的策略!根據(jù)情況的需要,適時的開啟或者閉塞自己的內(nèi)心世界,往往會收到意想不到的效果。

  正如武打小說所描述的那樣,真正的高手在出招之前,對手已經(jīng)感覺到了殺氣。最厲害的招數(shù)不是用劍殺人,而是用劍氣殺人!這句話告訴了我們無形勝有形的道理!延伸到學(xué)生管理上,指的是沒有痕跡的管理智慧才是最高的智慧。一種管理策略即使再高明,如果固守不化,效果都是有限的。只有因時因地因人靈活進行管理,才能游刃有余,超然于眾人之上。岳飛講“運用之妙,存乎一心”,帶兵打仗是如此,學(xué)生管理也是如此。當(dāng)然,如何做到“教育無痕”,還需要我們進一步探索。

  以上僅代表個人觀點,不足之處,敬請指正。

班主任心得體會13

  對于中職學(xué)校的學(xué)生教育與管理已成為多數(shù)中職學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)層、學(xué)生管理部門永遠(yuǎn)面對的問題,是多數(shù)班主任的心頭之病。而中等職業(yè)的班主任往往是學(xué)生們經(jīng)常接觸與深受影響的人,班主任是班集體的組織者和教育者,是學(xué)生身心與知識全面發(fā)展的指導(dǎo)者,是聯(lián)系班級中個任課教師的紐帶與中介,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實施教學(xué)、教育管理、實施的得力助手和骨干力量,是溝通學(xué)校與家庭、社會的橋梁,成為中等職業(yè)教育改革與發(fā)展的不可缺少的角色。成為一名優(yōu)秀班主任,是廣大有志從事教育事業(yè)的教師的共同追求的目標(biāo)之一,怎樣做好一名班主任是廣大教師一直探論的論題,在幾年來的職業(yè)教育班主任的工作經(jīng)歷中,對學(xué)生的管理工作經(jīng)驗中,本人有著下面幾個方面的體會:

  一、首先幫助學(xué)生樹立正確人生觀、價值觀和知識經(jīng)濟觀

  目前,相當(dāng)一部分學(xué)生、家長對于中等職業(yè)技術(shù)教育在國民經(jīng)濟地位及作用、需求等方面問題一知半解,甚至完全不了解,產(chǎn)生入讀中等職業(yè)技術(shù)學(xué)!盁o用論”;更加可憐而又可恨是一部分學(xué)生不知為誰而讀書,曾經(jīng)多次聽學(xué)生說過:如果不是父母逼的或者不是為了他們(父母),我才不讀呢!上述情況是造成中職學(xué)生管理難度大、學(xué)生學(xué)習(xí)積極性不高的根源之一。作為班主任,要多與學(xué)生進行思想交流、溝通;及時了解學(xué)生思想變化動態(tài),通過搜集我們國家及國外在國民經(jīng)濟領(lǐng)域?qū)χ械燃夹g(shù)人才需求等方方面面的政策、導(dǎo)向,論證國家對培養(yǎng)中職生的急切與重要性,讓學(xué)生們感覺到中職生可用性、為自己前途充滿信心,從而幫助學(xué)生樹立正確人生觀、世界觀、價值觀。

  二、班主任應(yīng)不斷努力提高自身道德修養(yǎng)與專業(yè)技術(shù)水平,做到言行身教模范作用。

  班主任的德育工作是學(xué)校德育工作的基礎(chǔ)。是學(xué)生求知之路的`管理者,同是也是服務(wù)者,班主任應(yīng)不斷提高其自身思想道德素質(zhì)和政治覺悟、提高科學(xué)文件水平,想學(xué)生之所想,解學(xué)生之所難,一切為了學(xué)生,為了學(xué)生一切,只有班主任具有良好道德情操與過硬的業(yè)務(wù)水平才能對其班級起決定因素。正所謂:“學(xué)博為師,德高為范”。

  作為一名當(dāng)代中職教育班主任,面臨著知識經(jīng)濟發(fā)展帶來的各種考驗,不僅要對學(xué)生教育指導(dǎo),還要及時更新自己的知識,改變觀念,向所有值得學(xué)習(xí)的對象學(xué)習(xí),尤其是向?qū)W生學(xué)習(xí)。信息時代的學(xué)生所接觸的信息量大面廣,其中不乏精華。班主任在指導(dǎo)學(xué)生有選擇地?fù)P棄時不妨也彎下腰來向?qū)W生學(xué)習(xí),與學(xué)生一起進步。此外,作為班主任,要注意在教育科研方面做個有心人,平時多積累,定期得失,為以后更好地進行班主任工作打下堅實的基礎(chǔ)。這也是現(xiàn)代教育對班主任提出的要求,不斷地積累,更新,更好地工作。

  三、具備愛心、耐心和寬容之心

  愛心、耐心、寬容心為班主任與學(xué)生交往的橋梁。愛心要求班主任真心實意幫助學(xué)生解決實際困難,凡事以促進學(xué)生身心健康成長與更好接受知識教育為目標(biāo);有了愛心,學(xué)生才能親近。班主任工作切勿“功利化”與追求近功急利,只有耐心能促使學(xué)生與班主任交心;擁有寬容之心才能得到學(xué)生的信任。

  作為班主任,應(yīng)有友善的態(tài)度和寬容的心。對于一些犯錯的學(xué)生,以勸導(dǎo)為主而非教訓(xùn),向其指出錯誤所在,幫助其分析錯誤原因,共同找出改正方法,引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識錯誤,改正錯誤;以理服人,以寬容的心和友善的態(tài)度包容學(xué)生這樣那樣的缺點、錯誤,但決不縱容學(xué)生。對于一些確實比較嚴(yán)重的錯誤給予嚴(yán)厲的批評,就事論事,同時注意批評的藝術(shù),保護學(xué)生的自尊心并留給改正表現(xiàn)的機會。這就要求班主任工作的藝術(shù)化,以表揚為主,多鼓勵,多夸獎,婉轉(zhuǎn)的批評中讓學(xué)生心服口服;成為學(xué)生們的一名良師益友。

  四、提高管理水平與語言技藝。

  管理是一門科學(xué),語言是一門藝術(shù)在學(xué)生管理過程中,語言是管理的最重要途徑,傳遞同樣意思,不同表達方式,產(chǎn)生效果也許會不同。甚至是巨大的反差,俗語:良言一句三冬曖,惡語傷人六月寒。德育思想工作,班主任管理更是如此。教育本身具有動態(tài)性、復(fù)雜性和多樣性的特點,班主任對于班級學(xué)生中各種形形色色的學(xué)習(xí)和生活問題,有的應(yīng)當(dāng)機立斷,有的則須通權(quán)達變,用多種方式進行管理,增強教育的效果。形成班主任個人威信的因素中,起決定作用的還是班主任的個人學(xué)識、人格魅力、班級管理能力等,其中知識威信是基礎(chǔ),管理技藝是支柱,人格魅力是后盾。班主任個人威信的形成和建立不是憑空而來的,它需要班主任教師的自覺、自力和自律。

  五、組建一支得力的骨干隊伍,創(chuàng)造平等求進的環(huán)境

  作為一名教師,除了班主任工作,還有大量業(yè)務(wù)工作要完成,精力畢竟有限,在班級中組建一支得力的班干部隊伍,將對班主任工作起到事半功倍效果。在班級管理中,就給予每位學(xué)生平等機會,讓他們的特長能得到展現(xiàn)發(fā)揮,讓他們對成長充滿期望。

  總而言之,教書育人是教師的神圣天職。班主任是做小事的,但這些小事又關(guān)系著每個學(xué)生家庭百分之百的希望,事關(guān)整個民族未來的素質(zhì)修養(yǎng),所以影響深遠(yuǎn),責(zé)任重大。做班主任,要參與學(xué)生的一切活動,了解學(xué)生的個性復(fù)雜多變,班主任工作更沒有固定模式,就要求我們進行創(chuàng)新研究,因材施教,這個要求很高,但只要我們努力,一定會做到,并且會做得更好!

班主任心得體會14

  周五布置學(xué)生寫一篇以”()的愛”為題目的。周一批閱的時候發(fā)現(xiàn)了一篇“特殊”的作文——令人嫉妒的愛。其他雖然千篇一律,但大多都是積極正面的內(nèi)容:的愛,爸爸的愛,老師的`愛等等。唯獨這位同學(xué)(暫且稱他為他吧),題目就透露出不同。往下看去,大致寫的是外公外婆偏袒小表妹,遇到事情的時候總是職責(zé)他,包括自己的爸爸,也很少相信他,弄清事情始末就會嚴(yán)厲斥責(zé)他的不對。雖然說這篇作文結(jié)構(gòu)完整,內(nèi)容真切,但是終歸內(nèi)容太消極了,于是跟他說明之后,讓他修改一下,寫成正面積極的之愛或其他。

  第二天,作文交上來了,題目是“少見的愛”。開頭是這樣寫的:我的一生中,最少見的就是愛……連續(xù)兩次,我想這篇看似普通的作文對他來說真是有難度了。于是將他叫到辦公室:“這篇文章難寫嗎?”“我不知道什么是愛。”他滿臉無辜!半y道你爸爸媽媽都沒有做過一點關(guān)心你的事情嗎?”“沒有!被卮鸬財蒯斀罔F。經(jīng)過詢問得知,孩子的父母工作很忙,沒日沒夜的上班,只有周日有空,平時跟孩子也缺乏交流,爸爸媽媽脾氣略微有些暴躁,所以他在情感上對父母并沒有什么特殊的感情。孩子的話是否可信?等他走了之后,我立刻撥通了孩子媽媽的電話,電話那頭的媽媽比較沉默少言,低低地說了句:可能我們平時真的忽視他了。傍晚放學(xué),我又將他留下來,這次拋開了父母之愛的話題。我問他:你的身邊有那么多人,如果不寫父母,還有朋友,老師,哪怕是你看見的能體現(xiàn)愛的事情人物包括動物都可以寫啊。他點了點頭。

  第三天,作文交上來了,題目是“最普通的愛”,開頭是這樣寫的:生活中到處都有愛,原來我缺少一顆發(fā)現(xiàn)愛的心…...他的媽媽也特意來到了學(xué)校,她說,家里情況有點復(fù)雜,跟孩子相處最多的外公外婆,可能老人都有些偏袒小的,所以跟孩子相處上有些問題……談話大多圍繞家庭環(huán)境與孩子性格展開,強調(diào)孩子與父母之間如何有效溝通。

  他將媽媽帶來辦公室時臉上笑容特別燦爛。

  其實,孩子對愛的需求并不是太多,一句關(guān)心的話,一個小小的禮物,甚至一個關(guān)切的眼神,他們都會感受到,并深受鼓舞。

班主任心得體會15

  時間過的真快,不知不覺中走上工作崗位已經(jīng)15年了,在這15年里,擔(dān)任班主任工作也有些年了。通過這幾年的實際帶班情況,對于班主任工作也有了自己的想法與做法。在工作中我比較注重以下幾個方面:

  1、樹立良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。開學(xué)初即對學(xué)生提出具體的要求,對學(xué)生進行養(yǎng)成教育,使學(xué)生能有比較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與在校的生活習(xí)慣。在常規(guī)管理中,堅持常抓不懈,做到高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求。每天通過認(rèn)真觀察,及時發(fā)現(xiàn)班上的好人好事,及時表揚。在這個過程中,我比較重視以身作則,對學(xué)生的要求自己先要做到,為學(xué)生樹立一個榜樣。

  2、對學(xué)生有“三心”。記得在剛工作時一位資深班主任說過,對學(xué)生要有“三心”,即關(guān)心、耐心、愛心。這句話一直讓我記憶深刻,我也將之用于我的工作之中。

 、抨P(guān)心學(xué)生。對每一個學(xué)生的關(guān)心,不僅是關(guān)心他的學(xué)習(xí),也要關(guān)心他的思想和生活情況。平時我也常常通過和學(xué)生聊天的方式了解他們的學(xué)習(xí)和生活中的問題,以及班中一些同學(xué)的優(yōu)點。在他們學(xué)習(xí)中有困難時主動找他們詢問,給予幫助,使學(xué)生能感覺到老師很在意自己,關(guān)心自己。在課余時,我積極支持學(xué)生參加各項有益活動,并在有條件時和他們一起參加,如看他們參加球類比賽,演講大賽,看文藝演出的排練等等。這樣既能拉近師生間的距離,也能能使學(xué)生感到老師并不是只重學(xué)習(xí)成績,而是重視他們多方面的發(fā)展。同時也能讓一些學(xué)習(xí)成績不太理想的同學(xué)能在別的方面發(fā)揮自己的優(yōu)勢,有表現(xiàn)的機會,增強他們的自信心。在各種集體活動中也能樹立同學(xué)們的集體主義精神,增加班級體的凝聚力!

 、圃诎嘀魅喂ぷ髦杏心托。班主任的工作是比較瑣碎的,感覺就是“大事沒有,小事永遠(yuǎn)做不完”。班主任不僅要做好教學(xué)工作,還要時刻注意班上同學(xué)的方方面。我的工作中幾乎天天都有事情要解決,這也就要求我對待學(xué)生和問題時要有一定的耐。以前剛畢業(yè)時,由于沒有太多的經(jīng)驗,遇到問題和困難時總想立即解決,所以處理時不免有些急躁,但是實際情況讓我感到,那樣并不能達到很好的效果。例如有的學(xué)生不能嚴(yán)格要求自己,自覺性不夠。而每每被同學(xué)提意見的,不掃地的,遲到多的同學(xué)來來回回就是那幾個人。對于這些同學(xué),我通常先問清原因,對他們進行個別的思想教育,從老師,從同學(xué),從班級榮譽幾個方面來分析情況,指出他存在的不足之處。不過這些和同學(xué)的談話并不是一次就能奏效的,那么對于同樣的問題,我就看到一次說一次,直到情況有好轉(zhuǎn)。在必要的時候,在不傷害學(xué)生的自尊心的前提下,也采取在全班批評教育的方式,讓同學(xué)的群眾輿論來進行監(jiān)督,達到“雙管齊下”的目的。有時,學(xué)生有些事情實在做得不好時,我也會很生氣,但是我也盡量告訴自己要冷靜,要心平氣和的對待學(xué)生和解決問題。

 、菍Υ龑W(xué)生有愛心。在教育工作中,對學(xué)生有愛心,我覺得是做好工作的一個重要基礎(chǔ)。我想我作為一個老師,都希望得到別人的關(guān)心愛護和肯定,更何況是才十多歲的學(xué)生。所以我在我的工作中都會盡可能多和他們接近,了解他們的'真實想法,不斷的發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點,哪怕成績再差的學(xué)生,也是以鼓勵他們?yōu)橹,使他們在比較和諧的環(huán)境中能有更好的心情去投入學(xué)習(xí)中。在這樣的環(huán)境中,我的學(xué)生也更愛和我交流,會從心底感受老師對他們的愛護。對于我而言,愛我的學(xué)生,不用過多的言語,只要從日常的相處中多以實際行動來關(guān)心愛護他們即是最好的。

  在這幾年的班主任工作中,我有為學(xué)生的難于管教而生氣,有為學(xué)生的成績不理想而倍受打擊。但是回顧過去的幾年,我也得到了很多,學(xué)生對我的信任和愛是我最大的收獲。對開展班主任這項工作,我還只是一個剛剛進門的初學(xué)者,還必須不斷的學(xué)習(xí),提高自己的能力,做一個真正的優(yōu)秀的班級管理者和學(xué)生的良師益友!

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