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企業(yè)稅務(wù)籌劃方案
為保障事情或工作順利開展,我們需要提前開始方案制定工作,方案是從目的、要求、方式、方法、進(jìn)度等都部署具體、周密,并有很強(qiáng)可操作性的計(jì)劃。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點(diǎn)呢?以下是小編為大家收集的企業(yè)稅務(wù)籌劃方案,僅供參考,大家一起來看看吧。
企業(yè)稅務(wù)籌劃方案1
金融企業(yè)個(gè)人工資薪金所得稅務(wù)籌劃的實(shí)質(zhì),是指金融企業(yè)通過對(duì)工資薪金的發(fā)放方式和金額等納稅活動(dòng)的事前精心安排,以充分利用稅收法規(guī)所提供的包括減免稅在內(nèi)的一切優(yōu)惠,從而獲得最大的稅收利益,使之繳納可能最低稅收的方法。
因此,個(gè)人工資薪金所得稅務(wù)籌劃首先必須年初就對(duì)全年的工資總額進(jìn)行預(yù)測,根據(jù)預(yù)測的工資薪金總額對(duì)月度工資和年終獎(jiǎng)金進(jìn)行合理的`籌劃預(yù)測計(jì)算全年工資總額。
首先,充分掌握上年度的工資發(fā)放情況,對(duì)上年月度工資、季度考核、年終獎(jiǎng)金的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、歸集、計(jì)算和分析。
其次,分析當(dāng)年金融經(jīng)濟(jì)形勢,結(jié)合對(duì)本企業(yè)經(jīng)營績效的合理預(yù)計(jì)和工資薪酬政策的分析,預(yù)測當(dāng)年工資薪金的增長幅度和其他工資性補(bǔ)貼項(xiàng)目的收入金額,從而計(jì)算預(yù)測年度的工資總額。
全年應(yīng)稅所得額的計(jì)算
全年工資薪金總額確定后,對(duì)籌劃年度的“養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、其他扣除”等項(xiàng)目個(gè)人承擔(dān)部分稅前扣除金額、住房公積金稅前扣除額、個(gè)稅規(guī)定的費(fèi)用扣除額進(jìn)行分析計(jì)算,最終預(yù)測籌劃年度的應(yīng)稅所得額。
全年應(yīng)稅所得額的計(jì)算公式:全年應(yīng)稅所得額=全年工資總額—稅前扣除金額—費(fèi)用扣除額。
工資薪金發(fā)放方案籌劃
根據(jù)預(yù)測計(jì)算的全年應(yīng)稅所得額,在《金融企業(yè)個(gè)人工資所得年初稅務(wù)籌劃查算表》中的全年應(yīng)稅所得額區(qū)間這一列中找到對(duì)應(yīng)的行,該行月度發(fā)放區(qū)間和年終發(fā)放區(qū)間提供的方案和稅率,就是工資薪金發(fā)放籌劃的最佳方案。
?年初籌劃方案應(yīng)用實(shí)例例:某員工上年度工資總額為10萬元,工資性補(bǔ)貼每月500元,預(yù)計(jì)籌劃年度工資增長幅度為5%,工資性補(bǔ)貼維持不變,每月的養(yǎng)老保險(xiǎn)等項(xiàng)目個(gè)人承擔(dān)部分稅前扣除金額470元,其他稅前扣除項(xiàng)目30元,住房公積金個(gè)人繳納金額1000元,住房公積金的稅前扣除額900元、個(gè)稅規(guī)定的費(fèi)用扣除額20xx元。
籌劃過程如下:
第一步:預(yù)測計(jì)算全年工資總額
全年工資總額=100000×(1+5%)+500×12=111000元。
第二步:計(jì)算全年應(yīng)納稅所得額
稅前扣除額=(470+30+900+20xx)×12=40800元;全年應(yīng)稅所得額=111000—40800=70200元。
這里需要特別注意:住房公積金個(gè)人繳納金額只有等于或小于稅法規(guī)定的稅前扣除額時(shí),才可以全額在稅前扣除,否則,只能扣除稅法規(guī)定的稅前扣除額。本例中,住房公積金個(gè)人繳納金額1000元,超過了稅法規(guī)定的稅前扣除額900元的標(biāo)準(zhǔn),因此,在計(jì)算全年應(yīng)稅所得額時(shí)只能按900元的標(biāo)準(zhǔn)扣除。
第三步:查找工資薪金發(fā)放最佳方案
全年應(yīng)稅所得額70200元,從上表中查找得到對(duì)應(yīng)行的級(jí)數(shù)為5,月度發(fā)放區(qū)間提供的方案金額為20xx至5000元,稅率為15%,年終發(fā)放區(qū)間提供的方案金額為24000元,稅率10%。即年終獎(jiǎng)金發(fā)放應(yīng)稅所得額為24000元,月度工資發(fā)放應(yīng)稅所得額為(70200—24000)÷12=3850元?鄢吭鹿べY性補(bǔ)貼500元,加回每月稅前扣除額40800÷12=3400元,每月發(fā)放的工資額為3850—500+3400=6750元。
1至12月工資發(fā)放方案如下:
每月工資應(yīng)繳個(gè)人所得稅=應(yīng)稅所得額3850×稅率15%-速算扣除數(shù)125=452.50元。
每月實(shí)發(fā)工資=工資6750+工資性補(bǔ)貼500—養(yǎng)老保險(xiǎn)等470-其他扣除30-住房公積金1000-個(gè)人所得稅452。50=5297.50元。
年終獎(jiǎng)金發(fā)放方案如下:
年終獎(jiǎng)金應(yīng)繳個(gè)人所得稅=應(yīng)稅所得額24000×稅率10%-速算扣除數(shù)25=2375元。
年終實(shí)發(fā)獎(jiǎng)金=獎(jiǎng)金24000-個(gè)人所得稅2375=21625元。
全年應(yīng)繳個(gè)人所得稅=452.50×12+2375=7805元。
企業(yè)稅務(wù)籌劃方案2
一、企業(yè)進(jìn)行稅收籌劃的目的
。ㄒ唬⿲(shí)現(xiàn)利益最大化目標(biāo)
將企業(yè)中每一個(gè)股東的經(jīng)濟(jì)利益價(jià)值最大化是現(xiàn)代企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。企業(yè)內(nèi)部經(jīng)營管理方面限制了企業(yè)達(dá)成這個(gè)目標(biāo),還有外部市場的經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化因素也會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生較大的影響。企業(yè)的管理者一定要依照相關(guān)稅收的法律法規(guī)來進(jìn)行日常經(jīng)營管理工作,對(duì)企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營、利潤分配行為和籌資、投資行為進(jìn)行合理的安排,避免相關(guān)的政策,才能減輕企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)。對(duì)于稅收優(yōu)惠的相關(guān)政策也要靈活的運(yùn)用在企業(yè)中,才能實(shí)現(xiàn)將利益最大化的目標(biāo),同時(shí)也能提高企業(yè)的稅收利益1]。
。ǘ┨岣咂髽I(yè)市場競爭力
隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)的市場競爭也愈演愈烈,只有提高企業(yè)自身的盈利能力,將支出最小化,才能使企業(yè)在市場競爭中處于不敗之地。激烈的市場競爭也對(duì)企業(yè)自身的要求越來越高,企業(yè)自身的平均利潤水平必須要比社會(huì)的平均利潤水平高,而降低自己產(chǎn)品的費(fèi)用和成本,通過提高產(chǎn)品的利潤來提高自身的盈利是提高企業(yè)自身平均利潤水平的最好方法。但目前企業(yè)都使用的是自動(dòng)化大規(guī)模的生產(chǎn)方式,在這種生產(chǎn)方式下壓縮制造成本和管理費(fèi)用已經(jīng)很困難了。減輕企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)是企業(yè)強(qiáng)化自身的盈利能力的重要方法,所以企業(yè)對(duì)稅收籌劃的應(yīng)用也非常的重要。
二、企業(yè)財(cái)務(wù)管理中稅收籌劃的目的
(一)降低稅收負(fù)擔(dān)
稅收策劃的最高目標(biāo)就是最大化的降低稅收負(fù)擔(dān)。因此企業(yè)應(yīng)該將財(cái)務(wù)目標(biāo)作為稅收籌劃的重要目標(biāo),盡可能的實(shí)現(xiàn)稅后最大利益,也就是降低企業(yè)的稅負(fù)負(fù)擔(dān)。對(duì)于一些跨國企業(yè)而言,隨著其規(guī)模的擴(kuò)大和跨國貿(mào)易的增多,多變性、差異性、復(fù)雜性的各國稅制給跨國企業(yè)的經(jīng)營管理增加了很大的困難。最大程度的降低稅收負(fù)擔(dān),提高企業(yè)的利潤水平在跨國企業(yè)的經(jīng)營管理當(dāng)中是比較復(fù)雜的工作,不僅要在國際慣例、法律法規(guī)、經(jīng)營管理之間尋求平衡,還要總體安排和運(yùn)籌企業(yè)的涉稅事項(xiàng)。企業(yè)整體長遠(yuǎn)的利益是稅收籌劃的主要目標(biāo),最大程度的降低稅收負(fù)擔(dān)需要從經(jīng)濟(jì)的角度謀劃。充分的利用企業(yè)現(xiàn)金流量和資源,最大化納稅人的經(jīng)濟(jì)利益是稅收籌劃的最終目標(biāo)。
。ǘ┙档图{稅成本
納稅成本是納稅人在履行納稅義務(wù)過程中必然產(chǎn)生的。稅收籌劃的基本目標(biāo)就是最大程度的降低納稅成本。直接納稅成本和間接納稅成本是納稅成本中的兩大類,納稅人為履行納稅義務(wù)而付出的財(cái)力、人力、物力是直接納稅成本;納稅人因履行納稅義務(wù)而承受的心理壓力、精神壓力等是間接納稅成本。直接納稅成本主要是經(jīng)濟(jì)付出,所以比較容易計(jì)算和確定,而間接納稅成本則無法直接衡量,只能經(jīng)過測算和估算。公平透明公正的稅收制度才能使納稅人的心理平衡、減少對(duì)稅收的恐懼感。對(duì)稅務(wù)機(jī)關(guān)來說降低了稅收的成本,就可以有效的提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)利潤,同時(shí)也增加了應(yīng)稅所得額,不僅能夠讓企業(yè)滿意,還能增加稅收收入。
三、財(cái)務(wù)管理中稅收籌劃的具體應(yīng)用
。ㄒ唬┻x擇合理結(jié)算方式的稅收籌劃
企業(yè)可以依照我國相關(guān)稅收的法律法規(guī)來合理的選擇銷售產(chǎn)品時(shí)的結(jié)算方式,并且制定能夠推動(dòng)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的稅收籌劃,這樣才能為企業(yè)每年的稅收收益作保障。我國的稅收法規(guī)定了企業(yè)在確認(rèn)稅收收入時(shí),首先,應(yīng)該提高對(duì)憑據(jù)的重視。以我國《增值稅暫行條例》為依據(jù),增值稅的納稅義務(wù)具有規(guī)定的.時(shí)間要求,并以銷售結(jié)算方式的不同而進(jìn)行了一定的區(qū)分。如果貨物銷售的方式屬于直接收款,就可以將貨物作為是否索取或收到銷售款的憑據(jù),并不考慮貨物是否發(fā)出的問題。其次,要提高對(duì)合同的重視,《消費(fèi)稅暫行條例》《增值稅暫行條例》對(duì)銷售方式為分期收款和賒銷的貨物的納稅義務(wù)時(shí)間也有明確的規(guī)定。第三,提高對(duì)結(jié)算手續(xù)的重視,對(duì)銷售方式為委托銀行收款或托收承付的貨物,納稅義務(wù)的時(shí)間應(yīng)為當(dāng)天。因此當(dāng)合同約定的時(shí)間晚于實(shí)際貨物發(fā)出時(shí)間時(shí),仍然以貨物發(fā)出的時(shí)間為準(zhǔn),否則就以合同約定的時(shí)間為準(zhǔn)。所以不同的銷售方式也需要不同的計(jì)算方法來確定,這樣不僅能保證合理的稅收,還能幫助企業(yè)最大程度的獲取收益。
(二)使用存貨計(jì)價(jià)方法進(jìn)行稅收籌劃
企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中儲(chǔ)存的有形資產(chǎn)就是存貨,存貨不僅包括商品,還包括原材料、在產(chǎn)品、產(chǎn)成品等。納稅人本可以按照實(shí)際情況來靈活使用存貨計(jì)價(jià)方式,但因我國稅法規(guī)定,納稅人的存貨計(jì)價(jià)方式只能有一種,并且確定后就不能自行更改,若要更改還需要經(jīng)過相關(guān)部門的批準(zhǔn),若影響了應(yīng)納所得稅額,相關(guān)部門有權(quán)調(diào)整。所以企業(yè)采用的存貨計(jì)價(jià)方式對(duì)企業(yè)稅收籌劃有很大的影響。納稅人的應(yīng)稅所得和應(yīng)納稅額會(huì)受到不同的存貨計(jì)價(jià)方式嚴(yán)重影響,采用什么樣的計(jì)價(jià)方式是稅收籌劃的主要內(nèi)容,企業(yè)可以根據(jù)不同的情況來選擇一種最佳的計(jì)價(jià)方式,從而使企業(yè)能夠節(jié)約稅收成本3]。
(三)使用固定資產(chǎn)折舊計(jì)算方式進(jìn)行稅收籌劃
按照費(fèi)用配比和期間收入的原則再把折舊費(fèi)用分期計(jì)入產(chǎn)品費(fèi)用和成本,才能補(bǔ)償固定資產(chǎn)由于損耗而減少的價(jià)值,不然會(huì)嚴(yán)重影響應(yīng)納稅額和利潤。工作量法、產(chǎn)量法、直線法和加速折舊法是目前最常用的折舊方法,而且納稅人的折舊方法和計(jì)價(jià)方式一樣一旦確認(rèn)就不得隨意更改。選擇最佳的固定資產(chǎn)折舊計(jì)算方式進(jìn)行稅收籌劃才能為企業(yè)帶來實(shí)惠。
企業(yè)稅務(wù)籌劃方案3
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì);稅務(wù)籌劃;原則;優(yōu)化策略
稅務(wù)籌劃是企業(yè)在國家法律規(guī)定范圍內(nèi),在不違反國家稅收政策的前提下,為減少企業(yè)稅務(wù)成本支出,實(shí)現(xiàn)企業(yè)利益最大化而對(duì)各項(xiàng)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行事先安排的籌劃活動(dòng)。企業(yè)在稅務(wù)籌劃過程中,必須遵循一定的原則,要對(duì)可能的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范。
一、稅務(wù)籌劃應(yīng)該遵循的原則
稅務(wù)籌劃要遵循的原則主要有三個(gè):合法性原則、全局性原則和事先籌劃原則。合法性原則是指企業(yè)所有的稅務(wù)籌劃活動(dòng)都要在法律允許的范圍內(nèi)進(jìn)行,這是稅務(wù)籌劃區(qū)別于偷稅、漏稅等違法行為的本質(zhì)特征,因其是對(duì)涉稅事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)控的手段,是得到稅務(wù)部門的支持的。全局性原則是指企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃時(shí)要統(tǒng)籌考慮企業(yè)的實(shí)際情況,不能為單方面的節(jié)約成本而影響到企業(yè)的其它項(xiàng)目,要知道企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)是一個(gè)整體性的綜合工程,其成本支出構(gòu)成分為稅收成本、采購成本和人力成本支出等。事先籌劃原則是指稅務(wù)籌劃活動(dòng)要先于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)而進(jìn)行。
二、稅務(wù)籌劃可能應(yīng)對(duì)的風(fēng)險(xiǎn)
稅務(wù)籌劃過程中需要防范的風(fēng)險(xiǎn)主要有兩方面
一方面是對(duì)稅收政策的理解不足而籌劃失誤導(dǎo)致稅務(wù)籌劃發(fā)展為偷稅漏稅。稅務(wù)籌劃實(shí)際是對(duì)稅收政策理解和運(yùn)用的一個(gè)過程,如果對(duì)稅收政策不夠了解或理解出現(xiàn)偏頗,就會(huì)導(dǎo)致企業(yè)的籌劃面臨風(fēng)險(xiǎn),而規(guī)避此類風(fēng)險(xiǎn)的辦法,就是由精通稅務(wù)知識(shí)的專業(yè)人才來管理稅務(wù)籌劃活動(dòng),且相關(guān)人員必須對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)有充分的`了解,以便于規(guī)范企業(yè)的涉稅業(yè)務(wù)。
另一方面是籌劃條件發(fā)生變化的風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)的稅務(wù)籌劃是一個(gè)長期的過程,而國家稅收政策,企業(yè)經(jīng)營情況等會(huì)隨著市場環(huán)境的變化而實(shí)時(shí)發(fā)生改變,這樣的情況下,企業(yè)若不能及時(shí)調(diào)整稅收籌劃,稅收籌劃活動(dòng)與實(shí)施環(huán)境的不對(duì)接,就會(huì)導(dǎo)致稅務(wù)籌劃的失敗。應(yīng)對(duì)此類風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)需建立相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng),負(fù)責(zé)稅務(wù)籌劃的工作人員要定期與稅務(wù)部門進(jìn)行溝通,要了解市場環(huán)境的變化,并結(jié)合企業(yè)的實(shí)際情況及時(shí)的調(diào)整籌劃方案。
三、稅務(wù)籌劃的具體優(yōu)化方案
稅務(wù)籌劃是貫穿企業(yè)整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的一項(xiàng)戰(zhàn)略措施,其優(yōu)化方案要根據(jù)它在企業(yè)會(huì)計(jì)中的每個(gè)時(shí)期的應(yīng)用具體分析,本文將其分為籌資時(shí)期、生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)期和投資時(shí)期來具體舉例分析。
首先,籌資時(shí)期。這是企業(yè)創(chuàng)立的基礎(chǔ)時(shí)期,這一時(shí)期稅收籌劃的主要任務(wù)是最大化的籌集資金,降低稅務(wù)負(fù)擔(dān)。這一時(shí)期企業(yè)的籌資方式主要分為合理選擇資本結(jié)構(gòu)和利用融資租賃杠桿兩種。資本結(jié)構(gòu)的構(gòu)成主要有自有資金、金融機(jī)構(gòu)貸款和發(fā)行股票籌資等,企業(yè)成本投入因籌資方式的不同而變化,稅務(wù)成本也會(huì)因此發(fā)生變化。例如,向金融機(jī)構(gòu)貸款需要支付利息費(fèi)用,其費(fèi)用可在計(jì)算企業(yè)所得稅時(shí)稅前扣除,而發(fā)行股票籌資則不需支付利息費(fèi)用,但股票分紅只能在稅后進(jìn)行,無法達(dá)到抵稅的效果,企業(yè)需結(jié)合自身實(shí)際情況合理選擇資本結(jié)構(gòu)。融資租賃杠桿方式主要用于企業(yè)新增資產(chǎn)設(shè)備時(shí),融資租賃無疑是企業(yè)添置所需設(shè)備的最佳選擇,其不但可快速獲得資產(chǎn),還能在會(huì)計(jì)入賬時(shí),進(jìn)行計(jì)提折舊處理,將其歸入成本費(fèi)用開支,從而節(jié)約稅務(wù)成本。
其次,生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)期。稅務(wù)籌劃在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營階段能發(fā)揮出巨大的效益,這就要求企業(yè)要結(jié)合自身情況,充分運(yùn)用好稅收政策。
一方面,企業(yè)要充分利用國家稅收優(yōu)惠政策,例如稅收政策中規(guī)定企業(yè)錄用殘疾人、轉(zhuǎn)業(yè)軍人等達(dá)一定數(shù)目的可免除部分稅務(wù),企業(yè)就可結(jié)合企業(yè)自身能力雇傭部分這類人員,以節(jié)約稅務(wù)成本。
另一方面,企業(yè)要結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)制定具體的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。企業(yè)要充分了解相關(guān)行業(yè)的稅收種類和稅收計(jì)算方式,然后合理選擇和規(guī)劃企業(yè)的發(fā)展方式。此外,要合理選擇企業(yè)規(guī)模,企業(yè)規(guī)模大小是影響稅務(wù)多少的因素之一。隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,國家開始大力扶持小微型企業(yè)的發(fā)展,國家財(cái)務(wù)部門和稅務(wù)部門都頒發(fā)了一系列的有利于小微型企業(yè)發(fā)展的政策,并將小微型企業(yè)的增值稅的起征點(diǎn)提高到月營業(yè)額三萬以上,此類種種,由此看來,在企業(yè)發(fā)展初期,要對(duì)企業(yè)規(guī)模有一個(gè)合理的預(yù)估和規(guī)劃,以盡可能的減輕稅務(wù)。最后,企業(yè)還需選擇一個(gè)合適的會(huì)計(jì)核算方式,可將會(huì)計(jì)核算方式納入稅務(wù)籌劃的范疇,通過對(duì)會(huì)計(jì)核算方式的調(diào)整與制定,對(duì)企業(yè)成本費(fèi)用、納稅金額及納稅時(shí)間進(jìn)行統(tǒng)籌調(diào)控。
最后,投資時(shí)期。處于投資時(shí)期的企業(yè),會(huì)結(jié)合企業(yè)自身實(shí)際和項(xiàng)目情況等多種因素來明確投資方案,這一時(shí)期的稅務(wù)籌劃主要以投資行業(yè)和投資地域的選擇為主。在投資行業(yè)的選擇上,要盡量選擇國家當(dāng)前大力扶持的行業(yè)和企業(yè),這類企業(yè)往往會(huì)獲得大力的國家政策支持與優(yōu)惠;而在地域的選擇上,可結(jié)合國家政策,關(guān)注國家大力扶持的地區(qū)與產(chǎn)區(qū)。
四、結(jié)語
在日新月異的市場環(huán)境和激烈的市場競爭下,稅務(wù)統(tǒng)籌將越來越受到企業(yè)的重視,一個(gè)科學(xué)、合理合法的稅務(wù)統(tǒng)籌方案,可能使得同等條件下的企業(yè)獲得更大的優(yōu)勢與發(fā)展空間。但目前國內(nèi)企業(yè)的稅務(wù)統(tǒng)籌水平整體還處在一個(gè)不成熟的階段,這就需要依托企業(yè)在實(shí)踐過程中不斷探索,完善了。
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