統(tǒng)計(jì)局下派駐村干部村建工作總結(jié) -總結(jié)
去┙ㄉ樅〉鎂藪蠼??農(nóng)村基層組織建設(shè)明顯加強(qiáng),黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到很大提高,精神文明建設(shè)不斷推進(jìn),各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)健康發(fā)展,群眾生活水平明顯改善,統(tǒng)計(jì)局下派駐村干部村建工作總結(jié)
。具體表現(xiàn)在: 1、大力加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),滿足群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的基本需要;A(chǔ)設(shè)施嚴(yán)重滯后是制約蘆洲鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要瓶頸,在一年多來的時(shí)間里,駐蘆洲鎮(zhèn)的工作隊(duì)在加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面做了大量工作,并取得很好成效:一是于正式開通移動(dòng)電話,工作隊(duì)在一進(jìn)村期間,全體工作隊(duì)員就對村里大部分地區(qū)手機(jī)信號盲區(qū)問題向上級主管機(jī)關(guān)以及移動(dòng)、聯(lián)通等電信公司提交報(bào)告,反映情況,經(jīng)過一番的爭取和努力,目前在嵐中村已建起了移動(dòng)的發(fā)射塔,投入了使用,解決了嵐中村及周邊村手機(jī)無信號的問題,大大方便了村民與外界的聯(lián)系。二是家家戶戶都用上了清潔的飲用水。通過加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),大大增強(qiáng)村民脫貧致富的信心。 2、完善嵐中村教育設(shè)施建設(shè),全力支持教育事業(yè)。駐村一年以來,在駐村單位財(cái)政局的支持和幫助下,單位拿出了將近5萬元的資金,幫助學(xué)校建設(shè)學(xué)生公共廁所,教師浴室,學(xué);@球場,大大解決了小學(xué)師生的日常學(xué)習(xí)生活的不便,籃球場的建設(shè),使得嵐中小學(xué)成為全鎮(zhèn)第三所擁有自己球場的小學(xué),球場的建設(shè)帶動(dòng)了村民們對運(yùn)動(dòng)的熱情,大大豐富了師生們的課余生活,使學(xué)校增添了無限的生機(jī)和活力! 3、千方百計(jì)發(fā)展經(jīng)濟(jì),增加村民收入。發(fā)展是硬道理。根據(jù)嵐中村的具體情況,嵐中村兩委和駐村單位領(lǐng)導(dǎo)制定了具體的發(fā)展生產(chǎn)措施和方案。根據(jù)嵐中的地理位置和氣候條件,以及村干部們多年的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),決定在村里投資種植元竹是最合適發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)的項(xiàng)目,經(jīng)過干部和工作隊(duì)員認(rèn)真的預(yù)算和籌劃工作的開展,順利的找到了村里一片150畝較為肥沃的土地,在6月份就種下了7000多棵的竹苗,通過村委會(huì)干部發(fā)動(dòng)群眾共同努力,用了將近10天時(shí)間,把全部竹子種下,種的成活率在90%左右,總投資5萬多元,現(xiàn)在竹子在茁壯成長當(dāng)中,相信到豐收期間定能大大增加村集體的經(jīng)濟(jì)收入。 4、切實(shí)加強(qiáng)村黨組織建設(shè)。黨的村級組織是黨全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),也是帶領(lǐng)村民脫貧致富的領(lǐng)導(dǎo)核心。一年以來村黨支部在狠抓經(jīng)濟(jì)工作的同時(shí),從根本上制度上加強(qiáng)組織建設(shè)。一是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度。通過每季度一次的黨員大會(huì),學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件和領(lǐng)導(dǎo)講話;通過每月一次以上的支部委員會(huì),研究村黨支部工作和有關(guān)事宜;通過每半個(gè)月一次的黨小組會(huì),組織黨內(nèi)活動(dòng);通過每季度一次的黨課,加強(qiáng)對黨員的教育!叭龝(huì)一課”制度的有效落實(shí),加強(qiáng)了村黨支部的基本制度建設(shè),健全了黨內(nèi)生活,增強(qiáng)了黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。二是以爭當(dāng)“五好”支部“五好”班子為載體加強(qiáng)支部班子建設(shè)。“五好”支部的標(biāo)準(zhǔn)是:領(lǐng)導(dǎo)班子配合好、黨員隊(duì)伍建設(shè)好、組織生活開展好、黨建制度完善好、堡壘作用發(fā)揮好;“五好”班子的標(biāo)準(zhǔn)是:團(tuán)結(jié)合作好、勤政廉政好、為民服務(wù)好、開拓創(chuàng)新好、實(shí)干成果好;通過開展?fàn)幃?dāng)“五好”支部“五好”班子活動(dòng),村黨支部班子形成團(tuán)結(jié)高效務(wù)實(shí)的好作風(fēng),以只爭朝夕的態(tài)度來做好扶貧開發(fā)工作,不少老村干動(dòng)情地說:“這樣的工作作風(fēng)只在土改時(shí)才見過”,給予新班子很高的評價(jià)。三是加大培養(yǎng)年輕黨員和年輕干部力度。村黨支部遵循“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針積極培養(yǎng)發(fā)展新黨員,至今年七月,全村已轉(zhuǎn)正一名黨員,將兩名同志納入了建黨對象。年輕新鮮力量的注入,村黨支部煥發(fā)了巨大的生機(jī)與活力。 5、推動(dòng)村精神文明建設(shè)和民主政治建設(shè)。嵐中村在狠抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)的同時(shí),不忘抓緊精神文明建議和民主政治建設(shè)。駐村單位統(tǒng)計(jì)局出資1000元幫助建立村委會(huì)的宣傳欄和村委公開欄,在駐村干部和村干部的共同協(xié)商下,繼續(xù)完善了村里各項(xiàng)的規(guī)章制度,這些制度包括民主監(jiān)督制度、民主決策制度、議事、管理、選舉、財(cái)務(wù)管理、黨風(fēng)廉政、村民議事、村民代表會(huì)議、村務(wù)公開、村民會(huì)議、崗位職責(zé)、獎(jiǎng)勵(lì)和責(zé)任追究、村規(guī)民約共11項(xiàng),以成文的形式,打印裝框整理好,掛在了村委會(huì)的各個(gè)辦公室內(nèi),大家共同努力,相互監(jiān)督,真正的體現(xiàn)出我村在民主政治建設(shè)上的進(jìn)步。在日常生活中,我們積極搜索外界的先進(jìn)農(nóng)業(yè)技術(shù)文章和與農(nóng)村生活息息相關(guān)的報(bào)道,貼出村委會(huì)的宣傳欄,以此渠道向村民們傳播信息和知識,讓人們更多的了解外界,從而得到啟發(fā)來發(fā)展和提高自己!三、存在的主要困難及下一步工作打算 嵐中村在加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)方面做了一些工作,通過做工作,取得一些成績,但也發(fā)現(xiàn)不少問題,致富之路將是個(gè)漫長過程。 1、思想仍舊較為保守,觀念較為陳舊。一些村民目光短淺,小富即安,麻木不仁,自私自利,斤斤計(jì)較,缺乏大局觀念,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)很難調(diào)整,農(nóng)民很難在“短平快”項(xiàng)目上獲益;部份村民不思進(jìn)取,好吃懶做,等靠政府最低保障,甚至終日靠賭博為生;部分村民封建意識強(qiáng),寧愿住“風(fēng)水”好的危房,而不愿拆舊建新,進(jìn)行新村規(guī)劃等。思想意識的嚴(yán)重落后是制約未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵! 2、資源品質(zhì)低,資源總量不大,總結(jié)
《統(tǒng)計(jì)局下派駐村干部村建工作總結(jié)》(http://www.dameics.com)。首先嵐中村人均耕地面積小,且缺乏機(jī)耕路,全部農(nóng)活只能肩挑手提,從耕地上不可能有大的收益。其次嵐中村雖有較多的竹林面積,但當(dāng)前每平方米竹數(shù)還很低,村民還沒有意識到竹山的價(jià)值,墾復(fù)積極性還不高。第三嵐中有近7000多畝的山林,但多數(shù)是荒山,且崎嶇不平,亂石疊嶂,不易開發(fā)。第四村里人力資源匱乏。人是生產(chǎn)力中最活躍的因素,但由于大部份年輕力壯人員外出打工,村里現(xiàn)有人員大多年老體弱多病,文化程度不高,思想保守,即使有好的項(xiàng)目,也沒有人力去實(shí)施。資源品質(zhì)和總量限制了產(chǎn)業(yè)規(guī)模和效益,進(jìn)而影響脫貧致富! 3、資金短缺,技術(shù)欠缺。由于當(dāng)前的衛(wèi)生醫(yī)療、教育等費(fèi)用高,農(nóng)民基本沒有積蓄,外出務(wù)工人員基本不把收入投回本村,因此單靠農(nóng)民自身沒有多大的投入。農(nóng)民獲取資金的途徑主要是信用社貸款,但受貸款規(guī)模和繁雜擔(dān)保手續(xù)限制,農(nóng)民能輕而易舉獲得貸款實(shí)屬不易,能貸到款額度也不大,另一途徑就是靠外出打工賺了錢回來的老板資助建設(shè),但畢竟這是極為少數(shù)的。其次是農(nóng)民缺乏技術(shù)。目前村里還沒有專業(yè)的農(nóng)技員,農(nóng)民在種養(yǎng)方面出了問題,往往要到縣城咨詢,來回折騰往往誤了及時(shí)搶救的時(shí)間。 4、村干部年齡結(jié)構(gòu)偏大,素質(zhì)不高。我村委會(huì)班子成員最大的54歲,最小的40歲,平均年齡49歲,現(xiàn)有村干部大都年老,事多,在工作上公心不足、時(shí)而怕事。在沒有下派干部期間不懂得如何做事,領(lǐng)悟能力不高,難以理解上級工作指示。在碰到問題時(shí),沒有為民服務(wù)的毅力,輕則退卻,重則讓步。在有下派干部期間,又反映事多,待遇低,積極性不夠高。 針對以上問題,下一步嵐中村將努力克服困難,發(fā)揚(yáng)長處,主要工作是: 1、繼續(xù)加強(qiáng)村里基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),特別是村道和水利的建設(shè),只有村道建設(shè)好,盡快鋪設(shè)水泥路面,那樣交通便利了,才能更好的與外界聯(lián)系,讓外商到我村投資開發(fā),進(jìn)一步帶動(dòng)我村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和建設(shè),同時(shí)也為我村農(nóng)產(chǎn)品的銷售提供了便利,方便我村村民的日常生活和工作;另外水利建設(shè)是農(nóng)村生產(chǎn)非常重要的一項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),這對提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)值,減輕農(nóng)民負(fù)擔(dān),都有著重要的.意義。農(nóng)民常說,這兩項(xiàng)建設(shè)政府能幫我們解決了,那就是對我們最大的幫助了。 2、大力發(fā)展農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì),增加農(nóng)民收入。繼續(xù)發(fā)展村里合適的種植竹林的經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,為村里的農(nóng)產(chǎn)品尋找更多的銷路,引進(jìn)先進(jìn)的農(nóng)業(yè)技術(shù)和設(shè)備,提高農(nóng)產(chǎn)品的產(chǎn)值,引導(dǎo)農(nóng)民開展養(yǎng)殖業(yè),充分發(fā)揮我村天然的種植條件,最大的發(fā)掘我村的經(jīng)濟(jì)潛力。四、一年駐村體會(huì) 駐村一年多里,碰到村里各種事,接觸農(nóng)村各樣人,與區(qū)里、鎮(zhèn)里多個(gè)有關(guān)部門打過交通,其中有苦也有樂,有欣慰也有悲傷。駐村的體會(huì)如下: 一、派出單位要重視與支持,真正成為駐村干部的堅(jiān)強(qiáng)后盾。“十百千萬”干部下基層駐農(nóng)村,從根本上來說,是派出單位與駐點(diǎn)村之間的對口幫扶。各派出單位要從加強(qiáng)黨在農(nóng)村的執(zhí)政能力建設(shè)、夯實(shí)黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ)的政治高度來認(rèn)識這次駐村工作,成立機(jī)構(gòu)、指定專人負(fù)責(zé);單位領(lǐng)導(dǎo)要定期聽取駐村干部的工作匯報(bào),了解駐村干部的思想和工作情況;要安排會(huì)議專門研究駐村工作;要多些深入駐點(diǎn)調(diào)研和指導(dǎo)工作,給駐村干部交任務(wù)、交思路、提要求、鼓士氣,幫助駐村干部找準(zhǔn)幫扶的突破口,做到具體工作跟進(jìn)指導(dǎo)、實(shí)際問題跟進(jìn)解決、幫扶成果跟進(jìn)鞏固,從而讓“干部駐點(diǎn)抓,單位作后盾,領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的工作格局真正發(fā)揮作用。 二、駐村干部要明確定位,“身下”兼“心下”。干部群眾對駐村工作組歡迎者有之,期盼者有之,觀望者有之,懷疑猜測者有之,更有甚者認(rèn)為“工作隊(duì),吃了睡,時(shí)間一到就收隊(duì)”。要使干部群眾對駐村工作不僅“看在眼里”,更要“甜在心里”,干部駐村就要圍繞主題,帶上責(zé)任,帶上任務(wù),帶上情感,既要下得來,更要下得深,切忌“走讀”;要身在農(nóng)村,心系群眾,牢固樹立“駐地就是故鄉(xiāng)、群眾就是親人”的思想;要進(jìn)農(nóng)家門,知農(nóng)家事,排農(nóng)家憂,解農(nóng)家難,交農(nóng)家友,揭開鍋蓋看看鍋中煮的飯香不香,摸摸被窩暖不暖,瞧瞧吃水、用電、行路順不順,做到訪貧問苦察民情,促膝談心知民意;要深入群眾,到村到戶,對駐點(diǎn)村的人口、土地、自然生產(chǎn)環(huán)境、經(jīng)濟(jì)狀況、計(jì)生情況、村風(fēng)民風(fēng)、黨員干部隊(duì)伍現(xiàn)狀、貧困家庭狀況及群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題等要摸清摸準(zhǔn),心中有數(shù);要清醒地認(rèn)識到自己下來就是要為群眾辦實(shí)事,駐村干部不是做官,而是做事,不是老師,而是學(xué)生,不是欽差大臣,不能指手畫腳;要到位而不越位,幫忙而不添忙,參與而不包辦;要通過深入的調(diào)查研究,增強(qiáng)工作思路的針對性和實(shí)效性,切實(shí)幫助駐點(diǎn)村找準(zhǔn)發(fā)展的路子,加快駐點(diǎn)村的經(jīng)濟(jì)發(fā)展;要以扎實(shí)的作風(fēng)和良好的形象,使干部群眾切身體會(huì)到駐村工作并不是走過場的形式主義與政治表演,而是解決基層存在突出問題的好措施,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的好手段,從而讓干部群眾通過駐村工作深刻感受到黨就是靠山、就是力量、就是希望。 三、幫扶工作要揚(yáng)長避短,量力而行,貼近實(shí)際,凸顯特色。駐村幫扶要充分考慮自身優(yōu)勢與 當(dāng)?shù)氐膶?shí)際及需求,做好事辦實(shí)事要盡力而為、量力而行,把好事辦好、實(shí)事辦實(shí);選擇發(fā)展經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目,必須從實(shí)際出發(fā),寧可少而實(shí),不宜多而大,還要考慮項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展,突出特色。否則就會(huì)事倍功半,甚至好事變壞事。 四、駐村工作要切實(shí)幫助駐點(diǎn)村帶班子、強(qiáng)隊(duì)伍、促發(fā)展。目前,在全省多個(gè)行政村中,有相當(dāng)一部分村存在集體經(jīng)濟(jì)薄弱、治安混亂、經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢、群眾生活貧困等突出問題,這不僅無法實(shí)現(xiàn)人民群眾的根本利益,更削弱與動(dòng)搖黨的執(zhí)政基礎(chǔ),其根子基本上都在于村黨組織軟弱渙散;疖嚳觳豢欤寇囶^帶。所以,干部下基層駐農(nóng)村,就要把從組織上加強(qiáng)村“兩委”班子建設(shè)作為工作的重中之重。要以今年上半年的村“兩委”換屆為契機(jī),協(xié)助當(dāng)?shù)攸h組織選拔政治素質(zhì)好、帶頭致富能力強(qiáng)、帶領(lǐng)群眾共同致富能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)”黨員擔(dān)任村支部書記或村“兩委”干部;要引導(dǎo)和幫助村級班子克服“等、靠、要”思想,樹立信心,挖掘潛力,轉(zhuǎn)變思想觀念,發(fā)揮自身的積極性、能動(dòng)性和創(chuàng)造性,提高村級班子帶領(lǐng)群眾謀發(fā)展的能力;要幫助村級班子做好建章立制工作;要加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),認(rèn)真抓好發(fā)展年輕黨員工作,不斷增強(qiáng)村黨支部的生機(jī)與活力,真正做到支部所在、民心所向。【統(tǒng)計(jì)局下派駐村干部村建工作總結(jié) -總結(jié)】相關(guān)文章:
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