寶潔招聘程序及偶的親身體會 -面試技巧

發(fā)信人: happyzhao (叔本華), 　　寶潔公司是日用品生產企業(yè)的龍頭，而且也是很多同學畢業(yè)以后向往的地方。非常有幸的是，今年三月份寶潔公司招聘暑期實習生，偶有幸參與進去并走完了全過程，感慨很多！新學期開始了，很多同學面臨找工作的問題，而且九月份寶潔將開始校園招聘計劃，因此把偶的一點體會給大家分享一下。　　寶潔公司的招聘程序：　　1、網上申請 　　訪問www.pg.com.cn --> 寶潔招聘 --> 網上申請，進入寶潔網上招聘系統(tǒng)，瀏覽空缺職位，填寫網上申請表格。　　接下來是第一次網篩，在這一關中刷下去的人并不是太多，所以不用太緊張�！　〗酉聛韺殱嵐�司若中意你的話，會給你發(fā)送一個帶密碼的超級鏈接的電子郵件，然后點擊進行職業(yè)性格能力測試。這是全英文的，而且有些問題可能會很變態(tài)，算是第一次考驗吧！　　這一關也不難，可能刷去30%-40%的申請者�！　∽⒁猓涸谧�冊時不要使用163.com，126.com，yeah.net，263.com，263.net的郵箱，否則寶潔公司給你發(fā)送的郵件無法收到　　難度系數：一星　　2、解難能力測試 　　這是一個書面考試，使用寶潔全球通用試題。大家不用擔心，中文試題，時間一個多小時吧。主要是考核解決疑難問題的能力，涉及數學(非高數，用不了微積分)、統(tǒng)計(會做簡單的回歸就行)、語文的一些東西。　　這一關刷去1/5的人吧　　難度系數：二星　　3、TOEIC(托業(yè))英文測試 　　考過托福、GRE的同學可能知道，這是美國ETS的書面考試，托福的孿生兄弟，全稱是Test of English for International Communication，用于測試母語不是英語的人的英文能力�？荚嚂r間為2個半小時�！　∵@一關是最殘酷的，因為寶潔公司將托業(yè)考試作為進入公司的一道重要門檻，會刷去多達60%的人，所以建議大家提前準備一下，這樣的話占據了主動，分數越高你就可能很快的脫穎而出�！　‰y度系數：五星　　4、初次面試 　　面試官是公司各部門的高級經理，一對一或多對一�！　‰y度系數：四星到五星　　5、復試 　　面試官至少是三人，都是公司各部門的高級經理；如果老外面試你，口語不好的不用太擔心，有翻譯。很多時候是面試者組成一個team，做一個project�！　‰y度系數：三星　　最后就是錄用啦！　　其實你把整個過程走完了，你會發(fā)現這是一段難忘的經歷�！　∽詈笞８魑缓眠\嘍！　　

【寶潔招聘程序及偶的親身體會 -面試技巧】相關文章：

寶潔招聘：寶潔的招聘流程及面試題 -面試技巧05-03

外國招聘專家的面試技巧07-22

GE面經：成功拿到offer的經驗和親身體驗 -面試技巧08-25

面試技巧08-27

面試技巧之電話面試06-14

求職的面試技巧05-23

公司面試技巧06-24

求職面試技巧09-01

電話面試技巧08-17

招聘面試自我介紹09-21