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個人述職報告

時間:2022-01-13 18:05:06 個人述職報告 我要投稿

【精選】個人述職報告模板(通用8篇)

  歲月流逝,流出一縷清泉,流出一陣芳香,回首這段時間的工作歷程,我們收獲了感動和成長,將過去的成績匯集成一份述職報告吧。那么寫述職報告需要注意哪些問題呢?以下是小編整理的個人述職報告模板,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】個人述職報告模板(通用8篇)

  個人述職報告 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  XXX有黨支部15個,其中:兩新組織黨支部3個,黨員362名。20xx年,我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責,按照“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發(fā)展”的總體思路,貫徹落實上級黨建工作要求,因地制宜,研究推進黨建工作各項措施,黨建工作取得了一定成效。現(xiàn)述職如下:

  一、強化責任落實,切實履行好第一責任人職責

  一年來,我切實履行黨建“第一責任人”的職責,落實“兩個責任”,圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展。

  1.思想重視黨建工作。將黨建工作列為工作重點,納入重要議事日程,年初有計劃、有安排,年中有督促推進,年末有考核,把黨建工作列入年度目標考核。

  2.完善制度強化黨建。建立完善黨建工作例會制度、黨建工作黨員干部駐村指導(dǎo)制度,推進黨建工作規(guī)范化;建立完善黨內(nèi)各項制度,促進黨組織活動制度化。

  3.以活動為載體推動黨建工作。圍繞“為民務(wù)實清廉”主題,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,著力解決“四風(fēng)”突出問題,強化作風(fēng)建設(shè),著力提升基層黨組織服務(wù)群眾和推動發(fā)展的能力。

  二、強化基層組織建設(shè),筑牢戰(zhàn)斗堡壘,夯實執(zhí)政基礎(chǔ)

 。ㄒ唬┱D軟弱渙散基層黨組織

  開展新一輪“三分類三晉級”活動,對XXX黨支部軟弱渙散情況進行了整改,通過召開黨員大會、村民代表大會、發(fā)放調(diào)查問卷等方式聽取黨員、群眾對中咀村支部的意見和建議。召開專題黨委會,研究整改方案。采取結(jié)對共建幫扶、主要領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系指導(dǎo)、駐村干部蹲點幫扶、項目、資金支持等形式推動其整改提高。經(jīng)過為期半年的整頓,道路、水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、產(chǎn)業(yè)規(guī)模化發(fā)展、村級陣地建設(shè)等取得了一定的成效。但也存在著基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)缺乏項目、資金支持,發(fā)展集體經(jīng)濟無好的項目,村干部綜合素質(zhì)有待提高,農(nóng)村后備干部缺乏等問題。

 。ǘ┘訌娀鶎臃⻊(wù)型黨組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

  創(chuàng)新載體加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)。一是各黨支部建立起10人以上的黨員志愿服務(wù)隊,進行助耕、關(guān)愛留守老人、孩子等志愿活動。二是實行結(jié)對共建。機關(guān)黨支部與后進黨支部結(jié)對共建,機關(guān)黨員與農(nóng)村黨員結(jié)對牽手,駐村干部和村干部“一對一”互幫互學(xué)。

  院在職黨員到轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村支部報到,為群眾提供政策、信息服務(wù),就醫(yī)指導(dǎo),上學(xué)、助教幫扶等。

 。ㄈ┖葑グ嘧咏ㄔO(shè),增強班子凝聚力和戰(zhàn)斗力

  以建設(shè) “四好班子”為目標,狠抓鄉(xiāng)黨委班子自身建設(shè)。主要是通過“三抓”,實現(xiàn)“三個促進”:一是抓學(xué)習(xí),促進班子成員提高思想政治水平。根據(jù)中央提出的建立學(xué)習(xí)型黨組織的要求,建立和健全了黨委中心組學(xué)習(xí)制度,制訂詳細的學(xué)習(xí)計劃。二是抓思想,促作風(fēng)轉(zhuǎn)變。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,突出“四風(fēng)”整治,促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變。三是抓民主集中制,促進班子團結(jié)。

 。ㄋ模﹪栏顸h員教育管理,發(fā)揮先鋒模范作用

  1.堅持黨員發(fā)展標準,嚴把入口關(guān),提高黨員質(zhì)量,優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。年內(nèi)培訓(xùn)入黨積極分子42名,確定黨員發(fā)展對象12名,新發(fā)展黨員7名,其中35歲以下年輕黨員3名,高中及以上學(xué)歷4名。

  2.建立健全“服務(wù)、幫扶、管理、教育”四位一體的黨員服務(wù)管理機制。對黨員進行動態(tài)管理、跟蹤服務(wù);建立了黨員“1+1”、“1+4”幫扶體系;關(guān)心老黨員,幫助困難黨員;完善黨務(wù)公開,著力規(guī)范村級民主管理工作。

  3.從嚴落實黨員組織生活等制度。認真落實民主集中制;召開好民主生活會;指導(dǎo)各支部召開好組織生活會,搞好黨員民主評議工作;落實“三會一課”等制度。

 。ㄎ澹┖葑h風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,正風(fēng)肅紀。 健全制度,貫徹落實中央八項規(guī)定等規(guī)定,加強監(jiān)督檢查,加大查辦案件和信訪工作力度,查處黨員干部不正之風(fēng)和違法違紀行為,規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為;開展“9+5”突出問題專項整治,整治庸懶散浮拖,糾正政績觀不正確、執(zhí)行不力等問題,治庸提能,治散聚力。

  三、存在的問題

  我鄉(xiāng)黨建工作雖然取得了一定的成績,但也仍有許多不足之處。一是農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)不合理,年齡老化、文化程度低;二是個別村黨支部領(lǐng)導(dǎo)能力、工作能力有些軟弱,在全面建成小康社會中,戰(zhàn)斗力沒有充分發(fā)揮;三是村級后備干部缺乏;四是村級組織活動場所的管理和使用需進一步規(guī)范;五是黨員教育管理工作還有待進一步加強,尤其是流動黨員。

  存在著上述問題的原因有:一是在思想上對黨建工作的重視不夠,沒有完全做到聚精會神抓黨建,沒有像抓經(jīng)濟發(fā)展一樣,抓黨建工作。二是投入黨建工作的經(jīng)費不充足。三是農(nóng)村青壯年黨員外出流動多,用傳統(tǒng)方法不能對其教育、管理,而現(xiàn)代方法又用不上,流動黨員游離于組織外。四是經(jīng)常性對黨員開展理想信念教育不夠,開展組織活動不多,黨組織的凝聚力需進一步提升。

  四、下步工作打算

  在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,不斷提升工作能力,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責,切實落實“兩個責任”,圍繞“五好”目標,團結(jié)黨委班子成員,改進方法,落實黨建工作責任制。主要抓好以下幾項重點工作:一是健全完善黨內(nèi)各項制度,開展經(jīng)常性的組織活動,使每一位黨員的黨性得到經(jīng)常性鍛煉。二是積極探索黨員聯(lián)系服務(wù)群眾長效工作機制,努力建設(shè)服務(wù)型黨組織,切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,真正讓一個支部成為一座堡壘。三是創(chuàng)新教育培訓(xùn)方式、途徑,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。不斷提高黨員的政治思想水平,堅定理想信念,力爭使每一位黨員掌握一至二門實用技術(shù),提高黨員的綜合素質(zhì)和能力,使每一位黨員成為一面旗幟。四是狠抓支部書記隊伍建設(shè)。選齊配強黨支部書記,選賢任能;加強對黨支部書記的培訓(xùn),提高其服務(wù)群眾工作能力,充分發(fā)揮其“領(lǐng)頭雁”作用。五是狠抓后進黨組織、落后黨員的轉(zhuǎn)化工作,抓好先進支部、優(yōu)秀黨員的引領(lǐng)示范作用,營造“比學(xué)趕幫超”氛圍。六是培養(yǎng)德才兼?zhèn)淠贻p黨員干部,梯次培養(yǎng)儲備村級班子后備干部。

  述職完畢,謝謝大家。

  個人述職報告 篇2

  光陰似箭,日月頻催,彈指一揮間,一年時間又過去了;仡20xx年度工作,雖然突出的感覺是緊張勞累,但更有成功喜樂。本年度,我在體衛(wèi)藝股從事安全側(cè)重于科室內(nèi)務(wù)。重點負責綜合治理、平安校園、反xx及體衛(wèi)藝股大部分文字材料的處理打印和各種迎檢檔案的規(guī)范整理。一年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們幫助指導(dǎo)下,取得了有目共睹的成績,可以問心無愧地說,自己盡了心,努了力,也贏得了科室領(lǐng)導(dǎo)和同志們多次贊許。鑒于時間要求,現(xiàn)就20xx年度我在德、能、勤、績諸方面特色工作綜合而概括地向領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報兩點:

  第一點,政治思想及品德表現(xiàn),也就是在深化學(xué)習(xí),不斷提高理論水平和自身素質(zhì)方面(重點說三點)

  一是能夠認真學(xué)習(xí)黨和國家教育方針政策以及孫局長教師節(jié)講話精神。努力以政策理論水平的提高來規(guī)范自己崗位工作,能夠認真貫徹落實局機關(guān)在各個方面的工作要求;能夠積極向局機關(guān)和科室內(nèi)及政法委、綜治委、安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)及同志學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)大家良好的工作方法和處世態(tài)度;二是遵紀守法,尊重領(lǐng)導(dǎo),尊重同志。努力和思想境界、職業(yè)道德、人格品質(zhì)、工作水平、金錢觀、政績觀等不同層次及不同工作閱歷的同志共謀和諧。在科室堅持做到多謙讓不爭強,多補臺不拆臺;在機關(guān)能夠以一貫之地做到早來晚走,和同志們一道搞好股室內(nèi)外衛(wèi)生,不時為股室同志提茶拎水,無私給同志們幫一些力所能及的小忙。三是積極參與“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動。20xx年4―7月份,在局領(lǐng)導(dǎo)推薦下,我被內(nèi)鄉(xiāng)縣委“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組選拔到內(nèi)鄉(xiāng)縣“講正氣、樹新風(fēng)”主題教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室兩個半月,重點從事信息綜合工作。其間,我像在局機關(guān)一樣勤奮敬業(yè),吃苦肯干,經(jīng)常加班熬夜,共起草有關(guān)綜合性文件12篇,編發(fā)縣內(nèi)信息、紀檢監(jiān)察通報36篇,上報市委8篇,被采用7篇,其中在階段性督察過程中發(fā)現(xiàn)并采寫的一篇《內(nèi)鄉(xiāng)縣在“雙擁”工作上高揚清風(fēng)正氣》的信息還被省委活動辦將全文稍作處理后作為內(nèi)鄉(xiāng)僅有的一個創(chuàng)建性工作經(jīng)驗在全省范圍內(nèi)推廣。與此同時,我還按照局領(lǐng)導(dǎo)安排,利用編發(fā)縣“講正氣樹新風(fēng)”主題教育活動工作簡報的平臺,自采自編內(nèi)鄉(xiāng)教育廉政信息16篇,既為局機關(guān)節(jié)省了部分文印費也減少了大部分麻煩,還在縣轄區(qū)內(nèi)特別是縣紀檢系統(tǒng)樹立了教育系統(tǒng)絕大部分干部職工清風(fēng)盈袖、踏實肯干、廉潔高尚的良好形象。集中教育活動結(jié)束后,縣紀委也客觀公正地給予我“自身形象良好、表現(xiàn)優(yōu)秀、工作能力強、工作成績突出”的書面工作鑒定等。

  第二點,工作能力、工作量及崗位特色工作完成情況。也就是在理清自己工作思路、圍繞全局、提升服務(wù)水平和工作成效方面(也談兩點)。

  在目前工作崗位上,能夠不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗,具備了一定工作能力,工作量非常飽滿,甚至是超負荷的,盡管年富力強,但有時也確實感到非常疲憊和勞累,可在工作中,從來沒有絲毫懈擔首先是全面完成了崗位特色工作。一是全面做好了從局機關(guān)到各學(xué)校,安全綜治各種文件、通知通報、總結(jié)匯報、治安防范、反xx警示教育、食品從業(yè)人員培訓(xùn)、危房隱患匯總、消防隱患匯總、鐵路沿線鄉(xiāng)校教育、校車管理、防雷內(nèi)保及校園內(nèi)安全工作時間上無斷檔、空間上無盲區(qū)、環(huán)節(jié)上無脫鉤的《工作方案》、《應(yīng)急預(yù)案》的起草等各種工作及其檔案全面收集和完整規(guī)范,目前已達到28類81盒。二是多次反復(fù)按不同要求整理局機關(guān)“兩基”安全迎檢檔案7大類18盒,盡管國家沒有來檢查驗收,但我作為一個一般的工作執(zhí)行者,也確實花費了很多心血和汗水,無償犧牲了不少星期天和節(jié)假日。三是多次和股室同志一道參與了對系統(tǒng)內(nèi)鄉(xiāng)校綜治安全及體衛(wèi)藝工作的常規(guī)督查;本年度還全程參與了高中體育檢測、中招體育考試、內(nèi)鄉(xiāng)縣第21屆老年運動會、廣播操比賽、“同在陽關(guān)下”繪畫選報、食品從業(yè)人員及校園集體舞培訓(xùn)等工作及其方案、總結(jié)、信息的上報等。其次,較好完成了股室所承擔工作文字材料的處理及打櫻 數(shù)字雖然枯燥,但有時更能說明問題。據(jù)不完全統(tǒng)計,本年度,共起草有關(guān)文件、目標責任書21個,按科室長安排擬撰下發(fā)工作通知18個,起草各種方案、總結(jié)、匯報31個,采寫有關(guān)安全及體衛(wèi)藝工作信息23篇,在各種媒體網(wǎng)站發(fā)表21篇。在創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)、節(jié)約型科室工作上,截止20xx年元月25日(十八星期五),我充分利用星期天、節(jié)假日、三飯后等業(yè)余時間,加班加點無嘗打英校對、裝訂各種工作材料302篇,根據(jù)詳細記錄經(jīng)初步估算此舉至少為機關(guān)同志們節(jié)省12600元打印費。

  一份耕耘,一份收獲。20xx年7月份,我所重點負責的綜合治理及“平安校園”工作,分別被市委、市政府評為先進單位,反xx警示教育工作也被縣委縣政府評為先進單位,并給局機關(guān)頒發(fā)了獎牌和獎金。我本人在20xx年教師節(jié)期間,也被科室及局領(lǐng)導(dǎo)一致推薦為教師節(jié)模范。當然,如果沒有環(huán)境和機遇這個平臺,即使我有再強的敬業(yè)精神、再多的成功機會、再高的工作才能也不可能會有所成就。

  存在主要問題:

  一是盡管是一個從基層選拔來的一般工作人員,但作為一個中共黨員,在參與科室政務(wù)特別是建議領(lǐng)導(dǎo)如何基本均衡科室人員勞動量及勞動強度和建議領(lǐng)導(dǎo)引入先進的績效考核理念如何用“機制調(diào)動積極性”方面是個空白。

  二是調(diào)研不夠,有些情況了解得不細、不實,使工作有時處于盲目和被動狀態(tài)。

  三是綜合協(xié)調(diào)能力、文字材料處理水平、自身身份地位等方面在領(lǐng)導(dǎo)和同志們幫助下更有待進一步加強和提高。

  總之, 榮譽是領(lǐng)導(dǎo)的,成績是大家的。在新的一年里,我將認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,在科室長帶領(lǐng)下,為體衛(wèi)藝和安全工作的更加有序規(guī)范開展做出新的更加積極的貢獻。

  個人述職報告 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  我叫xx。于20xx年10月到xxxx社區(qū)擔任殘疾人專職委員工作,殘疾人專職委員工作對于殘聯(lián)和廣大殘疾人具有著重要的責任,是殘聯(lián)和殘疾人的溝通橋梁,它擔負著反映廣大殘疾人的心愿與殘聯(lián)工作。在殘聯(lián)、辦事處、社區(qū)與殘疾人工作中,積極響應(yīng)上級的號召,認真完成上級下達的各項任務(wù)。確保殘聯(lián)、辦事處及社區(qū)工作能夠在基層發(fā)揮作用。

  xxxx社區(qū)是有著20多年的傳統(tǒng)老社區(qū),這里居住著大量老齡居民,其中殘疾居民不但高齡,而且生活條件不是很好。所以在這一年里我跟隨社區(qū)主任走訪了很多殘疾人家庭,了解了殘疾人生活當中的許多不便和需求,聽取殘疾人意見,反映殘疾人呼聲,掌握殘疾人家庭情況。通過一年來的實際工作,經(jīng)過市、區(qū)殘聯(lián)、辦事處的多次培訓(xùn),在社區(qū)書記、主任全體工作者和志愿者的幫助下,為有需求殘疾居民安裝一字型扶手、坐便椅、拐杖和輪椅車,主要為行動不方便的殘疾人能幫的盡可能幫忙,我用一顆愛心、責任心、耐心去做好每一項工作。更希望自己通過工作能給殘疾人帶來美好的生活。殘疾人是社會特殊群體,殘疾人事業(yè)是全社會共同關(guān)注的高尚事業(yè)。是體現(xiàn)了一項愛心的事業(yè)。我們社區(qū)非常重視殘疾人工作,對社區(qū)的殘疾人做到應(yīng)保盡保。

  一年來,社區(qū)殘協(xié)為殘疾人舉辦了多次殘疾人戶外活動和技能培訓(xùn),讓更多的殘疾人掌握一技之長。為他們提高了就業(yè)能力、拓寬了發(fā)展的領(lǐng)域。也讓她們感覺到自己也能和正常人一樣也能為社會貢獻出自己的一份力量。

  在與他們打交道的時候,我總能聽到他們講的一句話,我是殘疾人,我有心事要和殘疾人朋友說,殘疾人有不愉快的心事要和我講。他們已經(jīng)把我當成了知心朋友,視我為親人,這讓我的心里無比高興,同時也感到肩上的擔子更重了。

  殘疾人事業(yè)存在著自身的特殊性,工作有一定的難度,避免不了存在這樣或那樣的缺點和不足,希望在座得各位領(lǐng)導(dǎo),能給予多多的指教,我一定虛心接受。以便今后更好的為殘疾人服務(wù)。我能為殘疾人做點事是我最大的榮幸。各級殘聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)對殘疾人事業(yè)的高度重視,是我非常高興的事。希望領(lǐng)導(dǎo)們多家支持和監(jiān)督我的工作。我一定在以后的工作中投入更多的時間和精力,把殘疾人專職委員的工作做得更好,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、殘疾人更滿意。

  個人述職報告 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們、朋友們:

  大家好!

  新年的'鐘聲響徹天涯,奔馳的列車按時出發(fā)。它駝走了一段難忘的歲月,又迎來了一個燦爛的朝霞。歲月如梭,時間一晃而過,轉(zhuǎn)眼間一年又過去了。不知不覺我們即將迎來20xx年,今天我們相聚在這個喜慶的日子里,我和大家的心情是一樣的激動。在這新年到來之際,我代表資材課全體員工向大家致以節(jié)日的問候。我誠摯的祝愿大家:在新的一年里,身體健康,萬事如意,家庭美滿,幸福安康!

  現(xiàn)將我這一年的工作情況簡要匯報如下:

  因為倉庫是全公司運作的樞紐,是公司內(nèi)部生產(chǎn)的重要環(huán)節(jié),要把倉庫管理得好,就要及時備料,按單備料,把握好庫存量,及時處理呆料,提倡節(jié)約,反對浪為公司節(jié)約成本。只有把倉庫管理好,公司所有生產(chǎn)部門才能按照生產(chǎn)計劃有條不紊地完成生產(chǎn)訂單,順利出貨。反之如果管理不當,將會造成公司生產(chǎn)秩序混亂,甚至因種種原因不能按時給客戶交貨,給公司信譽造成不良影響。我相信,只要盡心盡力,就沒有辦不成的事。使我不敢有半點懈怠,我暗暗要求自己,一定要格盡職守,認真做好每一件事情。事無巨細,我都要身體力行,小到一個帖子,標簽;大到出貨時清點數(shù)量。我都要親自把關(guān),不能出一丁點差錯。

  我總告誡自己,只有加倍地努力,做好自己的本職工作,才能不辜負領(lǐng)導(dǎo)對自己的期望。在這里,我非常感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我的許多幫助和支持,正因為有了他們,我才能每一天都充滿信心,心情愉悅地工作。在我錯誤的時候指點我,在我失落的時候鼓勵我,從而增強了我的信心,開闊了我的識野,豐富了我的知識,使我的思想得到了進一步的提升。

  作為倉庫主管,必須和各部門之間處理好人際關(guān)系。一個人的能力是有限的,但一個團隊的力量是巨大的。工作過程中同事之間的磕磕碰碰有時也在所難免的,但我始終抱著一種平和心態(tài)對待這些問題,并找出問題的關(guān)鍵所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環(huán)境,只有好的心情,才能在工作中發(fā)揮自己最大的潛能。一個團隊最主要的是齊心協(xié)力,只有做到了這一點,公司的發(fā)展才能越來越好。生活的每一天都在繼續(xù),過了今晚,東方的太陽又將點燃新的希望。社會在進步,公司在發(fā)展,我也會通過學(xué)習(xí)不斷地完善自己,為公司發(fā)展盡自己的一份微薄之力。我相信,只要肯付出,只要有著堅定的信念,無論環(huán)境如何改變,也阻擋不了前進的步伐,愿公司的明天更加美好。

  述職人:

  20xx年xx月xx日

  個人述職報告 篇5

  我叫xx,現(xiàn)任一班班長,一年的工作即將接近尾聲,我就今年主要工作及下一步工作思路和目標,作如下報告。

  在XX回忘這一年來,在領(lǐng)導(dǎo)的正確指引及全體員工的支持幫助下,我立足本職工作,認真學(xué)習(xí),團結(jié)進取,求真務(wù)實,較好的完成了各項工作任務(wù)。但是也存在很多不足之處。下面主要分五個部分來分析總結(jié),不當之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正:

  一安全生產(chǎn)及任務(wù)完成情況:

  作為班長負責本班日常生產(chǎn)、安全工作,隨時掌握生產(chǎn)、安全動態(tài);對主要設(shè)備、系統(tǒng)的運行情況進行重點了解,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時并如實上報,在平時工作中,能夠?qū)嵤虑笫,一切從實際出發(fā),以身作則,做到工作講原則、講制度、講大局,踏踏實實,盡心盡力干好本職工作。

  二班組安全管理方面

  1、作為班長,首先要有自律性。正確對待自己的錯誤和職工的批評。要求職工做到的自己必須認真做到,杜絕“三違”現(xiàn)象發(fā)生。

  2、班前會強調(diào)的生產(chǎn)情況必須詳細,清楚,并根據(jù)上一班的生產(chǎn)情況對本班的生產(chǎn)任務(wù)做出一定的暫行指標及注意事項!班后對本班的安全生產(chǎn)情況做一總結(jié)!

  三“雙述”工作開展情況

  崗位描述是幫助員工快速了解崗位設(shè)置的 窗口,因此我們必須熟記、熟知并掌握崗位操作技能。

  四、學(xué)習(xí)情況

  常聽到這樣一句話,叫“學(xué)到老,活到老。”不論是學(xué)生時代還是參加工作!學(xué)習(xí)是伴隨一個人終身的事情。在個人技能方面,我深知個人技能的好壞直接影響到整個班組的技術(shù)實力。為此,我以認真負責的態(tài)度不斷學(xué)習(xí)不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平。今年以來車間領(lǐng)導(dǎo)針對各崗位的特性給我們定制了嚴格的學(xué)習(xí)計劃,一步一步扎扎實實,通過考試,并在工作中實施。強化了我們對工藝方面的認識和理解!

  五不足之處及工作打算

  雖然這一年來,我在工作上取得了不錯進步,但是反思一下自己,還是有好多工作沒有做到位。XX年即將成為歷史!為了更好的完善自己做一名合格的班長,我要做的還很多,以下是我今后工作努力的方向!

  1、改變精神面貌,遵守勞動紀律,積極的去執(zhí)行每一項工作。

  2、敢于管理,加強自身管理能力,做到科學(xué)化、人性化。

  3、能承受工作壓力,遇到問題不回避,不怕批評,從批評中吸取教訓(xùn),轉(zhuǎn)化成一種動力。

  4、努力提高自己的業(yè)務(wù)水平,在生產(chǎn)指揮中做到游刃有余!

  5、每處理一個問題都要落到實處,真正做到“事事有著落,條條有回音,項項有記錄”

  在以后的工作中我一定加倍努力,工作,只有起點,沒有終點,我相信今天的艱辛,一定會迎來明天的成功!

  個人述職報告 篇6

  現(xiàn)將一年來在本職崗位上的工作、學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:

  一,安全管理:在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在每月四次的班組安全活中能積極發(fā)言,提出在運行管理中存在的缺陷,以便能及時處理事故隱患。能認真做好班長交給的每月中旬的平衡月報和每月一期的運行分析,在運行分析中能結(jié)合實際的做好每月一期的運行分析。為了把運行分析工作落到實處,使大家在運行分析中能夠及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),表達自己對安全工作的想法,濾布每次的運行分析都根據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容,進行認真學(xué)習(xí),把好的建議和意見提出來,共同研究,以便運用到我們的實際工作中去?傊诖蠹业墓餐ο,我們操作班的工作都能夠在安全的前提下高質(zhì)量的完成。有時雖然在班組活動中對班長有過急烈的爭論,但目的只有一個都是為了安全。以后本人要在為了安全的前提下,改變自已的工作方法,盡量做到能讓大家接受的方法來表達自已對安全工作的合理化建議。本人在新昌供電局域網(wǎng)中多次發(fā)表過有關(guān)的變電運行方面的論文,特別是題目為《實現(xiàn)無人值班變電所的條件》等,得到過有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認可。

  本人的兩票合格率為98%,在日常工作中本人嚴格執(zhí)行“兩票三制”和工作標準化,截至20xx年11月31號、本人共執(zhí)行操作票86張,共執(zhí)行第一種工作票6份,第二種工作票4份。

  二,運行技術(shù)管理:本人能嚴格遵守規(guī)程及各種規(guī)章制度并嚴格貫徹執(zhí)行,能搞好各項檢查和維護工作,認真巡視設(shè)備,全年本人共發(fā)現(xiàn)并上報缺陷 6處,及時的消缺保證了設(shè)備的健康運行。在當前變電所設(shè)備的不斷更新,再說每個變電所的自動設(shè)備及開關(guān)操作方法各有所不同,所內(nèi)設(shè)備出現(xiàn)故障時,運行人員必須立即到現(xiàn)場處理,檢查設(shè)備,恢復(fù)送電。運行人員必須掌握所管轄范圍內(nèi)所有設(shè)備的運行、操作、事故處理等,這就對運行人員業(yè)務(wù)素質(zhì)提出更高的要求。本人能認真學(xué)習(xí),總結(jié)經(jīng)驗,虛心向別人學(xué)習(xí),目前基本能適應(yīng)各變電所的日常操作維護和事故處理。

  在過去一年中,我們?nèi)w操作班人員以所為家、團結(jié)奮進,使我們操作班的各項工作都取得了很大的成績,但是與一流班站的標準和上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離,與兄弟班站相比也存在不足之處。在以后的日子里,我們?nèi)w操作班人員以嶄新的面貌,高昂的斗志,努力將各項工作做的更好。爭取20xx年達到二級,一級班組。

  個人述職報告 篇7

  今年七月,我被任命為產(chǎn)科副護士長。作為一名醫(yī)院里最年輕的中層干部,從上任的那一天起,我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。

  以前,從未參與過護理管理工作,對管理的實踐經(jīng)驗可以說是一無所知。通過將近半年來的工作實踐,使我逐漸地,更深層次地認識到了一個護士長的職責。 “當好一名護士容易,要當好一名護士長卻不容易!笨梢哉f,這是我半年來最深的體會。以前,作為一名護士時,我只要做好了本職工作,處理好了與病人之間,與護士、醫(yī)生之間的關(guān)系就好了,而且呢,一直以來也做得順風(fēng)順水,得到的都是鼓勵和表揚。

  而現(xiàn)在,一上任,我馬上體會到了一名護士長的職責要比一名護士的職責多得多,也難得多。比如說,面對病人:以前,我覺得難應(yīng)付的病人只是偶爾那么幾個?墒乾F(xiàn)在,我突然發(fā)現(xiàn),那些難應(yīng)付的病人怎么會冒出來這么多?其實是因為,當了護士長,就要去面對科室里所有難應(yīng)付的病人。

  可以說,剛上任的時候,因為經(jīng)驗不足,處理一些事情的時候,也得到了教訓(xùn)。因為在意見本上,我曾經(jīng)得到過一次點名批評。當時這個病人因為安排不了車子將她上午送回家,而我的解釋又過于簡單,所以她在意見本里寫道:“護士長處理事情的態(tài)度和方法,讓人感覺不想負責,不敢承擔,希望院領(lǐng)導(dǎo)給予指導(dǎo)和批評!碑敃r,我的第一個想法,就覺得挺委屈的,那天出院病人有那么多,車子送需要一定的時間,又不是我能隨意安排的,別人和她這么解釋就沒事,而我,怎么就遭到了點名批評呢?后來,我自己也想明白了,就因為我的頭上多了一條杠,她當然有理由對我的要求更高了。

  當護士,當護士長,有些時候,覺得挺委屈得。很多時候,病人對環(huán)境不滿意,對衛(wèi)生不滿意,對治療不滿意,首先第一個挨罵的,往往是護士。非常喜歡馬云的一句話,他說:“一個人的胸懷,是被委屈撐大的!惫ぷ髟絹碓蕉嗄,經(jīng)歷的事情也越來越多,現(xiàn)在發(fā)現(xiàn),抵抗委屈的能力也越來越強了。以前覺得委屈的事,現(xiàn)在看來,都算不上了。

  當護士長的半年時間很短,也不敢說自己取得了什么成績。這半年,我只是在努力的適應(yīng),認真的完成各項工作任務(wù),同時,也意識到了自身存在的一些不足之處。比如說,對科室里的護理工作計劃不夠全面,處理一些護患事件時的溝通能力還有欠缺。我也知道,自己距離一名優(yōu)秀的護士長還很遙遠。但是,我會去努力,讓自己一步一步成長起來的。努力在科室牟護理隊伍中,以身作則,履行護士長工作職責,起表率作用。

  今天,我能夠站在這里,做一次述職報告,心中懷著一顆感恩的心,感謝院領(lǐng)導(dǎo)及經(jīng)理給予我的指導(dǎo)和關(guān)心,感謝所有同事給予我的支持和幫助,因為有你們,我不孤單!

  個人述職報告 篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我現(xiàn)任比xx財務(wù)部會計,從xx開業(yè)至今,一直在財務(wù)部從事各項工作。比較熟悉零售業(yè)的財務(wù)會計核算體系,以及相關(guān)的法律、法規(guī)知識,我對自己擔任會計管理這一職位很有信心,因為我有如下優(yōu)勢:

  一、 具備良好的政治素質(zhì)

  我是一名入黨積極分子,雖然現(xiàn)在還不是一名黨員,但我從思想上、行動上,時刻都與黨一致。參加過黨組織對積極分子的各種活動和教育,以黨員的標準來嚴格要求自己。

  二、 具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)

  財務(wù)部的工作象年輪,一個月工作的結(jié)束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業(yè)正常運轉(zhuǎn)的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,所以我從沒有因為個人私事而耽誤過工作,在財務(wù)部工作的幾年,從沒遲到、早退過。幾年來的努力與付出,得到了幾任領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

  三、具備系統(tǒng)的文化知識和較高的業(yè)務(wù)能力

  大家都知道,財務(wù)工作是一項專業(yè)性較強的工作,我從93年至95在北京供銷學(xué)校學(xué)習(xí)涉及會計專業(yè),96年至20xx年考入北京廣播電視大學(xué)財務(wù)會計專業(yè),利用業(yè)余時間學(xué)完大專。20xx年至現(xiàn)在,在北京廣播電視大學(xué)會計學(xué)專業(yè)本科學(xué)習(xí),現(xiàn)即將畢業(yè)。幾年來不斷的努力,使我在財務(wù)會計管理方面掌握了較豐富的知識。從基礎(chǔ)學(xué)起,制憑證、記帳、報表、財務(wù)管理到管理會計,從中國的財務(wù)會計到西方財務(wù)會計,接觸到的面更廣,視野更寬闊。在這期間,于20xx年考取了會計初級職稱。20xx年中級職稱過半,這些系統(tǒng)的專業(yè)知識,提高了我在財務(wù)工作管理中的水平,同時也提高了個人的綜合素質(zhì)。

  業(yè)務(wù)方面,可以分為三個階段:

  第一階段,初學(xué)階段,97年——99年

  這一階段是我做財務(wù)工作的開始,一切都是從零開始,從勾小組庫存、制出入庫憑證、結(jié)算憑證到出納崗位,每一崗位對我都是新起點。在工作中我認真學(xué)習(xí),不懂就問,在我的努力下,將勾小組的庫存工作程序簡化,充分利用電腦,只需錄入小組出庫單即可對賬勾聯(lián),從而改變了過去的重復(fù)勞動,將這一崗位的工作量減半。

  第二階段,發(fā)展階段 99——20xx年

  這一階段先后負責記帳、匯總、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)出報表,會計工作電算化,負責稅務(wù)方面等各項工作。這一期間我學(xué)習(xí)并掌握了財務(wù)核算的基本程序,提高也很快。尤其是負責稅務(wù)方面的工作,特別是從稅收法規(guī)的角度來掌握會計核算方面及流程的設(shè)定,基本掌握了會計核算中涉及到的流傳稅的計算、申報及繳納。

  第三階段 不斷提升階段 20xx年——現(xiàn)在

  在這一階段,負責稅務(wù)方面工作的同時,兼管商品的盤點工作,20xx年首聯(lián)托管實行預(yù)算管理,這對于我又是一個新知識,我有幸參加了預(yù)算培訓(xùn),并編制商城預(yù)算。

  20xx年審計查帳,從別人的查帳程序、調(diào)閱憑證、帳簿等等,以及調(diào)帳要求,我了解了關(guān)于固定資產(chǎn)的管理,應(yīng)付帳款到期不能支付的處置等等財務(wù)管理。

  我負責商城商品的盤點工作、核銷盤點長短款及出具盤點報告。每次都認真審核小組盤點長、短款原因,及時提供真實有效的建議,多次得到領(lǐng)導(dǎo)的采納。過去的盤點程序是“盤點——填機單——入機單——>出結(jié)果”,現(xiàn)在利用電腦簡化程序改為“盤點——入機單——出結(jié)果”。省去了填機單的工作環(huán)節(jié),這樣降低了勞動量的同時提高了勞動的效率。

  四、 具備一定的管理能力

  我在財務(wù)部工作的幾年中,經(jīng)歷了幾任領(lǐng)導(dǎo),從他們不同的工作作風(fēng)、管理方法中,我懂得了“取人之長、補己之短”,在處理某些問題時,我開始從多個角度去考慮,學(xué)會了換位思考,更多的站在別人的角度去看待自己處理問題的方式方法。

  以上就是我認為勝任這一職位的優(yōu)勢,如果領(lǐng)導(dǎo)認為我能勝任這份工作,那么,我將從以下幾個方面來開展工作,真正做領(lǐng)導(dǎo)的好幫手、好參謀。

  一、 建立一套完整的財務(wù)會計核算體系。這要根據(jù)具體的業(yè)態(tài)、規(guī)模以及核算形式來定。

  二、 建立一套會計人員崗職描述,將每個會計崗位的工作人員應(yīng)該做什么、怎樣做,干到什么程度都給予量化、做好規(guī)范。

  三、為團體創(chuàng)造一個積極向上、充滿活力的環(huán)境,在干好工作的同時,努力提高每一個人的綜合素質(zhì),大家互幫互助,團結(jié)協(xié)作,力爭團隊整體升級,因為我深深知道:學(xué)無止境。

  如果領(lǐng)導(dǎo)認為我不能勝任這一職位,說明我在某方面做的還不夠好,我將努力找出自己的差距,為今后工作的開展奠定基礎(chǔ)。

  不管怎樣,我都非常感謝領(lǐng)導(dǎo)提供給我的這次機會。

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